1、口才老师 2、有耐心有责任心 3、双休，居家办公，周末上课 岗位职责： 1.担任口才教学工作，运用多样化的授课方式提升学员的语言表达与临场反应能力； 2.结合学员个体差异及学习进度，实施因材施教，增强其对口才学习的积极性与兴趣； 3.具备耐心与责任感，保障授课质量，合理推进教学计划； 4.善于使用线上教学工具开展课程，双休日授课，支持兼职任职 任职要求： 1.拥有较强的口语表达与应对突发情况的能力； 2.热爱教育事业，具备耐心与敬业精神； 3.能够熟练操作在线教学平台及相关技术手段，实现高效课堂互动

PS：该职位是子公司开放的全职职位，有以下注意点： 1、工作地点在四川省眉山市： （1）眉山总办：四川省-眉山市-东坡区-阳光天天向上写字楼12楼A层； （2）戴氏教育（眉山公园一号校区）：四川省-眉山市-东坡区-青衣街158号2栋1层3号； （3）戴氏科教文化（眉山万达校区）：四川省-眉山市-东坡区-眉州大道西三段19号2栋1层3号； （4）戴氏教育（彭山校区）：四川省-眉山市-彭山区凤鸣街道西街215号3栋2楼。 2、面试流程：初试（HR线上）-复试（学管条线负责人线下）-终试（如有，区域总校长线上或线下）。 3、薪酬范围：税前月薪3K-10K，以面试表现情况与过往经历综合评估，做具体定薪定级。 4、新人培训：成都赋能中心会对新入职的同事进行不定期的、专业板块的、体系化的赋能培训，培训导师均具备互联网教育大厂相关业务方向全国及区域范围赋能绩优团队的专业背景。 工作职责： 1、事务类： (1)严格遵守校区的各项规章制度，配合各部门工作； (2)协助主管组织开展校区内部各项活动及各种家长会的筹备工作； (3)积极参加总经办或部门组织的培训，努力提升个人能力； (4)部门各项数据报表准时提交； (5)做好内部数据保密工作，防止部门及校区重要数据外泄； 2、服务类： (1)学员服务：完成学生档案建立，管理，整理工作；搜集学生成绩，并做好记录；负责对学生的自习进行管理和监督；对学生的学习习惯、方法和生活进行指导和关心，增加粘度，促进回收； (2)课程调控：学生的调课，请假，旷课，停课，课时消耗等管理工作； (3)家校沟通：与家长及时沟通反馈学员在我校学习情况，并将家长、学员的反馈告知教师，如出现问题及时协调解决，或寻求主管帮助，并做好档案记录； (4)部门互通：与任课教师沟通学员学习相关情况，辅助教学工作提高服务质量； 3、业绩类： (1)完成当月下达校区的各项任务和指标； (2)关注学生剩余课时量，完成学生的续费工作； (3)负责家长的接待，转介绍资源跟进并成交； (4)对有退费意向的学生进行挽单，避免学员流失； 任职资格： 1、本科及以上学历背景，师范类教育学、心理学等相关专业，经验背景优秀可放宽学历背景要求。 2、具有1年及以上教育行业同岗位工作经验。 3、普通话标准，具有良好的沟通协作能力、社会公关能力及与团队合作能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：08:00-20:00 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 岗位职责： 1.承担仁寿县小学英语及汉语文学科目的授课任务 2.运用新颖有效的教学方式，提升学生学习积极性 3.结合学生实际情况，设计针对性的教学方案 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与授课能力 2.能与学生保持良好沟通与互动 3.热爱教育事业，致力于为学生提供优质的教学支持

辅导小朋友完成作业 包吃工作轻松有车补话补定期团建节假日奖金补助全勤奖金优秀教师奖励欢迎有意向的合作人一起合作

【工作内容】 负责会展期间，举牌游街，客户引导，指路，端茶倒水等，工作不累！ 【工作要求】 18岁-35岁，做事认真负责，服从管理，待遇:210一天包吃，当天下班结算， 工作时间:早上9点-18点

【薪资待遇】 无责底薪5000+课消绩效+提成+交通补贴500元 试用期享受全额底薪，不打折~ 入职即缴纳五险一金（以每月15号为节点） 全年享有5-20天带薪年假~ 发薪日：每月10号准时发放~ 培训体系完善，晋升路径清晰透明 【作息时间】 8:00-17:00，月休5天（其中4天为固定休息日，安排在周六，另1天可自行调配） 【岗位职责】 1、协助家长与学员掌握学习软件使用及教学资源的获取方式； 2、全程跟进学员学习进展，负责学员咨询的管理、维护与及时回复； 3、关注学员课堂参与情况与课后复习进度，保障学习过程持续有效，及时处理学习中遇到的问题； 4、跟踪学员出勤情况，与家长保持密切联系，协助解决各类学习相关需求； 5、与家长建立长期稳定的合作关系，持续提升家长及学员的整体满意度； 6、配合完成学员后续课程的续费支持工作。 【任职要求】 1、具备全日制大专及以上学历，有1年以上教培行业班主任或辅导教师工作经验； 2、普通话标准，语言表达清晰流畅； 3、理解能力强，服务意识良好，具备优秀的沟通与表达技巧； 4、工作积极主动，富有耐心，做事严谨细致，具有较强的责任感和上进心； 5、具备一定的销售思维，了解基本的销售策略与沟通技巧； 6、能熟练操作常用电脑办公软件。

薪资4到8 单休 只招全职 有经验优先 上班时间下午2点到9点

日结150-450一天简单易上手

岗位职责： 1、承担一对一及小班（1对3）授课任务； 2、为学生制定阶段性学习计划与教学方案； 3、协助学生提升学业成绩，引导其建立良好学习习惯，激发学习主动性； 4、定期与学生、家长进行有效沟通，建立长期信任合作关系； 5、积极参与学科教研工作，持续提升教学专业能力； 6、严守教师职业道德规范，以身作则，树立良好师者形象。 任职要求： 1、本科及以上学历，教育相关专业优先考虑； 2、具有一年以上教学经验，熟悉剑桥、新概念课程体系者优先； 3、具备良好的语言表达能力，性格开朗，热爱教育行业，富有责任感和敬业精神。 校区1：瑞鑫时代大厦B座10楼（5号线-锦城湖） 校区2：锦江区东大路蔚然中心A座（地铁2/8号线东大路站A出口旁200米） 薪资待遇： 底薪3k-5k（+课时费150-200元/节）+全勤奖100元，在职员工平均月薪10K+ 工作时间： 中班9:00-18:00，晚班13:00-21:00，每周双休，休息时间为周一至周二 地址（可就近安排面试及工作）： 校区1：高新区瑞鑫时代大厦B座10楼1003（地铁锦城湖站） 校区2：锦江区东大路蔚然中心A座7楼701、703（东大路地铁口）

岗位职责: 1.负责废气治理项目的整体方案设计与落地实施。 2.跟踪项目执行进度，保障各阶段节点按时达成。 3.组织项目团队运作，持续优化工作流程与执行效率。 4.与业主单位保持良好对接，确保沟通顺畅并及时解决相关问题。 5.需具备不少于3个工程项目管理经验，如机电设备安装、EPC工程等类似项目经历。 任职要求: 1.具有较强的项目统筹与管理能力 2.具备良好的沟通协调能力，能整合多方资源推进工作 3.能独立完成与甲方的资料移交验收及回款跟进工作

岗位职责： 1、全面负责机电安装项目的实施管理，确保项目按既定进度、成本控制及质量要求顺利交付； 2、统筹协调设计、施工、供应等各方资源，及时解决项目执行中的各类问题； 3、把控现场施工节奏，组织关键工序验收，保障工程安全与施工品质； 4、负责项目技术资料的编制与审核，提供专业技术支持，持续优化施工工艺与方案； 5、保持与客户的高效沟通，定期汇报项目动态，妥善应对需求调整与变更事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备机电工程或相近专业背景； 2、具有5年以上机电安装项目管理经历，有主导大型项目经验者优先考虑； 3、掌握机电安装相关技术规范与行业标准，具备扎实的技术管理功底； 4、具备出色的团队管理与跨部门协作能力，能有效推进项目落地执行； 5、风险预判意识强，善于应对复杂情况，能在高强度环境下稳定高效作业。

岗位职责： 1、统筹机电项目的整体方案设计、实施推进与过程监督，确保项目按期保质交付； 2、组织项目团队及外部协作单位，及时处理项目执行中的技术难点与管理障碍； 3、编制项目财务预算，实施成本管控，保障项目在既定预算内高效运行； 4、与客户保持密切对接，准确把握需求并落实反馈，持续提升服务满意度； 5、开展项目风险识别与评估，拟定预防及应对措施，确保实施过程平稳有序。 任职要求： 1、本科及以上学历，主修机电工程、电气工程或相近专业方向； 2、具备5年以上机电项目管理工作经历，有主导大型项目并成功落地经验者优先； 3、精通机电项目从设计、施工到调试及验收的全流程环节； 4、拥有出色的团队管理能力以及跨职能沟通协作水平； 5、持有注册工程师或项目管理相关资质者优先，责任心强，能适应高强度工作压力。

岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营，保障生产环节高效有序开展。 2.跟踪并持续优化生产工艺，确保产品品质达标。 3.统筹各部门协作，推动各项工作按计划推进。 4.面对突发状况，及时应对并妥善处理生产异常问题。 任职要求： 1.拥有较强的组织协调能力，能有效统筹生产线管理工作。 2.具备良好的决策能力和应急处置经验，可快速解决各类生产突发情况。 3.具有良好的团队意识，善于与团队成员沟通协作。 4.工作责任心强，执行有力，确保生产任务顺利完成。 要求，年龄45岁以内。

岗位职责: 1.全面负责废气系统维护保养项目的运行与管理工作 2.保障项目按既定方案及规范要求顺利推进 3.跟踪项目执行进度，及时协调处理实施过程中的各类问题 任职要求： 1.具备良好的项目统筹能力及团队合作意识 2.可独立分析并解决项目中遇到的技术难题 3.熟悉环保领域相关业务，具备较强的项目落地推动力

学校已成立21年，拥有健全的培训机制与晋升通道。 你怀揣教育理想，我为你提供舞台，携手启程！ 岗位职责： 1、负责3至12岁学生的课程教学及日常管理工作。 学校开设课程包括：运动类、注意力训练、语文课、托管班、魔方课 （根据个人专长安排对应班级） 2、完成上级交办的其他工作任务 任职资格： 1、热爱教育行业，具备耐心与责任感。 2、执行力强，语言表达清晰流畅。 3、师范类专业背景者优先考虑 薪资待遇：4000-8000+ 福利： 五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险） 单位福利：餐费补贴、节日礼品、子女免费就读课程、生日福利

工作职责：（外派地点是：河源市） 1、承担高中阶段俄语课程授课任务，确保教学效果与课堂质量； 2、依据教学大纲开展备课工作，编制教案、PPT等教学资料，落实课前各项准备； 3、按时批阅学生作业，组织阶段性测试与考试，并进行成绩分析与教学反思，优化教学策略与进度安排； 4、针对教学过程中出现的问题，及时提出有效解决方案并实施改进措施； 5、积极维护与学校、学生及家长的沟通关系，确保相关信息准确、及时地向公司汇报。 任职要求： 1、俄语专业大专及以上学历，俄语水平达到专四或以上； 2、普通话表达清晰，俄语语音标准，具备良好的语言表达能力； 3、热爱教育行业，具备钻研态度，踏实肯干，责任心强，对学生耐心细致，富有亲和力； 4、具备团队协作意识，能高效完成分配的教学任务；遵守公司管理规定，接受工作安排，愿意外派至合作高中任教； 5、持有俄语教师资格证或具备高中俄语教学经验者优先考虑。

公司简介： 深圳市卡瑞琪电子有限公司的工厂深圳市高端无人机有限公司专注小型无人机20年。定位于做“青少年/儿童教育无人机”的供应链。有为欧美儿童提供教育产品20年的行业经验。 现有产品线可以满足幼儿园，小学，初中等用于开设兴趣班，延时课堂，学校社团等需求场景的课程解决包。课程包包含：产品、课程、教材、教学视频等立体产品包。 “APEX阿派斯教育”的编程无人机产品是国内领先将小型无人机与scratch图形化编程结合的青少年教育产品，并提供全套的中小学创客教育解决方案。 “APEX阿派斯教育”产品理念是“寓教于乐”；让孩子因为玩无人机而爱上在科学道路上的探索，启蒙孩子成为小小科学家。 一、岗位职责： 1、负责关于公司产品的短视频文案输出； 2、主导组织完成安排社区教学活动； 3、主导完成公司研学项目工作； 4、完成业务跟单客户关于无人机专项的客户服务工作。 二、任职要求： 1、熟悉无人机培训行业，有带队或者参加过全国无人机比赛相关经验优先； 2、有较强的理论和指导水平，有跟进客户工作经验优先。 3、热爱教育事业，具备良好的敬业精神，善于沟通，细致耐心；

教师男女不限30-50左右

岗位职责： 1.承担初高中学科（语文/数学/英语/物理/化学/生物）的一对一及小班授课工作； 2.结合学生具体学情，设计针对性教学计划，助力提升学业成绩与学习积极性； 3.定期向家长反馈学习情况，给予专业的学习路径规划与指导建议； 4.参与教学研究活动，不断改进课程内容与授课方式； 5.遵从教学主管工作安排，积极配合教学质量评估及续班任务达成。 任职要求： 1.本科及以上学历，师范类或相关专业背景优先考虑； 2.拥有1年以上初高中教学经验（含公立学校或培训机构），掌握教材体系及中高考核心考点； 3.具备良好的语言表达能力，思维条理清楚，课堂互动性强； 4.热心教育行业，具有较强的责任感与服务意识； 5.持有教师资格证或具备中高考辅导经历者优先录用。 薪资待遇 •薪酬结构：底薪+课时费+奖金； •收入参考：月均￥5000–18000（教学能力突出者可单独面谈）； •福利保障：五险一金、节日福利、带薪培训、晋升通道（教师→组长→学科主管→教学负责人）。 我们提供： •完整的培训体系与职业发展路径 •稳定的生源支持与个性化备课辅助 •融洽的团队环境与成长空间

岗位内容： 1.做好课前准备，熟练掌握小学语文学科知识，具备学科辅导能力。 2.负责晚托期间作业检查与辅导答疑，保障教学服务质量。 3.维持课堂纪律与安全，营造有利于学生学习的良好环境。 5.保持与家长的及时沟通，主动协调并解决相关问题。 任职要求： 1.具备教育学、心理学或相近专业学历背景。 2.有至少1年小学语文教学实际经验。 3.了解小学生身心发展特点及适用的教学方式。 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 主管（6000-12000/期） 1.工作职责：负责教学点的招生推广、课程授课及日常教务运营管理工作。 2.任职要求：面向在校本科或硕士学生，具备良好的沟通技巧与组织协调能力，对教育行业有热情，具有一定的团队带领经验。学期末课程安排宽松或假期开始较早者优先。需有强烈收入目标意识，能适应高强度工作节奏，抗压性强。 3.工作时间：六月上旬至八月初，具体排期按所在区域统一规划。 4.工作地点：市、县周边乡镇（依据个人意向就近调配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 区域负责人（12000-40000/期） 1.工作职责 协助主管开展招聘相关事务，公司提供招聘支持，区域负责人需提前通过线上方式完成团队（主管、助理、教师）搭建，并负责后续的团队运作管理及日常督导工作。 2.任职资格 面向在校本科或硕士学生。 具备良好的团队组织与协作能力。 时间充足，有强烈收入意愿，能承受工作压力，吃苦耐劳，持有驾照并有车辆者优先。 有相关工作经验或丰富兼职背景者优先录用。 3.工作时间 暑期开始前为线上招聘阶段，线下工作为期一个半月，时间为六月上旬至八月初。具体安排依据所在区域实际情况确定。 4.工作地点 工作区域为市县周边乡镇（根据个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 配合主管完成招生、教学及日常事务的协助管理。 2.任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队协作统筹能力。 对教育行业有热情，具有一定的教学组织管理经验。 学期结束较早或本阶段课程安排较少者优先。 有强烈收入目标意识，能适应高强度工作，抗压性强。 3.工作时间 6月上旬至8月初，具体安排按所在区域统一调配。 4.工作地点 市、县周边乡镇（依据个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 配合主管完成招生、教学及日常事务的协助工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队协作组织能力。 对教育行业有热情，具备一定的教学组织管理经验。 学期结束较早或当前课程安排较少者优先。 有较强收入目标驱动力，能适应高强度工作，抗压性强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排按所在区域确定。 4.工作地点 市县下属乡镇（根据个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责：配合主管完成招生、教学及日常事务的协助工作。 2.任职要求：面向在校本科或硕士学生，具备良好的沟通技巧与团队协作能力。对教育行业有热情，具备一定的教学组织与管理经验。学期末课程较少或假期开始较早者优先。渴望通过实践获得收入，能适应高强度工作，具备较强心理承受能力。 3.工作时间：六月上旬至八月初，具体安排视所在区域而定。 4.工作地点：市镇周边地区（按个人意向进行分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 教师（3000-5000/期） 1.工作职责 负责课程准备与授课任务，配合主管及助理开展招生支持工作。 2.任职资格 在校本科生或研究生，具有扎实的专业基础。 具备良好的协作精神。 热爱教育事业，拥有一定的授课水平。 接受统一管理，责任心强，能适应基层工作环境。 3.工作时间 7月上旬至8月初，具体安排依据所在区域确定。 4.工作地点 市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

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诚聘网管 工作地点：彭山【悦川电竞】 要求：18岁-29岁形象气质佳。 待遇：3.2k+业绩提成（不封顶）月休三天 联系方式： 工作氛围轻松，欢迎来电咨询。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 教师（3000-5000/期） 1.工作职责 负责课程准备与授课任务，配合主管及助理完成招生相关工作。 2.任职资格 在校大学生或研究生，具有扎实的专业基础。 具备良好的团队协作精神。 热爱教育事业，拥有较强的教学技能。 能够遵守管理规定，踏实肯干，适应工作安排。 3.工作时间 七月上旬至八月初，具体时间段依据所在区域统一规划。 4.工作地点 市县周边乡镇（按照个人意向就近分配）

一、岗位职责： 1、关注学生的兴趣特长与个性发展，关心其思想动态、学习状况及日常生活，提供周到细致的服务支持； 2、配合授课老师推进教学安排，监督学生课堂出勤情况并及时反馈； 3、持续跟进并维护客户关系，推动续费及推荐新学员报名签约。 二、任职资格： 1.大专及以上学历； 2.性格外向，具备良好的沟通表达能力； 3.积极进取，工作认真耐心，具有较强的团队协作意识。 三、福利 公司为所有员工提供全面的福利保障，助力员工稳定安心发展。 福利涵盖但不限于：全勤奖励、工龄工资、五险、带薪年休假、各类礼金补贴、节日福利、定期团建活动、职业能力培训等。 四、晋升空间 班主任：班主任—优秀班主任—储备主管—教务主管—区域教务经理—总监