
总监理工程师
7-8千/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责:
1.负责土建工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作
2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出专业意见
3. 对进场材料、构配件和设备进行验收,监督现场施工工艺与规范执行情况
4.组织或参与隐蔽工程、分部分项工程验收,及时签发监理通知单及整改意见
5. 编写监理日志、周报、月报及阶段性总结报告,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 土木工程、工程管理等相关专业背景,学历大专以上
2.具备土建监理工作经验,熟悉国家及地方建设工程监理规范
3.持有国家注册监理工程师证书或监理员证者优先
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 能适应阿克苏地区项目驻场工作,服从工作安排
监理员
4-5千/月
总监理工程师1-3年学历不限干过监理或者是相关建筑行业
写监理日志现场巡视检查,下监理通知单,按照甲方指定时间地点开项目会。视察现场安全质量问题。
注册监理工程师、现场监理员
4-8千/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
注册监理工程师需取得注册监理工程师证书,监理员需有监理员上岗培训证书
注册监理工程师、现场监理员、注册监理工程师兼文员
4-8千/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
注册监理工程师需要有注册监理工程师证书,监理员需要有监理员上岗证书。有一年以上工作经验,有较好的沟通协调能力和团队合作精神。
注册监理工程师、现场监理员
4-8千/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
注册监理工程师需取得注册监理工程师证书,一年工作经验;现场监理员需有监理员培训上岗证,一年以上工作经验。
新疆阿克苏急聘中农三头打包机主驾一名,要求有驾驶三头机的经验。薪资按提成计算。有意者请电话
农机手
急聘中农三头打包机主驾一名,要求有驾驶三头机的经验。薪资按提成计算。有意者请电话联系。
挖桩
新疆库车市招聘人工挖桩人员。1.25米桩径不打护壁300元每米,打护壁350元每米;1.5米桩径不打护壁420元每米,打护壁480元每米。工作为沙土地质,施工条件良好。提供大锅饭,包吃。有意者可来电联系。
总监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况
3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收
4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书
2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等)
3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强
4.能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排
5.无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
监理工程师
4-5千/月
总监理工程师3-5年学历不限监理工程师培训证土木建筑工程
监理工程师,有省证,身体健康,无基础病,熟悉土建装修,有加油站油库监理经验优先。
总监理工程师
7-9千/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师土木建筑工程
1:持有国家注册监理工程师证(市政专业)注册证书,证书可正常使用。
2:熟练使用基本办公软件,精通电脑操作。能独立编制监理规划、月报。主持监理例会,编制会议纪要。统筹监理资料。
3:具有良好的沟通协调能力。
4:责任心强,管理经验丰富。
5:工资面议
总监理工程师
招聘岗位:房建监理总监
岗位职责:
1、全面负责房建项目监理部整体管理工作,统筹质量、安全、进度、投资、资料、现场全面管控。
2、审核施工组织设计、专项施工方案、危大方案、进度计划、变更签证,把控施工全过程监理工作。
3、主持监理例会、专题会议,签发监理通知单、工程暂停令、复工令、验收文件。
4、负责分部分项、隐蔽工程、竣工验收、预验收组织工作。
5、对接建设单位、住建局、质安站,配合各类检查、巡检、迎检工作。
6、管理监理团队,把控资料齐全、真实、同步,确保项目顺利竣工备案。
任职要求:
1、持有国家注册监理工程师证书(房建专业),中级及以上职称。
2、3年以上房建总监在岗经验,熟悉湖南本地质监、安监验收标准。
3、熟悉全套房建施工工艺、资料流程、危大工程管控、竣工验收流程。
4、能常驻工地、沟通能力强、能独立统筹整个项目监理工作。
5、无重大安全质量事故记录,人品端正,责任心强。
薪资待遇面议
总监理工程师学历不限
岗位职责:
1.负责机电工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作
2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出专业意见
3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4.检查现场材料、构配件及设备质量,监督施工单位规范施工
5. 及时发现并协调处理施工中出现的技术与管理问题,签发监理通知单
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师证书(房屋建筑专业)优先,或具备监理员/专业监理工程师资格
2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
4.无学历限制,但需具备扎实的土建专业知识和实操经验
5. 遵纪守法,职业道德良好,无不良执业记录
出纳员
4-6千/月
出纳1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时完成银行对账、凭证编制及日记账登记,保证账务及时准确
3.协助会计整理原始单据、核对报销凭证,配合完成月度结账工作
4. 管理公司各类银行账户,办理网银操作、回单打印及账户年检等事务
5.保管财务印鉴、空白支票及U盾,严格执行内控流程与审批制度
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限,有出纳实操经验者优先
2. 熟悉银行结算流程、现金管理制度及基础财税知识
3. 工作细致严谨,具备较强责任心和保密意识
4. 熟练使用Office办公软件及主流财务系统(如用友、金蝶)
5. 具备良好的沟通协调能力,能积极配合财务团队高效协作
房建工程师
8千-1万/月
房建工程师10年以上学历不限一级建造师
1. 图纸与方案:图纸会审,编制施工方案、技术交底,解决现场技术难题;
2. 现场管控:管控施工质量、进度,检查钢筋、模板、混凝土等主体结构;
3. 协调对接:对接施工班组、监理、甲方、勘察设计单位;
4. 资料与验收:工程资料整理、隐蔽验收、分部分项验收;
5. 安全管理:排查土建相关安全隐患,落实规范要求。
阿克苏阿克苏市本公司招聘坐班会计一名,有意者电话联系,或,有意者电话(微信同号)联系
7-9千/月
会计3-5年学历不限
本公司招聘坐班会计一名,有意者电话联系,或,有意者电话(微信同号)联系
出纳
3-4千/月
出纳1-3年学历不限
1、负责项目售楼处日常收款工作,包括客户、、首付款、尾款等房款收取,准确开具收款收据,做好收款台账登记,确保账款一致、日清日结。
2、负责按揭回款核对、登记,跟进银行放款进度,及时更新销售回款数据,定期与销售部门对账。
3、严格按照公司审批流程,办理工程款、费用报销、员工工资、日常款项的网银支付工作,核对付款单据、合同、审批手续完整性,把控资金支付风险。
4、负责公司现金、银行账户日常管理,登记现金及银行存款日记账,每日编制资金日报,定期完成银行对账、余额调节表编制工作。
5、负责空白收据、票据、网银U盾、资金相关资料的保管、领用及核销,严格执行财务制度及印鉴管理制度。
6、负责客户退房、退筹、退款手续办理,按照审批流程规范操作,整理归档相关资料。
7、配合会计完成单据整理、凭证交接、账务核对工作,配合公司审计、税务及上级部门检查工作。
8、完成领导交办的其他财务相关工作。
记账会计
4-8千/月
会计3-5年大专弹性工作制总账预算审计固定资产核算税务餐饮酒店制造业房地产/建筑集团公司上市公司代理记账公司金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、审核及账簿登记
2. 编制月度、季度及年度财务报表,确保数据准确合规
3. 协助完成税务申报、发票管理及税控系统操作
4. 配合内外部审计工作,提供所需财务资料及说明
5. 参与财务流程优化,提升记账效率与规范性
任职要求:
1. 熟悉国家财税法规及会计准则,具备扎实的会计基础知识
2. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3. 工作细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识
4. 有责任心,具备独立思考与问题解决能力
5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
会计
5-9千/月
成本会计会计3-5年大专成本固定资产核算收入账预算资金管理风控制造业
核心定位
成本会计的核心任务是“归集、分配、核算、分析与控制”农机产品生产过程中发生的所有耗费,最终计算出每一类、甚至每一台农机的真实成本,为销售定价、生产决策和利润考核提供精确的数据支撑。
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具体工作内容分解
一、成本数据的归集与核算(基础工作)
这是成本会计的日常核算工作,确保所有成本数据被完整、准确地收集起来。
1.材料成本核算:
·原材料领用:审核生产部门的领料单,将直接用于产品生产的钢材、发动机、轮胎等主要材料归集到具体的产品型号或生产批次上。
·共用材料分配:对于多种产品共用的辅助材料或机物料,需要选择合理的分配标准(如产品工时、定额消耗等)分配至各产品。
·材料差异处理:如果公司采用计划成本法,还需核算和分配材料成本差异。
2.人工成本核算:
·根据工时记录或产量记录,将生产一线工人的工资、社保、福利费等直接人工费用归集到对应的成本对象。
·对于生产管理人员(如车间主任)的工资等,先归集为制造费用,再后续分配。
3.制造费用归集:
·归集所有无法直接计入产品的间接生产费用,包括:
·车间水电费、折旧费、租赁费
·生产设备维修保养费
·车间管理人员薪酬
·机物料消耗、低值易耗品摊销等。
二、成本分配与产品成本计算(核心工作)
这是成本会计技术的体现,如何将归集的成本“分摊”到产品上是关键。
1.选择成本计算方法:
·分批法:如果农机生产是按订单或分批次进行的(如大型联合收割机),此法最常用。按每一个订单或批次设置成本计算单,归集该批产品的总成本。
·品种法:如果公司大量生产某一种或几种标准型号的小农机(如小型拖拉机、微耕机),可按产品品种归集成本。
·分步法:如果生产工艺流程较长且可以分段(如铸造、机加、装配),可能会结合使用分步法。
2.制造费用的分配:
·选择一个或多个分配标准(如生产工人工时、机器工时、产品产量等),将本月归集的制造费用总额分配至各产品、各批次或各生产步骤。
3.完工产品与在产品成本的划分:
·月末,统计各生产线或工序的在产品(半成品)数量,并估算其完工程度。
·采用约当产量法、定额成本法等方法,将生产总成本在“完工产品”和“月末在产品”之间进行分配。
·结转完工产品成本:计算出的完工产品成本,从“生产成本”科目结转至“库存商品”科目。
三、成本报表编制与分析(管理职能)
成本核算的最终目的是为了管理和决策。
1.编制成本报表:
·定期编制《产品生产成本表》、《主要产品单位成本表》、《制造费用明细表》等。
2.成本分析:
·单位成本分析:对比分析不同时期、不同批次同一产品的单位成本变化,找出波动原因(是材料涨价?效率降低?还是费用超支?)。
·成本结构分析:分析材料、人工、制造费用在总成本中的占比,抓住成本控制的主要矛盾。
·差异分析:如果公司制定了标准成本或定额成本,需详细分析实际成本与标准成本的“量差”和“价差”,并追踪差异责任部门。
·对标分析:将实际成本与预算、与历史最好水平、与同行先进水平进行对比。
3.成本控制支持:
·根据分析结果,向生产、采购、技术等部门提出具体的降本增效建议,
栏目概述
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