工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽;
2. 木工出身，会水电，有代班经验；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。
联系人：孟先生
电话：
有意向者可直接电话联系。
石化管道工程师（合肥包河区）
1.8-3万元/月
管道工程师5-10年本科及以上
岗位职责：
1. 负责石油化工管道系统的规划与布局设计
2. 依据专业输入条件，独立运用SP3D软件完成管道建模与设计工作
3. 积极与项目团队协作沟通，确保设计方案满足工程规范与实际需求
岗位要求：
1. 具有石化工程项目相关工作经验
2. 精通SP3D软件在配管设计中的应用
3. 能够结合工程实际需求，独立开展管道布置与优化设计
工长
合肥市包河区招装修项目工长
岗位职责:
1.负责装修项目的日常施工管理工作，有长期完整稳定的水电瓦木油工人，确保施工进度和施工质量；
2.协调资源，合理安排施工计划，监督施工现场的施工情况；
3.解决施工过程中出现的各种问题，保证施工顺畅进行；
4.带领团队保证工期，确保项目按时完成。
任职要求:
1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力；
2.能够熟练掌握施工流程及相关标准；
3.具备良好的团队合作精神，能够有效地带领团队
4.有责任心，能够保证工期和质量。
装修木工
450-950元/天
工长装修木工长期11-20人月结
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽;
2. 木工出生，会水电，有代班经验；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。
联系人：谭先生
电话：
有意向者可直接电话联系。
工长全职
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽;
2. 木工出生，会水电，有代班经验；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。
联系人：周先生
有意向者可直接电话联系。
公路试验检测师
6000-8000元/月
试验工程师1-3年大专及以上
要求有公路专业试验检测师证
任职要求：
1.学历不限，理工科相关专业优先，必须有公路专业试验检测师证，具备公路工程知识基础
2.有1-3年试验或相关技术岗位工作经验者优先
3.熟悉常用试验流程和方法，具备一定的数据分析能力和文档编写能力
可靠性测试工程师
面议
试验工程师3-5年大专及以上可靠性乘用车商用车
岗位职责：
1. 负责整车可靠性测试任务，保障试验按计划有序推进。
2. 独立应对并处理可靠性测试中出现的各类问题，确保测试数据真实有效。
3. 使用车载数据采集与诊断设备，完成车辆故障识别及数据提取工作。
4. 识别并评估测试过程中出现的异常情况，提出可行的优化建议。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，车辆工程或机械相关专业。
2. 具备3年以上可靠性测试实际经验，驾驶技术熟练。
3. 了解整车研发流程，能够独立承担并解决可靠性测试中的技术问题。
4. 掌握车载数据采集与诊断工具的操作方法。
5. 拥有丰富的测试问题识别经验，具备良好的问题洞察力。
6. 具备一定的故障判断与问题溯源分析能力。
7. 动手能力强，可完成车辆基础拆装作业。
8. 有国内主要试验场地及“四高”环境测试经历者优先。
开工奖金1万！啤酒搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金交通补助20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。
企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。
涉及工作地汕头
企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励
5000.
工长
辽宁云顶实业有限公司现面向全社会扩招人才：
招：优秀本科建筑专业毕业生、以及5年之内退伍军人，能吃苦耐劳，接受出差!
一：现场施工管理（施工工长）
【岗位职责】：
1.根据项目计划，编制施工进度表，合理安排人力、材料、机械，确保工程按期完成。
2.每日监督施工进展，及时调整计划，解决影响工期的各类问题。
3.严格执行图纸、规范及工艺标准，确保工程质量和设计要求。
4.巡查现场，排除安全隐患。
5.控制施工损耗，避免材料浪费。
6.对接甲方、监理、设计单位，处理技术变更及现场突发问题。
【任职要求】：
1.中专以上学历，建筑工程技术、土木工程、工民建等相关专业。
2.三年以上施工现场管理经验，独立负责过2个以上的房建、市政项目优先。
3.五年之内退伍军考虑
持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书，证书有额外补贴。
4.具备强执行力与团队协调能力。
【福利待遇】：五险+健康体检+带薪年假+工龄津贴每年涨300
工资6000-10000（具体面议)
【地址】：凌海市客运站北行100米。
【联系电话】 （）
工长
张经理
12090.房建项目招聘工长一人，懂测量，会使用全站仪GPS,有二建证书优先，待遇电话联系，工作地点成都市郫都区，工资每月按时发放，缴纳社保！联系电话
工长工程师
急聘项目工程师（石油炼化经验）
专业：焊接工程师
地点：安徽，大连
待遇：面议
要求：中级以上职称，55岁以下
☎电话/：李先生
工长监理
年龄:58岁以里，身高:160以上
✅要求:身体健康 性格开朗
⏰长白班:早7:40到晚4:40，每周单休
工资:1800（季度奖200）
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装修公司
1⃣工长、监理
☎联系电话:
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证电气类专业其他优势经验工商业光伏运维经验集中式光伏运维经验无光伏运维细分要求光伏运维经验风电运维经验
登高证和低压电工证的人员4-6人，身体健康，年龄18-48岁，工资发放及时，月结，吃饭住宿免费提供。
风电运维工程师
安徽阜阳紧急招骋
本公司风力发电场项目急招扇叶技改，维运熟手工数名。要求:1.持有低压电工证，高空做业证双证。2.年龄在20~40岁之间，体重在80公斤以下的熟手工，持有单证(高空作业证)也可以！薪资待遇:包吃住1.5万元/月元以上！
联系人:邓女士
安徽阜阳风力发电机维修技改固定班组全国可去吃苦耐劳不拖款国庆节后进场要求证件齐全且有运维经
风电运维工程师
风力发电机维修技改固定班组全国可去吃苦耐劳不拖款国庆节后进场安徽要求证件齐全且有运维经验
风力发电运维工程师
300-500元/天
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维登高证风电运维经验
阜阳市三区五县招风力发电的维护和保养人员，工资280元至500元之间，月结。用工人员年龄19--50岁，分地面工作和登风机工作。工作内容：风力发电的维护及保养，上岗前培训，每台保养人员3至5人，有登高证者优先。有意者电话联系：非诚勿扰
设备管理工程师
9000-15000元/月
设备工程师3-5年大专及以上五险一金电工证焊工证特种设备安全管理员证机加工设备经验自动化设备经验两班倒有设备管理经验能源/环保/化工设备经验
岗位：设备管理岗
1、岗位简介：
负责屠宰厂设备的TPM管理工作，确保设备稳定运行零故障，提升生产效率与交付能力，通过优化设备性能保障产品品质，同时降低运营成本，充分释放每头猪的价值，助力大众享用高品质猪肉
2、业务难点：
协调设备与人员协同作业，提升生产效能，推动技术改进以增强产品质量，规范设备从使用到维护的全生命周期管理，持续降低生产成本
3、岗位亮点：
【1】超高的薪酬：优秀主管综合年薪30W+；
【2】技术多面手：操作上千台自动化设备，推动前沿技术在生产中的实际应用；
【3】优秀者同行：公司携手麦肯锡共建卓越设备管理体系，汇聚行业专家共同升级业务能力
4、薪资：战略定薪9-15k/月
5、晋升：
【1】管理路径：设备技术员→设备工程师→设备主管→子公司生产经理→部门经理
【2】技术路径：设备技术员→设备工程师→高级工程师→技术总工
6、人才需求：
具备强烈目标感、高度责任感，善于深入钻研，能够扎根现场攻坚复杂问题
7、需求专业：
电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化、软件、通信等相关专业
招聘有登高证，电工证愿意从事风机叶片技改工作人员
1.2-1.5万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
招聘有登高证（必须），电工证（加工资），愿意从事风机叶片技改的人员，优先高薪招聘有经验丰富人员（15000起步），常年有活，新人工资10000起步，月结，包吃住，前期有人带教，要出远门，对玻纤产品和树脂产品过敏的不行，对粉尘环境作业太讲究的不行，有意者细聊。
招高处作业证和低压电工作业证人员
1.1-1.3万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
招高处作业证和低压电工作业证的人员数名年龄18-48岁，身体健康，服从管理和调配
风电光伏运维工程师
8000-13000元/月
光伏工程师经验不限大专及以上
光伏运维工作内容:光伏电站运行维护、检修、设备管理等;其主要工作内容包括:1、通过后台实时监控电站发电量的变化，一旦发电量波动超过正常区间就必须立即排查，找出原因并予以解决。2、负责光伏系统的安装、调试，优化等工作。确保光伏系统正常运行,提高光伏板的使用效率和发电安全3、光伏基建项目主要是工业领域市政等公共建筑物、商业建筑。
风机运维，风叶增强修复，叶片打磨，叶片铺设纤维布，风机补强。
风电运维工程师
技改人员必须有高处作业证和低压电工证，要求有职业体检报告，要有熟悉风电风机增强的熟练工优先录用。
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