工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：任意时段 结算方式：每日结算 招聘截止时间：2026-02-28 接受临时工日结人员周末兼职夜班兼职晚间兼职长期岗位暑假兼职 兼职可自由安排上班时间，hourly薪资35元，按实际工时计算，日收入约300-400元，当天结算 全职每天工作八小时，首月保底7000元，另享新人奖励3000元，每月休息四天 提供食宿，专人指导，无需担心不熟悉工作流程 有意者欢迎点击沟通，了解详情后再决定是否加入！！！

薪资范围:4000-5000元/月 发薪日期:25日 职位底薪:4500元/月 社保类型:五险奖金 补贴:餐补、节日福利、生日福利 职位详情看清楚了再发问询，考虑清楚自己能不能接受，需要长期稳定的，谢谢。 接受无经验，50岁以上也可 1、长时间户外工作、负责打扫卫生。工作仔细、认真，勤快，责任心强。 2、身体健康、体力好; 3、工作时间:8:00-17:00(夏季18:00) 4、午餐为工作餐，晚餐餐补10元/天; 5、单休，周末及节假日不休，可安排补休或工资补贴; 6、实习期:一个月，工资4000元; 7、转正后工资为4500元/月。

岗位职责: 1.负责日常后勤事务，保障办公场所的有序与清洁 2.协助推进公司内部运营工作，优化工作流程效率 3.参与公司各类活动的筹备与执行，确保活动顺利开展 4.熟悉商务接待规范，协助完成集团相关接待工作 任职要求: 1.具备较强的统筹与协调能力，能高效落实各项工作任务 2.拥有良好的沟通技巧，善于与同事协作配合 3.工作认真负责，执行力强，能按时完成领导安排的工作

1.负责人员进出登记、快递接收等相关事务 2.年龄要求50周岁以下，实行两班轮岗制 3.月薪4.5K，持证者享有额外补贴，公司按规定缴纳五险，并提供餐补 上班时间：6:00-17:00，17:00-6:00

1、掌握国家交通安全法律法规制度等；2、确保行驶安全；3、及时维修，保养车辆；4、完成上级交办的其他工作。

1.熟练表格文档，数据资料录入； 2.有商品管理往来账核对结算实操经验； 3.订货出入库账目往来校对， 4,品牌策划运营管理；线上平台对接经验； 6.思维敏捷，熟练ERP操作流程： 7.接受市场营销或财务专业应届毕业生

工作内容 1.制定并落实生产计划，保障生产流程有序推进； 2.组织与管理物料流转，确保生产所需物资按时到位； 3.监控生产全过程及质量状况，及时识别并处理生产异常问题。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力，能与各相关部门高效协作，保障生产任务顺利推进； 2.责任心强，执行力高，能够按时保质完成分配的工作任务； 3.具有良好的团队意识，愿意与团队成员协同配合，提升整体工作效率。 4.接受应届毕业生作为储备人员培养

任职要求：大专及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验 岗位职责：负责编制订单确认文件，下达工厂生产指令，并全程跟踪订单生产进度 岗位福利：享受双休，工作时间早八晚五，缴纳五险，提供生日礼品、节日福利等

负责服务器物料计划端到端产品规划工作： 1掌握供应链管理相关（计划、采购、生产等）知识，具备产品计划专业能力，达成产品供需平衡。 2具备敏锐的数据分析与判断力，能基于SPO信息识别需求波动与计划风险，并制定相应策略以规避潜在问题。 3熟悉排产计划逻辑，高效执行日常排产任务：包括加工计划、预测调整、采购需求等计划类业务处理。 4依据既定计划策略，合理管控库存水平，提升库存周转效率，降低低周转及呆滞物料占比；对接重点客户如阿里、字节、腾讯的计划需求，核对阿里consign与B/S物料数据并完成账差调整。 5落地全流程产品生命周期管控。 6推动绩效改进与流程持续优化。

工作职责： 1、负责仓库原材料的接收及入库操作 2、依据入库信息更新库存记录，准确登记货位信息 3、根据生产计划安排，及时发放所需物料 4、落实原材料的日常保管与防护工作 5、参与原材料仓库的每周抽盘及每月全面盘点 6、对超过存储周期或长期滞留的物料提出处理建议并执行相关流程 7、维护仓库内物品摆放有序及环境整洁、卫生 8、完成上级交办的其他相关工作任务

招聘电动工具仓管1名，男女不限，电脑熟练，做过电机仓管经验，地址花川工业区花溪路9号，富尔达电动工具有限公司（宏胜电动工具），联系电话:张生，年前面试，也可年前上班，年后上班都可以

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义乌宾王夜市店聘 （下午三点-凌晨五点打电话） 清真烧烤店 暑假工服务员数名：150/天 可半个月结工资 兼职数名： 具体面议 文员一名：工资4500-5000 服务员数名：4500-5000 收银员数名：4500-5500 传菜员数名：4500-5000 保洁数名：4000-4500 热菜师傅数名 ：7000-8000 凉菜大中工数名：5000-6000 烧烤配菜数名：4500-5500 热菜配菜数名：4500-5500 冷饮师傅数名：4500-5500 学徒数名数名：4000-5000 洗碗大姐大叔：4000-4500 上班时间收拾卫生，拍照打卡下班 4d厨房，要求干净，整齐，无不良嗜好，银行卡正常使用 （也可以亲朋好友卡带领）15号工资打卡 以上岗位 ：底薪+奖金+包吃包住+月休 有能力者 有上升空间 （要求年满18周岁） 致电：尹厨师长： 工作时间:面议

招熟练沙滩椅铆钉工.工资记件日工资可达300（）地址古山青后叶联系电话 工作时间:面议

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岗位职责： 1.负责公司日常后勤事务的协调与管理，保障办公环境整洁有序 2.组织并监督办公用品、设备及物资的采购、登记与发放工作 3.协调车辆调度、宿舍管理、安全保卫等后勤支持服务 4.处理突发事件及临时性任务，提升员工后勤服务满意度 5.与各部门沟通对接，优化后勤服务流程，提高工作效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和责任心 2.具备基本的组织协调能力，能处理多任务工作场景 3.熟悉后勤管理相关流程，有相关工作经验者优先 4.工作积极主动，服务意识强，能适应灵活的工作安排 5.能够熟练使用常用办公软件进行文档处理和信息记录

350-450一天，负责零食后勤工作 要求18到48周岁，能吃苦耐劳 无需经验，0元入职 有吃住，可以预支 有新人奖励留年奖励

一、薪资待遇 1.提成+绩效+满勤+饭补 二、工作时间 早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休，时间自由，工作简单) 三、福利待遇 公司免费提供三房一厅公寓房，设有双人床，上下铺两到三人间。房内配有空调，洗衣机等生活 设施，环境舒适整洁

负责日常后勤支持，确保团队运营顺畅

工作轻松+愉快! 提供吃住，没有押金，15天可预支工资 工作环境：优越自由 住宿：小区房三室一厅，入职当天可以安排住宿。 薪资范围：月薪资：7000-8000

岗位职责： 1、依据订单情况与库存状态，制定生产主计划，实施在制品、半成品及成品的库存管理，协调采购与制造部门保障生产供应； 2、下达物料请购单与生产工单，包含日常物料的补充申购； 3、结合生产排程与实际订单需求，动态调整生产进度，编制周度生产安排； 4、跟踪周计划执行情况，推动计划落地，并协同处理过程中的异常事项； 5、配合部门主管完成日常事务性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上生产计划（PMC）相关工作经验； 2、熟练操作常用办公软件，具有良好的数据分析与处理能力； 3、具备较强的沟通协作能力及组织协调能力； 4、专业匹配的优秀应届生亦可纳入储备干部培养体系。

高中以上，会电脑，简单英文

前台主要负责到店客户的接待、项目介绍、包厢安排、茶水服务及收银等工作。 带客、预约包厢、会员充卡等均有相应提成。 底薪4000元/月+提成，月综合收入约5000-7000元。 每月可休4天，休息时间可自行安排。

任职要求：18-25岁，形象气质佳，具备一定的穿搭与妆容搭配能力，社交能力出色 工作内容： 1、接待来访客户，提供专业周到的服务； 2、负责前台日常行政事务，保持前台环境整洁有序； 3、协助开展公司内外部的沟通与协调工作。 岗位要求： 1、拥有良好的服务意识和沟通表达能力； 2、能高效处理前台各项常规工作； 3、具备较强的组织与协调能力。

岗位职责： 1、依据公司品类需求，筛选匹配的供应商资源，通过供应商规划、开发及认证流程，引入原厂、代理等优质合作方； 2、熟练掌握产品BOM拆解、成本构成、加工工艺及相关费用核算，具备较强的降本与成本管控能力； 3、熟悉原材料市场价格走势，具备出色的商务谈判技巧，擅长竞品对比与行业趋势研判，能及时提出新品开发建议，完善产品结构； 4、主导供应商合同签署，处理合作过程中的异常情况，洽谈合作条款，跟进项目进度与交付周期，组织与战略级、核心供应商的双向交流，保持长期稳定的合作关系； 5、参与供应商评估工作，对其资质与履约表现进行定期评审，保障供应的稳定性与连续性，对来料质量与交货时效负责，协调内部部门与供应商之间的协作； 6、统筹供应商开发团队的组建、培训与日常管理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30-40岁，供应链管理或相关专业背景； 2、了解采购作业流程及数据应用，能为采购决策提供有效支持，熟悉汽车配件类供应商资源； 3、具备良好的职业操守和团队协作意识，沟通顺畅，问题应对能力强； 4、掌握市场变化节奏及供应商现状，拥有一定的市场洞察力； 5、责任感强，反应迅速，坚持工作原则，执行力高；

仓管 工作地址:青口 年底双薪 5000-7000元/月 交五险交通补助|加班补助|餐补|话补

岗位名称：送货司机；车辆管理员；行政助理。 岗位要求：1.持有C驾驶执照，年龄25岁以上，具备3年以上实际驾驶经验，熟悉本地路况；2.无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具备安全意识；3.懂商务接待礼仪，具备服务意识。 薪资待遇：薪资范围5k5k。

1、负责本院各岗位人员的招聘选拔、面试组织及新员工入职与离职相关手续的办理。 2、负责人事管理、行政事务及后勤保障等相关工作。 3、完成上级交办的其他工作任务。

1.基于历史销售记录及市场动向，科学编制销售计划，结合销售走势、季节变化、促销安排等因素进行动态评估与调整。 2.联动销售、市场、运营等相关团队，持续优化需求预测机制，提升计划的精准度与执行效率。 3.依据销售目标及短期预测结果，实时跟踪库存状况，协同生产计划等环节，确保货源充足，避免断货风险。 4.对接供应商或生产基地，灵活调整供货节奏，快速响应突发销售变动（如促销加单、库存告急等情况）。 任职要求： 1.具备扎实的数据分析能力，熟练掌握Excel（数据透视表、VLOOKUP）、PowerBI、SQL等数据分析工具。 2.拥有较强的组织协调能力，能高效推进跨部门协作与生产流程管理。 3.熟悉ERP（SAP、Oracle）、WMS等系统操作，具备良好的系统应用能力。 4.具备清晰的逻辑思维，能够结合数据输出合理的库存规划方案。

1、每月保底收入约1万元； 2、工作时间自主安排，每日工作8至10小时左右； 3、工作时间和地点灵活，可根据个人情况合理规划； [职位要求] 1、年龄22-58周岁，性别不限，户籍不限； 2、持有C1或以上级别驾驶证； [其它] 1、车辆由公司统一提供； 2、车辆运营过程中如遇问题，均有专人对接处理； 3、面试时间为上午9点至下午5点； 4、面试需携带身份证及驾驶证原件；