工作职责 1. 协助开展5G基站设备的日常检查与基本参数设置，确保网络系统稳定运行。 2. 参与5G网络覆盖情况测试，负责测试数据的采集与汇总，并完成初步分析报告编制。 3. 配合技术人员处理用户反馈问题，协助排查常见网络故障并推动问题解决。 4. 归档整理5G通信相关技术资料，参与团队内部技术积累与经验交流活动。 任职要求 1. 本科及以上学历，通信工程、电子信息、计算机等相关专业背景。 2. 理解5G通信基础理论，了解LTE/5G网络结构及核心功能（如Massive MIMO、波束赋形等）。 3. 具备较强的学习意识和实操能力，能够较快熟悉并使用各类网络测试软件与工具。 4. 态度认真严谨，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队合作素养。

岗位内容： 负责基站无线侧（4G/5G）网络运行状态的实时监测，每日跟踪掉话率、呼叫建立成功率、切换成功率、速率、覆盖率、干扰电平、PRB利用率等关键性能指标，按时完成网络性能周报与月报的分析工作，准确识别弱覆盖、高干扰、负荷不均、切换异常等网络问题，输出专项分析报告，为网络优化提供有力的数据依据。 任职要求： 1. 大专及以上学历，通信、电子工程等相关专业优先。 2. 了解通信设备及系统开发流程。 3. 具备良好的编程与算法能力，掌握C/C++或Python等常用编程语言。 4. 熟悉常用电子元器件及测试仪器的操作与应用。

工作职责 1. 协助开展5G基站设备的日常检查及基础参数设置，确保网络稳定运行。 2. 参与5G网络覆盖情况测试，采集并汇总测试信息，完成初步数据分析。 3. 配合技术人员处理用户反馈问题，排查常见网络故障并提供支持。 4. 归档整理5G通信相关技术资料，协助推进团队内部知识积累与交流。 任职要求 1. 本科及以上学历，通信工程、电子信息、计算机等相关专业背景。 2. 理解5G通信基础理论，了解LTE/5G系统结构及核心技术（如Massive MIMO、波束赋形）。 3. 具有较强的学习意识和实操能力，能较快熟悉网络测试软件的操作。 4. 态度认真负责，具备良好的沟通技巧和团队合作精神。

岗位职责： 1、负责性能类工单及任务类工单的问题分析与处理； 2、开展45G网络指标提升工作，输出45G劣化小区的优化方案； 3、完成45G相关案例总结与报告撰写； 4、进行TOP小区问题分析，执行45G参数核查等相关工作。 岗位要求： 1、具备3年以上后台优化工作经验，掌握45G常用参数含义，熟练操作华为网管系统，具有一定的45G差小区问题分析能力； 2、持有LTE/NR中级认证或移动L2/L3认证者优先考虑； 3、具备良好的抗压能力，能积极配合项目组的工作安排与调度。

长河通讯招聘：管培生20人 25/26届 管住 岗位方向：储备干部、工程通信技术、网络优化（定向培养） 招聘区域：陕西、甘肃、新疆 薪资待遇：4—5K 专业要求：通信、计算机、网络及相关专业 岗位名称：通信工程师（管培生） 工作地点：陕西、甘肃、新疆 面向25/26届毕业生 福利保障：缴纳社会保险

一、岗位职责 1. 负责图像、地磁及卫星导航等信号的分析与处理，开展图像识别与跟踪算法的设计与实现； 2. 承担上位机程序开发任务，应用并维护数据采集系统； 3. 编写项目中信号处理模块的技术报告与文档。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，电子信息工程、通信工程等相关专业，欢迎应届毕业生或具备2年以上相关工作经验者应聘； 2. 熟练使用matlab等工具进行算法仿真，具备在DSP或ARM平台上进行算法调试的能力； 3. 可对地磁、卫星导航等系统的静态与动态性能进行量化分析与评估； 4. 具有海外留学背景，能熟练运用英语沟通者优先考虑，能够接受短期境外出差安排。

通信工程师需要参与通信系统的设计和开发工作，根据项目需求和客户要求，进行网络规划、系统设计、信号处理等方面的研究工作。他们需要熟练掌握各种通信协议和技术标准，以确保系统的稳定性和可靠性。

工作职责: 1、承担设备电气系统方案设计、元器件选型及电气原理图绘制等电气开发任务； 2、依据项目具体要求，完成PLC与HMI程序的编写及现场调试工作； 3、主导程序架构搭建，开展新型元器件标准功能模块的设计与开发； 4、负责电气技术文档的编制、修订、整理更新及归档管理。 任职资格: 1、具备本科及以上学历，专业方向为电气工程、自动化、机械制造及其自动化等相关领域； 2、熟悉电气系统设计流程，掌握PLC与HMI程序开发及测试方法； 3、熟练应用常见通信协议，包括Modbus RTU、Modbus TCP/IP、CAN等； 4、精通梯形图、ST、FBD、SFC或C语言中至少一种编程方式； 5、具有Codesys、Somachine或InoProShop开发背景者优先考虑； 6、具备泵、压缩机、风机、电动阀以及温度、压力、流量传感器等控制经验者优先录用。

任职资格要求： 1、熟练掌握智能化施工技术，能够独立开展施工现场的组织与规划，独立完成对施工班组的技术交底工作，具备独立编制施工方案与施工进度计划的能力； 2、具有良好的沟通协调能力和应变能力； 3、三年以上智能化专业领域施工经验，曾参与并完成1至2个完整项目的管理工作； 4、本科及以上学历，主修电气工程、建筑电气与智能化等相关专业（特别优秀的应届毕业生亦可考虑）。 职位福利： 绩效奖金、提供住宿、通讯补贴、补充医疗保险、定期健康体检、员工旅游活动、节日关怀福利、五险及商业保险

岗位名称 电信智家工程师 工作内容 负责电信相关业务的安装、维护、营销。 工作地点 杭州市拱墅区 任职要求 1. 具备较强责任心、服务意识，性格积极开朗； 2. 拥有良好的沟通表达能力与团队协作精神； 3. 年龄35周岁及以下，能力优异者可适当放宽，高中及以上学历； 4. 有运营商相关工作经验者优先。 福利待遇 1. 综合薪资5000-8000元； 2. 缴纳五险一金。 备注 有意应聘者可联系咨询，联系时间为周日至周四 8:30—17:30。

延安富县招挖机/钩机司机

咸阳市秦都区招强电

西安市东郊招聘:川菜，江湖菜，厨师一名，爱干净，要有责任心的，耍娃勿扰，联系电话:同号，年龄要求40以上50以下的。加这个号的，或者下午三点半以后打电话。

铜川市宜君县招工地小工/杂工 编锚索 电话

汉中市南郑区招电焊

寻找重庆元道通信有限公司员工，谁能联系到，有报酬。

招聘：综合维护与支撑岗位薪资：3000-5000元/月灌南县负责辖区内公众宽带小区、集客接入工程的建设规划、施工协调、进度跟踪、工程验收等全过程管理3.负责县区行业协会下沉相关事务，新国标小区审核验收等4.负责辖区内集团客户的支撑响应工作，包括售前方案、售中交付、售后维护等工作;5.负责辖区内重要**障碍修复调度、抢修现场管理、割接重保现场服务、客户满意度提升等客户全生命周期触点服务;6.负责辖区内**需求响应，**技术培训，投资项目效益测算工作;7.负责线路迁改、赔补及机房搬迁方面与政府部门接洽协调;8.公司领导安排的其它工作。.具有计算机、通信工程、**工程等相关专业***本科以上学历;3.熟悉操作各类办公软件，具有组网方案编写功底;4.遵守国家法律法规，无违规违纪处分记录;5.身心健康，能承受较大的工作压力;6.同等条件下，有计算机、**维护、项目经理等相关工作经验者优先考虑

智能互联网络技术 职位描述： 软件相关专业、智能网络工程师 【任职资格】 一、硬性要求： （1）学历经验:计算机相关专业硕士及以上学历(优秀应届毕业生条件可放宽)或者本科毕业有丰富的工作实践经验可适当放宽 （2）技术基础: 1.精通服务器虚拟化与云计算技术，熟悉私有云、混合云架构方案，具备腾讯云、百度云项目经验者优先； 2.掌握网络基础原理及TCP/IP协议核心知识； 3.熟悉主流微服务架构的设计与部署流程，熟练使用Docker、SDN等工具并具备运维能力； 4.了解网络安全基本防护手段，包括入侵检测、病毒查杀、防火墙配置、VPN搭建； 5.具备三年以上云网融合系统运维经历 6.能够承担智能网络系统（含SDN/NFV、5G专网、物联网）的架构设计与规划工作 7.持有HCIE/CCIE/CISP等相关认证者优先考虑 二、软性要求： 沟通表达流畅，性格沉稳，善于解答技术疑问(在技术博客或开源社区活跃者优先) 具备强烈责任感，能高效处理常规任务且保持严谨细致 在实习或工作期间有过技术分享或培训经验者优先 加分项 具备校内助教、课外辅导或培训机构答疑经历 曾获省级及以上专业技能竞赛奖项 【薪资与发展】 专业教师:9-14K 年度调薪:表现突出者享有调薪机会 学习福利:可免费参与学院全部考证类培训课程(如高校教师资格证、企业级技术认证等) 【核心职责】 1.教学讲授 完成专业核心课程的教学准备、作业批改与实验报告审核； 承担课后辅导、实践课程带教，指导学生进行代码调试和项目梳理； 负责校园在线学习平台的日常维护，资料上传及题库管理。 2.实践指导 协助开展软件实验室的常规运行，带领学生完成课程设计任务； 支持学科竞赛筹备工作，负责技术环境部署与文档归档； 协同推进企业实训项目落地，跟踪学生进展并定期提交反馈。 3.平台建设 参与课程资源库建设：制作微课视频、撰写实验手册、汇总典型项目案例。【岗位亮点】 导师带教:配备资深教学导师与企业技术专家双线指导，加速教研能力提升 技术成长:每学期提供不低于100小时的技术学习预算，可全程旁听所有专业课程 晋升通道:业绩优异者可在1-2年内获得晋升，或推荐至合作企业担任技术岗位 灵活福利:五险一金、餐费补贴、带薪寒暑假、大学教师公寓 职责定位:以教学为核心【应聘方式】 立即沟通并提交个人简历(标题格式:应聘岗位-姓名) 个人简历(需附证件照) 简历筛选 技术面试 试讲环节(15分钟知识点讲解)

岗位：铁塔基站维护员；招工信息：铁塔基站维护员，45岁以下，大专，3000-5000元+五险+节假日福利+带薪年假；地址：河北长宽网络服务有限公司内江分公司；电话：

岗位职责： 1、日常主要承担华为传输通信设备、华三路由交换及安全产品、烽火传输、阿郎传输等项目的实施与交付任务。 2、按公司要求开展客户侧设备的定期巡检、现场技术支撑与运维服务工作。 3、熟悉工程实施各环节，掌握施工流程、规范及验收标准，具备一般工程项目施工管理能力。 4、负责各类故障与问题的定位、分析与解决，提供日常运行维护支持。 5、为客户进行硬件设备的安装、调试及后续维护工作。 职务要求： 1、大专及以上学历，计算机或通信相关专业，品行端正，诚实守信。 2、掌握华为、烽火品牌路由器、交换机、防火墙等网络设备的操作与配置。 3、工作态度积极，认真负责，具备良好的沟通能力、团队协作精神和服务意识。 4、持有华为HCIP或HCIE认证，或有华为、华三产品经验者优先录用。 5、具备较强的沟通协调能力、组织能力，工作条理清晰，质量意识强，主动性强，责任心高，思维敏捷，实践能力强。 6、工作地点：宁波区域内

岗位职责： 1. 负责风力发电机组的现场运行与维护工作； 2. 及时处理设备运行中的异常情况，并做好故障记录； 3. 执行定期保养、日常检查及各项维护作业； 4. 编制运行分析报告并参与制定工作计划； 5. 负责现场备品备件及物资的管理； 6. 梳理运行数据，进行分析并提出优化建议。 岗位要求： 1、中专及以上学历（接受相关专业应届生），需学信网可查，民教网信息符合亦可； 2、具备风电场实际工作经验； 3、陆上项目须持有登高证、低压电工证、高压电工证；海上项目需具备出海证。

等兼职光伏运维/高低压电工，工资按工单类型对应的价格支付，有工单了会告诉你费用 觉得合适可以前往现场处理，会有电站的位置导航照片一般都不用问人可直达，需要有万用表等基本工具。最好是有干过光伏低效排查工单的，觉得符合条件可加微信细聊，看到了既通过。 ，否则（过去油费都不够）请勿扰

本岗位主要负责陕西地区 1、负责区域内户用光伏运维网络的规划、建设与落地实施，提升服务质量并达成各项服务指标； 2、处理户用电站因拆迁、自然灾害等引发的重大异常情况； 3、组织开展所辖区域运维商的培训，并指导其完成运维系统及监控系统的注册与日常维护； 4、配合上级领导完成其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有分布式电站运维或大家电行业售后服务管理经验，具备运维服务管理实操经历； 3、了解光伏电站售后管理体系者优先考虑； 4、掌握户用光伏系统技术原理及相关施工工艺者优先录用； 5、具备良好的沟通协调能力与客户服务意识

岗位职责: 1. 负责项目投标阶段的技术对接、技术评估及初步方案设计 2. 承担中标项目的设计深化、方案优化、施工图纸绘制及相关审核工作 3. 在施工过程中提供技术支持，组织技术交底与问题解答，审核关键设备与材料的技术标准 4. 工程收尾阶段指导设备系统调试，并完成竣工图纸的审查 5. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1. 本科及以上学历，暖通、制冷或相关专业背景 2. 具备5年以上洁净机电工程领域（如TFT、电子、半导体、制药、食品类工业厂房）施工经验，至少主导过两个暖通项目的实施 3. 精通暖通空调系统（含通风空调、空调水系统、防排烟等）的设计计算与系统复核，可独立完成系统设计任务 4. 能独立开展设备系统设计与选型，配合采购部门确定材料设备的技术参数与规范要求 5. 熟练使用绘图软件及常用办公软件 6. 具备较强的沟通协调能力，工作认真踏实，逻辑思维清晰，能适应企业高速发展带来的工作压力 7. 可接受长期跟随项目安排出差 8. 身体健康，无影响工作的疾病

岗位职责（陕西、宁夏，服从区域安排，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术标准，开展设备到货验收、现场组装及试运行工作，保障机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常巡检、缺陷消除与维护任务，确保设备稳定可靠运行； 3、参与机组故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患识别整改，建立并完善风机运行台账； 5、配合现场经理落实安全、质量、进度和成本管理要求，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（需国网可查）。 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌，能适应行业特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪酬：月度收入（按职级）+餐补=税前6000-9000元 2、休假：每工作60天休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、六险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦执行杭州市标准。 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金。 3.3、结婚礼金：根据员工司龄发放相应标准的结婚贺金。 3.4、丧事慰问金：员工亲属去世，公司按规定发放慰问金。 3.5、传统节日福利：以实物礼品形式发放节日福利品。 3.6、父母敬孝卡（符合条件员工每月由公司补贴打入父母账户） 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区津贴等。 3.8、夏季清凉关怀、冬季温暖慰问，采用实物发放方式。 3.9、项目奖金：依据项目完成情况发放，非固定收入项。

岗位职责： 1. 负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理 2. 执行设备维护保养计划，包括逆变器、汇流箱、支架、电缆等关键部件 3. 分析发电数据，识别性能偏差并提出优化建议，提升电站发电效率 4. 配合完成电站技改、消缺及年度检修工作，确保系统安全稳定运行 5. 编制运维报告、台账及应急预案，落实安全生产规范要求 任职要求： 1. 光伏、电气、能源动力等相关专业背景，学历不限 2. 具备光伏电站现场运维经验者优先 3. 持有低压电工证、高处作业证等特种作业操作证者优先 4. 具备基础电气知识和动手能力，能适应户外及高空作业环境 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和应急处置意识

本岗位主要负责西安等地1、统筹所辖区域运维网络的规划、建设与落地实施，提升服务品质并达成各项服务考核指标； 2、处理户用电站拆迁及因自然灾害等引发的重大异常电站问题； 3、组织开展区域内运维服务商的培训，并指导其完成运维系统与监控系统的注册及日常维护； 4、配合主管领导推进其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备分布式电站运维或大家电行业售后服务管理经验，熟悉运维售后运作流程； 3、有光伏电站售后服务管理体系经验者优先； 4、掌握户用光伏系统技术原理及相关施工工艺者优先； 5、具备良好的沟通协调能力与客户服务意识

工资底薪5000。其余待遇电话议。

岗位职责（服从陕西宁夏区域安排，不接受指定地点面试） 1、根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2、负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3、负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4、负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5、协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 二、任职要求： 1、20-35周岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2、一年及以上风电行业现相关工作经验； 3、必须有低压电工证，高压电工证，登高作业证三证（国网可查）。 4、身体素质良好， 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元 2、休假：60天休8天，不休可累计 3、员工福利： 3 3.2、生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金。 3.3、结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应礼结婚礼金。 3.4、丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问。 3.5、传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利。 3.6、父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上） 3.7、高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等。 3.8、夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式。 3.9、项目有项目奖金这个视项目执行情况而定，非固定收入。

1. 负责本地ETC设备安装指导、激活协助等便民服务； 2. 面向车主提供专业咨询，讲解高速通行优惠政策； 3. 维护客户关系，做好售后跟进，提升用户满意度； 4. 工作时间自由，无需坐班，有人带教，上手快。 【任职要求】 1. 年龄20–40岁，沟通能力强，有亲和力； 2. 会使用智能手机，做事积极主动； 3. 有无经验均可，应届生、转行均可； 【福利待遇】 无责底薪4000 + 高额提成 + 安装奖励 + 冲单奖，综合8k–15k+ 新人带薪培训，一对一带教，小白快速上手 时间自由、不打卡、就近分配、不用跑远 五险+节日福利+月度奖励+晋升空间大 长期稳定项目，正规官方合作，收入有保障