负责生产车间日常管理工作 确保顺利生产，完成生产任务

岗位职责 1.设备维护+根据产线需求，进行设备维护工作，包括设备维修、设备调试、设备保养等内容，保证设备正常运行，满足供货需求；2.设备点检+根据设备管理规定，对设备进行日常点检，包括线路检查、功能性检查、外观防护检查等内容，保证设备健康运转；3.工装上线+根据产线需要，对冲模进行上线，包括工装领用、工装调试，尺寸测量，工装保修等内容，保证工装状态正常满足产线需求；4.设备搬迁+根据部门规划，对设备进行搬迁，包括设备拆卸，设备打包，设备搬运，设备安装调试等内容，保证设备按时到位；5.设备保养+根据设备保养计划，对设备进行保养，包括紧固、润滑、除锈、更换、调整等内容，保证保养工作按照计划执行，保证设备持续正常运行；

机修工 岗位职责:维护公司设备，设备维修 要求:45岁以内，初中以上学历，适应倒班，有化工企业经验，有焊工证、钳工证、起重机械证优先考虑。

1，生产设备系统的维护，安装，调试； 2，配合解决生产，研发工作中重大技术问题3，相关图纸的绘制，技术归档工作，薪资6k-7K+

港务局机械设备维修，每天八小时，月休四天，中午工作餐。

木工机械维修保养

岗位职责： 1.换模与调试：主要负责在粉末成型机上根据生产计划更换模具，并完成精准调试，确保不同产品的顺利生产。 2.模具维护与维修：对使用后的模具进行日常保养、维护及简单的故障维修。 3.外部技术沟通：具备一定的普通话水平，沟通能力良好，能清晰、准确的与模具生产厂家进行技术交流，反馈模具使用问题，并提出改进需求。 4.其他：对电压电阻测试仪有一定了解，可以进行基础的维修。 任职要求： 30-40周岁优先，学习能力强。 具备较强的表达和理解能力，能准确传达技术需求给供应商。 有相关行业（如粉末冶金、硬质合金、陶瓷成型等）模具工作经验者优先。学习能力强者可放宽条件。 工作认真负责，有良好的团队协作精神。 薪资待遇： 月薪5000-7000元，+公司午餐。

1. 负责设备的使用与维护管理，制定并落实预防性维护方案，有效降低设备故障发生频率，减少非计划性停机时长。 2. 组织实施设备日常巡检、定期保养及预防性维护流程，并监督执行情况，确保维护工作规范运行。 3. 推进全员参与的自主保全活动，对生产一线员工开展基础维护技能的培训与指导。 4. 统计分析设备综合效率（OEE）、故障停机比率等关键指标，识别改进机会并提出优化对策。 5. 及时应对设备突发异常，协调团队迅速完成维修作业，追溯根本原因并落实预防改善措施。 6. 参与设备技术升级与改造项目，协助拟定公司年度或半年度设备技改规划，评估相关数据、成本、预算及潜在风险，组织并监管项目实施全过程； 7. 负责新设备的安装、调试与验收工作，确保满足生产工艺要求和安全标准。编制验收规范，协调技术、生产、品质等部门联合验收，保障设备交付质量； 8. 管理备品备件及维护费用，优化库存结构，建立关键备件目录，合理平衡库存资金与维护保障需求。 任职要求 1. 教育背景：机械工程、电气自动化、机电一体化等相关专业大专及以上学历。 2. 工作经验：具备10年以上制造业设备管理经历，其中5年以上团队管理经历；有钨丝生产设备（如拉丝机、退火炉、检测设备等）使用经验者优先； 3. 技能要求：具备钨丝生产设备（如拉丝机、退火炉、检测设备等）操作与维护经验者优先； 4. 熟悉TPM各模块内容，尤其掌握自主维护与计划维护在实际中的推行方法与实践路径。

工作内容： 1. 定期对生产设备、机械、电气系统及配套设施进行巡检、保养与维修； 2. 快速诊断并处理设备运行中的各类故障，保障生产连续稳定； 3. 参与新设备的到厂安装、调试作业及最终验收流程； 4. 协调设备厂商及外部技术支持单位，确保服务及时到位； 5. 执行设备预防性维护方案，减少突发停机风险； 6. 跟踪设备技术升级与优化改造，提升运行效率与工艺水平。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械、电气或相近专业背景； 2. 具备3年以上设备维保或相关领域实际工作经验； 3. 掌握常用生产设备及机电系统的结构原理与维护方法； 4. 具有较强的故障分析能力及良好的团队配合意识； 5. 持有行业相关资格证书者可优先考虑。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常维护与定期保养，确保设备稳定运行 2.及时排查并处理机械故障，制定有效的维修方案，减少停机时间 3.按照标准操作流程进行设备巡检，记录运行数据并提交维护报告 4.协助完成新设备的安装调试及老设备的技术改造工作 5.遵守安全生产规范，参与设备安全管理与现场5S管理 任职要求： 1.具备机械、机电或相关专业背景，学历不限 2.有1年以上机械维修或设备维护实际工作经验，动手能力强 3.熟悉常见机械设备结构原理，能看懂机械图纸者优先 4.工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 5.能适应生产现场工作环境，接受必要时的加班或轮班安排

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岗位内容： 1. 负责公司机械设备的日常保养，及时处理设备故障； 2. 维护设备当前状态，制定改善方案提高设备稳定性； 3. 记录设备的维护保养情况，以及进行设备的安全检测及维护保养计划； 4. 参与机械设备的安装、调试及相关工程项目； 5. 维护设备清洁卫生，保证生产环境整洁。 任职要求： 1. 拥有机械设备相关技术知识，出色的学习能力，工程类相关专业背景者优先考虑； 2. 能够根据生产流程和维护计划独立完成设备维护保养工作； 3. 勤奋踏实，认真负责，具备沟通协调能力和较强的团队意识； 4. 无需要求学历和工作经验的限制。 工作地址 成都市或就近安排

岗位职责： 1. 负责生产设备的安装、调试、运行维护及故障排除，保障设备稳定高效运转 2. 制定并执行设备日常点检、保养计划，及时发现潜在问题并优化运行参数 3. 参与新设备选型、验收及技术评估，协助完成设备技术文档编制与归档 4. 配合生产、工艺部门开展设备改造与自动化升级项目，提升产能与良率 5. 记录设备运行数据，分析故障原因，提出预防性维护建议并推动落地 任职要求： 1. 学历不限 2. 具备设备调试或现场技术支持经验优先 3. 动手能力强，有设备组装、接线、参数设置及简单编程调试 4. 具备良好的逻辑分析能力与跨部门协作意识 5. 工作认真负责，适应制造现场环境，有较强的安全与质量意识

1、大专及以上学历，机电、暖通等相关专业背景 2、5~8年同岗位工作经验，商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上，或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上 3、熟悉机电、暖通、给排水、楼宇建筑、EHS等专业知识，一定的的系统管理能力，具备相关图纸的阅读能力 4、熟练使用Office办公软件，掌握CAD软件常用功能 5、具备文档编写和数据分析能力 6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力 岗位要求 1、制订户内工区所管理设备末端的维修、运行、巡检计划，备件购进计划，并组织实施 2、制定紧急事件响应流程，并严格执行，确保最低限度降低经济、设备、资产等损失 3、定期进行现场的巡检，对设施技术员的维修质量给予跟踪， 4、依据年度PPM计划，协调相关服务商、组织设施技术员，如期高质量完成所有的维保工作 5、进行户内设施管理区域内的能源消耗统计汇总，合理调配能源使用·，做好节能管控 6、在确保现场的正常运营，定期采购配件、工具，并且确保现有库存的合理化

招聘岗位 设备管理与维修工程师助理 岗位职责 1. 负责设备日常巡检、维护、保养、调试，保障正常运行 2. 及时处理设备故障，完成维修与隐患排查 3. 建立设备台账、维保记录，做好资料归档 4. 备品备件、工具耗材管理与库存盘点 5. 执行设备安全规范，杜绝安全事故 6. 按时提交维保、故障、运行统计报表 任职要求 1. 不限学历，有师傅带，出师即可为机械/电气/机电师 2. 有设备维修、保养、巡检工作经验，无经验也无须担心，有师傅带 3. 能独立处理常见设备故障，动手能力强 4. 有电工证等相关证书优先 5. 责任心强，服从安排，能适应应急加班 薪资待遇 - 综合薪资：7000–10000元/月 - 五险一金、带薪年假、法定节假日 - 节日福利、工龄奖、全勤奖、高温补贴 - 包吃/住宿补贴、劳保用品齐全（面试通过即可安排宿舍） - 技能培训、持证加薪、晋升空间大，每季度一次考核：工程师助理-初级-中级-高级-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间（根据个人能力）

任职要求：持有高压证书、有一定配电室值班经验 工作内容： 1、严格贯彻执行各项规章制度，做好值班记录。 2、做好设备维修保养记录及设备故障记录。 3、做好机房及控制柜的清洁工作，做到无污迹、无灰尘、无垃圾。 4、协助工程运行主管做好各项具体工作。 5、熟练掌握高压系统的工作原理，工作认真负责，有较强故障处理能力。

杨庄集工业园区东旭老厂区招焊车架熟练工一名。

招工 雕刻机拾料 ，工艺品修活，打磨毛刺，数名 25-50岁 干过工艺品的优先 年轻麻利做事细心工资面议 地址在孵化园徐集

招高位叉车工，长白班 底薪+岗位工资+绩效+餐补， 40岁以下 综合薪资在8000-8500左右 月休四天，灵活调休， 当月节假日月休增加。 联系电话

岗位名称：焊工;铆工 岗位要求：1. 焊工：氩弧焊和二保焊技能；主要焊薄板，单道焊；2. 铆工：会看简单图纸；具备钣金件拼装经验；3. 持证上岗。 薪资待遇：焊工和铆工工价40/小时；提供宿舍；吃饭补贴10元/顿工作餐。

职位：焊工 招聘人数：1 最低学历：学历不限 工作经验：不限 详细地点：菏泽开发区郑州路899号 月薪范围(元)：2000-6000 职位描述 山东昊华太阳能有限公司，二保焊或氩弧焊均可，持有焊工证者优先录用

工作内容： 1. 负责车间的生产协调与管理工作 2. 制定并跟进生产计划，确保按时保质完成任务 3. 优化生产流程，提升效率并控制成本 4. 培训与管理车间人员，营造积极的工作环境 5. 监督车间安全及现场标准执行 任职要求： 1. 具备沙发的加工生产相关经验，熟悉车间运作流程 2. 有团队管理能力，能有效组织与协调生产资源 3. 善于沟通，责任心强，能推动工作高效执行 4. 具备问题分析与解决能力，保障生产顺利进行 5. 注重品质与安全，能落实生产现场管理要求 岗位福利：社保交五险 工作时间：7:30---17:30

地址：胡士庄寨村 ✅汽车配件厂招聘: 1⃣机器人焊接操作工 适合年龄55周岁以下，两班倒，8点到8点 将钢丝零件摆放至模具，机器自动焊接，取出成品即可 薪资待遇：5000-6000/月 2⃣EPP操作工 男女不限，年龄55周岁以下，两班倒，8点到8点 将钢丝骨架摆放至模具，之后取出成品即可 薪资待遇：5000-6000/月 3⃣后工序 男女不限，年龄55周岁以下 削边，贴棉片，八点到八点，长白班 薪资待遇：4000元左右/月 4⃣检验员 男女不限，55周岁以下，两班倒，8点到8点 工作内容简单，检验产品质量问题 薪资待遇：4000-5000/月 5⃣物流打包 学历不限，适合55周岁以下 岗位职责：负责装卸货物，打包发货，八点到八点，长白班 薪资待遇：4000元左右/月 地址:东张口村西银叶厂区内 咨询电话:

职责描述: 1、组织建立部门日常安全管理体系及安全应急体系，定期进行应急安全教育、培训、实操、演习降低安全风险确保无事故发生、提升部门安全应 急能力; 2、负责提高产品品质，提高制程质量、杜绝生产不良，提升客户满意度，减少外部门投诉及返工退货; 3、负责部门生产交期的达成，降低部门人工成本及材料成本，提高人力物力利用率; 4、制定部门各级人员的绩效管理体系和评价基准，通过绩效引导、工作沟通、团队活动逐渐提升各级人员的积极性,提升团队凝聚力和竞争力。 任职要求: 1、大专及以上学历，有3年以上锂电、储能设备生产管理经验; 2、熟悉动力电芯/电极/系统/储能设备等任一产品工艺流程，了解锂电池产品特性等制造相关能力; 3、具有强烈的品质意识、成本意识、交期意识服务意识、革新意识: 4、能灵活运用7S1D、QC七大手法、E七大手法PDCA、TQM、TPM、SPC、FMEA、MSA、TPS、sigma等相关知识解决生产运作中出现的各种 5、有较强的领导、组织、协调、激励和控制能力。

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