1. 协助上级搭建和完善生产运营管理体系； 2. 推动供应链运营中心重点任务落地，并实施全过程闭环跟踪管理； 3. 承担供应链运营中心运营数据的分析与管控工作； 4. 定期完成周度、月度运营数据汇总与总结； 5. 落实部门信息安全相关管理工作； 6. 统筹收集、整理并跟进供应链运营中心各关联部门的月度及周度计划，协助组织运营周会、产销协调会及各类运营会议； 7. 牵头制定季度培训计划并监督执行，负责培训资料的归集、整理与上报； 8. 完成上级安排的其他工作事项； 任职资格: 1. 全日制本科及以上学历，机械制造、IE工程或生产类相关专业优先； 2. 具备3年以上工作经验，其中至少1年从事生产运营相关工作； 3. 熟练掌握办公软件及ERP系统操作； 4. 性格积极向上，具备较强的执行力和责任意识； 5. 抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力。

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工作内容： 1. 协助上级搭建和完善生产运营管理体系； 2. 统筹供应链运营中心重点项目的推进与执行； 3. 负责供应链运营中心的数据分析及过程监控工作； 4. 定期完成周、月度运营数据的汇总与分析报告； 5. 落实部门内部信息安全相关管理工作； 6. 配合完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 全日制本科及以上学历，机械制造、IE工程或生产类相关专业优先； 2. 具备3年以上工作经验，其中至少1年从事生产运营相关工作； 3. 熟练掌握各类办公软件操作技能； 4. 性格积极向上，具备较强的执行力和责任意识； 5. 抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力。

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岗位职责： 1.协助运营主管完成日常运营管理，包括数据整理、进度跟踪及流程优化 2.负责内部协调沟通，确保各部门信息高效传递与任务落实 3.参与活动策划与执行，收集反馈并提出可行性改进建议 4.维护运营台账及相关文档，保证资料完整性和准确性 5.完成上级交办的其他临时性工作任务，支持团队高效运转 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，具备基本办公软件操作能力 2.工作认真细致，有责任心，能适应快节奏的工作环境 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，主动积极 4.能够吃苦耐劳，愿意在一线岗位长期发展 5.有相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可申请

负责店面管理开发运营招聘以及所有管理的服务

岗位职责: 1、为加盟商提供全方位支持服务，协同公司内部相关部门推进加盟店各项服务工作 2、维护并促进与加盟商之间的良好合作关系 3、在日常对接中收集加盟店在营建及运营过程中存在的问题，及时反馈并提出优化建议 4、定期对管辖区域内的加盟店及管道项目进行回访与系统梳理 5、策划、组织并实施各类加盟商活动 任职要求: 1、大专及以上学历 2、具备良好的沟通能力，有加盟服务相关工作经验者优先 3、学习能力强，抗压能力好，能胜任办公室工作并接受出差安排 4、具备较强的会务活动策划、组织及执行能力 5、熟练掌握各类OFFICE办公软件操作

岗位职责: 1、为加盟商提供支持服务，协同公司内部相关部门推进加盟店运营相关工作 2、维护并促进与加盟商之间的良好合作关系 3、在日常交流中收集加盟店在筹建及经营过程中遇到的问题，及时反馈并提出优化建议 4、定期对管辖区域内的加盟店及管道项目进行回访与梳理 6、负责加盟商各类活动的策划、组织与实施 任职要求: 1、大专及以上学历 2、具有较强的沟通能力，有加盟服务相关工作经验者优先 3、具备良好的学习能力和抗压能力，能够胜任办公室工作并接受出差安排 4、具备较强的会议及活动组织、策划与执行能力 6、熟练使用各类OFFICE办公软件

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任职要求: 1.男女不限，年龄26-45周岁 2.大专以上学历(学信网可查) 3.有经验最好，小白也可以，都有老人带。 工作时间9:00-16:30，周末双休，不加班 到点就走，工作没有加班周末双休，节假日正常休息 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、阅读团建、亲情津贴、下午茶歇、冬暖夏凉

上班是为了生活，生活是为享受，那么往这里看到，会有你意向不到的惊喜。年轻人氛围好让你上班上得没有班味主要工作内容 (1)负责公司产品运营协助主管做好产品品牌运维推广等，团队管理经营方面，前期和公司主管学习，协助主管处理事务 (2)和商户品牌渠道这边沟通面谈协调，协助主管处理商户问题. (3)学习管理经营团队方面等,往管理方面晋升学习 (4)公司提供晋升机会，-年有两到三次的调薪晋升机会，努力进取呀，公司不会亏待任何一位员工的 (5)一个月就能转正，能提前转正的哦，和部门主管学 习熟悉工作，免费培训了解公司文化，感受公司良好 福利待遇: 1、薪资5500+绩效奖金+;团队协作，集体荣誉，多劳多得; 2、绩效奖金，丰厚年终奖，大单奖，周、月、季度销冠奖; 3、每周都会举行公司集体活动，聚餐，户外活动团建聚餐等 4、对申请需要住宿的人员提供免费公寓住宿，冰箱、空调、全自动洗衣机等电器一应俱全; 5、公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间 都说到这里了，你还不心动，快马加鞭来见我

免费提供住宿 【岗位职责】 该岗位职位是属于公司核心管理岗。重视度高，发展前景好，晋升空间大！！薪资递增空间大！ ！ 1、协助业务经理负责市场开拓，运作及维护，新产品的推广; 2、市场表现优秀者者，可以学习团队管理，可带领（8-12个人）团队，并享有团队管理奖金。 任职要求： 1: 18到28岁，男女不限，有无经验均可，经管类、商务类专业等相关专业优先。 2：具备良好的学习态度及学习力、作积极主动耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，一经录用可免费培训； 3:具有较强的服务意识，态度好，热情，善于沟通； 4:能吃苦耐劳，对B端运营感兴趣，想往管理层方向发展。 5.运营助理/专员岗位入职会轮岗培训学习和实践，学习公司的一些运营，法务相关的知识，掌握公司运营管理，往管理层方向发展。后期具备独当一面能力负责独立团队部门的管理和公司运营 前期会有高管一对一带着，后期带团队做运营可以往企业中高层发展，轮岗结束后可以跟经理沟通。 薪资待遇： 1、底薪6600:无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成综合8000-12000元/月，上不封顶; 2、公司免费提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全； 3、集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅游，五星级的待遇； 4、上班时间：上午8：00下午18:00，节假日正常放假。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有想法，想往管理层发展，想稳定发展； 3、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强，具有团队合作精神及出， 色的沟通、表达能力； 4、能够自我激励具备良好影响与说服力、良好的学习能力和分析判断能力 5、特别优秀者、以上条件可以适当放宽要求； 6、愿意从基层开始。 郑重承诺：公司招聘，不收任何费用，无需经验，免费培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与转化率 3. 整理运营相关文档、报表及资源素材，确保信息准确、归档及时 4. 配合跨部门协作，支持市场推广、产品上线等专项运营工作 5. 监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明分析建议 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，学习能力强 2. 有1-3年互联网/电商/新媒体等相关领域运营助理经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4. 细致耐心、责任心强，能适应快节奏工作环境并独立完成交办任务 5. 具备基础文案撰写能力，对用户心理和运营逻辑有一定理解

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