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池州市石台县招水电工管理工程师

急聘带班工长，要求年龄40岁以下，薪资为6200-8900元/月。

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芜湖市弋江区招工长/工程师

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

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招聘A2驾驶员，负责驾驶自卸挂车，运输砂石料。工作地点为矿山和工地，将沙石料运至加工厂。要求具备数年自卸车驾驶经验，能吃苦耐劳，接受早起和加班。薪资为11000元，保底营业额为五万元，超出部分按百分之十提成。当天营业额超过两千元即有奖金，奖金当天发放，上不封顶。工作地址位于池州市青阳县汽车站。

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工程师实习岗位，学习期一个月，工资5000左右。转正后工资7000以上，每天餐补20元。要求会简单电脑操作，年龄18至35岁。

市政开挖维护岗位招聘工人1名以上，要求年龄55岁以下，有经验者优先。 上班时间为上午7:30至下午6:00，其中12:00至1:30为休息时间，实际工作8小时。 工作地点位于石狮市蚶江镇水头村。不提供食宿。

横林、崔桥地区明天需要增加20名人员，男女不限，工作时间为9至12小时，白班和夜班均有岗位。

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双碓附近招聘粘板熟练工，长年有活。工资月结。

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我们正在安徽池州招聘一位吃苦耐劳的有缘人。

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体系专员 岗位职责 1、负责公司质量管理体系（ISO9001、IATF16949等）日常运行维护，体系文件编制、修订、归档，含程序文件、作业指导书、表单记录管控。 2、统筹内部审核工作，编制内审计划，组织各部门开展内审，跟进内审不符合项整改、验证关闭，形成内审报告。 3、对接客户审核、第三方认证审核，准备审核资料，跟进开出的问题点整改、回复，推动闭环改善。 4、跟踪五大质量工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA）落地推进，监督车间、质量部门按体系要求执行。 5、监督现场各部门记录表单规范填写，检查生产、压铸、金工、打磨等车间过程合规性，识别体系运行漏洞并推动改善。 6、组织体系、质量相关培训，做好体系文件宣贯，提升员工体系意识。 7、管理不合格品、纠正预防措施、客户投诉闭环跟进，推动问题持续改进。 任职要求 1、熟悉ISO9001，有汽车件需求的需懂 IATF16949体系，了解五大质量工具优先； 2、能编写体系文件、内审报告，独立跟进审核整改； 3、熟悉生产车间流程（压铸、机加工优先），看得懂现场作业流程； 4、细心严谨，沟通协调能力好，会整理台账资料； 5、能应对第三方外审、客户验厂。 精简招聘版（可直接发招聘） 负责公司质量管理体系维护，组织内部审核，对接客户及第三方审核，跟进不符合项整改闭环；管控体系文件、表单，推进APQP、FMEA等质量工具落地，监督车间现场体系合规运行，组织体系相关培训。熟悉IATF16949、五大质量工具优先，有压铸/五金制造业经验为佳。

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验与判定 2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等项目检测 3. 如实填写检验记录，及时反馈异常并跟踪问题闭环处理 4.参与质量分析会议，协助制定改进措施并推动落实 5.维护保养检测仪器设备，确保其精度与有效性 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力和质量意识 2.有质检员/品检工相关工作经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，能适应重复性检验任务 4.具备良好的沟通协调能力，服从工作安排

招聘在校本科生暑假工，寻求吃苦耐劳的候选人，工作至八月底，地点在安徽池州。

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招聘：安徽皖信人力资源管理有限公司池州分公司招聘某驻场式岗位招聘公告安徽皖信人力资源管理有限公司池州分公司承接某业务，因工作需要，现面向社会公开招聘驻场式岗位员工1名，现将相关招聘事宜通告如下：一、招聘岗位及条件招聘岗位信息表序号岗位需求人数岗位职责资格条件1驻场式1人（1）厅堂接待与引导：作为客户进门的第一对接人，主动问好、分流，区分客户办理业务类型，引导客户取号、自助机操作，减少柜台排队，提升服务效率。（2）业务咨询解答：解答银行卡、定期存款等简单业务咨询。（3）风险与合规管理：落实反诈提醒，劝阻电信诈骗转账，核实可疑交易；处理客户信息合规相关事项。（4）客户投诉与矛盾处理：现场安抚客户情绪，处理简单投诉、纠纷；无法现场解决的及时上报网点负责人。（5）厅堂管理：维护大堂秩序，检查自助设备、叫号机、宣传物料；协调保洁、安保配合。（6）完成领导交办的其他工作。（1）学历专业：大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业优先。（2）工作经验：具有银行、金融机构或相关服务行业从业经验者优先。（3）能力素质：沟通耐心，应变能力强，善于安抚客户情绪；熟悉银行各类产品和业务规则；具有较强的风险防范意识，能识别并拦截诈骗、可疑交易。（4）职业素养：遵纪守法，品行端正，无不良从业记录；形象气质佳，服务意识强。（5）建议年龄35周岁以下，能适应银行营业时间安排；岗位为银行驻场式，能够适应长期站班工作模式。二、薪资待遇试用期一个月，转正以后月薪资范围3500元-6000元，转正以后享有节日福利、年终奖等福利。三、招聘流程（一）报名时间及方式。即日起至2026年10月18日17:00止，招满为止。应聘人员报名时须提供个人简历、本人身份证、学历证书等相关证明材料。将个人相关材料发送至单位联系人电子邮箱。联系人：陈经理，联系电话：/，电子邮箱：。（二）组织一轮初面，可以根据实际情况安排腾讯会议线上或者线下面试。（三）组织二轮线下终面。（四）体检。录用前组织健康体检。对于有未纳入体检标准或体检结果与体检标准对应不清晰、影响正常履职（是否影响履职由录用单位根据岗位职责及性质判断）的其他疾病，录用单位将不予录用。四、工作地点安徽省池州市贵池区长江中路红森大厦交通银行营业部。五、用工性质录用人员与安徽

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