
昌吉吉木萨尔县宸宇智能自习室(上市品牌读书郎——读书郎AI智习室)招聘一名督学师,要求大专
2000-3000元/月
教师经验不限本科及以上培训机构数学英语
吉木萨尔县宸宇智能自习室(上市品牌读书郎——吉木萨尔县读书郎AI智习室)招聘一名督学师,要求大专或以上学历,性格开朗,细心且有耐心,沟通能力强,无教师资格证也行,有教育培训,视频剪辑,直播和销售工作经历的优先录取,详情垂询微电
中职教师
3000-4000元/月
教师经验不限中专及以上
岗位职责:
1.负责中职班级的日常管理工作,确保学生遵守学校各项规章制度;
2.跟进学生学习情况,协助其克服学业中的各类困难;
3.策划并开展班级活动,推动学生综合能力的全面提升;
4.定期与家长联系,通报学生在校表现,构建和谐的家校互动关系。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调与组织管理能力,能妥善处理班级日常事务;
2.热心投身教育工作,重视学生发展,具备问题识别与应对能力;
3.富有团队协作意识,能够与同事共同优化班级管理成效;
4.具有中专或以上学历,具备相关工作经历者优先考虑。
薪资待遇:
1.包吃包住
2.底薪+提成
乌鲁木齐头屯河区易启学堂教育中心招聘执行校长、小学托管老师要求:责任心强,有教学经验优先,
4000-10000元/月
托管老师大专及以上
易启学堂教育中心招聘执行校长、小学托管老师
要求:责任心强,有教学经验优先,有团队精神,有创业精神的
薪资4000-10000
联系电话
理综教师
4000-5000元/月
教师1年以下本科及以上外语发音标准大学/大专生物理生物坐班培训机构线下
岗位职责:需能签订一至两年劳动合同
任职要求:普通话二级乙等证书,理科综合类专业
教育背景:具备相关工作经验
教育工作者
1.负责收集整理学员资料;
2.管理学员微信群,每日督促学员按时完成学习课时;
3.根据学员学习情况,通知学员考试,收集整理纸质版材料并归档。
4.配合上级部门对学员考试全过程(理论、实操)进行监考。
5.对考生试卷整理,归档,配合上级部门对考核通过学员进行注册取证。
6.领导交付的其他工作。
挖机司机1-2人月结
新疆昌吉挖机司机
学历:初中,年龄:45岁以下,2年以上工作经验
薪资福利:8000元
招工人数:1人
工作地址:新疆昌吉州准东经济技术开发区彩中产业园准东大道31号
小工电焊铆工钣金工弱电工长期1-2人
昌吉回族自治州吉木萨尔县招:弱电/安防、电焊、铆工/钣金工。
招电工每天400——450元,必须有电工证,登高证的。招小工有登高证的290元。没有登高证的260。电焊工会焊钢结构的每天380——400元。必须有焊工证,登高证的。焊普通管道的每天410——420元,必须有焊工证,登高证的。铆工和管道组长要5个人。都是管吃管住,按月发工资,长期工。年龄不超过五十岁。电话:
精通水电暖等物业维修,包吃包住,月休两天,工资5000-7000
5000-7000元/月
物业维修工包住包吃3-5人月结全职
应聘企业生活区物业维修工,精通水电暖等物业维修,有电工证,登高证,焊工证优先,包吃包住,月休两天,年龄50岁以下,,
中小学语文老师
8000-13000元/月
教师1-3年本科及以上学科应试类坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文学前儿童/小学生普通话发音标准一对一教学
岗位职责:
1. 根据教育主管部门及学校制定的教学安排,承担小学至高中各学段语文课程的教学任务;
2. 策划并设计教学内容,保障授课质量与学生学习成效;
3. 参与教研活动,积极交流教学经验,持续优化教学方式与课堂效果;
4. 关注学生学业进展及心理发展,适时提供指导与沟通反馈;
5. 管理课堂教学秩序,保障学生在课内的安全与行为规范。
任职要求:
1. 具备扎实的语言表达能力与授课技能;
2. 热爱教育事业,恪守教师职业操守;
3. 能够胜任学校教学工作的作息安排与工作节奏;
4. 具有高度的责任意识和良好的协作能力;
5. 持有教师资格证书,有实际教学经验者优先考虑。
晚托班辅导老师兼职
3000-4500元/月
教师1年以下本科及以上教育学专业背景坐班小班教学(3-25人)家教线下教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:16:00-20:00、15:30-19:30
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-09-17
工作内容:
语数英作业辅导老师
职位要求:
具备指导儿童学习的相关经验;
岗位职责:
每日按时接学生放学,需提前十分钟到达校门口等候,保障学生人身安全;
负责学生的日常管理,细致核查学生完成的作业情况;
承担每日与家长的沟通反馈任务;
如实记录学生每日作业进度、学习表现及进校离校时间登记表。
工作时间
周一到周五
16:30~20:30
暑假寒假
8:30~17:00/10:00~18:30
学科带头人 语文数学英语科学均需
1.2-1.7万元/月
教师1-3年本科及以上坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
数学/英语TRS各一位,需具备2年以上该学科在杭州初中或高中全职教学经验,且有带毕业班(初三、高三)经历者优先。
TRM岗位同样招聘,除上述条件外,还需具备1年以上团队教学管理经验。
【工作内容】
1、负责数学或英语课程讲授,为学生提供专业、高效的教学服务;
2、承担作业与考试命题、阅卷及反馈工作;
3、积极参与学科教研、培训及相关活动,持续提升教学能力,输出优质教学资料与教案;
4、与学生及家长保持有效沟通,定期汇报学习进展与教学情况;
5、配合学科组长开展教学带教及日常管理工作;
6、完成上级交办的其他工作任务。
【工作要求】
1、统招全日制本科及以上学历,相关专业毕业,具有一年以上初中/高中教学经验;
2、普通话标准,为人正直,富有亲和力;
3、具备良好的协调沟通能力,能根据学生特点实施个性化教学,擅长互动与启发式授课;
4、恪守职业规范,具备教师应有的职业素养与服务意识;
5、熟悉本地教育政策,具备持续学习与自我提升的能力;
6、热爱教育事业,对学生耐心细致,责任心强。
【福利待遇】
1、工作稳定,办公环境温馨舒适;
2、入职后享有系统的岗前培训与带教支持;
3、拥有广阔的职业发展空间,晋升机制公开透明;
4、缴纳五险一金,实行做五休二制度;
5、节日礼品慰问、带薪假期、公司团建活动等福利齐全
初高中教师招聘(巢湖五险一金)
4000-8000元/月
教师经验不限本科及以上
1. 愿意从基层岗位踏实起步,深入理解并参与一线教学实践,承担初、高中各年级学生的日常授课任务,结合学生实际情况开展个性化教学,胜任6/8人小班或1对1辅导模式;涵盖学科包括语文、数学、英语、物理、化学
2.接受公司系统化专业培训后,独立制定学员学习计划与提升方案,指导学生建立科学有效的学习方法,提升学业表现
3. 参与本学科的教学研究工作,积极加入教学研讨、集体备课等教研活动,持续优化教学质量
4.严格按照机构的教学体系和服务标准,落实各项教学支持与服务环节
5. 具备在实际工作中不断成长的意愿,为后续向管理岗位发展奠定坚实基础
任职要求:
1. 本科及以上学历,形象得体,普通话流利,富有亲和力;
2. 具备优秀的语言表达能力,思路清楚,逻辑性强;
3. 服务意识突出,善于站在学生及家长立场分析和解决问题;
4. 持有教师资格证者优先考虑
成长路径:
TR管培生——TRS(带领小型团队)——学科组长(统筹科目教师管理)——教学校长储备人才——校区教学校长
成长周期:2-3年
初中数学/物理教师(年薪保底18W)
1-1.5万元/月
教师经验不限本科及以上物理坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育数学大班教学(25人以上)
【工作职责】
1. 根据学生个体差异,开展个性化教学,确保提供高水平的教学服务;
2. 定期安排阶段测评与课堂反馈,跟踪并评估学生阶段性学习成果;
3. 开展基础思维训练,强化学生学科素养,全面提升孩子大脑潜能;
4. 关注学生身心发展,引导其建立积极的学习态度和科学的学习习惯;
5. 为学生升学规划提供专业支持与可行性建议;
6. 积极参与公司及学科组织的培训、教研活动、讲座及相关会议。
【任职资格】
1. 统招985本科及以上学历优先考虑;
2. 热爱教育事业,有意愿在教育领域长期深耕;
3. 性格开朗,乐于交流,具备优秀的表达与沟通能力;
4. 能够承受工作压力,具有高度的责任感和敬业精神;
5. 精通学科知识体系,拥有相关教学经验者优先录用。
【薪酬福利】
1)底薪+课时费+补贴+五险一金+带薪年假+带薪暑假,首年年薪保底18W
【晋升空间】
教学线: 青年教师—骨干教师—金牌教师—极客教师
研训线: 青年教师—骨干教师—教训员 —研训主管—研训校长
管理线: 青年教师—骨干教师—学科主管 —学科校长
【工作地点】
极客数学帮成都主城区
【我们是谁】
极客教育自 2011 年扎根西南,深耕学科教育 14 载,以 “数学思维培养” 为核心,构建覆盖小学至高中全年龄段的课程体系。凭借持续 多个季度盈利的稳健发展态势,稳居西南数学教培龙头地位,是区域教育行业的标杆企业。在这里,你将拥有标准化的教学教研体系、稳定的业务平台和完善的人才培养机制,为职场起点保驾护航。
【岗位亮点】
(一)无忧薪资 + 丰厚福利
保障性薪资:薪资构成=底薪+课时费+补贴,同时设置了月度保底和年度保底,年度收入不小于18W;寒暑假旺季收入更可翻倍,助你快速实现经济独立
(二)专业系统的培训体系
集中培训:offer后即可开启为期3-5周的系统化培训,训练学科功底、教学功底和服务功底;后续更有校区复训、备课、磨课等实操训练,为好老师打下坚实基础
成长培训:工作中更有资深学科主管和成熟老师帮带,手把手传授备课技巧、课堂互动方法,助你快速掌握核心教学技能,快速站稳讲台
(三)年轻化活力团队
00 后主导的工作氛围:团队平均年龄 24-27 岁,采用扁平化管理,没有层级隔阂,可随时向上提出教学创意
学习型成长团队:重视老师专业培训,支持参与教学技能培训;每周开展课程教授研讨会,鼓励用年轻人的方式交流教学心得
高中英语教师
7000-10000元/月
高中教师经验不限本科及以上
1、负责所教授学科工作,完成教学目标;
2、针对学生情况,进行高品质的课程讲授,为学生查漏补缺,帮助学生尽快提高成绩;
3、按要求参与本学科组内教师教研交流、教学研究、集中备课等集体学习与培训;
4、掌握学生的学习、思想情况,及时与班主任或家长进行沟通。
【任职资格】
1、统招本科及以上学历,专业不限(英语学科要求英语相关专业);
2、热爱教育行业,理解并认同公司企业文化,可长期,
3、品行好,踏实能吃苦,有责任心,学习能力强、肯钻研,有奉献精神;
4、具备扎实的理论基础,良好的沟通技巧和表达能力;
【福利待遇】
1、缴纳社保+商业险;
2、单位福利分房;免费包住;员工食堂;高额学期奖金;高额年终奖金;
3、职业终身培训;透明晋升通道;内部多元发展;
4、孩子便捷入学;生日礼品;节日礼品;定期团建;年度旅游
【职业发展】
1、教学技术晋升路线:初级教师→中级教师→高级教师→特级教师→专家名师
2、教学管理晋升路线:实习教师→正式教师→学科组长→学科负责人→项目负责人
公司有专业化,系统化的培训;从教学理念,班主任的班级管理,分层教学的教研和教学能力,高效课堂的组建能力,家长的家庭教育能力,过关落实的方式方法等,有一整套的科学的,高效的培养体系。
初中教师本科及以上
1、岗位职责
承担初中科学课程教学,按国家课程标准完成实验与理论授课,保证教学质量。
设计并实施跨学科STEM/项目式学习活动,指导学生参加科技竞赛、科学节等。
开发校本实验课程与微课资源,管理科学实验室及器材,确保实验安全。
记录并评估学生学业数据,定期与家长沟通学情,提供个性化培养建议。
参与科学教研组备课、听课、评课与课题研究,每学期至少开设1次公开课或讲座。
完成学校安排的其他教育教学及学生管理相关工作。
2、任职资格
本科及以上学历,物理学、化学、生物学、地理科学、科学教育等相关专业。
持有相应学段教师资格证(初中物理化学生物均可)。
热爱科学教育,课堂感染力强,能熟练操作常规实验仪器及数字化传感器。
昌吉昌吉市初中教师高中教师
6000-8000元/月
初中教师经验不限本科及以上私立学校初中教师资格证初中教育工作经验线下教育教师坐班大班教学(25人以上)初一初二初三
初中教师
高中教师
高中语文教师
7000-10000元/月
高中教师经验不限本科及以上
高中老师(英语、语文、数学、政治、化学,班课,突出无任何招生、续费任务)
【岗位职责】
1、负责所教授学科工作,完成教学目标;
2、针对学生情况,进行高品质的课程讲授,为学生查漏补缺,帮助学生尽快提高成绩;
3、按要求参与本学科组内教师教研交流、教学研究、集中备课等集体学习与培训;
4、掌握学生的学习、思想情况,及时与班主任或家长进行沟通。
【任职资格】
1、统招本科及以上学历,专业不限(英语学科要求英语相关专业);
2、热爱教育行业,理解并认同公司企业文化,可长期,
3、品行好,踏实能吃苦,有责任心,学习能力强、肯钻研,有奉献精神;
4、具备扎实的理论基础,良好的沟通技巧和表达能力;
5、教学经验丰富者优先考虑。
【薪资收入】
1、工资结构=底薪+课酬工资+学期奖金+年终奖金+班主任费;
2、应届毕业生年综合收入10w—15w,5年以上经验15w-20w,有学科带头人经验20w-30w;
【福利待遇】
1、缴纳社保+商业险,寒暑假带薪假期15—20天;
2、单位福利分房;免费包住;员工食堂;高额学期奖金;高额年终奖金;
3、职业终身培训;透明晋升通道;内部多元发展;
4、孩子便捷入学;生日礼品;节日礼品;定期团建;年度旅游
【职业发展】
1、教学技术晋升路线:初级教师→中级教师→高级教师→特级教师→专家名师
2、教学管理晋升路线:实习教师→正式教师→学科组长→学科负责人→项目负责人→高级合伙人
公司有专业化,系统化的培训;从教学理念,班主任的班级管理,分层教学的教研和教学能力,高效课堂的组建能力,家长的家庭教育能力,过关落实的方式方法等,有一整套的科学的,高效的培养体系。
作业辅导助教
1000-2000元/月
助教经验不限大专及以上培训机构
主要负责批改学生作业
辅导孩子完成学习任务
工作时间:周一到周五
19:20-23:20
电话:
高中地理教师
1-1.5万元/月
地理教师10年以上本科及以上
【岗位职责】
1、负责所教授学科工作,完成教学目标;
2、针对学生情况,进行高品质的课程讲授,为学生查漏补缺,帮助学生尽快提高成绩;
3、按要求参与本学科组内教师教研交流、教学研究、集中备课等集体学习与培训;
4、掌握学生的学习、思想情况,及时与班主任或家长进行沟通。
【任职资格】
1、统招本科及以上学历,专业不限(英语学科要求英语相关专业);
2、热爱教育行业,理解并认同公司企业文化,可长期,
3、品行好,踏实能吃苦,有责任心,学习能力强、肯钻研,有奉献精神;
4、具备扎实的理论基础,良好的沟通技巧和表达能力;
5、教学经验丰富者优先考虑。
【薪资收入】
1、工资结构=底薪+课酬工资+学期奖金+年终奖金+班主任费;
2、应届毕业生年综合收入10w—15w,5年以上经验15w-20w,有学科带头人经验20w-30w;
【福利待遇】
1、,寒暑假带薪假期15—20天;
2、单位福利分房;免费包住;员工食堂;高额学期奖金;高额年终奖金;
3、职业终身培训;透明晋升通道;内部多元发展;
4、孩子便捷入学;生日礼品;节日礼品;定期团建;年度旅游
高中物理教师
8000-10000元/月
高中教师经验不限本科及以上
1、负责所教授学科工作,完成教学目标;
2、针对学生情况,进行高品质的课程讲授,为学生查漏补缺,帮助学生尽快提高成绩;
3、按要求参与本学科组内教师教研交流、教学研究、集中备课等集体学习与培训;
4、掌握学生的学习、思想情况,及时与班主任或家长进行沟通。
【任职资格】
1、统招本科及以上学历,专业不限(英语学科要求英语相关专业);
2、热爱教育行业,理解并认同公司企业文化,可长期,
3、品行好,踏实能吃苦,有责任心,学习能力强、肯钻研,有奉献精神;
4、具备扎实的理论基础,良好的沟通技巧和表达能力;
【薪资收入】
1、工资结构=底薪+课酬工资+学期奖金+年终奖金+班主任费;
2、应届毕业生年综合收入8w—15w,5年以上经验15w-20w,有学科带头人经验20w-30w;
【福利待遇】
1、缴纳社保+商业险,寒暑假带薪假期15—20天;
2、单位福利分房;免费包住;员工食堂;高额学期奖金;高额年终奖金;
3、职业终身培训;透明晋升通道;内部多元发展;
4、孩子便捷入学;生日礼品;节日礼品;定期团建;年度旅游
【职业发展】
1、教学技术晋升路线:初级教师→中级教师→高级教师→特级教师→专家名师
2、教学管理晋升路线:实习教师→正式教师→学科组长→学科负责人→项目负责人→高级合伙人
公司有专业化,系统化的培训;从教学理念,班主任的班级管理,分层教学的教研和教学能力,高效课堂的组建能力,家长的家庭教育能力,过关落实的方式方法等,有一整套的科学的,高效的培养体系。
研究生课程主讲教师
5000-6000元/月
教师1年以下本科及以上坐班培训机构线下教育大班教学(25人以上)
岗位职责:
1.承担新疆达内习教育研究生课程的授课任务
2.依照教学安排,组织并实施课堂教学活动
3.参与课程内容优化及教学资料的整理与完善
任职要求:
1.具备优秀的授课能力与表达沟通水平
2.能独立开展教学工作,富有责任感
3.善于与学生交流互动,保障高质量的教学服务
研究生导师
5000-8000元/月
教师1年以下硕士及以上
岗位职责:
1.承担研究生课程的授课及学习指导工作
2.参与教学方案的设计与优化,保障教学效果
3.与学生保持良好互动,及时回应学术疑问
任职要求:
1.具备扎实的教学功底和良好的交流能力
2.能够自主开展教学工作,同时具备协作意识
3.热爱教育事业,持续追求专业成长与知识更新
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昌吉小学教师招聘在线招聘信息,主要招聘昌吉教师相关人才。作为教师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解教师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。