岗位职责: 1、通过公司提供的客户资源，挖掘潜在客户 2、了解客户需求，跟进潜在客户，创造面谈交流机会，并促成成交 3、与客户对接收集所需相关资料 4、维护、服务老客户，与客户建立良好的合作关系，增加客户信任度 任职要求： 1、善于沟通交流、有合作精神 2、对待工作态度积极认真，有责任心 3、有销售类相关工作经验优先，公司有岗前培训 4、年龄：25—45岁，性别不限 薪资福利： 无责底薪+高业绩提成+带薪节假日+下午茶+五险 上班时间： 上午8：30-12：00，下午14：00-18：00 月休5天，法定节假日休 这是我们在广西的分公司，公司有成熟的业务流程，强大的法务团队，专注法律领域，为客户提供专业、优质的法律咨询服务，不定期开展团建活动、下午茶、生日会，氛围感满满 感兴趣的找我直聊～期待您的加入

工作内容: 1、协助负责人开展渠道开拓及日常维护工作； 2、负责市场委托管理项目的动态信息采集、系统录入与归纳分析，确保数据完整、准确、及时； 3、严格执行公司规定的市场管理流程，包括但不限于：投标立项、重大项目管理、中标项目交接、未中标项目总结复盘等环节； 4、负责市场相关流程、制度及文件（如投标资料、合同范本、技术交底文档等）的标准化建设与持续更新维护； 5、结合公司市场拓展方向与目标，配合负责人推进并完成各项市拓考核指标。 年龄要求:40岁以下 学历:全日制大专以上 任职要求: 1、具备两年及以上市场拓展工作经验，优秀者可放宽至无经验； 2、具备良好的沟通技巧、谈判能力、抗压能力以及组织协调能力，擅长资源统筹与整合； 3、能适应商务接待者优先考虑。 薪资福利： 基本薪资6-12K，具体面议，另享项目提成、年终奖金、入职即购六险一金、带薪年假、节假日福利、公开透明晋升机制。 上班时间： 行政班，周末双休，法定节假日正常休息。

岗位职责： 1. 负责重点行业大客户开发与深度维护，制定并执行个性化合作方案 2. 挖掘客户需求，协调内外部资源提供整体解决方案，推动项目落地与续约 3. 主导谈判、合同签订及回款跟进，确保业绩目标达成 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，输出客户洞察报告，支撑策略优化 5. 协同售前、产品、技术团队，提升客户满意度与品牌忠诚度 任职要求： 1. 具备大客户销售或拓展相关工作经验 2. 熟悉企业级服务流程，有行业头部客户对接经验者优先 3. 具备优秀的沟通协调能力、谈判能力及抗压能力 4. 目标导向强，具备独立运作项目和多线程推进能力 5. 具备良好的职业素养与团队协作精神

岗位职责： 1、负责客户信息的整理与归集，精准理解客户需求，达成公司器材类产品（如摄像头、显示屏等硬件设备）的销售目标； 2、深入分析客户实际需求与痛点，结合具体情况推荐合适的器材类产品方案； 3、独立完成客户询价响应、报价制定、合同条款沟通及签约全流程； 4、经由公司系统化培训后，能够自主推进器材销售各环节工作； 5、协同相关部门，落实客户产品演示、基础问题解答、使用培训及后续续费跟进等服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，不限性别，具备1年以上器材类销售相关工作经验； 2、普通话表达清晰，具备优良的沟通能力与服务意识，富有亲和力； 3、具备积极进取的态度和良好的团队协作观念，拥有较强的学习能力、沟通能力和应变能力； 4、能适应短期高频出差安排，具备团队合作精神，可承受一定的工作强度； 5、熟练操作各类网络沟通工具及办公软件（包括Word、Excel、PowerPoint，腾讯会议，钉钉会议等）。

岗位职责： 1.负责中小学校领导开发合作、维护与深度关系管理，挖掘并跟进高价值商机 2.制定个性化客户解决方案，协同产品、技术团队推动项目落地与签约 3.定期开展客户需求调研与行业分析，输出客户洞察报告，支撑销售策略优化 4.主导商务谈判、合同签订及回款跟进，确保销售目标高质量达成 任职要求： 1. 具备大客户销售经验，熟悉B2B销售全流程，有研学岗位1-3年经验 2. 具备优秀的沟通协调能力与高层对话能力，能独立应对复杂决策链 3.逻辑清晰、结果导向，具备较强的市场敏感度与商业分析能力 4.学历不限，市场营销等相关专业背景更佳 5.具备行业资源或特定领域（如政务、学校、高端社区等）经验者优先

岗位名称：城市合伙人/市场 一、岗位职责 依托能源、电力行业资源储备，深度对接城市能源及电力企业，统筹协调内外部优质资源，高效推进合作对接。 负责公司品牌在城市能源企业领域的市场渗透与品牌影响力提升，拓展市场渠道，强化行业品牌占位。 持续监测能源行业市场动态、政策导向及竞品竞争格局，开展竞争环境分析，制定针对性市场优化策略并推动落地执行。 二、任职要求 具备 3-5 年能源、电力相关行业从业经验，熟悉能源及电力企业运作模式，拥有行业优质资源。 深耕本地能源市场，熟悉本地市场环境与行业规则，具备出色的市场开拓、客户开发及资源整合能力。 三、薪酬福利 提供行业内极具竞争力的薪酬待遇，薪资面议。 搭建完善的培训体系与清晰的职业晋升通道，助力员工长期职业发展。 享受公司完备的员工福利保障。

岗位职责: 1、没有经验会有培训，有老员工带 2、负责公司产品的销售及推广; 3、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 4、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 任职资格: 1、男女不限,学历不限,年龄18-26岁,肯学习； 2、性格外向,沟通、表达能力强； 3、有较强的服务意识和工作主动性,责任心强； 4、能承受一定的工作压力,敢于挑战高职位高薪水； 5、没有经验敢于努力拼搏也可以,应届生一视同仁(我们会是你融入社会,学习成长的最好平台)

接受无经验！只要肯学！！ 一、工作内容: 1. 公司将在主流平台进行广告投放，高效触达潜在客户，节省自主拓客时间。 2. 提供高质量意向客户资源，精准对接需求人群。 3. 通过微信、电话等方式定期维护老客户关系，开展二次销售，增强品牌粘性。 4. 汇总并跟进有资金需求的客户信息，紧密配合公司整体业务方向推进工作。 二、上班时间 上班时间08:55-11:55，14:00—18:00，国家法定节假日正常放假 三、职业发展 业务员—团队长—经理—公司合伙人（重视人才培育，晋升通道畅通） 四、福利待遇 1. 底薪5000+高额提成，设有约见奖励、红包激励及业绩达标奖金； 2. 整体收入水平显著高于多数行业，业内不乏在厦门实现购房购车者； 3. 缴纳五险，提供带薪岗前培训与一对一指导； 4. 定期安排团队聚餐、户外拓展、K歌活动、生日会、下午茶；年度旅游、业绩奖励、销冠荣誉奖；中秋博饼、年终尾牙、开工红包等节日福利齐全； 5. 表现突出者或由管理层授予公司股权激励； 6. 配备系统化培训机制，助力新人快速融入，持续关注员工成长进程。 岗位要求： 年龄18-45周岁，男女不限 心态积极，表达清晰 态度阳光，抗压能力佳，性格顽强，善于情绪调节 热爱销售事业，充满热情，勇于突破自我 诚实可靠，做事认真，执行力强

富源县高提成诚聘业务精英，月入过万！ 国家双碳风口，户用光伏正当时！诚招村镇业务员（可兼职）。工作自由，无需坐班，利用本地人脉开发屋顶资源。我们提供极具竞争力的高额提成+丰厚激励，结算快速。公司免费培训，专业团队支持，助你轻松开拓市场。年入20万不是梦，想赚钱、想在家门口干事业的来！

开发客户

防城港招指挥一名，工资5500，上班9小时没有加班，要求女的 45 以下男的 55 以下

招聘市场秩序检核员。薪资为每月4500元以上。工作内容包括：协助市场查询涉嫌违规产品批次，整合取证完毕后将凭证存档及提交流程；完成日报、周报、月报、专项报告的撰写与汇总；按周维度每周查询常、低温经销商发货记录，对差异较大或异常订单进行上报处理；及时公布结果凭证，与横向业务部门沟通及向上汇报；协助主管、经理，完成领导交与的其他工作任务。

招聘绿化主管50岁以内会用机器8小时工资待遇4400/月，月休4天地址：铁山港身体健康，服从管理！联系电话

招聘传站司机岗位。薪资为8000元以上每月。岗位职责包括负责公司的货物运送、点对点传站、数量清点、商家货物回港等。岗位要求包括：证照C牌及以上，驾驶4.2米、7.6米、9.6米等物流货运车3年以上驾龄，持有从业资格证，有较强安全意识。执行力、责任心强，服从安排，能按时完成车辆维养和清洁工作。无重大交通事故记录。身体状况良好，可正常辨认红绿色、心脏病等驾驶员禁忌症。能接受夜班安排。薪酬福利包括：五险一金齐全。薪资结构为基本工资加绩效提成加全勤奖加夜班补贴加司龄奖加其他福利补贴。多劳多得，上不封顶。

招聘焊工师傅一名，要求：1.年龄30-55岁以内，必须带有焊工证。2.正规工地服从管理，入职签合同，购买意外险，发放安全帽工作服，每天工作9小时，工资月结，日薪350元，可以提供住宿3.熟练焊接各种槽钢，角钢支吊架，槽钢立柱、槽钢配电柜基础等，能够画线测量点位，横平竖直工作地点：钦州港码头四号五号位联系人：朱先生，电话

内部招聘！！！ 工作内容： 1、负责客户的开发，完成公司人力资源解决方案（招聘流程外包、岗位外包、BPO、人力资源外包、劳务派遣、灵活用工、企业管理咨询等）的客户开发与维护工作，达成业绩指标等 2、开发新客户资源，进行商务谈判； 3、负责客户关系维护，挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行深度开发； 4、项目制客户对接，负责每个服务节点问题的协助解决，保证服务价值的实现和客户满意度； 5、与客户相关部门保持良好沟通，把控项目整体进度，完成公司年度目标，控制应收款额度，确保客户款项回笼。 任职要求： 1、有1年以上同行经验； 2、具备行业分析，客户需求开发和引导的能力； 3、具备较强的协调能力、分析能力、执行能力和优秀的沟通谈判技巧； 4、具备良好的开拓精神和服务意识，较强的执行力与统筹能力； 工作时间：早九晚六，周末双休 薪资待遇：面试定薪,区间在5-10k（其中含30%绩效）+提成20-40%+社保+公积金 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期团建、全勤奖、不加班、周末双休、创业公司、多次晋升机会 职位亮点：五险一金 早九晚六 双休 不加班 高提成

内部招聘！！！ 工作内容： 1、负责客户的开发，完成公司人力资源解决方案（招聘流程外包、岗位外包、BPO、人力资源外包、劳务派遣、灵活用工、企业管理咨询等）的客户开发与维护工作，达成业绩指标等 2、开发新客户资源，进行商务谈判； 3、负责客户关系维护，挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行深度开发； 4、项目制客户对接，负责每个服务节点问题的协助解决，保证服务价值的实现和客户满意度； 5、与客户相关部门保持良好沟通，把控项目整体进度，完成公司年度目标，控制应收款额度，确保客户款项回笼。 任职要求： 1、有1年以上同行经验； 2、具备行业分析，客户需求开发和引导的能力； 3、具备较强的协调能力、分析能力、执行能力和优秀的沟通谈判技巧； 4、具备良好的开拓精神和服务意识，较强的执行力与统筹能力； 工作时间：早九晚六，周末双休 薪资待遇：面试定薪,区间在5-10k（其中含30%绩效）+提成20-40%+社保+公积金 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期团建、全勤奖、不加班、周末双休、创业公司、多次晋升机会 职位亮点：五险一金 早九晚六 双休 不加班 高提成

北京汇安汽车服务咨询公司直聘 大客户销售专员（面销） 高薪(百分之50提成，到手百分之30)综合工资15000-30000左右，偶尔4、5万/月，上不封顶。提成每天日结，不拖延！底薪每月10号发哦！（不支持员工预支薪水） 工作内容: 1、通过公司提供的优质客户开发客户方法，联系客户进行产品服务，(很容易，刚需产品，有车就要买。) 2、工作内容简单容易上手，学习+实践，当月均可出单。（员工不要偷懒哦~） 3、公司提供外出使用的车辆，新人帮扶计划，最快当天可成交！ 上班时间9:00-6:00哦，每周日单休，法定节日按总部安排。（不包吃住） 4、企业直聘全职销售，要求有活力，正能量，销售技巧与行业知识薄弱也没关系，肯学习努力就行！ 欢迎想赚钱，缺钱的的小伙伴加入。只要努力薪资绝对达到你的预期。 团队氛围融洽，乐于从事销售工作，有良好的沟通能力，有较好的客户服务意识，有较强的赚钱欲望！ 加V信 沟通更及时！！！

岗位要求 1.依据公司业务（政策申报、知识产权管理、财务咨询、数字化水平等）进行有需求的客户情况梳理、沟通、维护等工作，解决客户需求，提供价值服务。 2.完成市场各级别考核业绩（初级20万/年、中级36万/年、高级50万/年）。 3.积极协助其他部门共同完成相关工作。 4.按时完成上级交办其他临时事务。 任职要求 1.初级岗位公司会提供在职培训，天津市科技局、工信局、知识产权局、税务局等科技政策，培训后需达到相应考核分数。 2.中级、高级要求2年以上同行业工作经验。 3.专科及以上学历。理工类、市场营销类、会计类专业优先、其他专业具备独立思考能力且表达能力较好人员优先、对市场工作热情有服务意识优先。 福利待遇： 1. 周末双休，节假日休息，工作时间8:30-17:30。 2. 高额无责底薪+提成+五险一金+年底奖金+生日会； 3. 老带新，专业一对一培训 职位福利：五险一金、年终分红、绩效奖金、全勤奖、带薪年假

一，薪资待遇 1，无责底薪7500元+高额提成(综合15K-30K+)收入无上限，多劳多得，月度销冠可达20W+2，六险一金(入职缴纳)5天带薪年假3，丰厚奖金：新人奖/销冠奖/团队奖等 二，晋升通道 商务经理储备主管团队经理城市经理(最快3个月晋升) 半年1次透明晋升考核，季度排名前20%可进入管培体系 三，岗位优势 1，朝阳行业：跨境支付领域，疫情逆势增长10倍2，优质资源：公司提供60万+企业客户资源 3，阿里系团队：创始人来自阿里/蚂蚁/Visa等名企 4，招商局背景：已完成D轮融资 四，任职要求 1，大专及以上学历2,1年以上销售经验 3，热爱销售，抗压能力强，良好的沟通学习能力

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

一、职位描述： 1、应届毕业生、在校生提供实习、实习工作（可全职）。 2、实习生从公司基层开始在公司各部门轮岗学习，熟悉各部门的运作情况，配合领导做好衔接工作 3、本公司免费提供舒适的住宿环境，并提供实习证明。 4、实习期间表现优秀突出员工毕业后可升职，长期留用管理岗位（可往管理层发展） 二、职位要求: 1、大四，应届毕业生均可，营销，管理专业优先考虑； 2、做事主动，灵活，为人正直积极乐观； 3、勤于思考，目前至少有短期的职业规划； 三、薪资福利: 1、公司为员工提供免费宿舍（位置合理，交通方便，家电家具齐全）； 2、无责4000底薪+奖金提成另算 3、一经录用，公司将提供完善的专业培训，带薪培训，前期阶段性学习 4、公司定期组织聚餐、户外活动，旅游，都是90后的小伙伴，氛围轻松不压抑

销售，日结，兼职全职均可，可居家办公！

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期提交市场反馈与竞品分析，协助优化销售策略 5. 参与行业展会、客户拜访等市场推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.具备团队协作意识，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有销售经验者优先

我们公司是做源头厂家批发零售的，有日用品护肤品，需要兼职，拿营业额15—20个点，当天结，感兴趣的朋友聊聊，男女不限，30—55岁优先。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

【岗位职责】 - 负责个人、企业及门店客户的销售开发与维护 - 开展线下门店销售及面销、陌拜等渠道拓展工作 - 执行市场推广活动，完成销售目标 【职位要求】 - 1-3年销售经验，有互联网/电商、微商或市场推广经验者优先 - 熟悉个人客户、企业客户及政府客户销售流程 - 具备良好的沟通能力与抗压能力，能适应出差与外勤 【工作时间】 无固定时间，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：2000 - 22000元/月，多劳多得 - 提供销售业绩提成，收入上不封顶

兼职销售，每天上班6个小时

地点南宁青秀区民歌湖 底薪4000提成，综合6000/月，包吃住，月休四天 1. 开发维护新老客户，邀约客人到店消费、订台订座 2. 熟悉店内酒水、套餐、活动优惠，精准推荐促成消费 3. 维护客户关系，日常线上聊天维系，提升复购与客单价

岗位职责： 1. 负责客户开发，完成个人销售目标 2. 了解客户需求，促成签约 3.时间自由，无工服要求 4.70%~90%高额提成，工资多少自己说了算 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强， 目标感强，抗压能力好，有自我驱动意识和结果导向思维 4. 具备团队协作精神，服从管理，执行力强 5. 学历不限，有销售经验者优先