
协助店长日常工作
3000-4000元/月
餐厅领班月结全职
1.门店助理(店助)岗位职责
一、日常管理工作
1、协助店长统筹前厅日常运转,落实每日排班、考勤打卡,提醒员工上下班纪律。
2、每日早晚检查门店环境卫生、区域卫生、物品摆放、物资耗材储备。
3、监督员工在岗状态,纠正偷懒、推诿、挑活现象,配合领班做好人员分工。
4、执行门店各项规章制度,做好日常工作监督、现场管控。
二、营业服务工作
1、高峰期主动补位:迎宾、引客、点餐、撤台、收拾桌面,缓解前厅人手压力。
2、熟悉全部菜品口味、套餐活动、团购内容,随时给顾客讲解介绍。
3、及时留意顾客用餐感受,提前化解不满意问题,减少差评,疑难问题上报店长。
4、维护店内就餐秩序、环境氛围,把控店内音量、整洁度。
三、物资台账工作
1、盘点前厅用品:纸巾、餐具、饮品、打包耗材、清洁用品,不足及时备货申领。
2、登记每日消耗物资,把控物料浪费,节约门店开支。
3、保管门店零碎物品、工具,定点摆放,用完归位。
四、辅助店长事务
1、记录每日门店问题、顾客反馈、员工情况,下班后汇总汇报店长。
2、协助安排员工例会、服务培训,传达店长工作安排。
3、团购核销、平台简单回复、线上评价日常查看提醒。
4、店长不在店时,临时代管门店前厅所有事宜。
五、协作沟通
1、衔接前厅与后厨,传递顾客要求、菜品问题,做好前后沟通。
2、温和沟通年轻员工,把握相处边界,做好思想引导,协调员工小矛盾。
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餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全
5. 处理客户投诉与突发事件,及时上报并落实改进措施
任职要求:
1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
3.责任心强,注重细节,能独立处理门店各项事务
4. 具备基础财务知识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.学历不限,有相关管理经验者优先
前厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐饮主管
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
5.学历不限,有餐饮管理经验优先录用
6.包吃住
烤肉做演绎型烤肉800平米
7000-13000元/月
厨师长月结全职
管理技术菜品结合当地食材;对成本把控新鲜度有管理经验;基本工资加提成方式加绩效考核
厨师长(档口负责人)
5000-6000元/月
厨师长月结
招聘档口
品类
粑粑早点 粉面 面条 中餐
特色餐 水饮 特色小吃
特色美食:基础中餐套饭,特色套饭,泸州白糕,黄粑,猪儿粑,叙永豆汤面,麻辣香锅,卤肉饭,麻辣烫等
厨师长(包吃包住)
5000-6000元/月
厨师长月结全职
一、厨师长(4500~6000)
岗位要求:
1、年龄50周岁以下,身体健康。
2、懂管理,会管理,有5年以上厨师长工作经验;
3、会炒大锅菜,会红案白案。
工作职责:
1、负责按时按量提供三餐、确保餐食品质、每天按时按点开饭;
2、负责院内菜品样式安排和创新,菜单按周张贴;
3、负责做好厨房卫生清洁及菜品卫生管理、确保厨房及菜品清洁卫生;
4、负责每月定期上报下月需要购买厨房用品,确保厨房用品保障及时符合使用需求;
5、负责院内食品库房、餐厅和厨房的安全管理工作,确保符合院内安全管理要求;
6、负责每日菜品留样储存及记录工作,以备检查,确保菜品安全卫生;
7、负责餐厅对外用餐接待工作,提高老人及家属的餐饮满意度;
8、除上述工作外,完成领导安排的其他工作;
福利待遇:包吃包住、六险、带薪年假、司龄津贴、生日津贴等
餐厅见习主管(后厨)
3000-5000元/月
厨师长月结全职
后厨主管
1.熟练掌握后厨基本岗位;
2.日常关注岗位带训工作;
3.后厨楼面值班管理,具备统御协调能力
4.遵循顾客第一,良好的团队协作精神。
凉山西昌市200袋沙子,负一楼上电梯到二楼,二楼再搬到三楼上
120-200元/天
力工1-2人
200 袋沙子,负一楼上电梯到二楼,二楼再搬到三楼上
有3人左右更好
水电工临水临电电焊长期3-5人日结技术好
招:电焊工,水电工,包吃住,400/天,工期长。房建,装修,工地上班,工地直招。每天上班8小时,包吃住,月休四天。临时工,短期工可以日结工资400/天。请在8点-17点这个时间段打电话联系,无人接听请《交换.电话》《申请职位》都可以,我们上班时间会打电话联系你。
《电焊工》焊钢筋笼,钢结构,管道,防护栏等。工资10000-13000/月。
《水电工》基础预埋,室内安装,临水临电等。工资10000-13000/月。
餐饮主管
招聘食堂经理一名
一、工作内容
1.现场管理:餐前准备、餐中运营、餐后收尾。
2.服务管理:服务质量与效率,客诉处理,客户满意度提升。
3.与甲方沟通:甲方关系保温,甲方问题处理
二、要求
1.年龄30-50岁,吃苦耐劳,心态好,服从上级安排。
2.具备2年以上团餐、商务接待等项目运营经验或门店管理经验
3.具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,展现出强烈的责任心与团队协作精神,对数据敏感,有基础的成本与客户服务意识。
薪资待遇:6000-8000元,(底薪+管理绩效)
食宿:免费员工餐,提供住宿
月休4天,具体假期跟厂区同步
地址:杭州市富阳区东洲街道7号路
餐厅领班餐饮主管
招聘餐饮管理人员要求:年龄30-45周岁,男女不限,有驾驶证,要有三年餐饮管理经验!待遇:保底5000+绩效+年终奖!上六休一!联系电话:位置:庐江县新渡路93号
天水甘谷县金水桥酒店招聘餐饮主管1名。工作地点位于南滨河路中路金水桥酒店。薪资面议。
餐饮主管
金水桥酒店招聘餐饮主管1名。工作地点位于甘谷县南滨河路中路金水桥酒店。薪资面议。
餐饮主管
大型餐饮公司招聘[庆祝][庆祝]项目经理:5~10人薪资待遇:7000-7500,要求:1、有大学、中小学食堂项目工作经验3年以上者,优先考虑;2、工作有责任心,能吃苦耐劳,勇于创新。工作地点:省内调配张经理:
凉山会东县餐厅主管工作地址:美豪丽致酒店(新区店)3000-5000元/月五险带薪年假
3000-5000元/月
餐厅领班月结
餐厅主管工作地址:美豪丽致酒店(会东新区店)3000-5000元/月五险带薪年假
凉山宁南县招聘前厅领班,有相关工作经验者优先,仅招聘长期工作人员。工作地址位于水碾坊。
餐厅领班
招聘前厅领班,有相关工作经验者优先,仅招聘长期工作人员。工作地址位于宁南县水碾坊。
餐厅领班月结
急聘:餐厅前厅主管岗位职责1. 统筹前厅日常运营,排班、迎宾、点餐、收银、收尾全流程管理2. 培训服务人员,规范服务话术、上菜流程、仪容仪表3. 处理客诉、维护老顾客,把控门店前厅卫生与纪律4. 对接后厨,核对订单,管控餐前餐后物料、餐具盘点任职要求1. 有1年以上餐饮前厅领班/主管经验,熟悉中餐厅/家常菜馆运营2. 会带团队,沟通应变强,能妥善处理顾客问题3. 能配合门店营业时间倒班,吃苦耐劳有责任心薪资:面议工作地点:德昌海花沟(原文贝餐厅)联系电话:杨总
餐厅领班月结
招聘:餐厅前厅主管岗位职责1. 统筹前厅日常运营,排班、迎宾、点餐、收银、收尾全流程管理2. 培训服务人员,规范服务话术、上菜流程、仪容仪表3. 处理客诉、维护老顾客,把控门店前厅卫生与纪律4. 对接后厨,核对订单,管控餐前餐后物料、餐具盘点任职要求1. 有1年以上餐饮前厅领班/主管经验,熟悉中餐厅/家常菜馆运营2. 会带团队,沟通应变强,能妥善处理顾客问题3. 能配合门店营业时间倒班,吃苦耐劳有责任心薪资:面议工作地点:德昌海花沟(原文贝餐厅)联系电话:杨总
厨师长
8000-9000元/月
厨师长月结全职商场店 东北菜 管理经验
厨师长岗位需做过后厨管理,熟悉标准SOP流程并建立标准
需要做过大店或者中餐正餐的连锁餐饮,快餐类勿扰哈
管理能力比较重要
以上岗位做过商场餐饮店优先,薪资根据能力面议
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
职责描述:1. 确保提供高质量的顾客服务,处理顾客投诉,提升顾客满意度。
2. 负责前厅的日常运营,包括预订管理、座位安排、服务流程监督等。
3.招聘、培训、指导和管理前厅服务团队,确保团队成员具备必要的服务技能和知识。
4. 参与制定销售策略和促销活动,提升餐厅的知名度和销售额。
5. 监控前厅的收入和支出,确保财务目标的实现,进行成本控制。
6. 负责餐具、酒水等物资的库存管理,确保物资充足且符合卫生标准。
7. 维持餐厅的整洁和卫生,确保符合食品安全和卫生法规。
8.与厨房、后勤等部门保持良好沟通,确保前厅与后厨的顺畅协作。
9. 确保餐厅运营遵守当地法律法规,包括劳动法、税法和食品安全法等。
快餐厨师长
7000-10000元/月
厨师长月结全职快餐成本控制
岗位职责:
1. 全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度并监督执行
3. 组织员工培训与考核,提升团队专业能力与服务意识
4. 合理安排排班与人力调配,保障高峰时段高效运转
5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理,严控损耗率
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系者优先
2. 熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4. 责任心强,能承受高强度工作压力
5. 持有健康证,具备厨师职业资格证书者优先
栏目概述
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