办公室日常工作管理，人员招聘等，本科学历，从事新能源锂电池硅碳负极材料相关工作多年，善良交际，能和政府有关部门沟通合作，熟悉办公软件及操作，文字功底扎实。

具体面议

工作内容： 1、统筹管理所辖门店的日常运营； 2、整理并汇总各类报表及业务数据； 3、办理门店人员招聘、入离职手续，负责人事档案归集与管理； 4、处理门店费用报销及各项支出的数据统计； 5、承担分管区域的内勤事务管理工作。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力； 2、能独立完成后勤相关工作事项； 3、掌握基础财务知识，熟练使用常用办公软件； 4、性格直爽、行动果断、执行力强。

岗位要求： 1、45岁以下，大专以上学历，会操作常用的办公软件。 2、持C1驾照，驾龄5年以上，有外联相关的接待工作经验。 3、负责综合部行政后勤管理工作，协助配合生产管理相关制度的建立。 3、每月休息四天，包食宿（一日三餐）。 工作地点：上高县黄金堆工业园

会务、商务接待、行政资料管理。要求形象气质佳，

一、行政管理 1.建立并优化公司行政管理体系，保障日常运作的规范性与高效性，完善考勤管理、公文流转、会议组织、档案保存等相关制度，并推动落实与监督执行。 二、人力资源管理 1.配合上级开展人员招聘与录用工作，拟定招聘方案，负责简历筛选、面试安排及人才评估，助力企业引进高素质人才。 三、后勤保障管理 1.统筹公司办公环境的日常维护与管理，确保办公场所整洁、安全、有序，营造舒适高效的员工工作氛围。 四、安全环保及消防方面 1.起草并持续完善安全生产、环境保护及消防安全管理制度与操作流程，定期开展制度审查与更新，每半年组织一次全面评估与修订，确保符合法规要求及公司实际运营需求。 完成上级交办的其他工作任务

1、负责企业行政、人事、考核各项管理工作； 2、负责组织、修订、完善企业各项行政管理规章制度； 3、负责企业人力资源的管理工作； 4、负责编制部门工作计划，主持部门工作例会，合理安排部门各项工作； 5、负责企业的物资领用等管理工作； 6、负责企业日常行政行文、行政接待以及重大活动的组织协调工作； 7、完成企业领导交办的其它事宜。 8、具有五年以上相关经验，负责综合部行政人事后勤管理及外联工作，协助配合生产管理相关制度的建立。

工作内容： 1、负责公司日常行政事务，涵盖办公用品采购与管理、固定资产登记与维护等工作； 2、参与人力资源相关工作，协助推进招聘流程，如简历初步筛选、面试安排与协调； 3、对接外部单位及机构，维护良好的对外沟通渠道，保障公司公共关系顺畅运行。 岗位要求： 1、本科及以上学历，相关专业优先；具备较强的组织协调能力，能高效处理多项任务并及时应对突发情况； 2、具有良好的沟通表达能力，善于与团队成员及合作方建立并维持良好工作关系； 3、熟悉行政人事管理流程及相关法律法规，可为公司运营提供合规性行政服务支持。

人员招聘、招投标处理、档案管理、日常行政管理及领导交办的工作其他事宜

招聘内墙点工，需要两人。有意者请联系。

贵溪分部急聘：【服务员】8人薪资：2000-3000元要求：年龄50周岁以下。地址：贵溪发电厂附近，联系电话：周经理

【洗碗洗菜阿姨】8人工资：面议要求：年龄50周岁以下，地址：贵溪发电厂附近，联系电话：周经理

招聘学徒5名，工作时间为10小时，实行两班倒制度。薪资范围为5000-8000元。有无经验均可，年龄要求45岁以下。

鹰潭市月湖区招泥瓦工

培风地铁口招试验员，做过成都房建项目，会全生命周期平台，有责任心，买社保，工资凭经验面议联系

混凝土实验

岗位职责： 1.负责工程材料及现场样品的取样、检测、记录与数据分析工作 2.按规范操作试验仪器设备，确保实验过程准确合规 3.编制实验报告，及时反馈检测结果并配合工地质量管理工作 4. 协助完成施工现场试验资料整理与归档，保障资料完整性 5.驾驶车辆往返工地与实验室，保障样品及时送达及设备物资运输 任职要求： 1.学历不限，具备基础理化知识和学习能力 2.有工地实验相关经验者优先，无经验可带教培养 3.持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶，安全意识强 4.能适应工地环境，吃苦耐劳，责任心强 5. 具备良好沟通协调能力，服从项目现场管理安排

1. 高新聘请熟练的变压器试验工作人员 2.25-45岁，大专及以上学历 联系人：胡经理 地址：石鼓区松木塘创业科技园

助理试验检测师1、应聘要求：能够独立完成各项试验，可独立完成试验资料的编写。证件能尽快注册优先2、能服从安排，有施工单位工地试验室工作经验，熟悉云南省市场内业者优先。3、要求有团队合作精神、对工作有责任心、服从领导安排，能尽快到岗优先。4、检测师要求有一个以上完整工地试验室工作经验，具有调配混凝土配合比经验；5、主任要求有一个以上完整工地试验室管理相关工作经验，具备良好的协调能力；薪资福利:购买五险，包吃包住，月休4天，助理试验检测师：双证7500元，检测师：双证8500元，主任：12000元，人员有三个月实习期。招工人数:助理试验检测师1名，检测师1名，工地试验室主任1名云南宁香项目工地试验室工作地址:云南香格里拉洛吉乡

【岗位职责】 1. 负责日常办公文件的整理、归档及数据录入； 2. 协助部门完成基础行政事务支持工作； 3. 接收、登记并分发各类内部通知与外部来文； 4. 配合完成会议安排及相关会务准备工作； 【岗位要求】 1. 具备基本办公软件操作能力，熟练使用Word、Excel等工具； 2. 工作认真细致，有较强的责任心和执行力； 3. 具有良好的沟通意识和团队协作精神； 4. 能稳定履职，适应企业日常办公节奏。

根据各部门需求制定办公用品、设备耗材（如打印机墨盒、纸张、文具等）的采购计划，对比供应商报价，选择性价比高的采购渠道，控制采购成本。 建立物资库存台账，定期盘点库存，确保物资充足（如饮用水、纸巾、清洁用品等），避免短缺影响办公；同时防止过度囤积造成浪费。 负责物资的入库、登记、发放，记录领用情况，确保账实相符。 监督保洁人员的工作质量，确保办公区、会议室、茶水间、卫生间等区域的清洁卫生，包括地面清扫、垃圾清运、绿植养护等。 维护办公区的秩序，如规范工位物品摆放、管理公共区域使用（如会议室预订协调），营造整洁有序的环境。 检查办公区域的基础设施（如照明、水电、门窗）是否正常，发现问题及时联系维修，避免安全隐患。 根据员工需求，协调优化办公环境（如添置绿植、调整座椅舒适度、改善茶水间补给等）

1. 熟练使用电脑键盘，熟悉WPS或Excel的快捷键及常用公式，例如vlookup等 2. 具备耐心，积极进取，学习能力强，自我管理能力突出 3. 对数据敏感，工作主动、认真负责，注重细节且态度严谨 办公环境优越 团队氛围融洽 上班时间：一周工作六天 周一至周五：8:30-12:00 14:00-18:00 周末：9:00-12:00 14:00-17:00

岗位职责： 1、配合完成公司日常财务工作，包括账务登记、费用核销及薪资发放等基础事务； 2、参与财务报表的整理与编制，保证数据真实准确，为财务管理提供支持； 3、负责行政类事务管理，如资料归档、办公耗材采购及办公环境日常维护； 4、协助开展内外部审计工作，及时提供所需的财务文件及相关材料； 5、配合完成税务申报及政府部门要求的财务资料报送，确保操作合法合规。 任职要求： 1、掌握财务基本理论，了解会计制度及相关税收政策； 2、能熟练操作财务系统及常用办公工具，尤其精通Excel等软件； 3、具备良好的协调沟通能力与团队协作意识，可高效对接各项资源； 4、工作严谨踏实，责任心强，具备较强的保密观念； 5、有同类岗位从业经历者优先考虑，能胜任高强度的工作节奏。

，机电安装工程，市政工程懂设备安装

在办公室做资料 强度不大 不多

岗位内容： 1.执行日常的数据录入和审核工作，及时反馈问题和异常情况 2.组织数据进行审核与统计，为业务发展提供支持 3.协助上级完成其他数据相关的工作 任职要求： 1.熟悉基本的办公软件操作，具备一定的电脑应用知识 2.具备认真细致的工作态度和学习能力 3.勤奋踏实，具备良好的团队合作精神

机电设备安装工程监理师

岗位定位：地市铁塔全业务监理总负责人、总监代表，对接铁塔市分公司建设部，管理本地监理班组，兼顾管理、技术、业主协调、安全管控。 一、岗位职责 1. 全面统筹本市铁塔框架监理项目的整体运行，编制区域监理工作规划、人员调度方案、巡检安排及旁站监督计划。 2. 对接铁塔市公司建设、运维、能源、拓展等各业务部门，保障信息畅通与协作高效。 3. 统领质量、进度、安全三项核心控制，执行铁塔双打卡机制、现场驻点监督及隐患整改闭环管理。 4. 审核监理周报、月报、工程计量凭证、变更资料及竣工文件，确保资料归档完整、PMS系统流程准确录入。 5. 组织回款支持工作，推进履约过程考核、铁塔季度履约评价，持续维护与业主的良好合作关系。 二、工作要求 1. 掌握铁塔公司相关专业的施工工艺标准与技术规范； 2. 熟知铁塔公司管理体系、履约考评制度、PMS工程管理系统操作，熟悉监理线上考勤、过程监管及验收流程； 3. 近三年具有地级市铁塔公司监理项目负责人实际工作经验； 4. 熟练操作CAD、Office办公软件，具备Excel数据处理、台账编制能力，擅长公文及汇报材料撰写； 5. 具备良好的沟通协调能力，能够有效协同建设单位开展各项工作。

助理岗位，负责文件、合同、报表等资料的录入、排版、打印、复印及归档，确保文件整洁有序、便于查阅办公用品的采购、申领、盘点与管理，确保办公物资充足（如纸张、文具、设备耗材等）。 办公设备（打印机、复印机、投影仪等）的日常维护与简单故障处理，联系维修人员解决复杂问题。 负责办公室环境卫生协调、绿植养护、快递收发等日常琐事。 接听公司电话，记录重要信息并及时转达给相关人员；回复简单的咨询电话。 在部门间传递文件、信息，确保沟通顺畅。 技能要求： 熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT、Outlook等），掌握基础的文档排版、数据录入技巧。 具备良好的文字表达能力，能撰写简单的文书、通知。 打字速度较快（一般要求每分钟40字以上），熟悉办公设备操作。 素质要求： 细心、耐心，注重细节，能高效处理琐碎事务。 沟通能力强，善于与人协作，服务意识好。 责任心强，能承受一定的工作压力，执行力高。 部分岗位要求具备保密意识（如接触公司核心文件时）。

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理与系统维护等工作。 2. 配合上级领导推进各项任务落实，如会务安排、公文流转及审批跟进等。 3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动，提供全面的行政支持服务。 4. 担任各部门间沟通桥梁，确保信息传递顺畅与协作高效。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力与执行能力，能迅速应对和处理突发情况。 2. 拥有良好的人际沟通技巧和团队协作意识，善于跨部门配合。 3. 熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文档处理及信息发布能力。 4. 学习能力强，适应快节奏工作环境，责任心强且具备主动服务意识。