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岗位名称：安装工程师、导购、地推、店长； 岗位要求：1.安装工程师：具备相关技能经验，熟悉智能设备安装与维护流程；2.导购：有良好的沟通能力，熟悉产品知识，具备一定的销售技巧；3.地推（多个岗位通用）：具备较强的市场开拓能力，有良好的团队协作精神和抗压能力； 薪资待遇：1.安装工程师：月薪60008000元；2.导购：月薪30004000元，带绩效奖金；3.地推：月薪面议；4.店长：月薪40006000元，带绩效奖金和节日福利。

岗位职责： 1.全面负责台球俱乐部日常运营管理，包括营业调度、设备维护、库存管理及安全巡检 2. 主导客户服务全流程，及时响应会员需求，处理客诉，持续提升客户满意度与复购率 3. 统筹门店卫生与环境管理，确保场地整洁、设施完好、动线合理，营造专业舒适的运动休闲氛围 4.协同教练团队开展台球体验活动、赛事组织及基础教学支持，传递品牌专业形象 5.定期分析经营数据，提出优化建议，配合总部落实营销方案与服务标准落地 任职要求： 1.具备良好的服务意识、沟通协调能力及团队管理经验，有服务行业基层管理经历者优先 2.责任心强，执行力佳，能独立应对突发状况并高效解决问题 3.热爱台球运动，了解基本规则与器材知识，具备基础指导能力者更佳 4.学历不限，年龄22-35岁，身体健康，可适应轮班制工作安排 5.无不良从业记录，认同企业文化，愿意长期稳定发展

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提供薪金：2000-5000元/月 公司名称:锅圈食汇 招聘职位:导购员,店员,店长 招聘人数:5-8人 学历要求不限: 工作描述:主要导购,接待顾客 单位地址:高唐县盛世豪庭商铺 联系人:李女士

招聘家具家居导购和销售 岗位要求： 1.年龄25～38岁（有经验者可放宽），形象气质佳。 2.具有较好的沟通能力，富有亲和力。 工作内容： 1.负责公司产品的销售及推广。 2.联系家装意向客户，接待与后期跟踪。 工资待遇：3000+高提成+奖金 福利待遇：缴纳五险一金！定期公司团建，带薪年度旅游、带薪休假，生日福利等！ 工作时间：8:30～12：0014：00-5:30 联系电话:

1.接待与咨询：主动、热情地接待进店顾客，提供专业的家居咨询和购物指导。 2.销售与达成：深入挖掘客户需求，精准推荐合适的家具产品，完成个人及门店销售目标。 3.产品讲解：熟练掌握店内所有产品的风格、材质、工艺、卖点及保养知识，并能生动地向顾客展示。 4.客户关系维护：建立并维护客户档案，进行有效的售后跟进与关系维护，提升客户满意度和复购率。 5.店面维护：负责管辖区域的陈列摆放、卫生清洁及价签核对，确保展示效果最佳。 6.市场信息反馈：收集客户意见、竞品信息并及时反馈，协助团队进行销售策略调整。

科大讯飞AI学习机招聘 【岗位】导购2名 【薪资】 底薪+提成+奖励+五险+工龄+节日三薪+生日贺礼 （4000元-9000元） 【时间】下午班 【福利】月休4天 【要求】年龄25-40岁，有销售经验优先 【门店】张村家家悦店

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景丰四季& 景丰四季央厨招聘 店长6/名 前厅经理6/名 服务主管10/人 吧台收银10/人详细事情面谈 央厨炒锅：8名工资5000（早6 点至1点） 央厨面点：6名3500（早5点至1点） 勤杂工：20名2800（早5点至1点） 司机：5名3500 以上岗位周六休息，周天休息半天（正月初五上班） 地址：北京路一诺工业园B1座。电话 于总

门店合伙人（店总） 负责店面日常管理相关工作；负责店内各项活动的组织与召开；负责带领员工做好社群推广与运维工作；负责店内会员的全流程服务与管理工作；负责本店各项经营指标的达成。 薪资福利:1、优渥的薪资待遇：无责任底薪+高额管理提成+年终分红+多种津贴补贴+五险保障；2、开放的发展通路：店总-片区副总-地级市总经理-省区总监-事业部高管；3、多层次的培训：管理培训/领导力培训/战略思维培训/总经理特训；4、全方位的保障：完善成熟的市场运营体系，周到全面的后勤支持，高品质、多系列的产品矩阵 （琛蓝健康·新康芮二维码） （），（）

招聘：店长 薪资：7000.0-10000.0 职位详情： 全面负责门店管理及运作，制订并落实门店销售计划； 较强的团队管理能力和组织能力，执行力强，有良好的服务理念及团队合作精神

手机的家&希尚潮品是一家全国连锁直营的手机配饰零售公司，总部位于河南郑州，现有2300家直营门店遍布全国各地市。 品牌： [手机的家]和[希尚手机潮品馆] 经营范围： 手机壳，膜，耳机，充电线，充电宝等等，所有和手机有关的配件配饰。 店面环境： 店铺均进驻在各地大型商超，工作环境优美，晋升空间大，待遇好！ 公司不断扩张，急需招聘营业员，公司在各个区域都有门店，可就近安排，欢迎有志之士加入我们，共创美好未来! 工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、按规定完成销售统计工作； 3、完成货品的来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作。 任职资格： 1、年龄19-40周岁 2、从事过门店销售工作的优先考虑； 3、身体健康，口齿清晰。 发展方向： 门店店员——门店店长——大区经理——股东； 我们的开店速度非常快，优秀店员1-3个月可晋升为店长； 店长上8小时行政班12-20，保底5000元/月，拿店铺净利润50% 平均薪资： 店员平均：3000-5000元/月 店长平均：8000-20000元/月

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