招聘珠宝顾问数名。要求应聘者年龄在25至40岁之间，注重提升个人形象，性格开朗爱笑，具备自信和责任心。有无相关工作经验均可，但需态度端正。薪资福利包括底薪加提成、年终奖、社会保险以及旅游等各项福利。

招聘服务经理1名。要求精通售后生产与现场管理。工作地址为安徽省旌德县旌阳镇经济开发区新桥园区庙首路1号。一经录用，待遇丰厚。

招聘珠宝销售顾问。要求热爱时尚行业，年龄25-35周岁，高中及以上学历，擅长小红书等社交平台者优先。薪资福利优厚。企业为上市公司，全国门店超过5000家，平台广阔，有机会接触明星，团队氛围良好，注重员工成长。

招聘珠宝销售顾问。要求热爱时尚行业，年龄在25至35周岁之间，具备高中及以上学历。擅长小红书等社交平台者优先。

招聘珠宝顾问数名。要求年龄25-40岁，希望提升颜值、爱笑、自信、有责任心。有无经验均可，态度端正即可。薪资福利包括底薪加提成、年终奖、社保、旅游等各项福利。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限 3.目标感强，抗压能力好，能适应灵活的工作节奏与适度出差 5. 诚信正直，认同公司价值观，愿与企业长期共同成长

职位详情 薪资范围： 8000+/月 提成方式：按单提成：单价在800-1800 奖金补贴：绩效奖金：提成+业绩+奖励 有经验者优先！！ 职位描述 一、工作内容：熟悉自营精装网红公寓的户型、位置、价格，掌握周边配套基本情况 在58同城、安居客、抖音、闲鱼、B站、高德等平台发布房源信息，接待客户咨询，安排线下带看 二、工作要求：会使用导航，能熟练骑行电瓶车，年龄满18周岁及以上，经验不限 三、每日9点前完成打卡，可坐班也可灵活安排 收入构成：提成+开单奖+月度福利 薪资待遇：业绩提成+开单奖励+房源补贴+团队提成，综合月薪10000以上 办公室位置 滨湖前海人寿 中环城CBD 云谷创新园

工作职责: 岗位职责： 1、客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判; 3、负责公司房源开发与积累，陪同客户看房，并与业主建立良好关系; 4、负责物业交割、过户手续及银行贷款办理。 任职资格: 任职要求: 1年及以上房地产行业销售经验，熟知二手房租售交易流程。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.有销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.学历不限，踏实肯干，目标感强，注重结果导向 5. 具备团队协作意识和服务意识，认同公司企业文化

当涂县范围内跑业务，年龄是25-40岁，会开车，能吃苦耐劳，，底薪是2500+提成，能观察市场的动态，欢迎你的到来

宣城市宣州区招泥瓦工

宣城市宣州区招叉车工要有证

招聘仓库搬运工 岗位详情 1. 薪资待遇：360元/天 工资15天一发 2. 食宿福利：包吃包住，宿舍配套齐全，日常吃住无需自费 3. 工作内容：负责仓库货物装卸、货品堆放、整理搬运，工作简单上手快（产品都是20多斤，30斤重 三个人一组） 4. 工作时间：早八晚八中午吃饭一个小时，晚上吃饭一个小时 每工作两个小时，有15分钟抽烟休息时间 5. 任职要求：身体健康，十指健全，能接受体力工作，年龄18‑50周岁，无不良嗜好（工作地点在安徽芜湖）

扬.州厂招二.保.焊，435一天，包吃住，年龄48以内都可以 点击【右下角】【免费聊】联系我报名

招长期带班开轮挖驾驶员

招聘珠宝导购。工作地址位于万达。联系电话请在咨询时说明在邢台123。

在珠宝店有一年销售经验

招聘黄金导购。年龄要求35周岁以下，需具备认真负责的态度，沟通能力强，学习能力强，适应能力强，并有强烈的销售欲望。薪资范围为4000-6000元。福利包括社会保险、带薪公休、带薪培训、带薪年假、节日福利以及爱心基金。每天工作时间为6.5至7小时。

招聘黄金导购。年龄要求35周岁以下。要求认真负责，沟通能力强，学习能力强，适应能力强，有超强的销售欲望。薪资范围为4000-6000元。福利包括社会保险，带薪公休，带薪培训，带薪年假，节日福利，爱心基金。工作时间为每天6.5-7小时。

招聘珠宝销售岗位，人数为2人。薪资范围为3-6K。经验与学历要求不限。工作地址位于云南省昆明市晋宁区晋城镇庄蹻西路28号。岗位职责包括：负责珠宝销售业务的开拓和维护，完成销售目标；负责珠宝销售团队的管理和培训，提高销售团队的业绩；负责与客户沟通，了解客户需求，提供专业的珠宝销售建议；负责珠宝销售数据的统计和分析，制定销售策略；负责珠宝销售现场的布置和管理，提高销售现场的形象和客户满意度。任职要求包括：具备珠宝销售相关经验，熟悉珠宝销售流程和市场情况；具备较强的沟通能力和销售技巧，能够有效地与客户沟通和协商；具备团队管理能力，能够带领团队完成销售目标；具备数据分析能力，能够根据销售数据制定销售策略；具备良好的服务意识和客户导向思维，能够为客户提供专业的珠宝销售建议；具备较强的学习能力和适应能力，能够适应珠宝销售市场的变化。该职位类型包含销售组长、销售专员、销售经理、初级销售、高级销售、资深销售。

招聘营业员一名。有经验者优先。主要负责销售服装等。薪资福利为保底3000元。

导购/店员 1、负责门店日常接待顾客，根据穿搭风格推荐服饰，搭配成套穿搭，提升成交率； 2、整理陈列、打理橱窗，保持店铺整洁美观，维护货品摆放与库存整理； 3、跟进老顾客维护，做好售后沟通，建立良好客情关系； 4、完成个人及门店销售目标，积极配合门店日常运营工作。 任职要求： 1、热爱穿搭，时尚敏感度高，熟悉女装风格； 2、性格开朗热情，善于沟通，有良好服务意识； 3、有无经验均可，亲和力强，有相关服装行业经验优先； 4、工作认真负责，服从安排，有团队协作精神。

招聘母婴美妆销售岗位。薪资为5000至12000元每月。试用期底薪为5000元，无业绩考核，另加奖金和提成。福利包括提成、奖金、满勤奖、餐补、旅游、晋升空间、外出学习机会和节日福利。上班时间分为早班和晚班，早班时间为8点30分至16点30分，晚班时间为12点30分至20点30分。岗位要求应聘者具备责任心、积极向上、热情、强执行力、爱学习以及良好的沟通能力。有销售经验或大健康从业经验者优先考虑。45岁以上人员请勿联系。岗位职责为负责母婴美妆导购工作，要求爱学习，会沟通，会使用手机。

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5点下班，7小时工作制，无需加班的电话销售岗位 年龄：18-43周岁 公司从事代运营业务，无高强度电话任务，以业绩为导向，提供标准话术及系统培训 1、通过线上电话方式开展销售工作，无需面对面接触客户，主要沟通内容为线上代运营服务 2、负责客户合同的签署与跟进 3、代表企业与商家建立并维护长期稳定的合作关系 要求： 1、性别不限，对互联网行业有热情，认同电话销售岗位价值 2、具备良好沟通表达能力，责任心强，态度积极，学习能力突出，能适应一定工作压力 3、有电话销售经验者优先考虑 薪酬待遇：4500元底薪+提成，每月18号准时发放，如遇节假日或周末则提前支付 休息制度： 1、工作时间：上午8:30-11:30，下午1:00-17:00，不安排加班，单休，法定节假日正常休假 2、缴纳五险，享受带薪年假 3、团队福利：生日庆祝活动、定期团建、阶段性激励奖励 4、公司配备办公电脑、工作手机及电话卡 5、拥有清晰的晋升发展通道 联系人徐先生：***********

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3000＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

基本工资十业绩绩效

岗位职责： 1．负责公司主营产品的市场开发； 2.负责产品的售前咨询和售后服务； 3.通过多渠道获取客户信息，并在公司资源的辅助下有能力或独立开发新的市场和客户； 4.负责新老客户的关系维护，并进行客户的分级管理； 5.接受公司安排的其他业务事项。

岗位职责： 1、通过网络、电话、AI、行业群等形式，开发新渠道，寻找销售机会并完成蛋品交易销售目标； 2、开发客户资源，寻找潜在客户； 3、签定销售合同，指导、协调、审核等； 4、根据客户需求能有效的沟通，做好意向客户跟踪工作，并统计相关资料。 上班时间8：30-18:00（中午一个半小时休息） 任职要求： 1、统招大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、3年以上销售工作经验，有线上销售经验者优先； 3、具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验； 4、具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力； 福利： 1、在职老员工综合月薪10-20k/月，组长级别均超过平均以上（底薪5K）； 2、享有绩效奖金、全勤奖、开单奖、突破奖等等； 3、享有期权激励机会； 职业培养： 新员工提供入职面谈、入职培训、入职引导； 专业岗位培训，提升员工专业技能； 提成方式：按单提成；