招聘的岗位：会籍顾问8名，客服人员3名 待遇福利：底薪＋高提成十 ：平均薪资5K-8K！提供住宿！ 团队福利：不定期团建，免费健身，工作生活两不误…… 回综合薪资上不封项，一切以带你挣钱为目的。 高能选手，欢迎来提要求，有结果你敢要我就敢给

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维护老会员续卡等

工作内容 1、为潜在客户提供专业咨询，推广健身会籍服务 2、维护现有客户关系，确保服务质量满足客户需求 任职要求 1，具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2、能够有效管理客户资源，达成销售目标 3，对健身行业有热情，能够快速适应市场变化底薪3000新人前三个月固定提10%

健身顾问 一、工作内容 1、安排来宾参观会所的各项设施及介绍课程，完成入会手续。 （来访时需配合客服在前台做好登记，根据会员的特征及需要引导 会员选择适合的锻炼及卡种） 2、会籍顾问在工作期间必须熟悉会所的设施，包括内部环境 及器械的数量品牌，和所开的操种，教练的专业特长，卡的价格， 会所的经营和发展。 3、工作中学会推崇教练及同事养成良好的心态及习惯，有会 员聘请私人教练时，帮助该会员联系推荐私人教练。 4、保持与入会会员的联系，不断根据记载的来访资料进行跟 踪服务及电话回访，以进一步热忱，全面的介绍，提高来访者入会 的热情，了解该访客真正的需要健身的目的。 5、认真统计会员资料，定期不间断的对已入会的会员进行电 话回访，询问训练感受，运动效果，意见和要求，通过周到热忱的 服务，最终达到使该会员续卡转介绍会员的目的，同时最大限度的 提高会员的满意度并做好详细记录以便检讨总结。 6、扩大市场，做好计划，外场的突击宣传促进企事业单位办 卡入会参与瑜伽。 7、通过各种营销方案的实施，达到提高会所知名度的效果。 从而更广泛的开辟营销渠道和营销市场 二、销售人员的礼貌用语 杜绝部门员工在办公室及公共场所大声喧哗，杜绝说脏话，注 意自身形象；场内遇会员，必须使用礼貌用语，过道遇见必须礼让 会员先行， 三、销售人员必须具备一定的瑜伽常识及了解私教房器材的使 用锻炼方法。 四、内场访客及接待 1．所有的访客都由内场会籍顾问接待。 2．来宾来访时会籍顾问需配合前台引导访客做入场登记。 3．接内场访客，会籍顾问不得随意在前台周围走动，不得影 响会员出入，不得在前台大声喧哗，保证前台正常工作。（会籍不 得私自进入前台） 五、办卡制度 1．所有卡种的优惠申请办理需经理签字方可生效。 2．未经签字申请允许不得私下卖优惠，低价格或赠送，遵守 公司所制定的活动项目及卡种制度。 3．会籍顾问有责任向新入会会员诠释会所相关章程及制度， 和会员建立良好友善的关系。 4．严禁抢单，争单，串单，拼单。 5．交叉的单子，根据服务跟进的优先负责会籍。 六、卫生保持 办公室及公共场所要做到干净整洁。 员工签名：

1.负责地推，收集客户信息 2.维护客户，。

每天收集资源邀约进店办卡，可打电话、维护老会员续卡、BR，最高15个点，每天工作强度不大，12点上班晚上九点半下班，月休4天

薪资范围:5000-20000元/月职位底薪:2000-4000元/月 提成方式:销售额提成;底薪+提成+奖金+ 职位详情 销售、游泳教练、前台、自媒体、教练学徒 拳击 工作内容 1、在健身房附近进行工作，推广健身，"游泳，拳击、瑜伽、团操课， 2、与客户建立联提供咨询，促会员卡销售 任职要求: 1、无需工作经验，〈有专人一对一培训入手

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北京成型店招聘 招聘普拉提教练一名 常规教练一名 拳击教练一名 会籍顾问一名 游泳教练4名 北京预售店招聘初十集合 招聘最后一个组， 招聘会籍成手10名 开单25提 有意向的联系。同步。

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标亿建材招聘: 岗位职责：1.负责建材产品销售，开发新客户，维护老客户；2.完成销售目标，跟进订单流程；3.收集市场信息，反馈客户需求。 -任职要求：1.有销售经验，建材行业优先；2.沟通能力强，抗压性好；3.具备客户服务意识。 -薪资福利：底薪+提成，2000-8000，节日福利。 -联系方式：电话

健身私人教练工作室

一、岗位职责 1. 为客户进行专业的体测评估，结合客户健康状况、运动目标等，制定个性化健身计划与饮食建议。 2. 一对一形式指导客户进行健身训练，示范标准动作，纠正错误姿势，确保训练安全有效。 3. 跟踪客户训练进度，定期调整训练计划，解答客户关于健身、营养等方面的疑问，提升客户满意度与续课率。 4. 维护健身场地及器械，确保器械正常运作与场地整洁，营造良好的运动环境。 5. 参与店内健身活动策划与执行，协助推广健身课程，完成既定销售指标。 二、任职要求 1. 年龄18-35岁，身体健康，形象阳光，具备良好的沟通表达能力与服务意识。 2. 持有国家认可的健身教练资格证（如国职证书），具备运动康复、营养学等相关专业证书者优先。 3. 熟悉各类健身器械的使用方法与维护知识，掌握基础运动生理学、解剖学知识。 4. 有1年以上健身教练从业经验者优先，无经验但具备潜力及相关证书者可接受岗前培训。 热爱健身行业，能承受一定工作压力，具备团队协作精神。 • 职业发展：提供免费专业技能培训、晋升通道（教练-资深教练-教练主管-店长）。

开发新客户。维护老客户。外出工作。

岗位职责： 1.根据团队业绩目标与计划，主动与配合健身门店的销售和推广活动，完成各项任务指标； 2.为每一位会员进行体能测试，健康评估和科学的健身咨询，制定科学合理的全方位健康训练计划及建立会员个人档案； 3.指导会员进行安全训练课程，管理会员的训练状况，协助并激励会员达成训练目标； 4.完成上级安排的其他事项。 任职要求： 1.大专以上学历，体育相关专业毕业，持有国家健身教练证书/国际四大认证证书优先； 2.一年以上健身教练经验，拥有私人教练教学经验或功能性小团体课教学经验； 3.严格的自我训练的体态，并有良好的职业精神及服务意识； 4.热爱健身行业，把健身当做未来职位发展。   福利待遇： 1.薪资=销售提成+课题（目前现有会员10万+）不愁没课上，只怕你上不 2.全日制大专以上学历/持有国家健身教练证书或国际四大认证证书； 4.每月享有团队经费、不定期团建、员工生日会；每年团队旅游至少1次； 5.全门店畅享健身：国标泳池、拳击室、普拉提室、团操室、器械区、篮球场、羽毛球场....，多种项目等你开启！   晋升方向：私人教练—私教主管—教练部经理/总监—店长 [内部提拔多，晋升空间大]   资源提升： 1.技能培训：定期新人培训，不定期岗位知识技能培训； 2.专业的团队：体育专业人才达到70%以上，长期与体育院校合作，为在校生提供实践指导，为社会提供人才培养； 3.软硬件研发团队，智能的健身系统配套，实时统计健身数据，方便精准地提供健身指导； 4.推广支持：文案、策划、短视频拍摄推广，多平台（宣传展台、地铁、抖音、小红书、美团、腾讯视频、公众号等）广告投放； 5.资源支持：公司及团队提供资源分配与帮助，协助共同达标进步 6.创业支持：公司提供现有平台和资源帮助员工开店创业

岗位职责： 1.推广健身中心的健身产品和服务，提升客户满意度和忠诚度； 2.参与健身活动的策划与执行，增强品牌知名度； 3.定期收集市场和客户反馈，为服务优化和产品改进提供依据； 4.处理客户投诉，确保所有问题及时有效地解决。 任职要求： 1.具有良好的沟通和谈判技巧； 2.对健身行业有热情，能够理解并满足客户需求； 3.具备团队合作精神，能与团队成员有效沟通； 4.具有自我激励的能力，能在竞争激烈的市场中保持积极态度； 5.能够准确把握市场动态，为客户提供专业的健身建议。 开启

AONE健身本土八店连锁 招新手教练 1新教练入职3000-5000，连续三个月，包住不包吃 2入职分配6-8个私教客户（不是僵尸会员，是活跃客户，一周2次以上出勤的） 3大众点评、美团常年第一，小红薯，咸鱼，电梯广告，有专人派传单（不需要教练派单）各种广告形式投入巨大，所以这里不缺资源，一个月15-20个私教客户新单 4一家门店始终保持3-4个教练，不走人海战术，让每个教练月工资过万才能给教练安全感 5每周一次总部培训。一次门店培训，大家一起相互交流学习才能越来越好！ 要求： 1沟通表达能力做到思路清晰，表达流畅，客户的基本问题可以对答如流 2专业要求，基础的减脂减重客户能搞定，增肌可以做到，带客户训练（非小白）胸肩背腿，手臂，核心，练哪里哪里有肌肉泵感 带塑形客户，可以做到，核心，臀腿，背训练发力清晰，肌肉募集感强，动作优美 3客户的续课率是我们比较看重的，上课氛围要保证客户有笑容

根据公司要求: 1.帮助客户完成效果 2.保证客户留存与转介绍

岗位内容： 1.制定个性化的健身计划，帮助客户达成健康目标。 2.持续跟踪和总结客户的训练进度，为每个人提供最适合的训练计划。 3.维护温馨友好的环境，促进客户对健身的积极态度，提高他们的健康素养。 任职要求： 1.热情、亲和力强，具备与客户良好的沟通技巧。 2.认真负责，踏实肯干，有较强的服务意识和责任感。 3.热爱健身行业，积极学习和参与各种健身活动，有愿意分享知识和经验的精神。

【岗位职责】 ·指导会员进行健身训练 ·提供个性化私教服务 ·协助维护健身房秩序 【职位要求】 ·掌握健身、游泳等教学技能 ·有教练经验者优先，无经验可面议 【工作时间】 ·上班时间：10:30 ·下班时间：20:30 【薪资福利】 ·薪资区间：2000-20000元（根据能力与业绩）