低温酸奶招聘 超市导购1名 工作地点：万达超市 工作内容：商品日常整理，售卖，上货，退货，库存统计，八报货等 工作时间：一天小时，8：00-11：00，17：00-22：00。月休4天。底薪+提成+餐补+五险。电话

万达福喜合超市床上用品专柜招聘导购员：年龄50岁左右.要有销售经验，有责任心，上班时间下午1:00-9:00，工资底薪3000+提成加社保补贴一般4000元以上，具体面议，地址：浙江省衢州市万达负一楼福喜合联系电话：

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岗位名称：门窗店导购；岗位要求：1.门窗店导购工作经验1年以上；2.具备良好的沟通能力；3.具备销售能力和服务意识；薪资待遇：月薪4000-6000元，提供免费工作餐，缴纳保险，办公人员月休4天。

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万达家具家电城，家具商场6000平方，家电商场2000平方，现家电部招聘:导购员5名：年龄45岁以下，有相关经验年龄可放宽，底薪3000∧+提成，一般6000-7000元∧∧/月，月休3天。【家电和建材行业资深，一切面谈】主播招2名：具体面议。地址：浙江省衢州市沈家东迹大道29号联系电话：季总

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服务地点位于浙江省衢州市柯城区航埠镇。工作内容为100平米开荒保洁，需自带吸尘器，薪资400元。

污水处理岗位招聘，要求年龄在35周岁以内，大专及以上学历，专业不限。非机械专业、无相关工作经验者均可安排面试入职。 薪资福利：试用期薪资5000-5500元，薪资稳定保底；转正后薪资按计件核算，综合月薪7000-9000元，多劳多得。福利包括五险一金、多重奖金、各类带薪假期、季度月度福利；免费提供三餐，工作餐标准为20元/餐；免费提供四人间宿舍，配套独立卫生间；另有半年奖、年终奖、入社服务补贴、夏季高温补助；法定节假日、带薪年假、带薪婚假、产假齐全；季度电影票、季度个人生活用品、节日礼品、生日礼品；年度健康体检、公司团建旅游等多样福利。全日制大专或本科学历可申领2000-5000元人才引进补贴。支持线上面试和现场面试两种选择。 工作时间：12小时两班倒，做六休一。 工作地址：浙江衢州常山县。

招危险品长期押运员，跑衢州本地，5500交社保，要本地押运员，非打电话，朱

高薪二保焊扬州薪资：450 元 / 天 要求：身体健康，能吃苦耐劳 食宿：包吃包住宿舍条件齐全 人数：只招 3 人，招满即停 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

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意尔康招聘优秀店长、导购底薪+提成+培训晋升空间地址:离石市区意尔康皮鞋店电话:直接打电话不要问

导购年龄25到35岁，会骑电动车优先！有爱心、有耐心有责任心薪资福利:保低3300元招工人数:一名工作地址:黎平县医院

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导购员薪资福利:底薪+满勤+绩效+公休，待遇优厚招工人数:若干名工作时间面议

【薪资福利】 -试用期薪资4680元/月，转正后加500绩效元/月，表现优异者可参与门店季度绩效奖励。 -入职即享带薪培训、法定节假日加班补贴等福利。 【工作安排】 -执行三班倒工作制，每班12小时，根据门店情况轮休，月休天数根据排班规则执行，兼顾工作与生活。 【岗位职责】 1. 负责门店商品的拣货、收货、上货，主动为顾客提供专业的购物咨询。 2. 维护商品陈列标准，确保价签规范、库存准确，配合完成门店动线优化工作。 3. 遵守门店服务规范，提升顾客满意度，维护品牌形象。 【任职要求】 -年龄20-30岁，形象气质佳，具备良好的服务意识和沟通能力。 -能适应轮班工作节奏，有零售行业工作经验者优先录用。

上班时间13点-22点，性格开朗，善于沟通。

浙派金顶专卖店因业务发展需要特向社会招聘业务员若干员，男女不限，学历不限，年令二十至六十五岁之间，招聘要求要能说会道善与人沟通引导能力强，工薪待遇可兼职，也可全职，全职底薪加提成，兼职直接提成无底薪但提成加高，另需招聘驻店导沟一名，试用期一个月驻店导购联系电话/地址城南经济开发区斜对面江澜桂语北门263号浙派金顶专卖店联系人周

地址浙江衢州市范围销售生活拆扣卡

【招聘岗位】：晚班收银员上班时间：下午2：00至12：00要求:工作细心，具服务意识，有无经验均可，有便利店和超市工作经验优先考虑；年龄：20-45岁工资：4000-5000元/月连锁超市品牌，福利晋升有保障！有年终奖金、有节假日福利、有工龄奖金。招聘电话:地址：衢州市柯城区振兴家园三区南门口（奥特莱斯爱琴海购物广场附近）

餐厅营业员

门店导购1.55周岁及以下2.学历不限，形象气质佳；3.有零售/导购经验者优先。负责衢州地区钱江源品牌店铺（衢州水亭门钱江源品牌馆）的经营管理，包括产品的分类、陈列，讲解推介、经营销售及收银等。薪资福利:3500-4000元/月招工人数:1人工作时间9:00-20:00，单休招聘时间2026.10.10—招满即止工作地址:衢州市水亭门

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诚聘电梯销售1人，要求有电梯行业工作经验！

衢州市孝馨健康科技有限公司招聘 业务员（全职兼职都可以）：男女不限，年龄不限，有经验者优先，具体面议。 上班地址：浙江省衢州市南区五环路216号，新新小学对面。 联系电话：吴总 《

年龄范围25-50之间，性别不限，具有1-3年以上外联、销售、市场推广等相关工作经验。有养老相关的经验从优考虑，推广老年养老、老年活动中心推广等。专业的服务，有效的共同和团队合作精神。试用期4500，转正5000-6000之间，提成另算，包吃住，交社保。工作地点：金华金东区傅村镇水阁村朗馨养护中心，负责人陈店长

一、核心招聘方向（精准定位人群） 1. 垂直领域从业者：有建筑防水、地下室防潮、别墅装修配套销售经验者（核心目标，优先录用）； ​ 2. 相关行业转化者：建材家居、高端装修公司、别墅物业渠道销售（有高端客户资源或渠道资源优先）； ​ 3. 潜力型新人：愿意深耕高端防水领域，抗压能力强，有高端产品销售意愿的求职者（提供系统培训）。 二、招聘渠道选择（高效触达目标） ​1. 本地精准渠道：别墅集中区域物业合作、高端装修公司内推、建材市场商家联动； 三、岗位核心吸引力（突出差异化优势） -高佣金+阶梯奖励：成交客单价高（别墅防水单值通常5-20万），，达标额外享业绩分红； ​ -资源支持：提供精准别墅业主名单、装修公司合作渠道、行业背书资料（如施工案例、检测报告）； ​ -专业赋能：免费培训背水压防水技术原理、防潮方案设计、高端客户谈判技巧（降低新人入门门槛）。 四、面试核心考察点（筛选适配人才） 1. 客户开发能力：是否有高端客户拓展经验，能否独立对接装修公司、物业等渠道； ​ 2. 产品理解能力：能否快速掌握“背水压”核心卖点（如抗渗强度、耐用年限、环保性）； ​ 3. 抗压与服务意识：接受长周期跟进（别墅装修决策周期长），能提供从方案设计到售后跟进的全流程服务。