
1对1初高中化学老师(地点可选,双休,五险一金)
6000-10000元/月
化学教师经验不限本科初中高中线下授课一对一授课授课老师化学
岗位职责
1、承担化学学科学生的课堂教学及课后辅导工作;
2、设计符合学生需求的化学教学计划,开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务;
4、与学生及家长保持有效沟通,及时收集反馈信息,持续优化教学质量;
5、积极参与教学研究活动,落实上级安排的各项教研任务。
任职要求
1、本科及以上学历,专业不限(应用化学专业优先),师范类院校毕业者优先;
2、熟悉所授课程内容,在化学教学方面具备一定优势;
3、乐于与学生互动交流,具备良好的教师职业道德和客户服务意识;
4、优秀应届生亦可考虑。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、年度体检
4、完善的晋升体系
5、合伙人机制
6、带薪年假
7、专业的技能提升培训
8、有市场竞争力的薪酬
9、过节福利
10、幸福基金、爱心基金
11、丰富多彩的团队建设活动
完善的晋升体系:
教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
总部地点:中山市中山四路88号盛景尚峰金融商务中心2座A口20层星火教育中山分公司总部
工作地点可选:东区、石岐、火炬、西区、沙溪、三乡、东升、小榄、黄圃、古镇、坦洲,可以按需求分配工作地点
职位亮点:品牌企业,五险一金,双休,年轻化团队氛围佳
中小学数学老师
4000-9000元/月
奥数老师1-3年本科培训机构教师资格证学科相关专业背景教育工作经验线下教育教师坐班互联网教育平台使用大班教学(25人以上)一级教师初中小学二级乙等二级甲等
岗位职责:
1.负责中小学数学课程的教学设计与课堂授课,确保教学内容符合课程标准和学生认知发展规律
2.批改作业、组织测验与阶段性评估,及时反馈学习情况并开展个性化辅导
3. 参与教研活动,协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化
4. 关注学生心理健康与学习习惯培养,加强家校沟通,定期开展学情分析与成长跟踪
5.配合学校完成教学常规检查、公开课展示、教育信息化应用等专项工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与课堂管理能力
2.持有相应学段教师资格证,普通话二级乙等及以上
3. 具备扎实的数学学科基础和逻辑思维能力,熟悉主流教材及新课标要求
4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历及良好教学潜质
5. 具备团队协作意识,能适应学校教育教学工作节奏
小初中数学老师(初/高级职称)广州办公
7000-10000元/月
数学教师5-10年本科公立学校教师高中重点学校一线教师线下教育一级教师教师资格证教师职称教育学专业背景坐班教研初中小学普通话发音标准大班教学(25人以上)
与您同行,共铸师者辉煌。我们正在招聘优秀教师,与我们一同为学生的未来描绘出绚丽的色彩。诚邀热爱教育事业的您加入我们,成为孩子们心中的榜样,引领他们健康成长。无论您是年轻有为的新秀,还是经验丰富的教育专家,我们都欢迎您的加入。
【岗位要求】
1. 公办学校教师:小学、初中、高中全科目老师
2. 四证合一(学历、学位、教师资格证、初、中级职称)
3. 本科及以上学历
初中语文、数学、英语、政治、历史、生物、地理教师各1名
5000-8000元/月
初中教师经验不限本科
初中语文、数学、英语、政治、历史、生物、地理教师若干名
教师职位详情:
1、要求师范类本科以上毕业,并有教师资格证;
2、学科专业对口,普通话达标,有事业心,善于交流与合作;
3、在同等条件下有教育教学经验者优先录用;
4、年龄在20-45岁,身体健康。
教师应聘流程:
教师应聘者填发送其个人简历到学校邮箱报名,学校根据提供的材料进行初选,合则约见参加笔试、试教、面谈、签协议,然后根据应聘老师的综合素质择优录用。
联系人:邓主任
福利待遇
由基本工资+绩效工资+岗位工资等组成。
应聘程序
直接联系部门负责人,合则约见。
初中数学课程授课教师
7000-14000元/月
数学教师经验不限本科初中
1、工作性质:全职
2、校招面向对象:24届-25届往届生、26届应届生(大四毕业生、专硕、学硕应届毕业生)均可报名(不在该范围内的建议关注其他岗位机会~)
3、专业不限,经验不限,只要您具备强烈的学习意愿,希望在教育领域长期发展~
4、提供系统化且细致的岗前培训,帮助您实现从零基础到合格教师的顺利过渡,培训期间正常发放薪酬。
【工作职责】
1、依照学科组的教学计划,完成相应的课程讲授任务;
2、结合学生个体情况,设计并实施个性化的教学方案;
3、与家长保持顺畅沟通,对学生进行有效学习指导,持续提升教学服务品质;
4、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教研相关工作。
【任职资格】
1、统招本科及以上学历,不限专业、不限经验,24-26届毕业生皆可申请;
2、热爱教育事业,具备良好的语言表达与沟通能力;
3、在实际教学或面试环节中,能灵活应对和解决教学过程中出现的问题。
【福利待遇】
具有竞争力的薪资:年薪10W-20W,入职即享保底薪资,每年均有绩效调薪机会;
五险一金:入职即缴纳五险一金,并配备补充医疗保险,保障全面;
晋升机制:每年两次晋升评估机会;
成长支持:提供外部行业培训及学术交流资源;
团队建设:部门享有年度团建经费;
弹性作息:每周固定休息两天(周一、周二),支持补休调休;
带薪休假:享受带薪年假、育儿假、独生子女父母陪护假等;
健康关怀:每年提供免费体检;
互助保障:设立员工互助基金,为遇到困难的员工提供经济帮扶;
课程优惠:员工子女报读公司课程可享3-9折优惠;
节日礼遇:发放节日惊喜礼包、礼金及教师节专属福利。
初高中文科教师(非销售岗)
1.2-2万元/月
初中教师1-3年本科政治历史语文小学教育初中高中线下授课授课老师家教一对一授课教师文科
地铁站:莲塘地铁站D口!
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬:月度平均收入8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少享有2次调薪机会。
2、福利:五险、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日关怀、团队建设活动。教师无需参与任何销售类工作。
二、岗位职责:
1、针对学生科目情况开展“一对一”教学,结合学生学习习惯与性格特征,制定个性化辅导方案;
2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试,持续提升教学能力与授课质量;
3、与学习顾问老师协同沟通,共同解决学生学习难题,提升家长满意度。
三、任职要求:
1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先考虑;
2、形象良好,言行举止得体,普通话标准;
3、具备较强的沟通能力,工作积极主动,抗压能力强,有耐心和责任心;
4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先录用。
四、职业发展通道:
公司提供专业与管理双通道晋升路径,员工可根据个人能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人,5-8个月晋升为教务主管或研究员,6-12个月晋升为教务经理或培训师。
1、管理路径:
教师—科目负责人—教务主管—教务经理
2、专业路径:
普通教师—优秀教师—金牌教师
职位福利:带薪年假、每年多次调薪、团队氛围活跃、试用期可提前转正
数学老师(西区/市区/镇区可选)
6000-10000元/月
数学教师经验不限本科高中教育教师线下授课全职
岗位职责:
1、承担本学科的现场授课任务:包括课堂设计与教学组织管理;
2、增强服务理念,为学生及家长提供专业且贴心的教学支持;
3、积极参与公司安排的培训、教学竞赛、集体备课、专题讲座及工作会议,持续提升教学水平与专业能力。
任职资格:
1. 本科及以上学历,专业不限;
2. 不拘泥于常规,具备突破自我、实现目标的强烈意愿;
3. 性格开朗、富有活力,传递积极正面的情绪与态度;
4. 擅于交流,责任感强,具备良好的团队协作精神和学习适应能力;
5. 热衷教育工作,乐于与孩子互动相处;
6. 持有教师资格证或有学生会、社团管理经验者优先考虑。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、双休
职位亮点:高薪 双休 五险一金
1对1初高中数学老师(双休,五险一金,地点可选)
6000-10000元/月
数学教师经验不限本科初中高中线下授课一对一授课授课老师初级中学教师资格证高级中学教师资格证数学教学
岗位职责
1、承担数学学科学生的课程讲授及课后辅导工作;
2、设计符合学生特点的数学教学计划,开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务;
4、与学生、家长维持有效沟通,及时收集反馈信息,持续提升教学质量与服务水平;
5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教学研究任务。
任职要求
1、本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑;
2、对所教学科有深入理解,在数学教学方面具备一定优势;
3、乐于与学生互动交流,具备良好的教师职业道德和客户服务意识;
4、优秀应届毕业生亦欢迎加入。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、年度体检
4、完善的晋升体系
5、合伙人机制
6、带薪年假
7、专业的技能提升培训
8、有市场竞争力的薪酬
9、过节福利
10、幸福基金、爱心基金
11、丰富多彩的团队建设活动
完善的晋升体系:
教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
总部地点:中山市中山四路88号盛景尚峰金融商务中心2座A口20层星火教育中山分公司总部
工作地点可选:东区、石岐、火炬、西区、沙溪、三乡、东升、小榄、黄圃、古镇、坦洲,可以按需求分配工作地点
职位亮点:品牌企业,五险一金,双休,年轻化团队氛围佳
高中数学老师
1-1.5万元/月
奥数老师1-3年本科培训机构线下教育坐班互联网教育平台使用
年薪保底12万元(上不封顶,
岗位职责:
1.为学生提供个性化的教学与辅导。
2.制定和优化教学计划,确保教学质量。
3.参与团队讨论,共同提升教学方法和学生学习技巧。
4.定期评估学生学习进展,提供反馈和建议。
任职要求:
1、本科及以上学历。
2、具有扎实的教师基本功和专业知识,有高中考生教育教学经验;
岗位福利:月休8天、购买社保、节日福利、生日礼、省内外旅游、提供住宿、年终奖、岗前带薪培训、定期考核晋升、多劳多得优质优酬。
面试流程:笔试+试讲。
初高化学教师
6000-12000元/月
初中教师经验不限本科初中生高中生授课老师
【岗位职责】
1. 负责化学学科授课和学生功课辅导,进行适度的课后跟踪服务;
2. 培养学生良好的学习习惯,掌握好的学习方法及技巧;
3. 与学生、家长保持良好的沟通,接收学生、家长反馈意见;
4. 积极参加教研活动,协助团队完成教研任务。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,不限定专业;
2. 学科知识扎实,有相关教学经验优先;
3. 有耐心和亲和力,逻辑能力及表达能力强;
4. 热爱教育事业,具有敬业精神和良好的职业道德。
【福利待遇】
薪酬待遇:
1. 具有竞争力的薪资,首年起薪:8W-15W;
2. 年度绩效调薪;
3. 晋升机会:每年两次的晋升机会。
无限充电、终身学习:
1. 直线晋升通道;
2. K12金牌教师认证;
3. 专业技能培训,管理能力提升课程;
4. 外部行业培训&学术交流。
工作多Fun:
1. 丰富多样的员工活动俱乐部,总有一款适合你;
2. 年度旅游,世界那么大,我负责钱,你负责玩;
3. 弹性工作时间,一起无束缚,做五休二;
4. 各种带薪假期,来场说走就走的旅行不是梦。
全面保障:
1. 六险一金,让健康无后顾之忧;
2. 年度体检,关心员工健康;
3. 员工互助基金,为困难员工提供经济援助。
牛人大礼包:
1. 内部创业平台,在这里,你可以是创始人、合伙人或经理人;
2. 员工子女享有3-9折报读优惠;
3. 电脑补贴、通讯补贴、节日惊喜、各种礼金。
职业生涯发展通道——教师多渠道成长:
1. 星级/牛师 升级城市明星集团明星;
2. 星级/牛师 升级教师培训负责人;
3. 星级/牛师 升级产品负责人。
【工作地点】
恒基校区:中山市石岐区恒基花园18/19幢二层(中国银行斜对面)
岐关西校区:中山市石岐区岐关西路14号3-5卡(杨仙逸小学旁)
竹苑校区:中山市东区竹苑紫竹街2-26号(竹苑壹加壹旁)
华庭校区:中山市西区翠景华庭苑49楼101-103卡(翠景东方小学旁)
悦盈校区:中山市南区永安一路悦盈新城3栋105号卓越教育
清远电子厂19包吃住水电全免
6000-7000元/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
清远银盏电子厂19元每小时月6000左右,包吃住,可借支
不是流水线,主要生产线路板分配独立工位,水电免费
工期: 单价不扣
入职要求:18-48岁,男女不限
(面试后想做安排体检,满一个月可报销)
工资待遇:19元一小时,每天11个小时左右,15号发上个月工资,月6000元左右
工作时间:两班倒8对8点
食宿情况:包吃包住(餐补480一个月在饭卡,不用自己掏钱)宿舍5-6人间,空调,热水器,WIFi,洗衣机共享,水电免费
全新厂房,厂区内有小卖部健身房,篮球场,工作环境舒适洁净,安装大型中央空调,全年维持恒温舒适
入职资料:身份证原件复印件,一寸照片二张
工地作点:清远银盏嘉福工业园
泥瓦工贴砖
清远市清城区招贴泥瓦工1个 专业贴砖师傅 用水泥沙贴地砖做点工 400一天 8小时 完工清账 几天活附近的联系。
生产跟单/车间打包
4000-7000元/月
生产跟单工厂文员包吃免费培训包住有提成1-2人月结1年以下学历不限全职不需要出差
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4.对接车间、采购、仓库及品质部门,保障跨部门沟通高效顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与报表制作
3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4.具备基本的生产流程认知,能快速理解工单、图纸及工艺要求
5.学历不限,接受应届毕业生,有相关培训经历者亦可
新厂无夜班320一天空调坐岗下班结
8000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。涉及常州
化学教师
1-1.1万元/月
化学教师1-3年大专培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试
辅导高三化学
工作每天二小时
接课时费计算
不低于100一小时
初高化学教师 五险一金 生源稳定 1.2w-2.5w
1.2-2万元/月
化学教师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责给学生进行1对1或者1对N授课,以及试卷出题、批改;
2. 针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪,定期跟踪、回访每一位学生,根据满意度回访及时调整教学方向和计划;
3. 积极配合班主任召开学生家长会,做好教学和续费计划,配合班主任进行学生维护和续费工作;
4. 定期进行集体备课、教研活动,配合班主任和咨询师的工作,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断提高授课技能及专业知识;
5. 做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶;
6. 做好教学授课和课后维护工作,积极推进学生转介绍;
7. 积极参加公司和校区组织的各项活动;
8. 领导交代的其他事宜。
【岗位要求】
1. 热爱教育事业,潜心教书育人;
2. 热情开朗,品行良好,师德上佳,言行举止合乎教师形象;
3. 本科及以上学历,熟悉教材与考点,在教学上有所特长;
4. 普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流;
5. 熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。
【工作时间】
每月有1-2天双休,每周一统一公休。
周中:13:30-21:00;
周末:8:00-17:00。
【福利待遇】
五险一金,入职有岗前培训(带薪)。
【薪资】
综合薪资:1.2w-1.8w,暑期可达2w-3.5w。
初高中化学老师
8000-10000元/月
化学教师经验不限本科培训机构教师资格证线上教育线下教育不坐班坐班一对一教学初中高中
1、承担初中、高中化学一对一、小班授课,讲解物质构成、方程式、反应原理、实验、计算、推断题、解题模板与应试答题技巧。
2、按照校区教学体系备课,制作课件、整理讲义、习题、真题,根据学生学情制定补差、培优、冲刺方案。
3、构建化学知识体系,理清易混淆知识点,培养化学解题思路,强化答题规范,规避答题失分点。
4、批改作业、试卷,分析错题,定位知识漏洞,开展薄弱板块专项训练,跟踪学生学习进度。
5、定期做好学情反馈,及时和家长沟通学习现状、短板及提升建议,做好学员维护与续课跟进。
6、参与校区教研磨课、中高考真题研讨、公开课、体验课及各类教学活动。
任职要求
1、化学、应用化学、化工、材料等相关理工科专业,本科及以上学历,化学功底扎实。
2、持有对应学段化学教师资格证。
3、熟悉初高中化学课本知识、中考、高考考点、重难点、高频题型、实验考点。
4、讲课条理清楚,擅长把抽象知识点通俗讲解,耐心细致,课堂控场能力良好。
5、有培训机构教学、毕业班冲刺带班经验优先,优秀应届生愿意深耕教育可培养。
6、责任心强,沟通良好,服从校区排班,能够接受周末授课、周中调休。
新东方国际化学教师【全职/兼职】
1-1.5万元/月
化学教师1-3年本科培训机构教育工作经验留学背景纯英文授课线下教育教师
提供全职、兼职岗位,上班时间9:00-6:00,周末双休
【工作职责】
1、全英文授课,教授化学理科课程;
2、针对出国留学的学生,根据学生需求,制定教学计划,按时完成教学任务,努力提高教学质量,做好教学质量分析和教学反思;
3、做好课前备课,教材/讲义/课件更新,课后辅导,作业布置及批改工作;
4、定期参加教学教研活动,完成学习、分享和复盘,完成教学研究文章等学术性的教学成果;
5、主动跟辅导师/助教沟通学生情况,提高学生学习积极性,培养学生良好的学习习惯;
6、及时跟家长/学生反馈课堂、作业等问题,提出合理化的改进建议。
【任职要求】
1、有海外学习背景,本科及以上学历,英语或理工科专业优先;
2、雅思7分(口语7分)以上,英文流利,英文口语发音标准,能熟练使用英文交流与授课;
3、热爱教学、教研工作,对学生有耐心,有良好的沟通能力
4、有海外学校、国内国际学校教学经验者优先;
5、有良好的团队意识。
【福利待遇】
1、完善的社会保险制度(五险一金);
2、法定节假日礼品或补贴、生日/结婚/生育礼金等;
3、生日会、下午茶、节日party等多彩员工活动;
4、年度员工体检、年度员工旅游(国内、国外都有);
5、新东方司龄满一年即享有10天带薪年假;
6、公司提供专业培训及广阔晋升空间,提供海外培训及国际游学机会;
7、员工及家属享有新东方内部各类课程优惠;
8、舒适整洁的办公环境,靠近地铁站,交通便利。
化学教师(中山就近分配 双休 五险一金)
6000-10000元/月
化学教师经验不限本科线下教育
工作地点:中山市区+镇区等,14个工作地点可选择
【岗位职责】
1. 负责本学科学生的授课和功课辅导;
2. 制定适宜的教学方案;对学生进行教学引导和心理疏导工作;
3. 培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务;
4. 与学生、家长保持良好的沟通,及时接收学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量;
5. 积极参加教研活动,配合和完成上级布置的教研任务。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历;
2. 对所授课程有研究,在本学科教学上有所特长;
3. 喜欢与学生交流互动,具有良好的教师职业操守和服务意识;
4. 优秀应届毕业生亦可。
【福利待遇】
1. 双休
2. 五险一金
3. 试用期
4. 年度体检
5. 完善的晋升体系
6. 合伙人机制
7. 带薪年假
8. 专业的技能提升培训
9. 有市场竞争力的薪酬
10. 过节福利
11. 幸福基金、爱心基金
12. 丰富多彩的团队建设活动
【晋升路径】
教师/高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)
骨干教师/部门负责人/教学主任
分公司教学总监
总经理
中职英语老师
5000-8000元/月
英语教师1-3年本科
岗位职责:
1.负责中职3证书英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成
2.制定个性化教学计划,关注学生学习进度并及时调整教学策略
3. 批改作业、组织测验与阶段性评估,提供有效学习反馈
4. 参与教研活动,配合团队优化课程内容与教学方法
任职要求:
1.本科及以上学历 热爱教育事业,具备良好的英语表达与沟通能力
2. 普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的语言基础与教学素养
3.具备教学热情与耐心,能激发学生学习兴趣
4. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.持有教师资格证
工作福利
1.双休
数学教师(南山/罗湖)
9000-14000元/月
数学教师经验不限学历不限培训机构坐班
【工作职责】
1. 负责3-18岁学生数理思维课程授课,负责课程计划制定和课堂教学管理;
2. 定期参加教师培训及教学研讨活动,掌握课程体系核心理念和授课技巧;
3. 跟进学生学习情况,积极与家长沟通,并将学生情况反馈给家长,针对学生问题能够给家长合理的建议,及时回答家长的问题,帮助学生能力提升;
4. 积极配合公司进行市场宣传等活动。
【任职要求】
1. 2026届本科及以上毕业生,专业不限,教育类、英语专业、数理科相关专业优先考虑,2027届学生可以申请实习;
2. 热爱儿童教育,有亲和力,希望在教育行业长期发展;
3. 有良好的中英文沟通能力,有较强的责任心及团队意识;
4.持有教师资格证或有教育相关工作经验者优先。
【薪酬待遇】
1. 薪酬高:无责任底薪+课时费提成,每年加薪,晋升机会,成为公司合伙人!!
2. 假期多:每周五天工作制、双休!入职即享年假、学校假期及国家法定假期!
3. 福利多:五险一金、出国旅游、团建活动、专业培训等
数学教师(双休+就近安排+五险一金)
8000-12000元/月
数学教师经验不限本科小初高线下授课一对一授课授课老师全职
【工作地点】:中山市区+镇区等,14个工作地点可选择
【岗位职责】
1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作;
2、根据学生情况设计合理的教学计划,开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习行为习惯,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务;
4、与学生及家长维持有效沟通,及时收集反馈信息,持续优化教学服务水平;
5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教学研究任务。
【任职要求】
1、具备本科或以上学历;
2、对所教学科有深入理解,在学科教学方面具备一定优势;
3、乐于与学生互动交流,具备良好的教师职业道德和客户服务意识;
4、优秀应届毕业人员亦可考虑。
【薪酬福利】
1、双休
2、五险一金
3、试用期
4、年度体检
5、完善的晋升体系、合伙人机制
6、带薪年假
7、专业的技能提升培训
8、具有市场竞争力的薪资待遇
9、节日福利
10、幸福基金、爱心基金
11、丰富多样的团队建设活动
完善的晋升体系:
教师→高级教师(教学岗)/教学管理(职能岗)/科组长(管理岗)→骨干教师→部门负责人→教学主任→分公司教学总监→总经理
小初高数学老师
8000-10000元/月
数学教师经验不限本科培训机构教师资格证线上教育线下教育不坐班坐班一对一教学初中小学高中
1、负责小学、初中、高中数学小班/一对一授课,讲解知识点、公式定理、解题思路、答题步骤与解题技巧。
2、按照校区课程体系备课,整理讲义、练习题、试卷,规划培优、补差、冲刺教学方案。
3、课堂引导学生独立思考,梳理知识框架,培养解题思维,做好课堂管理。
4、批改作业、订正错题,建立错题分析,针对薄弱板块专项突破,跟踪学生学习情况。
5、定期测评,分析失分原因,制定提分计划,及时向家长反馈学情、进步情况与改进建议。
6、参与校区教研、磨课、题型研究、真题分析,配合试听授课、学员维护与续课工作。
任职要求
1、数学、应用数学等相关专业,本科及以上学历,数学基础扎实。
2、持有对应学段数学教师资格证。
3、熟悉小初高教材、小升初、中考、高考考点,掌握各类题型、重难点与命题规律。
4、讲课条理清晰、逻辑性强,善于拆解难题,课堂控场能力好,耐心讲解。
5、有培训机构教学、毕业班、提分辅导经验优先,优秀应届生愿意深耕教育也可培养。
6、责任心强,沟通良好,服从校区排班,能够接受周末授课、周中调休。
初中数学晚辅导老师
70-150元/时
数学教师1-3年大专教师资格证教师毕业班经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班助教
我是教初中数学物化英的独立教师。学生人数较多,现在需要有共同愿景以及有能力的人帮忙。晚辅长期需要两个人共事,周末需要一个人协助我,让学生们搞懂课程内容。
总共依据开学情况招2到3名老师。
另外一对一课程我是接不了的,也欢迎优秀的小初高老师们联系我,有一对一资源我会转给你。大家报团取暖。
【总体要求】
1. 最好有长期发展意向
2. 持有教师资格证,大专及以上学历
3. 能够管理好学生纪律
4. 细心耐心,能够讲懂知识点,循循善诱
1. 英语晚辅老师
负责内容:
1. 跟进学生英语单词背记听写
2. 专题讲解
3. 学情登记
时间:
每周一至周四,晚上7点半至9点半
薪资:
70-100元/小时,与学生认可度相关
2. 理科晚辅老师
负责内容:
1. 晚辅答疑解惑和专题讲解
2. 学情登记
时间:
每周一至周四,晚上7点至9点半
薪资:
晚辅70-100元/小时,与学生认可度相关
3. 周末理科助教
负责内容:
1. 周末课上当助教,协助我一起为学生答疑
2. 帮助学生搞懂内容,跟上课程进度
时间:
每周六至周日,最多一天连续11.5小时,强度较大
薪资:
助教前2个月70元/小时,之后100-150元/小时,与学生认可度相关
数学老师
5000-9000元/月
奥数老师经验不限大专培训机构
岗位职责:
1.负责中小学数学课程的教学设计与课堂授课,确保教学内容符合课程标准和学生认知发展规律
2.批改作业、组织测验与阶段性评估,及时反馈学习情况并开展个性化辅导
3. 参与教研活动,协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化
4. 关注学生心理健康与学习习惯培养,加强家校沟通,定期开展学情分析与成长跟踪
5.配合学校完成教学常规检查、公开课展示、教育信息化应用等专项工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与课堂管理能力
2.持有相应学段教师资格证,普通话二级乙等及以上
3.具备扎实的数学学科基础和逻辑思维能力,熟悉主流教材及新课标要求
4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历及良好教学潜质
5. 具备团队协作意识,能适应学校教育教学工作节奏
化学教师
8000-12000元/月
化学教师1-3年本科培训机构教育工作经验大型教育机构经验线下教育教师坐班小班教学(3-25人)一对一教学初中高中小学
1、上班时间:
周内下午14:00-21:30(18-19点吃饭休息);
周六日及寒暑假是7:50-18:10(12:10-14:00吃饭休息)
休息时间:春季单休,秋季双休,
寒假10天左右,暑假7天左右
2、薪酬:底薪4500+带生提成(16%-24%提点);无"义务课时";
综合收入为16-35万/年(收入波动取决于学科、学段),往后以每年2-6万幅度增长。
3、待遇:,提供良好的职业发展机会(科组长、教学副校长、校区校长等)和自主创新空间(多元业务部主导人)。
4、科目:小学语文、小学数学(奥数)、小学英语(KET、PET);
初中数学、初中物理、初中化学。
5、15号前入职,当月可缴纳五险一金;晋升机制明确,欢迎想做出点事业的战友。
6、不定期下午茶,团队老师都是95后,氛围超超超好,没有勾心斗角,只为搞钱,只要你上进包你赚到钱,绝对不是饼
中小学全科教师
4000-9000元/月
初中教师1-3年本科
【岗位职责】
1. 承担中小学各学科的教学工作,确保教学质量和学生学习效果;
2. 关注学生个体差异,实施因材施教,促进学生全面发展;
3. 参与教学研讨与课程优化,持续提升教学水平;
4. 配合托管服务管理,完成学生课后辅导及日常学习监督任务。
【岗位要求】
1. 具备扎实的学科知识和教育教学能力,能胜任多学科授课;
2. 具有良好的沟通能力和责任心,善于引导学生学习与成长;
3. 具备较强的学习意识和团队协作精神,适应教育服务多样化需求;
4. 认同托管教育理念,能够积极配合机构完成教学与管理工作。
包住 免笔试!机构老师(线上面试)
1-1.5万元/月
初中教师经验不限学历不限培训机构
中小学学科教师|线上面试|可提供住宿|晋升体系完善
欢迎24/25/26届应届生投递!简历提交后30分钟内反馈,全流程支持线上面试。资深在岗导师一对一带教,转正岗位储备充足。
一、薪资福利
1. 薪资水平:月度薪资8k‑14k,能力优异者综合薪资可达14k‑20k+
2. 住宿福利:可选择住房补贴,亦可免费入住市中心精装公寓
3. 额外福利:带薪寒暑假、团队定期团建,新人入职享受全套免费专业培训
二、成长晋升
1. 双通道发展:教学专业线、管理线双向发展路径,可自由选择发展方向
2. 体系化培养:分阶段完整培训,快速打磨授课实战能力
3. 长期发展:表现优异可享有股份期权激励;团队年轻氛围简单,晋升规则公开透明
三、岗位职责
负责初中/高中任一学科教学授课;参与课程打磨优化,激发学生学习兴趣,助力学员成绩提升。
四、工作地点
覆盖广州、深圳、东莞、佛山等珠三角多地校区,校区靠近地铁,通勤便捷。
五、任职要求
认同教育理念,沟通表达良好,愿意持续学习提升,热爱教育行业。
欢迎有意向的同学投递简历!
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