
酒厂防爆电路施工,改造,需要有酒厂或者加油站等防爆施工经验,走防爆铁管
200-400元/天
电气工程师学历不限
防爆等级,6,车间电路,应急灯防爆施工改造
电气工程师
4000-6000元/月
电气工程师1-3年本科及以上电路设计电控工程师ProECAD电气工程师证
1、本科及以上学历,具备3年以上电力行业相关工作经验,持有中级工程师职称;
2、掌握国家电网设计规范,精通高低压柜、配电箱的报价、设计及调试流程;
3、具备创新意识,持续推动技术优化,不断提升产品性能与质量,合理控制生产成本;
4、具有团队协作精神,良好的沟通与协调能力,有项目小组管理经验者优先考虑。
光伏电气工程师
1.2-1.6万元/月
电气工程师3-5年本科及以上
职位详情
电气工程师证 电机工程师
岗位职责:
1.负责光伏电站电气系统的设计、优化与实施;
2.进行光伏电站电气设备的选型、安装和调试;
3.解决光伏电站运行过程中的电气技术问题;
4.参与光伏项目的电气部分可行性研究和成本分析;
5.提供项目现场的技术支持与培训,确保项目顺利进行。
任职要求:
1.电气工程及其自动化相关专业背景;
2.深入了解光伏电站电气系统及其运行原理;
3.具备良好的项目管理能力和团队合作精神;
4.具有较强的分析问题和解决问题的能力;
5.能够适应频繁出差和现场工作环境!
6.能英语正常工作的最好
安装调试工程师
5000-8000元/月
电气工程师5-10年高中及以上仪器仪表PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师电机工程师
主要工作:电气与仪表的安装及调试,全程有经验丰富的师傅指导带教。
工种涵盖普工、电焊工、电工、仪表工,均欢迎报名参与。
同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等岗位(具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理经验者优先,如曾任主管或副总;相关行业资深人士退休后有意继续发挥专长者亦热烈欢迎)。
要求:有企业现场安装经验,年龄20-40岁,勤奋踏实,执行力强,能吃苦耐劳,服从安排,具备登高作业能力。
在此可系统学习以下专业知识与技能:
工业电气领域:电气控制系统、电气施工工艺、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术(含变频器、软启动、调功装置)、工厂供电系统、接地与防雷技术及其施工方法。
自动化系统部分:DCS控制系统、PLC控制系统、SIS安全仪表系统、ESD紧急停车系统,熟悉国内主流系统如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳,以及国外品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与实施。
工业仪表方向:传感器工作原理,温度、压力、流量、分析类仪表,气动、液动、电动执行机构的工作机制,各类电动与气动阀门的结构原理,以及上述仪表的安装、调试与日常维护技术。
河南民丰电子科技有限公司致力于打造国内规模领先的工业综合服务平台,通过人才与资源的共享模式,提供管家式服务,助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年内,公司将在河南依托共享经济理念建设工业品超市,实现企业“一小时快速响应”与“零库存”管理模式。
公司重视员工的长期发展,以提升动手能力为核心,系统化普及各项基础知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划,逐步实现从个人技能提升到技术管理、项目管理、大项目统筹乃至企业管理的进阶路径。每位员工都有机会经历从利益共同体到命运共同体,最终迈向精神共同体的成长过程。这是一个从基层员工成长为创业合伙人,进而成为独立项目或企业负责人的以人为本的发展平台。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责现场设备的安装调试、技术指导及日常运行维护工作。
2.整理项目竣工相关资料,开展远程技术支持与维护。
3.进行PLC程序设计,完成人机界面(HMI)组态开发。
4.跟进并处理项目在生产、装配、调试各阶段的技术问题。
5.为生产、工程及售后服务团队提供技术协助与培训支持。
任职要求:
1.精通西门子PLC编程,掌握施耐德、步科等品牌控制系统开发。
2.熟悉变频器与电机的基本原理及应用。
3.了解各类电气元器件的功能特点及工作原理。
4.具备较强的书面与口头表达能力。
5.有责任心,具备良好的沟通技巧和团队合作精神。
6.学习能力强,执行力高,能够有效分析和解决实际问题。
7.可接受出差安排。
安装调试工程师
4000-9000元/月
电气工程师3-5年大专及以上仪器仪表PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师电机工程师
主要工作:电气与仪表的安装及调试,有经验丰富的师傅现场指导。
可应聘工种包括普工、电焊工、电工、仪表工等。
同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等岗位(具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理经验者优先,如曾任主管或副总;欢迎相关行业资深人士退休后继续发挥专长)。
要求:有企业安装工作经验,年龄20-40岁,勤奋踏实,执行力强,能吃苦耐劳,服从安排,具备登高作业能力。
在此可系统学习以下专业技术与知识:
工业电气方向:电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术(含变频器、软启动、调功装置)、工厂供配电系统、接地与防雷技术及其施工方法。
自动化系统方向:DCS、PLC、SIS、ESD等控制系统,涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳,以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与实施。
工业仪表方向:传感器工作原理,温度、压力、流量、分析类仪表,气动、液动、电动执行机构的工作机制,各类电动与气动阀门的结构原理,以及上述仪表的安装、维护与调试技术。
河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内领先的工业综合服务平台,通过人才与资源的共享模式,提供管家式服务,助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济的工业品超市,推动企业实现一小时快速响应与零库存管理目标。
公司重视员工长期发展,注重动手能力培养,全面普及基础技术知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划,支持其从技能岗位逐步成长为技术管理、项目管理、大项目经理乃至企业管理人才。每位员工都有机会实现从利益共同体向命运共同体、精神共同体的跃迁。这是一个以员工成长为核心,通往创业合伙人并最终成为企业负责人的可持续发展平台。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年本科及以上CAD
主要职责:
1.负责电池系统电气架构的总体方案设计,绘制各级电气控制原理图并制定相应的控制逻辑;
2.负责电池系统中各类电气元件的选型工作,编制电池管理系统的技术需求文件;
3.与结构工程师协同开展电池系统的生产技术支持,指导电气部件的安装及系统联调;
4.根据项目技术协议要求,编制电池系统的企业标准及相关测试规范;
5.配合客户完成电池系统在整车上的调试及其他现场技术工作;
6.负责项目执行过程中各类技术文档的编写与归档。
任职要求:
1.本科及以上学历,电气、电子、自动化等相关专业背景;
2.掌握扎实的电气基础知识,熟悉常用电气元器件、BMS、DC/DC等设备特性;
3.具备一定制图能力,熟练使用CAXA、AutoCAD等绘图工具;
4.能够独立分析电路工作原理,熟练操作各类测试仪器,具备电气零部件选型与系统集成能力;
5.具有锂电池领域电气设计经验者优先考虑;
6.具备良好的逻辑思维、沟通协调能力以及较强的技术文档编写能力。
新乡新乡县维修焊工,2工作地址:翟坡镇工业路9号4500-54003年以上制造业维保工作经
4500-5400元/月
工厂焊工焊接1-2人月结焊工证
维修焊工,2
工作地址:新乡县翟坡镇工业路9号
4500-5400
3年以上制造业维保工作经验
45岁以下,要求有焊接证
铆工工厂焊工焊接
新乡市恒泰锅炉制造有限公司招聘
1、成手焊工 5名
有压力容器焊接经验 有焊接操作证 待遇优厚
2、成手铆工 2名 有压力容器制作经验 待遇优厚
3、普工2名 30岁以下
有意者工作时间联系(上午8:00~12:00 下午13:30~17:30)
地址 小冀镇大道74号(豫通电机北邻)
电话☎ 张经理
二保焊工厂焊工焊接餐补包住焊工证
新乡市万隆振动机械有限公司招聘
① 销售主管 1名 4k-15k
要求:3年以上机械设备销售经验
② 机械设计师 2名 6k-15k
要求:熟练运用AutoCAD, SOLID WORKS等软件,3年以上振动输送机械设计经验
③ 生产主管 1名 6k-15k
要求:3年以上机械类产品生产现场管理工作经验
④ 对接工 数名 5k-8k
要求:能看懂机械图纸,完成对接设备零件,熟悉工艺流程
⑤ 焊工 数名 4k-8k
要求:熟练掌握手工电弧焊、二保焊等焊接方式,有焊工证
⑥学徒 数名 3k-4k
要求:学习操作机器,身体健康,会懂一点电脑操作
⑦普工 1-2名 3k-4k
身体健康,不限年龄,不限性别,有打磨经验者优先
薪酬待遇:根据个人能力定薪,上无封顶!
工作时间:长白班8小时(加班工资另算)
公司福利:午餐补助、员工宿舍、节假日福利。
联系电话☎ 李经理
公司地址 小冀镇梁村加油站向西50米
临时工月结
【河南省交通运输厅】
1⃣岗位:服务中心,指挥中心,建设中心
2⃣岗位要求:大专以上学历,30岁以下,男女不限
3⃣岗位性质:直签正式工
4⃣元旦后,通知体检 ,春节前后入职
5⃣薪资福利5000+,双休,五险一金(为就业者解忧!快速入职!详询李老师)复制此信息转给需要就业的朋友和家长
配电工程师本科及以上
岗位职责:
1、团队管理:负责运维团队的日常管理,包括巡检工作安排、制定工作内容,制定团队工作规范与考核机制,提升团队整体专业能力与协作效率;
2、运维体系优化:完善运维管理体系,涵盖设备巡检、故障处理、应急预案、规划等流程,推动运维工作标准化;
3、技术方案制定与落地:结合业务发展需求,制定运维方案,组织技术调研与验证,推动方案落地实施,提升运维效率与系统可靠性;
4、跨部门协同:对接业务、采购等部门,明确运维需求与交付标准,协调解决跨部门协作问题,建立高效沟通机制,保障运维工作与业务发展协同推进。
岗位要求:
1、本科及以上学历,有特种作业证、计算机技术、软件工程、电子信息工程等相关专业优先;
2、5年以上运维相关工作经验,其中2年以上团队管理经验,有同行业运维管理经验者优先;
3、具备较强的全局思维与问题解决能力,能快速应对复杂运维故障与突发状况;
4、拥有出色的组织协调能力与团队领导力,可有效统筹多方资源推进工作;
5、工作严谨负责,具备强烈的责任心与抗压能力,对技术趋势敏感,有持续学习与创新意识;
6、能接受必要的应急加班与节假日值班统筹安排,身体健康。
技术要求:
1、有过事故应急处理能力;
2、能独立撰写运维方案、故障报告、应急预案等专业文档,具备清晰的书面表达与汇报能力。
运维
5000-6000元/月
配电工程师1-3年中专及以上低压电工证
岗位职责:
1、负责电信通信机房动力侧高低压设备、UPS、油机及暖通/水冷系统的维护值守工作;
2、故障判别和简单故障的处理及操作;
3、通信机房动力侧的设备及场地的清洁工作;
4、定时记录各设备的各项关键参数;
任职资格:
1、中技及以上学历,机电、电气等相关专业;
2、年龄45周岁以下;
3、具有2年以上的动力维护工作经验,;
4、持有高压及低压电工上岗证、空调操作证者优先考虑;
5、工作责任性强,具有一定的协调能力,良好的团队合作精神。
6、通信机房值守需7X24小时,能适应翻班的工作节奏。
配电工程师-周末双休
6000-8000元/月
配电工程师3-5年大专及以上低压电工进网许可证高压电工进网许可证月结维修电工3-5年经验
职位描述:
1.负责公司基础设施项目中高低压配电系统的日常巡查与维护保养,保障系统安全稳定运行。
2.具备较强的文档撰写能力,经培训后可独立完成技术方案、项目报告及工作汇报等材料的编制。
3.与客户开展技术交流与协调,快速响应客户需求,建立并保持良好的客户合作关系。
4.受理客户服务需求,提供专业技术支持,并持续跟进问题处理直至闭环。
5.配合部门完成其他相关的辅助性工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,电气工程、建筑环境与能源应用工程、配电等相关专业,具备2年以上工作经验,年龄不超过45周岁,持有有效高压电工证。
2.具有3年以上高压试验实操经验,动手能力突出,长期在武汉定居者优先考虑。
3.工作认真踏实,具有较强的责任心、服务意识及团队协作能力。
4.具备良好的书面与口头表达能力,思维条理清晰,擅长与客户沟通对接。
5.能够适应一定的工作强度,接受现场作业环境。
薪资福利:
1、薪资税前6-8K(优秀者薪资可面议),周末双休(签订三年合同,试用期六个月,试用期前三个月薪金按八折发放,试用期间缴纳六险一金)
2、年度体检、员工宿舍、节假日福利等
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科及以上CAD电控工程师电路设计Altium Designer万用表SolidWorkseplan
主要职责:
1.负责电池系统电气架构的整体设计,绘制各级电气控制原理图,并制定相应的控制逻辑方案;
2.负责电池系统中各类电气元器件的选型工作,编制电池管理系统的技术需求文件;
3.与结构工程师协同开展电池系统的生产技术支持,指导电气部件的安装及系统调试;
4.根据项目技术协议要求,编制电池系统的企业标准及相关测试规范;
5.协助客户完成电池系统在车辆上的装配与现场调试等实施工作;
6.负责项目执行过程中各类技术文档的编写与整理。
任职要求:
1.本科及以上学历,电气、电子、自动化等相关专业背景;
2.熟悉电气基础理论,掌握常用电气元件、BMS、DC/DC等器件的功能与应用;
3.具备一定绘图能力,熟练使用CAXA、AutoCAD等制图工具;
4.能够独立分析电路运行原理,熟练操作各类检测仪器,具备电气零部件选型与系统集成能力;
5.具有锂电池领域电气设计经验者优先考虑;
6.具备较强的逻辑思维、沟通协调能力以及规范的文档撰写能力。
电气仪表技术员
1-1.2万元/月
电气工程师3-5年本科及以上电气工程师证CADOrCADADS万用表仪器仪表工
岗位职责:
1.负责项目部电仪安装部分的工程管理,涵盖接地、照明、桥架及盘柜设备安装等施工管理工作;
2.组织电气与仪表安装工作,协调设计院、施工单位、监理单位及相关验收部门的技术对接与现场配合;
3.审核施工方提交的材料与设备进场计划,并跟踪落实执行情况,确保进度符合项目要求;
4.按照合同及相关规定,参与电气、仪表类材料设备的材质确认与价格限定工作;
5.全面负责电气、仪表安装工程的现场管理,包括进度控制、质量监督及安全文明施工;
6.管理涉及电气、仪表安装的设计变更在施工现场的实施与执行;
7.及时处理现场施工单位提出的一般技术问题,重大问题按规定程序及时上报;
8.参加项目例会,协调解决施工过程中出现的各类现场技术问题;
9.参与规划验收以及主体工程和分项工程的竣工验收工作。
任职要求:
1.年龄25-45岁,电力、电气、仪表等相关专业本科及以上学历,持有相关专业资格证书;
2.具备三年以上机电、电气、仪表安装领域的施工管理经验,熟悉工程进度、质量与成本管理流程,能独立开展现场安装协调工作;
3.熟练使用常用办公软件及CAD制图工具,具备工程量计算能力,沟通协调能力良好;
4.熟知电气仪表施工流程、国家技术规范及行业标准;
5.拥有扎实的专业理论基础和丰富的现场实践经验,具备较强的工程成本管控能力;
6.具备良好的职业素养,能够独立承担工程项目的技术管理和质量监管任务;
7.责任心强,敬业踏实,具备优秀的沟通能力、组织协调能力及团队管理能力;
8.身心健康,适应能力强,可长期驻守项目施工现场。
plc电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师3-5年大专及以上电控工程师PLC工程师
工作内容及要求:1.机电设备的原理图设计,PLC编程,有西门子编程经验优先录取。2.设备的安装调试,配电柜安装。3.电气线路维护。4.3年以上工作经验。5.大专及以上学历。工作时间:8:00-12:00,13:00-17:00福利待遇:提供午餐,五险,节假日福利
电气工程师
5000-6000元/月
电气工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责电气类项目的售前与售后技术支持,为客户提供专业技术解答及系统解决方案;
2.配合销售部门,提供技术层面的支持与项目方案设计;
3.承担客户现场的设备调试、日常维护、技术培训及相关咨询服务;
4.如无需出差,协助技术总监完成厂区内的生产管理、研发支持及其他技术事务。
任职要求:
1.电气工程及其自动化、电气自动化等相关专业毕业,能力突出者专业可适当放宽;
2.有2年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑;
3.能熟练识读高低压电气工程图纸,具备较强的实操能力;
4.熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容;
5.具备出差意愿和条件。
一级注册消防工程师
7000-8000元/月
消防工程师5-10年大专及以上消防设施维保机构消防安全评估机构消防设施检测与维护一级注册消防工程师消防监控维护消防技术服务机构
岗位职责:
1.负责消防工程项目现场的检测与评估,并出具相关报告
任职要求:
1.具备良好的沟通能力及团队协作意识;
2.能够独立处理施工现场的技术问题;
3.熟悉本行业相关的规范与技术标准;
4.具有较强的责任感和安全作业意识;
5.能够适应施工现场的工作条件
热控主管
8000-13000元/月
电气工程师5-10年学历不限PLC工程师
1.全面主持电厂主机维护项目中热控领域的技术管理、设备检修及日常维护工作,保障系统安全稳定运行。
2.负责热控专业相关检修规程、技术方案、安全防护措施的编制、审核与实施,统筹年度及月度检修、技术改造计划的制定与执行。
3.组织热控团队的日常管理与技能培训,持续提升团队专业技术能力与问题处理水平。
4.参与热控类技改项目的前期调研、设计方案评审、技术文件拟定,以及施工过程的监督和竣工验收工作。
5.牵头处置现场复杂技术问题与重大设备隐患,组织开展故障分析并形成书面总结报告。
6.承担热工测量仪表、保护装置等系统的监督职责,熟练掌握DCS、PLC控制系统配置、调试及运维操作。
任职要求:
1.具有5年以上火电厂或相近领域热控专业工作经历,具备火电厂班长或以上职务经验,或拥有团队管理背景者优先考虑。
2.熟练掌握火电厂DCS、PLC系统的控制逻辑、程序组态与维护技术,熟悉热控仪表及保护设备的工作原理、选型规范、安装调试流程,了解《火力发电厂热工自动化系统检修运行规程》相关规定。
3.具备良好的组织协调、沟通表达及团队管理能力;工作认真负责,具备优良的职业操守和敬业态度,能适应突发故障情况下的应急响应任务。
工作地点:新疆博乐
联系人:王经理***********
电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师经验不限本科及以上
岗位职责:
1.承担公司电气系统的设计、安装及调试工作;
2.参与电气设备的日常维护与故障排查,保障系统高效稳定运行;
3.协同制定电气项目实施方案,跟踪并把控项目执行进度;
4.配合研发团队完成新技术、新设备在电气部分的测试与落地应用。
任职要求:
1.精通电气设计工具及PLC编程技术;
2.具备扎实的电气故障诊断与处理能力;
3.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识,能有效开展跨部门协作;
4.熟悉电镀、废气处理设备领域电气系统运作原理,具备相关项目实践经验者优先。
电气自动化技术员
4000-6000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责电气自动化设备的装配、调试及日常维护工作;
2、参与自动化产线的故障诊断与处理,保障生产流程稳定运行;
3、整理并分析设备运行参数,提出可行性优化方案,提高系统运行效率;
4、与客户保持有效沟通,解答技术问题,提供及时的技术支持服务。
任职要求:
1、具备电气自动化或相近专业背景,掌握扎实的专业理论知识;
2、熟悉电气控制逻辑及常见自动化装置,具备PLC编程经验;
3、具备良好的问题分析与处理能力,能独立开展设备维护与性能优化工作;
电气主管
8000-13000元/月
电气工程师5-10年学历不限
1.全面负责电厂主机电气一次、二次设备的日常管理工作,涵盖缺陷处理、设备巡检、隐患排查及安全文明生产等方面,发现问题及时组织处置并确保闭环管理。
2.组织编制、上报并执行本专业设备的检修维护计划,包括材料、备品备件、工器具配置以及技术改造和大小修等专项工作。
3.负责等级检修、预防性检修及突发事故抢修的组织实施,对人员安排、工期控制、物资调配和检修质量全面把控。
4.建立和完善所辖设备的台账体系与技术档案,系统记录并归档设备运行、点检及检修全过程的相关资料与信息。
5.编制电气专业相关的检修技术方案和操作规程,并为本专业运行与检修人员提供技术支持与培训指导。
任职要求:
1.具备扎实的电气专业知识,熟悉继电保护、电气一/二次系统、高低压电机、开关设备、UPS系统及直流系统的原理,掌握其检修维护与故障处理方法,了解电力行业相关规程规范与标准制度。
2.拥有5年以上火力发电厂电气维护工作经验。
3.持有注册电气工程师资格证书,或具有大型国有企业、电力设计院工作经历者优先考虑。
4.具备较强的故障处理能力、管理协调能力及沟通组织能力,能独立开展高低压电气设备的故障处置工作,责任心强,具备良好的团队协作精神。
工作地点:新疆博乐
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