
工装施工图效果图
5千-1万/月
效果图/平面/后期5-10年大专室内效果图公装效果图空间效果图
1. 依据项目需求与客户具体要求,进行效果图的设计与创意呈现;
2. 通过持续沟通与反馈收集,优化并调整效果图方案,确保精准契合客户需求;
3. 负责酒店、水疗、洗浴等项目的施工图深化设计及图纸交底,及时解决图纸相关技术问题;
4. 准确高效地完成施工图的平面、立面、剖面及节点详图,并向甲方或施工团队进行技术交底,配合现场提供技术支持;
5. 负责施工图纸的更新、修订及变更工作,确保图纸与现场实施一致;
6. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
室内效果图绘图员
6千-1.1万/月
效果图/平面/后期经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责室内空间的3D建模与效果图绘制,准确呈现设计方案的整体效果;
2. 根据设计需求完成光影、材质、色彩等细节表现,输出高质量渲染图;
3. 配合设计团队调整画面视角与场景布局,确保视觉效果符合项目定位;
4. 独立完成从模型搭建到最终出图的全流程工作。
【岗位要求】
1. 熟练掌握3DMAX、VRay或CR渲染器,具备扎实的效果图表现能力;
2. 能够高效完成家装或公装类空间的建模与渲染任务;
3. 具备良好的审美能力和空间理解力,注重细节呈现;
4. 有较强的责任心和执行力,能按时交付设计成果。
视觉效果图设计师
6千-1万/月
效果图/平面/后期1-3年中专/中技酒店室内效果图家装效果图公装效果图3D MAX
急招工装绘图师
主营:洗浴、温泉、酒店、足浴室内设计
工作内容:独立完成CAD施工图与3D效果图绘制,整理全套施工图纸,协助设计师进行图纸修改及最终定稿。
要求:熟练掌握CAD、3Dmax软件,了解工装施工工艺,具备快速出图能力,图纸质量稳定可靠。
薪资:7k-11k,待遇优厚,入职后工作稳定,项目充足不缺单。
招聘擅长效果图与方案讲解的设计师
8千-1.6万/月
效果图/平面/后期5-10年学历不限室内效果图家装效果图空间效果图住宅建筑别墅3D MAX酷家乐
1效果图做的好
2谈单好
3不需要下单
家装室内设计师助理
2-6千/月
装修/室内设计经验不限大专
【岗位职责】
1. 负责客户的咨询,形象良好,情商较高,能够精准筛选客户的需求并促成转化;
2. 结合客户需求提供专业的家装设计辅助建议;
3. 帮助设计师完成方案沟通及后续跟进工作;
4. 工作时间:下午2点半至晚上6点半,晚上9点至12点;
5. 每周休一日
【岗位要求】
1. 有从事过房地产、建筑或室内装修相关工作经验;
2. 具备良好的沟通能力与客户服务意识
可焊工学徒 450一天长白班 免费吃住 可二把刀
380-450元/天
二保焊工厂焊工餐补包住五险五险一金保险20人以上完工结算
扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄22-45以内都可以
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380-450元/天
二保焊工厂焊工工龄奖高温补贴包住包吃五险一金20人以上完工结算
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年龄22-45以内都可以
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山西太原漪汾街心脑血管医院,半自理,男护工!工作内容:打饭,搀扶病人上厕所!没什么复杂的活
护工
漪汾街心脑血管医院,半自理,男护工!工作内容:打饭,搀扶病人上厕所!没什么复杂的活现在去
电焊焊接长期1-2人
招电焊工两名,负责焊接框架。工作地点在西山。薪资为每天300元,管饭。长期工作者每天260元,管吃住并上保险。有意者可报名。
效果图制作员
5-9千/月
效果图设计3-5年学历不限有基础
需要有经验!!!需要有经验!需要有经验!
3DMAX熟练!
招人!招人!来和我们一起搞点“门面”大事!
坐标:小天宫科技有限公司
岗位:工厂门头效果图制作员
领导没架子,大家有事说事,没事一起吃瓜聊天。
现在急需一个能帮我们把工厂“门面”撑起来的小伙伴!
其实就是做工厂门头效果图,把“高大上”和“科技感”画出来~
如果你:
会相关软件(不一定要大神级别,但基础要扎实,能出活儿)
审美在线,能get到我们想要的那种“简约但不简单”的感觉
室内设计师
1-1.5万/月
装修/室内设计3-5年大专熟悉施工工艺客情维护PS普通住宅方案设计AutoCAD装修设计工程造价熟悉装修材料
独立负责洽谈签约,完善和细化施工图纸,
承担工地后期服务及现场管理工作
诚聘高薪家装设计师
1-1.5万/月
装修/室内设计经验不限中专/中技CAD设计师主案设计师设计主管设计师助理
有相关经验者优先考虑
公司提供客户资源,确保顺利签单
1、不限专业背景,具备CAD、酷家乐等设计软件基础或艺术设计类相关专业者优先。
2、具备良好的沟通表达能力,积极进取,工作踏实勤奋。
3、具有较强的团队合作意识,愿意在家庭装修领域长期发展,职业素质优秀者条件可适当放宽。
4、太原本地人员或计划在太原稳定发展者优先录用。
5、公司设有系统化培训体系,新人由优秀员工一对一指导,并配备完善的办公环境与设备支持,能力突出者拥有广阔晋升空间。诚邀业内资深人士、专业技术人才及应往届优秀毕业生加入!
变电站电气设计工程师
8千-1万/月
电气设计工程师3-5年学历不限电力设计输变电工程变电一次
1. 负责变电一次系统的设计方案拟定及技术落地,确保设计成果满足工程规范与标准要求。
2. 承担变电站项目中一次主接线设计、设备选型及相应布置的专业工作。
3. 配合相关专业完成整体方案的衔接与优化,保障项目高效协同推进。
4. 参与各阶段技术沟通与评审工作,提升设计精准度与实施可行性。
工装效果图制图员
6千-1.2万/月
效果图/平面/后期1-3年大专室内效果图空间效果图别墅酒店3D MAXSketchUp
薪资:底薪+提成
上班时间:8:30-18:00
岗位内容:
1. 按照项目规划及客户具体需求,完成效果图的构思与制作;
2. 依据沟通结果和反馈意见,持续优化并调整设计方案,确保贴合客户预期;
3. 与团队成员高效协作,共同推进项目进度并完成交付任务。
任职要求:
1. 熟悉掌握Photoshop、SketchUp等相关设计软件的操作;
2. 具备扎实的美术基础与审美水平,能结合项目目标输出达标视觉效果;
3. 能够适应高强度工作节奏,具备较强的环境适应力;
4. 拥有良好的表达能力及团队配合意识。
室内设计
7-8千/月
装修/室内设计1-3年大专熟悉施工工艺普通住宅CAD设计师装饰装修良好的方案沟通能力熟悉装修材料3DMax室内设计
岗位职责:
1、参与公司客户室内装饰项目的设计统筹,提供专业的室内设计建议与整体方案;
2、把控装修施工质量,负责工程服务流程的规范管理;
3、参与方案设计、初步设计及施工图设计的审阅工作,拟定项目设计进度安排与设计任务要求;
4、对工程项目实施全过程跟踪与监督管理;
5、协助家居部门完成装修项目所需材料的确认与选型;
6、负责设计案例、技术资料及相关资源的归集与整理;
7、通过各阶段服务推进客户签约,达成个人业绩目标。
任职资格:
1、建筑装饰、设计、室内设计等相关专业,大专及以上学历;
2、具备两年以上相关从业经历,有大中型家装企业设计师经验者优先;
3、具有较强的视觉审美能力,熟练使用AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等设计软件;
4、学习能力突出,热爱设计行业,具备创新意识;
5、沟通顺畅,表达清晰,能准确把握客户需求并提供定制化设计解决方案,具备良好团队协作意识;
6、富有创意且执行力强,责任心强,具备优秀的表达能力。
室内设计/家庭装修设计
1-1.5万/月
装修/室内设计3-5年大专熟悉施工工艺带薪假期现场办公客情维护周末单休AutoCAD良好的方案沟通能力酷家乐熟悉装修材料五险
岗位职责:
1. 主动开展室内设计创作,结合客户需求构思并提出创新设计方案;
2. 与客户保持良好互动,明确设计细节、效果预期及预算控制要求;
3. 统筹项目的设计流程与落地执行,保障设计方案的精准落实。
任职要求:
1. 拥有出色的沟通技巧和客户导向思维,能准确把握客户真实需求;
2. 热爱室内设计行业,善于结合专业能力与创意灵感进行方案设计;
3. 精通主流设计工具,具备高效推进和完成设计任务的能力。
签约设计师
3-5千/月
装修/室内设计1年以下大专普通住宅PSAutoCAD熟悉施工工艺熟悉装修材料
负责公司家装项目的跟进
与客户沟通并确认装修设计方案
协助客户规划主材搭配与配置方案
设计助理
5-6千/月
装修/室内设计经验不限大专手绘CAD3DMax酷家乐PhotoShop设计师主案设计师3D设计
职位描述
1:洞察客户实际需求,主动邀约客户到店,协助设计师进行方案讲解与沟通,推动订单达成。
2:协同设计师完成实地量房、平面布局设计、效果图制作等相关设计支持工作。
3:配合设计师开展客户回访,严格执行公司各项流程与制度,确保任务按时高效完成。
4:提供零基础带薪培训,为后续向设计师岗位发展奠定扎实基础。初期月收入2000至5000元,成长后可达8000元左右。
任职要求
经验不限,公司提供带薪培训,性格外向,具备积极进取的工作态度。
加分项
具备以下相关行业经验者优先:装修装饰、房屋建筑工程、建筑设计
室内设计专员
1-2万/月
装修/室内设计1-3年大专CAD设计师
1、岗位职责:
与客户进行沟通交流,准确把握客户需求;
依据客户需求制定室内装饰设计方案;
完成全套施工图绘制,并负责工程现场的监督及验收工作;
具备谈单与促单能力,推动客户顺利签约。
2、任职要求:
大专及以上学历,设计类相关专业,熟练操作各类设计软件;
了解多种装修设计风格,具备个人设计理念与擅长方向;
责任心强,工作认真细致,具备良好的应变能力;
能根据客户需求独立完成方案设计及预算报价;
特别优秀或具有突出潜力者可适当放宽条件。
3、薪酬福利:底薪+提成+全勤奖+住宿+员工旅游+节日福利
提成发放方式:实行4.5.6阶梯提成,按签单、开工、完工三个阶段各发放1/3。
职位福利:绩效奖金、全勤奖、员工旅游、节日福利、不加班、多次调薪机会
栏目概述
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