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财务
3000-4000元/月
财务经理/主管1-3年高中及以上往来账会计快消品
1.每天日清日结。2.欠条管理。3.人品好素质高。
财务经理
9000-12000元/月
财务经理5-10年本科及以上财务分析税务管理风险控制中级会计师CPA注册税务师
一、岗位描述 负责服务客户企业内账、外账,财务外包等 能及时与客户进行有效沟通,解决客户的疑难问题;每月负责为服务的客户进行财务报表的讲解及分析; 能独立完成各类企业(工业、商业、服务业等)整套账务处理,税收申报;税收筹划及日常企业各项财务事务;熟悉各类税收政策法规;能独立完成成本核算,所得税年度汇算清缴申报等财务专业工作; 熟悉财务制度及流程体系,能独立领导财务团队完成各项工作部署、开展及监督,包括并不限于财务核算、报表编制、纳税申报、增值税发票开具及专票抵扣、认证等,确保每月工作有序进行; 及时与客户联系且有效沟通,能根据客户需要对所代理的企业提出合理的财务规划和经营指导。 热爱财务会计工作,工作认真细致,具有一定的凭证审核和处理账务疑难问题能力。 二、任职要求 会计、财务等相关专业毕业 有3年以上从业经验,精通各大行业账务处理,风险预估。 对税务政策了解,有税务筹划相关经验。 拥有独立项目经验者优先 做事仔细,善于沟通
商务经理社保保险五险一金1-3年大专及以上面销/陌拜地推销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC
BDM(商务拓展经理) 岗位职责 团队执行:带领5-10人BD团队,完成日人均18 家/BD实地拜访,确保月均新增企业≥100家/BD; 过程管控:每日抽查BD拜访照片、钉钉打卡轨迹,审核企业资质(营业执照/黑名单); 任职要求 3年以上地推团队管理经验,有互联网企业服务/Saas行业背景优先; 精通拜访SOP设计,强数据敏感度; 可接受弹性工作时间(早9晚6,周未大小周)。 薪资结构 底薪5k-8k+个人业绩提成(50元/家)+团队提 成(BD业绩×10%) 目标月薪13k+(BD人效100家/月时)
工商外勤+双休
2000-3000元/月
商务专员社保生日福利年终奖经验不限大专及以上双休
岗位职责: 1、负责工商业务相关客户的咨询答疑,并能与政府部门对接,顺利推进业务办理; 2、为客户提供专业的工商注册及事务咨询服务,协助完成注册全流程; 3、办理企业设立、变更及异常解除等相关业务; 4、与工商、税务、银行等相关部门保持良好协作关系,确保业务高效开展; 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限,经验不限,(具备工商服务经验者优先); 2、具备良好的沟通表达能力和临场应变能力; 3、工作认真踏实,具有较强的责任感; 公司福利: 1、基本福利----五险,周末双休,享受法定节假日; 2、办公环境----轻松愉悦的工作氛围,配备优质的办公软硬件设施; 3、有薪休假----提供年假、产假、婚假、丧假等各类带薪假期; 4、旅游福利----每年组织两次国内团队旅游活动; 5、专业培训----提供完善的培训机制与晋升通道,助力员工成长; 6、其他福利----节日礼品、免费学习机会、定期团建聚餐、年终奖金等; 7、工作时间:周一至周五,9:00-18:00,按国家规定享受各类法定假期,标准行政班制。 非销售类岗位,接受零经验入职!
分销
1.5-5万元/月
商务经理经验不限学历不限
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-18 岗位要求:有化肥、种子等农业领域从业经验者优先,或在当地与经济作物种植大户具备良好人脉资源者。主要职责为依托本地关系网络,对接并深入了解种植户的实际需求。若客户产生合作意向,公司将提供全面支持,协助其在所属区域快速拓展业务,实现年收入百万以上。表现优异且能力突出者,有机会转为正式编制,进入公司管理团队。
商务经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)拜访渠道开发能力地推市场营销相
岗位职责: 1、负责区域内美业机构的开拓与维护,整理并更新客户信息,通过地推及陌生拜访方式推动客户参与活动,完成既定业绩目标; 2、开发并维系新老客户关系,建立长期稳定的合作机制,组织客户参加公司举办的展会、闭门交流会、答谢会等赋能及市场推广活动; 3、完善所辖区域客户资料档案,定期走访客户,提升客户满意度与粘性; 4、持续收集行业动态及竞品情况,为公司制定营销策略提供有效数据支持; 5、协同相关部门高效协作,及时响应客户需求,妥善处理客户投诉、反馈及突发状况。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备美业从业背景者优先考虑; 2、不限性别,年龄22-40岁,具备良好的语言表达能力; 3、具备较强的沟通技巧和人际交往能力,富有亲和力; 4、热爱销售岗位,工作积极主动,责任心强,能承受工作压力,富有进取精神; 5、可接受短期或长期出差安排; 薪酬福利: 薪资:每日出差补贴70元 底薪8000(含奖金)+回款提成10%+项目协助提成3% 新人月收入稳定在2W以上,资深员工月收入维持在3-4W区间 工作时间:10:00-19:00(午休12:00-13:30),每月调休4-6天 岗位晋升: 公司设有内部晋升通道,坚持公平公正原则,依据季度绩效与综合能力评定晋升资格
商务经理3-5年大专及以上渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络商务谈判能力电话个人客户开发(销售方向)品牌合作(市场/PR方向)拜访鞋服渠道开发能力市场营销相关学历批发/零售行业会议会展电子商务
1.市场洞察与机会探索:研究行业动态,识别潜在合作方、客户群体及未充分开发的市场空间。 2.商务接洽与关系管理:积极联系目标伙伴,推进商务沟通、协议签署,并持续维护稳定的合作关系。 3.资源协同与项目执行:整合企业内部资源(包括产品、技术、运营等),推动合作项目高效落地,实现拉新、增收、品牌提升等具体成果。 4.目标达成与绩效贡献:围绕公司发展战略,完成指定的商务拓展任务指标(如合作签约量、创收金额等)。 本公司为生产型企业,近十余年来专注服务国内外知名服装品牌(如maxmara/朗姿/之禾等),拥有自有生产基地,并掌握羊绒、丝绸类高端服饰的核心生产工艺与技术优势,现诚邀具备相关资源和综合能力的商务BD人才加入,助力公司拓展外部合作渠道,创造新增长点。该岗位定位不同于传统客户维系型销售或普通客户经理角色。
游戏商务
5000-10000元/月
商务专员经验不限学历不限
岗位职责: 1、开拓游戏美术外包新客户,积极寻找潜在的游戏开发合作方 2、维护现有客户关系,定期进行客户回访,挖掘后续合作机会并拓展新业务资源 3、主导商务洽谈流程,推进合同与协议的签署工作 4、整理归档各类商务合作合同,协助跟进项目款项回收及执行进度 5、搭建客户与公司技术团队之间的沟通桥梁,确保信息高效传递 6、收集整理客户资料与行业动态,把握市场发展趋势 任职资格: 1、具备1年以上游戏美术商务相关经验,拥有游戏渠道资源者优先考虑 2、工作主动性强,性格外向,细致耐心,具备良好的沟通能力与逻辑思维,富有团队协作意识 3、能独立完成商务谈判,持续维护合作关系,并对合作全过程与成果负责,统筹项目计划与执行进度 4、参与公司合作协议的起草、审核及修订工作 5、承担合作项目的数据效果分析任务
会计主管本科及以上
1、具备全盘账务处理能力、税务及时应对及沟通能力、银企关系维护能力、融资相关业务能力。 2、负责审核原始凭证,保证原始单据的合法性和准确性。 3、负责编制记账凭证、登记各类总账、明细账,准确及时核算收入、成本、损益情况,并按规定出具相关财务报表及月度财务数据汇总分析。 4、负责维护会计科目账务的数据准确性,保持账实一致、税务一致。 5、负责编制财务角度的生产统计报表,从财务角度向上级领导汇报相应数据情况,并据此与成本核算进行比对分析。 6、月末进行存货盘点、年中及年末进行资产全面盘点、其他抽盘事项。 7、负责统筹及协调核对各类往来客户/供应商的月度对账及结算工作、开具相关发票/催收发票,为上级领导及业务部门提供相关的数据支持。 8、负责会计档案整理工作、凭证装订。 9、负责税务全面事项,主要涉及税务相关优惠政策筹划、税务优惠退税、税企相关事项、按期纳税申报。 10、预算编制及预算管理相关事情,绩效考核参与及执行。 11、根据企业实际情况,维护与健全财务管理制度。 12、协助上级领导,及时高效完成公司交办的其它事项。 任职资格: 1、本科及以上学历,拥有中级会计职称或中级以上职称,年龄28-35岁,特别优秀者可适当放宽条件。 2、具有5年及以上相关工作经验、具有制造业工作经验优先。 3、遵纪守法,品行端正,具备良好的职业道德、团队精神、具备上进心。 4、具有较强的应变能力、协调能力、抗压能力、学习能力。 5、熟悉新会计准则及国家相关财、税务政策。 6、认同企业文化及规章制度,良好沟通能力,能配合上级领导及其他部门工作。
商务专员社保1-3年大专及以上知识产权
岗位职责: 1、为客户办理商标注册、专利申请、版权登记、软件著作权及高新技术企业认定、企业知识产权管理体系认证等相关咨询与申报服务。 2、依托公司资源平台,主动开发潜在客户,开展商务沟通与合作洽谈。 3、持续维护客户关系,快速响应客户需求,解决各类问题,提升客户满意度,做好客户长期运营管理。 任职要求: 1.基本要求:大专及以上学历,专业不限,性别不限; 2.素养要求:性格积极乐观,责任心强,工作踏实认真,具备良好的团队协作意识和敬业精神; 3.能力要求:具备较强的沟通表达能力和应变能力,对销售及市场拓展工作充满热情; 4.经验要求:我们更关注你的态度而非过往经验,更看重潜力而非历史成绩; 5.培训安排:公司将提供系统化的入职培训,帮助零基础人员快速掌握业务技能。无需担心缺乏行业知识或实操经验,我们有专业导师全程带教,助力新人顺利成长。
四川巴中另一台轮挖招驾驶员一名,要求熟手夹树,可长期,可代班,新手勿扰
挖机司机长期1-2人
另一台轮挖招驾驶员一名,要求熟手夹树,可长期,可代班,新手勿扰
巴中
1月6日 06:57拨打电话
四川巴中明天城里小挖机找个带班
挖机司机
明天城里小挖机找个带班
巴中
1月6日 06:28拨打电话
四川巴中招配菜2名,工资4000至4500月休两天(带薪)联系电话
4000-4500元/月
配菜1-2人月结
招配菜2名,工资4000 至4500月休两天(带薪)联系电话
巴中
1月6日 05:09拨打电话
四川巴中急缺两名优秀木工,联系电话
建筑木工1-2人
急缺两名优秀木工,联系电话
巴中
1月6日 04:42拨打电话
迎宾员6-10人
9号四川巴中通江需要6个礼仪, 成都出发,包车来回,价300,身高170➕ 甜美不事的➕ 发资料确定了明天面试
巴中 通江县
1月6日 03:51拨打电话
财务经理
9000-10000元/月
财务经理1-3年中专及以上财务综合管理预算管理资金管理财务分析风险控制中级会计师线下零售餐饮/酒店物流生活服务医药
岗位职责: 1.负责企业财务全盘管理,包括账务处理、报表编制及税务申报等综合会计工作 2.开展财务分析,监控资金流动与成本控制,识别并防范财务风险 3.为公司商超及零售业务提供精准的数据支持,协助经营决策制定 4.优化财务管理流程,提升财务运营效率与合规性 任职要求: 1.中专及以上学历,持有会计中级资格证书,具备扎实的财务专业知识 2.具备1-2年相关财务工作经验,熟悉零售或商超行业者优先 3.熟练掌握财务软件及Excel等办公工具,具备良好的数据分析能力 4.工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作意识 5.能适应8:30-12:00/14:00-18:00的工作时间安排
财务主管
财务经理
有一定房地产会计经验,懂财务税务规定,能独立熟练完成账务处理,不出现差错。
财务经理本科及以上
职能职责: 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性; 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性; 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性; 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性; 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率; 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地; 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新; 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范; 9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。 任职要求: 1.本科及以上学历,财经类相关专业; 2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验 3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理
1.2-1.5万元/月
财务经理大专及以上
岗位职责: 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据; 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险,同时有效控制财务风险; 3.对负责的部门进行预算管理,监控预算编制和执行,包括定期预算执行报告,重大预算差异分析等; 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告; 5.对负责的部门在施项目进行事前,事中,事后跟踪管理,为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求: 1.财经类相关专业,全日制大专以上学历; 2.2年以上财务工作经验; 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神; 4.具有较强的数据分析能力,有专业数据分析工具使用技能者优先。
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3000-8000元/月
招商经验不限学历不限弹性工作制不需长期出差接受无销售经验地产销售经验电商销售经验家居建材销售经验医疗器械销售经验酒水销售经验快消品销售经验服装销售经验美容养生销售经验汽车销售经验家电销售经验其他行业销售经验地产招商经验电商招商经验酒水招商经验快消品招商经验服装招商经验美容养生招商经验汽车招商经验家电招商经验
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商务专员
8000-9000元/月
商务专员社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险1-2人经验不限中专及以上面销/陌拜较多外勤销售额提成
负责店面推销,店面铺货,沟通店面维护等
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会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上应收应付结算总账成本财务分析
岗位职责: 1.负责公司日常财务收支的账务处理与核算工作。 2.编制各类财务报表,开展财务数据分析,为经营管理提供支持。 3.检查财务制度落实情况,保障财务操作符合规范要求。 4.配合财务经理完成其他相关财务事务。 任职要求: 1.大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景。 2.拥有3年以上相关行业会计岗位工作经验。 3.熟悉国家财务、税务相关政策,能独立完成纳税申报等事项。 4.熟练操作金蝶、用友等财务软件及常用办公软件。 5.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,工作严谨、踏实。
报价员
3000-4000元/月
商务专员1-3年高中及以上
1.负责处理内部及客户询价需求,完成成本核算、报价方案制定,并做好台账登记与维护工作。 2.基本要求:高中及以上学历,市场营销、财务、工程管理、机械制造等相关专业优先;具备1年以上报价、销售支持或成本核算相关工作经验者优先,优秀应届生亦可考虑(需具备较强学习能力); 3.专业能力:熟练操作Office办公软件,尤其擅长Excel中的数据运算与表格制作;掌握报价管理系统或ERP系统操作者优先;具备基础的成本核算能力,能快速理解产品或服务技术参数并准确转化为报价内容; 4.综合素质:工作细致认真,对数据敏感,确保报价计算无误;表达清晰,具备良好的内外部沟通协调能力;责任心强,能在既定时间内高效完成任务,适应一定的工作节奏与压力。
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成本会计
4000-5000元/月
成本会计1-3年大专及以上
工作细心
全职
5000-6000元/月
总账会计大专及以上
日常账务处理、财务报表、资产管理核对、审计配合等其他工作。
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财务助理(应届毕业生)
3000-4000元/月
会计经验不限大专及以上收入账线下零售不可兼职
财务助理,协助日常事务处理
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