1：年龄21-59。C1驾龄两年以上实际驾驶经验 2:无不良驾驶记录，无重大事故，具有较强的安全意识 3：月休四天工资日结

给公司开车，一人一车

要求:21-63岁，会开车，会看导航，有驾驶证即可 工作时间自由，流水自提，多劳多得 可用自己车跑，也可以用公司车跑，不限制

岗位要求: 1、持有C1以上驾照，需有三年以上驾龄。 2、无重大交通事故，无犯罪记录，无吸毒史,无酒后驾驶记录。 3、年龄21周岁以上、60周岁以下。 4、公司提供车辆，为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强优先。 综合收入8K~1.2w

岗位职责： 1. 负责公司商务用车的日常驾驶与安全运营，保障准时、平稳、高效出行 2. 注重服务礼仪与职业形象 3. 做好车辆清洁、例行检查及基础保养，及时报告异常情况并配合维修 4. 遵守交通法规及公司用车管理制度，杜绝酒驾、疲劳驾驶等违规行为 5. 配合完成临时调度安排及简单行政协助工作 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通违法及犯罪记录 2. 身体健康，形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 熟悉苏州及周边路况，能适应弹性工作时间与短期市内出差 4. 无酒驾、毒驾记录，信用良好，责任心强，安全驾驶意识突出 5. 学历不限

工作时间:每天工作九个小时左右，4-5天假期。 工作地点:重庆主城九区就近分配，工作时间自由不受区域限制。 工作内容:纯开车司机，负责接送人员;不用体力活，会开车就行，上班公司提供车，车辆的维修保养保险公司承担。 薪资待遇:底薪7100+提成+奖励月综合下来8000-12000 招聘要求: 1.持C1/C2驾照，驾龄满三年及以上。 2.年龄21-59岁(男女不限) 3.无一次性扣12分记录。 原标题：《旺季急招机场景区专职驾驶员.可先试跑一个月》

负责给公司开车 纯上班 驾照满一年 月休四天

工作内容: 旅游专线合作司机，主要跑川西和川藏九寨沟大小环线，周边游接送定制小团，出行2-7人团，定制固定行程和路线，负责完成公司制定的线路接送。每天200公里左右，不跑夜车(每趟4-8天，700一天)，月均出车22-26天合作收益: 1.出车期间包吃住，工资月均1.2w+平均年入15w+ 2.旅游环线游客吃饭、购物、门票、娱乐(骑马、射箭、滑雪等)均有额外30%-60%返点。(返点月均5000-1.5w不等)。 3.旅游景点单趟接送:基础动车价450起例:成都到乐山大佛，三星堆博物馆等 4.包车一日游500元起例:青城山+都江堰+大熊猫研究基地 5.旅游景点包车2-3日游750元/日起例:西岭雪山+青城山+毕棚沟 6.川西旅游环线包车5-7天行程，淡季600~900/天，旺季900~200/天。 例：九寨沟 达古冰川 毕棚沟 四姑娘山 贡嘎雪山 新都桥 冷嘎措 墨石公园 鱼子西 牛背山 若尔盖草原 7.天府机场和双流机场到接机服务。180-220/趟 合作要求： 驾照C1，不限驾龄，没有高原反应，驾驶技术熟练，有服务意识，年龄24-62岁。 重点！重点！重点！（ 不交费用 ） 我们不是网约车！！！。

1.负责携程旅行客接送 2.驾驶娴熟没有刑事案底 驾龄三年 3.公司提供车辆 提供客源 提供住宿 4结算自由 不强制捆绑任何 5、月入8500综合12000左右 结算自由

公司现招聘司机，不看颜值不看身高也不需要你会为人处事，对你只有一点要求能熟练驾驶自动挡的小轿车 综合月酬劳12000+提成多劳多得，面试当天可以直接入职提车，感兴趣直接投递简历 ，福利待遇:周结日结都可。公司提供住宿!环境优美，干净卫生，方便停车!!! 面试当天就可以入住!!!二，任职要求: 1.年龄21周岁至60周岁 2.持有C1及c2以上驾驶证 3.无酒驾史 4.无重大交通事故及一次性扣满12分 福利公司提供，油车，纯电车，混动车，可以选择!! 一人一车台车24小时都是司机保管，不用来公司报道! 公司提供住宿，环境好，基本设施齐全!方便停车!面 试当天就安全入住!!!

崗位職責： 1、負責IDC機房伺服器的故障處理與系統安裝調試作業。 2、執行IDC機房各類設備的搬遷及上下架相關操作。 3、負責IDC機房網路設備的異常排查與更換作業。 4、按時處理工單，並依規定回報處理進度予相關人員（如組長、發單人等）。 5、依照標準進行機房巡檢，記錄溫濕度等環境監控數據。 6、遇突發事件時，依客戶規範進行通報與應變處理。 7、執行主管交付之任務，並配合支援其他部門所需協作事項。 8、每日完成運維記錄，並依要求將資料登錄至電子檔中。 崗位要求： 1、熟悉IDC機房各項操作流程，具備2-3年IDCIT運維或網路運維實務經驗。 2、了解IDC機房網路結構，具備伺服器硬體維護、系統安裝及故障排除能力。 3、具備良好抗壓性，能適應高壓工作環境；責任心強，工作積極主動；具備溝通能力與團隊合作意識。 4、精通粵語及普通話。 工作地點：荃灣or柴灣根據項目需求調動 工作時間：5*8

岗位职责： 1.运用金融属性相关数据开展数据驱动的探索性分析，完成特征衍生、评分卡构建、规则设计及图谱开发等工作，同步推进规则测算与优化；协助行方完成上线前的需求文档撰写等相关准备； 2.积极配合团队负责人推进项目管理工作，确保任务高质量、按时交付；主动与团队成员协作，形成良好互助的工作氛围； 3.主要承担数据探查、数据分析、模型设计、模型搭建及规则迭代优化等核心工作； 4.在需要时，主动与客户沟通分析成果，并将客户关注的问题及时整理反馈至团队领导，推动问题解决； 5.参与前沿领域的研究与探索，持续创新解决方案，并将有效方法落地应用于产品或工具的优化升级； 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1.数学、金融、统计等相关专业背景，本科及以上学历，具备不少于2年的建模实践经验； 2.熟练掌握常用分析工具如Python、SQL等，精通各类机器学习与深度学习算法，深入理解其原理，能根据实际业务场景合理选型； 3.具备对大规模数据集进行复杂数据清洗、特征工程和模型调参的能力，有效提升模型效果与泛化性能； 4.拥有扎实的编程功底，可实现算法优化、模型部署及系统性能调优； 5.学习能力强，工作认真负责，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务及预算相关事宜； 2.主导数据中心的扩展、升级、维护作业以及新客户进场等相关项目实施； 3.与外部供应商保持常态化沟通，监督服务执行质量，协调应对突发状况及临时性工作需求； 4.跟踪行业法规与标准动态，确保机房运营持续符合合规要求； 5.负责技术文档管理、问题响应处理、绩效考核及行政事务协调； 6.编制各类客户运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试）、应急响应预案、灾难恢复方案及业务连续性策略； 7.担任事件管理负责人，统筹所有突发事件处置，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期巡检各功能区域，监控运行指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑服务工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业背景； 3.精通关键基础设施设备运作，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用工具； 5.具备良好的中英文读写与口语表达能力，可使用粤语进行顺畅交流； 6.擅长商务洽谈，具备出色的沟通协作能力； 7.面对复杂情境能迅速把握问题核心，提出有效且具创新性的解决思路； 8.在高压环境下仍能保持理性判断，灵活调整应对策略以适应变化需求。

无线技术专家 此岗位有两个名额，分配两个方向：一、无线供电技术研发方向，涵盖近场与远场的无线供电前沿探索；二、近场毫米波无线数据传输方向。 工作地点：HKSTP（香港科技园）和深圳龙华观澜捷顺科技中心，基本大部分时间在HK，公司可以安排HK工作签证。 工作职责 1）核心技术研发 主导无线供电技术相关项目，包括谐振式无线充电、远距离无线供电等前沿课题攻关 负责毫米波无线数据传输系统的设计与实现，频率范围覆盖30GHz至300GHz 开展系统级建模、电路开发及性能调优 研发新型天线结构与波束赋形算法 研究无线供电与高速数据传输协同工作的融合架构 2）实验与测试 构建完整测试环境，完成系统功能验证与迭代优化 操作矢量网络分析仪、频谱分析仪等专业仪器进行信号测量 整理实验结果，输出技术报告与学术论文 确保研发过程符合行业规范及相关法规标准 3）团队协作与创新 联合跨部门团队推进技术成果的产品化落地 持续关注全球技术动态，提出具有前瞻性的技术路线 参与知识产权布局及技术文档编制 协助指导初级工程师与技术团队成员 备注： 本岗位具有一定科研属性，欢迎来自国内外重点高校电子工程、计算机科学或无线通信相关领域的博士或博士后申请，优先考虑毕业于全球前100强高校（参照上海交大世界大学排名）的候选人。 岗位将视情况提供公司原始股权激励，作为核心技术合伙人深度参与团队建设与发展。

負責傳感器微型結構的建模、優化設計、公差評估及技術文件撰寫； 主導樣機試製、測試驗證與數據回饋迭代，持續提升傳感器性能表現； 推動模具開發與試模作業，確保零部件加工精度與品質穩定； 監控量產組裝流程，排除結構異常，保障產品長期可靠性。 任職要求： 統招本科以上學歷，機械、精密儀器或相關專業背景； 具備3年以上精密機械結構設計經驗，有實際量產落地項目經驗； 掌握材料力學、彈性力學與有限元分析理論，熟練操作至少一款仿真工具； 具備觸覺傳感器、力傳感器、壓力傳感器或其他MEMS類傳感器研發背景者優先考慮； 具備良好跨部門協調能力與團隊合作意識，能與光學、電子、算法及軟件工程師高效配合。

招聘A2驾驶员1名，要求身体健康，年龄不超过63岁，在钻井队值班，要求库尔勒周边司付工资面谈有愿意去的打电话

招聘信息：诚招A1、A2、B1驾驶员各一名，要求年龄在45岁以下，驾龄五年以上，品行端正，无不良嗜好、无不良记录、适应服务行业。干过出租车、网约车的优先录用。工作方式及薪酬：C1证单独驾驶小车为客车接送乘客，三班制。出实习期后底薪+趟数提成+人数提成，月工资在6000左右。A1证车站发班至济南机场，趟数提成+人数提成，月工资在7000至8000左右。公司缴纳五险（）公司地址：临朐金成大酒店大厅右侧票务中心联系电话：

替班司机救急:现在需要一个旅游替班司机开39座车，三天行程收车哈尔滨！要求服务好。具体工资电话联系！

基地司机B1车本55以内，168以上，工资4500-5000，偶尔需要点名，管吃住报道位置，门头沟区西赵路7个考勤200。

基地司机B1车本，55以内，168以上工资4500，如果需要顶岗会加钱，管吃住报道位置，昌平辛店村西北259米7个考勤200。

工作内容 纯司机岗，同步承接高端商务出行订单与城市客运出行单，订单全天不间断； 按照导航路线接送客户，规范文明驾驶，保障乘车人员出行安全。 任职条件 1. C1及以上驾驶证，驾龄满1年，已过实习期 2. 年龄区间21-59周岁，熟练使用手机导航软件 3. 无违法不良记录，近三年无扣满12分违章，无重大交通事故记录 岗位福利 1. 综合月收入稳定9000以上，薪资按时结算，无拖欠 2. 出车时段完全自主，不存在强制上下班打卡，时间灵活 3. 公司统一配备车辆，维修、保养、车险全部由公司承担，无需个人购车 4. 工作地点广州佛山，就近出车，减少空驶成本 5. 正规合作协议，无隐形收费、

岗位职责： 1.负责商务接待、客户接送及公司高管通勤等专职驾驶任务 2. 严格遵守交通法规，确保行车安全，定期检查车辆状况并做好日常保养 3.保持车辆内外整洁，及时处理简单故障或报修，配合完成年检、保险等事务 4. 配合行政安排调度，合理规划行车路线，提升服务响应效率与客户满意度 5.妥善保管车辆证件、钥匙及随车物品，做好出车记录与费用报销单据整理 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通事故记录 2.形象端正，沟通礼貌，具备良好的服务意识与职业素养 3.熟悉本地及周边主要道路，能适应弹性工作时间及短途出差 4.无违法犯罪记录，无酗酒、吸毒等不良嗜好，征信良好 5.具备基础车辆维护常识者优先，有商务接待经验者优先 原标题：《商务车司机》

岗位职责： 1. 负责公司商务接待用车，安全、准时、高效完成接送任务 2. 熟悉本地及周边交通路线，合理规划行车路径，保障出行顺畅 3. 做好车辆日常清洁、保养与基础检查，确保车况良好、车容整洁 4. 遵守礼仪规范，举止得体，具备良好的服务意识与保密意识 5. 配合行政事务，协助完成文件传递、临时外勤等辅助性工作 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，无重大交通违法记录 2. 具备基本商务礼仪知识，形象端正，沟通礼貌清晰 3. 无不良嗜好，责任心强，具备较强的安全意识和职业素养 4. 身体健康，能适应弹性工作时间及短途出差安排 5. 学历不限，有行政司机或高端接待服务经验者优先

【岗位职责】 #主要负责苏州区域接送 【职位要求】 #年龄21-58周岁 #C1及以上驾照，驾龄3年以上 #无酒驾醉驾及重大交通事故记录 【工作时间】 #早上8点到下午6点 【薪资福利】 #薪资7000-10000元

市区招募带车兼职司机，信息如下： •时间：每日4-6小时，可自主安排。 •车辆：需自备年检合格的轿车/SUV。 •薪资：300-600元/天。 •面试：需携带驾驶证、行驶证原件。 原标题：《兼职带车司机》

保底7500+提成+奖励，综合收入10000元，流水结算可以日结 公司配小车，保险保养，正常维修、易损件都是公司负责，你只需要负责开车 职位要求: 1、年龄21-58周岁 2、持有C1及以上驾照，3年及以上驾龄 3、无毒驾、酒驾记录，无重大交通事故. 公司服务： (1)免费汽车维修保养 (2)办理车主账号注册 (3)专业岗前培训，服务培训. (4)突发状态道路援助, (5)完善的司机发展机制，奖励政策.

岗位职责： 1.安全、准时、规范地完成商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查及保养跟进，确保车况良好、车容整洁 3.妥善保管车辆证件、钥匙及随车物品，配合完成用车登记与行程报备 4. 遵守交通法规及公司行车管理制度，无重大责任事故记录 5. 具备基本服务意识，言行得体，能适应临时调度与弹性工作安排 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无严重交通违法记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病史 3.形象端正，沟通礼貌，具备良好的职业素养与保密意识 4.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用通讯工具 5. 有高端商务车（如别克GL8、奔驰V级、丰田埃尔法等）驾驶经验者优先

长春本地急招商务司机 薪资待遇：月薪8000元，薪资准时发放，福利齐全！ 额外享受油补+话补+节日福利，待遇优厚，长期稳定！ 工作内容 负责领导及客户日常商务接送、市内出行；做好车辆日常清洁、保养，工作轻松不累，不出长途、不熬夜。 任职要求 C1及以上驾照，驾龄2年以上；驾驶沉稳稳重，无重大事故、无不良记录；人品端正、做事靠谱 岗位优势 长春本地岗位，作息规律，环境轻松，长期稳定靠谱，晋升空间良好。 本地优质岗位，有意向直接联系！

岗位职责：开公司商务车，纯司机，只负责开车接送人（内部车队业务，不接单不抢单，） 月结，周结，日结，月结可预支，一天收入 450-650 左右，第一个月综合稳定收入在8000–9000，第二个月1.2W-1.6W以上 月休4天 要求：年龄21—59岁，无酒驾，毒驾，无案底 注：内部直招，0押金，0保证金，0费用入职，不买车 面试需带：身份证，驾驶证 。

岗位职责： 1. 负责公司商务接待、高管通勤及临时外勤等驾驶任务，确保安全、准时、舒适 2. 做好车辆日常清洁、保养与基础检查，及时报告异常情况并配合维修 3. 遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车里程、油耗及用车事由 4. 协助办理车辆年检、保险、违章处理等行政事务 5. 根据安排提供住宿期间的简单行政支持（如文件收发、办公用品整理等） 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通事故记录 2. 形象端正，服务意识强，具备良好的沟通能力与职业素养 3. 责任心强，纪律性好，能适应早九晚六工作节奏 4. 无不良嗜好，无违法犯罪记录，征信良好 5. 学历不限，有行政司机或高端商务车服务经验者优先