
助理工程技术员
6000-7000元/月
电气工程师1年以下大专及以上PLC工程师单片机开发电机工程师Java
【工埔招聘】
招聘岗位及专业
专业:电气工程及其自动化、软件工程、智能制造类(工科类)
岗位:PLC助理工程师、CNC助理工程师、自动化运维工程师
薪酬福利待遇
薪资6000
电厂储备干部(甘肃/宁夏/青海)-西北
6000-10000元/月
电气工程师经验不限本科及以上
公司正处于快速发展阶段,机遇与挑战并存,期待你的加入;
我们通过集训与实践相结合的方式培养储备干部:
12个月深入电厂一线并完成系统培训;
12至24个月参与P序列定级考核;
36至60个月参与M序列定级考核;
清晰的成长路径,助力职业未来稳步提升;
薪资待遇:
1、综合薪资:6000元;
2、提供食宿、带薪年假、六险一金、定期团建、年终奖、电脑补贴、话费补贴、节假日福利等;
职位要求:
1、本科及以上学历,接受应届及往届毕业生;
2、能适应艰苦环境,服从外派安排,愿意在设备安装现场一线工作;
3、电气自动化、机电、变电等相关电力或新能源专业优先考虑;
4、岗位主要分配在甘肃、青海、宁夏等地。
项目调试工程师
7000-12000元/月
电气工程师经验不限本科及以上电力监控PLC动环数据中心
岗位职责:
负责公司签约的电力监控、动环系统项目的调试与实施交付;
协助开展现场项目管理工作,配合完成项目所需的技术文档及相关资料整理。
岗位要求:
本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、计算机、软件工程等相关专业优先;
具备良好的沟通协调能力、抗压能力及执行力,积极乐观,能适应区域内出差任务;
可独立承担电力监控及动环系统的现场调试工作。
福利待遇:
五险一金,出差补贴,通讯补贴,加班费,绩效奖金。
机电工程师
7000-10000元/月
机电工程师学历不限
年龄35岁以上,具有建筑工程水电安装5年以上现场管理经验,并具备较强的职业素养和吃苦精神
电力销售工程师
7000-12000元/月
电气工程师经验不限大专及以上
岗位职责:
1. 开展所辖区域内的电力交易及辅助服务相关业务;
2. 进行电力市场行情分析,针对与电力交易密切相关的用户负荷、供需关系、电网架构等核心指标开展预测分析,结合机组运行成本、技术参数及市场竞争状况,研判电价走势,提供交易策略建议;
3. 根据市场趋势预判及实际交易成果,对购售电组合方案及产品结构提出优化调整建议;
4. 依据电价形成机制与议价模式,制定现货交易实施规划;
5. 参与电力交易及辅助服务全流程管理,落实结算相关工作;
6. 跟踪研究电力市场及辅助服务领域的政策动态,对接电力交易中心与调度机构的各类计划安排;
7. 负责代理用户侧负荷调控,推动其高效参与用户端辅助服务项目。
任职要求:
素质模型:
1. 具备良好的抗压能力、沟通协调能力及团队合作精神;
2. 拥有较强的数据处理与分析能力;
3. 具备敏锐的市场感知力和初步的电价预判能力;
专业技能模型:
1. 熟悉电力发输配流程及用户用电特性,掌握相关金融衍生工具知识;
2. 掌握电力系统基本原理及发电厂并网运行流程;
3. 熟知电力系统运行、调度管理、市场交易、配电网络及需求侧响应等相关内容,了解国内电力市场政策体系与交易规范;
4. 精通报价决策逻辑,能围绕具体售电业务开展信息采集与整合,把握供需变动趋势;
5. 熟练操作办公软件及电力交易相关应用系统;
电气设计工程师
6000-11000元/月
电气工程师经验不限本科及以上
一、职责描述:
1、承担设备所用电控元器件的选型工作;
2、负责电气图纸的设计绘制、现场调试及PLC程序编写;
3、开展设备实际布线、线路检测与功能测试等相关作业;
4、处理生产过程中出现的电气类问题,把控项目中电气部分的质量,确保设备稳定运行;
5、完成设备电控部件及线路的装配与集成;
6、统筹设备在电气层面的全流程管理;
二、岗位要求
1、本科及以上学历,电气工程、自动化或相近专业背景;
2、具有强电与弱电实操经验,熟悉大型集中控制系统及多PLC系统架构;
3、掌握Modbus、Profibus总线及OPC等多种通信协议,了解DCS、SCADA等系统基本架构。
电力技术员
6000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电路设计电机工程师仪器仪表工程师CAD电气工程师证
熟悉110KV线路施工流程,具备安装、分坑及复测相关技能,
二级机电工程建造师
1.3-1.4万元/月
建筑机电工程师1-3年本科及以上二级建造师一级建造师中级职称
主要负责机电工程类项目的施工组织、质量监管、安全管控及成本管理,核心职责聚焦于机电设备的安装、调试以及项目实施全过程。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限
1、制定班组月度维护计划并跟进执行,编制设备保养操作指引文件并持续优化更新,检查监督各机台保养工作的落实情况;
2、牵头开展设备备件消耗标准的测定工作,提交外修申请及备品备件使用计划,参与相关设备与配件的性能验证及验收流程;
3、统计设备完好率数据,监督日常点检与巡检作业,推进预防性维修工作的实施及相关前期准备,落实责任区域内的5S现场管理要求;
4、组织实施对班组成员的工作绩效评估,严格执行奖惩机制,激发团队工作热情与责任感;
5、负责设备检修任务。依据设备管理年度规划,制定重点设备的年修、保养与检修方案,并组织落实,确保设备稳定运行,减少损耗与突发故障发生概率,提升设备开机效率,攻克关键技术问题;
6、负责设备保养工作。按照设备巡检制度要求,组织开展日常巡查与专项检查,及时识别并处理潜在故障,降低停机风险。指导员工规范操作与维护设备,统筹维修人员开展运行状态检测,保障日常保养工作有序进行;
7、承担公司生产设备及高压配电系统的运行维护职责;
8、结合设备运行数据与能耗分析结果,拟定节能优化方案并推动实施,实现降耗目标;
9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。
岗位要求:
1、学历专业:中专或以上学历,机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业;
2、掌握PLC、变频器基本原理,具备独立调试与维修能力,能识读和绘制电气原理图;
3、具备扎实的电气理论知识与实际应用经验,可独立分析并解决现场技术质量问题,善于总结分析,具备良好的计划制定能力和成本管控意识,合理把控投入预算;
4、熟练操作常用工程制图软件,责任心强,态度端正,具备较强的组织协调能力、决策判断力以及团队管理能力。
电气调试技术员
1-1.5万元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责电气设备的调试及故障诊断,保障系统安全稳定运行;
2. 执行电气系统的定期巡检与维护,及时发现并消除隐患;
3. 针对电气运行中的异常情况开展问题分析,制定优化措施与改进方案;
4. 跟踪监测电气系统各项运行参数,确保符合技术规范要求;
5. 与项目团队协同配合,推进电气系统的安装、调试及运维任务。
任职要求:
1. 熟悉电气系统调试流程,具备较强的故障处理能力;
2. 具备良好的逻辑分析能力,能独立应对和解决电气技术问题;
3. 具有较强的协作意识,能在高强度工作环境下保持有效沟通;
4. 主动学习新技术,适应技术更新,积极面对工作挑战;
5. 具备相关领域工作经验者优先考虑。
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服务员冒菜师洗碗工
招聘服务员5名
工资4000+4200
洗碗工两名
4000+4200
冒饭师
6000+6500
电话
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3500-4500元/月
餐饮收银1-2人月结
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配电运维
7000-13000元/月
配电工程师3-5年大专及以上电力运维特种作业操作证 (高压电工)特种作业操作证(高处作业)DTU配电自动化终端运维配电房
岗位职责:
1、承担配电站房数字化升级项目的技术方案规划与落地执行。
2、统筹调配项目实施过程中所需资源,保障工程进度与质量达标。
3、负责系统改造完成后的调试、测试及验收工作。
4、开展数字化设备与系统的日常运维,快速识别并处理运行异常问题。
5、配电自动化终端设备运维(包括FTU、DTU、TTL及站房辅助控制系统等);
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,电力或电气类相关专业;
2、掌握配电站房数字化设备(如保护装置、监控系统等)及二次终端的调试与故障排查技能;
3、具有二次回路施工经验,熟悉配电站房改造接线图,具备独立查线能力;
4、具备交换机或光纤通信故障处理经验者优先考虑;
5、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识;
6、能适应福建省内或福州八县范围内的频繁出差。
电工装配工
4000-5000元/月
配电工程师学历不限电工 装配工
岗位职责:
1.负责配电系统的设计、安装、调试及日常运维管理,保障供电安全稳定
2. 开展高低压配电设备巡检、故障诊断与应急抢修,及时消除安全隐患
3.编制配电运行规程、维护保养计划及应急预案,并组织落实
4.配合工程项目进行电气图纸审核、技术交底及验收工作
5.定期开展用电数据分析,提出节能优化建议并协助实施
任职要求:
1.学历不限,持有效高压电工操作证及低压电工操作证
2.具备配电系统相关工作经验,熟悉国家电力规范及行业标准
3.熟练掌握配电柜、变压器、继电保护装置等核心设备原理与操作
4.责任心强,具备良好的安全意识、沟通能力及团队协作精神
5.能适应定期巡检及突发故障响应等现场工作要求
招配电工程师 技术人员 需要持有高空证,低压或高压证
5000-7000元/月
配电工程师3-5年学历不限
招配电工程师 技术人员 需要持有高空证,低压或高压证
配电工程师中专及以上
岗位职责:
1、定期前往机房进行巡检,准确记录设备运行状态,发现异常情况及时上报并协助处理;
2、负责应对突发应急事件,如市电闪断、漏水报警等,确保机房安全稳定运行;
3、完成机房卫生清洁工作,做好登记等工作。
4..严格遵守轮班制度,服从白夜班轮换安排(白白夜夜休休)(1月12日白班),保障夜间及节假日值守连续性。
任职要求:
1、中专及以上学历,持有有效期内的高压电工证、低压电工证或制冷证优先;
2、年龄20-50岁,能适应夜班工作,无犯罪记录,身心健康,责任心强;
3、工作态度积极主动,具备良好的团队协作意识和抗压能力,非短期临时工;
4、遵守公司规章制度,工作期间不得在岗玩手机游戏或横屏观看视频;
5、有较强的安全意识,能够在核心区域规范作业,不在禁区吸烟等。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年中专及以上PLC工程师电机工程师
1、制定班组月度维护计划并跟进执行,编制设备保养指导文件并持续优化,检查设备保养落实情况;
2、参与核定设备备品备件消耗标准,提交外修及备件使用申请,参与设备及相关备件的性能检测与验收工作。
3、统计设备完好率数据,监管日常点检巡检作业,推进预防性维修实施及前期准备,落实责任区域内的5S现场管理。
4、组织实施对班组成员的工作绩效考核,严格执行奖惩机制,提升团队工作主动性与积极性;
5、开展设备维修工作。依据设备条线年度规划,编制重点设备年度维保、检修方案,并组织落实,保障设备稳定运行,减少损耗与突发故障。攻克关键技术问题,提升设备开机效率。
6、负责设备保养工作。依照设备巡检制度,组织日常巡查与专项检查,及时识别并处理设备异常,降低故障发生频率。指导员工规范操作与维护设备。统筹维修团队开展设备运行状态检查,落实日常保养任务。
7、承担公司生产设备及高压配电系统运行维护职责。
8、结合运行数据与能耗分析,拟定节能改造措施并推动实施,实现降本增效。
9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。
岗位要求:
1、学历专业:中专及以上,机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业;
2、掌握PLC、变频器基本原理,具备独立调试与维修能力,能识读和绘制电气图纸。
3、具备扎实的电气理论知识与实操经验,可独立分析并解决现场技术问题。具有较强的总结分析、计划统筹与成本管控意识,能够合理控制投入预算。
4、熟练操作常用制图软件,责任心强,工作态度端正,具备优秀的组织协调与决策水平,拥有良好的团队管理能力。
电气设计工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限
1、制定班组月度维保方案并跟进执行,编制设备维护保养操作指南并持续优化,检查设备保养落实情况;
2、牵头开展设备备件消耗标准测定,提交外修及备件使用申请,参与设备及相关备件的性能检测与验收工作。
3、统计设备完好率数据,监管日常点巡检作业,推进预防性维修实施及前期准备,落实责任区域内的现场5S管理要求。
4、组织实施班组成员的工作绩效考核,严格执行奖惩机制,激发团队工作热情;
5、负责设备检修工作。依据设备条线年度规划,拟定重点设备年度维修、保养与检修计划,并组织落实,确保设备稳定运行,减少损耗与突发故障。攻克技术难点,提升设备开机效率。
6、负责设备保养工作。按照设备巡检制度,组织开展日常巡查与专项检查,及时识别并处理设备异常,降低故障发生频率。指导员工规范操作与维护设备。统筹维修团队开展设备运行状态检查,保障公司日常设备保养工作有序进行。
7、承担公司生产设备及高压配电系统运行维护职责。
8、结合运行数据与能耗分析,制定并推行节能改造措施,实现降本增效。
9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。
岗位要求:
1、学历专业:中专及以上,机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业;
2、掌握PLC、变频器基本原理,具备独立调试与维修能力,能识读和绘制电气图纸。
3、具备扎实的电气理论知识与实操经验,可独立分析并解决现场技术问题。具有良好总结分析、计划统筹及成本管控意识,能合理控制投入预算。
4、熟练操作常用制图软件,责任心强,态度端正,具备较强的组织协调与决策水平,以及团队管理能力。
输变电工程监理师
4000-6000元/月
电力工程师3-5年大专及以上线路 电气
岗位职责:
1. 承担输变电工程项目的现场监理任务,保障工程质量和工期满足规范要求。
2. 对施工环节进行监督,及时识别并处理工程技术方面的异常情况。
3. 配合项目组成员协同推进,确保输变电工程有序开展。
任职要求:
1. 具备良好的交流能力与协作意识,能有效整合各方工作资源。
2. 有较强的责任感和职业道德,保障工作执行的效率与准确度。
3. 具备持续学习的能力,能够不断精进专业水平与问题应对技巧。
4. 可配合项目需求驻场工作。
仪表技术工程师
1-1.1万元/月
电气工程师1-3年大专及以上电控工程师
工作内容
1.负责盛恒公司仪表工程相关事务,涵盖设备维护、故障诊断与处理等工作;
2.参与电控系统的方案设计及性能优化,保障设备运行的稳定性与可靠性;
3.配合其他部门开展技术攻关,提供专业技术支持与解决方案建议。
任职要求
1.具有电控工程师岗位工作经验,掌握电气工程相关专业知识;
2.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,能与各部门高效配合;
3.具备较强的应急响应能力和责任意识,可及时应对并解决突发技术问题;
4.持有电工证。
高压电气设计工程师
7000-12000元/月
电气工程师1-3年大专及以上CAD
1、电气相关专业,大专及以上学历,熟练掌握CAD软件操作。
2、具备电路原理、电机学等基础理论知识;熟悉电力系统的构成及运行机制,了解常用电气设备的性能与特性。
3、能够识读电力系统各类图纸,包括一次系统图、二次接线图等;熟练使用万用表、示波器等常规电工工具与检测仪表;具有电气设备安装、维护及检修的基本实操能力。
4、工作态度端正,责任心强,具备良好的学习能力和实践动手能力,能承受工作压力,适应户外作业及倒班安排。
电力技术工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上CAD
1、电气相关专业,大专及以上学历,熟练掌握CAD软件操作。
2、具备电路原理、电机学等基础理论知识;熟悉电力系统的构成及运行机制,了解常用电气设备的性能与特性。
3、能够识读电力系统各类图纸,包括一次系统图、二次接线图等;熟练使用万用表、示波器等常规电工工具与检测仪器;具有电气设备安装、维护及检修的基本实操能力。
4、工作态度端正,责任心强,具备良好的学习能力和实践动手能力,能承受工作压力,适应户外作业及倒班安排。
电力系统工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上CAD
1、电气相关专业,大专及以上学历,熟练掌握CAD软件操作。
2、具备电路原理、电机学等基础理论知识;熟悉电力系统的构成及运行机制,了解常用电气设备的性能与特性。
3、能够识读电力系统各类图纸,包括一次系统图、二次接线图等;熟练使用万用表、示波器等常规电工工具与检测仪表;具有电气设备安装、维护及检修的基本实操能力。
4、工作态度端正,责任心强,具备良好的学习能力和实践动手能力,能承受工作压力,适应户外作业及倒班安排。
电气仪表工程师
5000-10000元/月
电气工程师经验不限本科及以上
一、职责描述:
1、承担设备中电气元器件的选型工作;
2、负责电气图纸的设计绘制、现场调试及PLC程序编写;
3、参与设备实际布线、检测与各项测试任务;
4、及时处理生产过程中出现的电气问题,全面管控项目中电气部分的质量,确保设备稳定运行;
5、完成设备电气组件及线路的装配工作;
6、统筹设备在电气方面的全流程管理。
二、岗位要求:
1、本科及以上学历,电气、自动化或相近专业毕业;
2、具有强电与弱电实际工作经验;掌握倍福、西门子触摸屏及施耐德变频器模块的应用;
3、了解大型集中控制系统及多PLC系统架构与运行原理;
4、熟悉Modbus、Profibus总线、OPC等多种通信协议,具备DCS、SCADA系统架构基础知识;
5、熟练使用组态王、Wincc、力控等至少一种上位机监控软件,并能独立完成组态与调试;
6、有仪表领域工作经验,或掌握10KV及以上高压电技术者优先考虑。
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