平舆中国人寿招聘售后服务专员 【薪资待遇】 ①薪资范围：3000-10000 ②薪资构成：保底+佣金+绩效+津贴+奖金，多劳多得，上不封顶 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资。 ④工作时间：早上8:00~11:00，下午2：30~5：00 【岗位福利】 周末双休、六小时工作制、时间自由、享有社保、晋升空间、带薪培训、定期组织团建活动 【岗位职责】 1.负责客户售后服务，包括但不限于提醒/通知客户续费，通知客户领取礼品，邀请客户参加公司福利活动 2.协助客户进行保险办理、保险续费及保险理赔 【任职要求】 1.年龄要求：25岁-45岁。（优秀者可放宽年龄要求）。 2.学历要求：大专及以上学历。 2.具有销售经验者优先，退伍军人，个体经营者，教培工作者等背景的 中国人寿直招！不收任何费用和押金！

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，处理退换货、维修等服务需求，确保客户问题得到快速解决 2.准确记录客户反馈信息，分类归档并同步至相关部门，推动问题闭环处理 3.主动跟进售后服务进度，定期回访客户，提升客户满意度与品牌信任度 4.协助整理常见售后问题解决方案，参与优化服务流程，提高团队响应效率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并妥善处理客户诉求 2.熟练使用办公软件，打字速度快，能高效完成信息录入与文档整理 3.有责任心，工作细致，具备较强的应变能力和抗压能力 4.有售后客服相关经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求

一、福利待遇 五险定期团建节日福利 二、岗位职责： 1.处理客户报销及理赔相关事务； 2.更新与归档客户资料，及时提醒老客户续交保费； 3.维系客户关系，提供专业细致的售后支持； 三、上班时间： 上午8:10-11:00下午2:30-5:00 周末固定休息 四、任职要求 年龄：23—50岁，有相关经验者优先 五、优势： 1、工作氛围轻松，时间安排灵活 想多收入就积极投入，想节奏慢可适度调节 2、便于照顾孩子，能平衡家庭事务

岗位职责: 1. 负责店铺订单录入、跟进与状态更新，确保信息准确及时； 2. 与供应商及物流对接，协调发货、到货与异常处理，保障交付时效； 3. 处理基础售后与信息查询，及时反馈问题并协同解决； 4. 完成上级交办的其他跟单与文书工作。 【工作时间】 8小时排班制，每月6天休班，不加班，有事可调休 法定节假日休息 【薪资待遇】 综合薪资4000左右培训也有薪资

不接受居家办公 售前客服 办公室坐班 售后客服 不含销售的客服工作 企业内部客服职位 正常工作制 电商客服 工作内容简单，半天班，上午不上班。不外出，写字楼坐班。会基础的打字就可以，公司提供客户资源，有兴趣的可以来聊一聊。 接受无经验，公司提供培训，有上升空间。 工作简单容易上手，没有学历要求，不会电脑也没有关系。

工作时间：早上8:10-11:30 下午2:30-5:30 管培员：负责服务老客户，通知客户续费，邀请客户到公司领取生日节假日礼品，老客户的变更认证服务等 工作时间 周一到周五全天周六上午 公司福利待遇 薪资构成： 学习津贴+新人津贴+佣金+绩效+奖励

工作时间:早上8:10-11:00 下午2:30-5:00 不加班！！！ 工作内容: 1.负责老客户保险续费的提醒及续保相关事务 2.客户资料的信息更新与归档整理 3.解答客户售后服务相关的咨询问题 任职要求：年龄需满23周岁 岗位福利:固定休息，全勤奖，定期团建，医疗保险

工作内容就是服务老客户，老客户的信息变更认证，星级认证，，通知客户续费，邀约客户到公司领取生日节假日礼品

平舆中国人寿招聘售后服务专员 【薪资待遇】 ①薪资范围：3000-10000 ②薪资构成：保底+佣金+绩效+津贴+奖金，多劳多得，上不封顶 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资。 ④工作时间：早上8:00~11:00，下午2：30~5：00 【岗位福利】 周末双休、六小时工作制、时间自由、享有社保、晋升空间、带薪培训、定期组织团建活动 【岗位职责】 1.负责客户售后服务，包括但不限于提醒/通知客户续费，通知客户领取礼品，邀请客户参加公司福利活动 2.协助客户进行保险办理、保险续费及保险理赔 【任职要求】 1.年龄要求：25岁-45岁。（优秀者可放宽年龄要求）。 2.学历要求：大专及以上学历。 2.具有销售经验者优先，退伍军人，个体经营者，教培工作者等背景的 中国人寿直招！不收任何费用和押金！

年龄在22岁到45岁之间，大专学历。条件可适当放宽，工资高待遇好一个星期可有一天半的休息天数，早8晚6。不会拖欠工资，想赚钱的速来

驻马店市内小店招聘夜市服务员一名，要求干过，工资准时，有意者

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正阳派出所后身张厨熏酱招聘： 服务员 早九晚九 工资5000 月休四个半天 不值班 电话：

〖2〗电商服装 招聘长期工 要求年龄：20-45 上班时间：9.30-7.00 薪资：5500元 饭补400 工作内容：拆包、处理售后 月休2天 省苏州市常熟市莫城街道长浜路江南时尚创意产业园 联系电话：

上班时间： 朝九晚六中午休息俩小时，上班轻松 岗位职责： 1. 处理客户咨询、投诉、建议。 2. 确保客户满意度，提高服务质量。 3. 使用公司系统记录客户信息，跟进问题。 4. 定期汇报工作，持续改进。 5. 与其他部门合作，解决客户问题。 6.协助经理通知老客户参与公司活动等通知。 任职条件： 1、年龄25-45周岁，男女不限，无需经验 2、大专以上学历，本科优先 福利待遇： 周末双休，公司有不定期下午茶/节假日带薪休假，每年有组织旅游

岗位职责： 1、负责客户售后服务相关工作，提供业务咨询、投诉处理、理赔服务及各类保全事项支持。 2、承担红利通知书的整理与派送任务。 3、执行公司安排的其他工作任务。 任职条件： 1、在本地有稳定住所，年龄介于25至45周岁之间； 2、具备大专或以上学历，有从业经验者可放宽至高中（中专）学历； 3、具备良好的沟通能力、组织协调能力以及亲和力； 4、语言表达清晰，具备较强的逻辑思维与判断能力； 5、拥有积极向上的进取心和迎接挑战的心理素质； 6、责任心强，具备一定的团队合作意识。 基本工资＋培训津贴+绩效+管理津贴+季度现金推动奖励+年终奖励＋专业培训+国内外旅游+ 工作时间： 周末双休，法定节假日正常放假。 晋升空间： 中国人寿坚持“能力决定岗位，贡献决定价值”的用人原则，为区域客户服务专员提供多元化、多层次的职业发展通道，通过实践培养，可向管理岗、讲师岗、理财顾问、内勤岗位等方向发展。

岗位职责： 1、负责客户售后服务相关工作，提供业务咨询、投诉处理、理赔服务及各类保全支持。 2、负责红利通知书的整理、分发与派送任务。 3、落实孤儿保单及失效保单的后续回访工作。 4、参与新单拓展及团队增员相关活动。 5、完成公司安排的其他工作任务。 任职条件： 1、本地有固定住所，年龄在25-45周岁； 2、大专及以上学历，具备工作经验者可适当放宽至高中（中专）学历； 3、具备良好的沟通能力、组织协调能力及亲和力； 4、语言表达清晰，具备一定的逻辑分析与判断能力； 5、富有进取意识，乐于接受挑战； 6、责任心强，具备团队合作精神。 薪资待遇：（下有保底底薪三千，平均五千，上无封顶）： 基本工资＋培训津贴+绩效+管理津贴+季度现金推动奖励+年终奖励＋专业培训+国内外旅游+ 工作时间： 比国家规定的“朝九晚五”更加灵活自由的上班时间： 正常上班时间每日上午要求在公司，下午时间弹性，周末双休，法定节假日正常放假。 晋升空间： 中国人寿奉行“能力决定岗位，贡献决定价值”的用人理念，为区域客户服务专员提供多方位、多阶的发展空间，经过锻炼后，可往管理、讲师、理财顾问、内勤多方面发展。

抖音打单子，回客服信息，处理退件，有工作经验的，工资面谈，

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-29 岗位职责: 1.通过电话或社交渠道与客户取得联系，推广公司产品及服务； 2.识别潜在客户，提供详尽信息并推进后续交流； 3.持续维护客户关系，回应咨询并处理相关反馈； 4.完整记录每次销售通话情况，包含成交结果与互动详情； 5.配合团队达成既定销售目标与工作计划。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和沟通说服力； 2.能在压力环境中保持乐观积极的心态； 3.富有责任感，可自主完成分配的销售任务； 4.具备良好团队协作意识，能与同事顺畅沟通； 5.热爱电话营销工作，乐于迎接职业挑战。

工作内容： 1. 通过电话跟进已到院接受治疗的患者恢复状况，需具备较强的沟通与表达能力； 2. 配合前台完成接待、分诊及挂号相关工作 福利待遇： 1. 每月休息四天，享受法定节假日休假安排 2. 为全体正式员工统一办理社会保险 3. 享有带薪年假、节日福利及定期组织的团队建设活动

岗位职责： 1、通过网络平台一对一为客户提供聊天沟通互动； 2、达成客户互动，确保客户满意度； 3、记录客户信息，维护客户关系，提升服务质量； 4、和项目运营配合工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地与客户交流； 2、熟悉网络操作，能够快速适应线上工作环境； 3、熟悉平台，掌握平台规则和工作流程。 岗位福利：非娱乐客服，非电话客户，非销售性质，沟通能力强优先。 高提成比例，上岗即有收益，独立办公区，工作办公氛围好，工作时间灵活。

无销售性质，通过电话回访跟进客户意向 保底3000元+额外提成 工作时间早9晚6，不加班，方便兼顾家庭与孩子 具备良好的沟通表达能力

招聘岗位：中国联通电话客服 一、工作内容:联通10016人工客服，帮助客户查询及登记反馈问题，帮助客户办理各种业务。招寒假工。 二、工作时间 1.常规班：上午9:00—12:00下午14:00—18：00七小时工作制。月休4天，节假日休 2.宝妈班：上班时间同常规班，下班可提前走接小孩儿，实现挣钱陪儿孩两不误，周六日双休。节假日休。 3.寒假工：同常规班上班时间。 三、薪资待遇： 1.常规班：底薪2000+全勤奖200+提成+激励等，人均到手工资3000-4500+上不封顶。 2.宝妈班：底薪1500+全勤奖200+提成+激励等，人均到手工资2500-3500+看个人能力上不封顶。 3.寒假工：底薪1500+全勤奖200+提成+激励等，人均到手工资2800-3800+看个人能力上不封顶。 四、任职要求： 1、满18-45周岁。 2、普通话标准，服务态度良好，抗压能力强，有上进心。有较好的学习能力以及跟客户的沟通能力。 3、有相关客服经验者优先，本次招聘入选常规班20人，宝妈班5人，寒假工5人，招满为止！

公司直招，招聘过程不收取任何费用，简历可到公司现场填写 日常工作：通过电脑后台整理客户案件资料，跟进处理进度并提醒账单事项，同步录入相关信息 无需从事销售工作！岗位为纯办公室文职类，固定坐班，无需外勤，工作内容简单易上手，欢迎零基础人员加入 试用期薪资全额发放，新人同样享受高待遇 重点说明！无经验的新员工，试用期薪资按100%标准发放，不存在“过渡期”打折情况！根据公司统计数据显示，新员工试用期月均收入5000-8000元，转正后月均收入稳定在7000-12000元，整体水平明显高于同行！ （一）五险一金全面覆盖，保障落实到位 包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，全部按照当地政策执行，缴费合规，就医、购房、退休均有保障，权益有支撑！ （二）带薪休假制度完善，平衡生活与工作 法定节假日照常休息，春节、国庆等长假可安心陪伴家人； 入职满1年即可享受带薪年假，司龄越长假期越长，最高可达15天； 婚假、产假、病假等均依照国家规定享受带薪待遇，给予充分的生活支持！ （三）人文关怀细致入微，团队氛围融洽积极 节日福利：每逢春节、端午、中秋等传统佳节，统一发放定制礼盒或实物礼品，节日仪式感十足； 生日专属礼遇：每月举办集体生日会，准备定制蛋糕与惊喜小礼物，同事共同庆祝温暖贴心； 日常便利配套：办公区域配备冰箱、微波炉、直饮水设备，热饭、储餐便捷无忧； 定期团建活动：每月安排聚餐、K歌、户外拓展，每季度组织短途旅行，放松身心的同时增进感情，同事相处如朋友！

不是中介也不收取任何费用 无经验要求、通过面试立即上岗、可协助提供附近性价比高房源 非销售岗、无需外出、无需自行开发客户 岗位职责：与客户沟通处理个人账单相关事宜，并准确录入案件信息，工作内容简单易上手，欢迎零基础人员加入 纯无责底薪保障：真正的无责任底薪，不与业绩挂钩，每月固定发放，无论当月表现如何，收入照常到账，比“有责底薪”更安心！ 新人薪资兜底政策：试用期全额发放工资，平均收入5000-8000元，转正后月薪7000-12000元，近三年新员工留存率达85%，从未有人因“收入问题”离职！ 福利贴心到位：追求稳定就业，更关注持续幸福！ 五险一金依法缴纳，手机社保APP随时可查缴费记录； 休假制度完善：法定节假日必休，年假随工龄递增，婚假、产假按规定执行，不存在“请假难”困扰； 团队氛围轻松融洽：下午茶自由享用，生日庆祝有仪式感，团建活动以聚餐、观影为主，拒绝形式化拓展训练，职场关系简单，无需担心复杂人际！

岗位职责: 1.负责通过电话拓展新客户资源，同时做好老客户的日常维护工作 2.持续跟进客户关系，保障服务过程符合公司质量要求 3.收集并整理客户意见，协同团队优化服务流程与执行效率 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及应对问题的处理能力 2.能够融入团队工作氛围，具备较强的适应力与协作意识 3.热衷于提升客户服务质量，具备抗压能力并积极完成工作任务

客服兼职

一、工作内容: 1、依据公司提供的客户资料，主动联系客户并邀请其参与面谈 2、定期与已合作客户保持沟通，维护稳定的协作关系 三、任职要求: 1、入职即安排培训，并配备专人指导，只要愿意学，我们助你实现收入增长 2、热爱服务类工作，有较强赚钱意愿者优先录用