
生产拉长
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责包装班组日常管理、人员安排、任务分配与现场纪律管控。
2. 按订单、工艺要求完成钣金产品打包、标识、防护、清点,确保包装规范、数量准确。
3. 负责成品入库、出库、移库、备货、装柜作业,合理使用叉车转运货物,保障安全高效。
4. 管控包装物料(缠绕膜、纸箱、泡沫、标签等)使用,减少浪费,控制成本。
5. 做好成品台账、装箱单、流转卡记录,确保账物相符,配合仓库、品质核对数据。
6. 维护包装区域 5S,保持通道畅通、物料摆放整齐,消除安全隐患。
7. 配合生产计划,保障出货进度,提前备货,杜绝漏包、错包、混包。
8. 带领组员落实安全操作,服从上级安排,完成临时任务。
【岗位要求】
1. 熟悉钣金件包装、防护、搬运流程,有工厂包装管理经验优先。
2. 持有效叉车证,能熟练操作叉车,熟悉货物码放与安全规范。
3. 能看懂订单、图纸、流转卡,细心负责,数据观念强。
4. 有现场管理能力,沟通协调好,能吃苦耐劳,适应加班。
生产拉长
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责包装班组日常管理、人员安排、任务分配与现场纪律管控。
2. 按订单、工艺要求完成钣金产品打包、标识、防护、清点,确保包装规范、数量准确。
3. 负责成品入库、出库、移库、备货、装柜作业,合理使用叉车转运货物,保障安全高效。
4. 管控包装物料(缠绕膜、纸箱、泡沫、标签等)使用,减少浪费,控制成本。
5. 做好成品台账、装箱单、流转卡记录,确保账物相符,配合仓库、品质核对数据。
6. 维护包装区域 5S,保持通道畅通、物料摆放整齐,消除安全隐患。
7. 配合生产计划,保障出货进度,提前备货,杜绝漏包、错包、混包。
8. 带领组员落实安全操作,服从上级安排,完成临时任务。
【岗位要求】
1. 熟悉钣金件包装、防护、搬运流程,有工厂包装管理经验优先。
2. 持有效叉车证,能熟练操作叉车,熟悉货物码放与安全规范。
3. 能看懂订单、图纸、流转卡,细心负责,数据观念强。
4. 有现场管理能力,沟通协调好,能吃苦耐劳,适应加班。
生产班组长
5-7千/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 负责生产团队的日常管理工作,确保生产任务高效完成;
2. 协调生产流程,合理分配人员与任务,提升整体效率;
3. 监督生产过程中的质量与安全,保障产品达标和作业规范;
4. 组织员工培训,提升团队技能与协作能力;
5. 收集并分析生产数据,协助优化生产。
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力和团队管理能力;
2. 工作认真负责,吃苦耐劳,有生产管理经验。
【福利待遇】
五险一金、年休、包吃住、年终奖、节日福利。
生产储备干部
7千-1万/月
生产组长/拉长经验不限本科
1、主责:开展为期6个月至1年的车间轮岗实践,掌握设备操作技能与生产工艺流程;
2、负责:按时、准确、合规完成各类记录填写,深入学习并执行生产相关管理制度;
3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产排程合理调配人员、设备与物料;
4、协助:支持部门及车间负责人开展员工管理,以及应对和处理车间突发情况。
机修班长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中
【岗位职责】
1. 对设备进行日常点检记录,对指定的生产设备进行日常、月度、年度点检,按照要求填写点检记录;
2. 维修故障设备,独立或者会同相关人员,对设备发生的故障进行维修,保障设备正常运行;
3. 熟悉设备原理并能发现潜在故障,并排除设备潜在的故障;
4. 升级改造设备以提高效率;据相关人员的要求,对设备进行一定程度的改造升级,以提高生产效率;
5. 制定并跟踪设备维护计划;跟踪设备维护或协助设备供应商做好设备维护。
生产管理包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责加工中心的操作与调试,确保设备正常运行;
2.进行产品的编程工作,掌握多种材料的加工工艺与特性;
3.完成产品的加工任务,保证加工质量与效率;
4.协助团队完成生产任务,确保生产进度。
任职要求:
1.具备良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通;
2.对工作认真负责,能够独立完成任务;
3.具有较强的沟通和协调能力;
4.熟练掌握法兰克,新代,三菱加工中心操作系统。
电焊组长
7-8千/月
生产管理包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 负责焊接作业的组织与实施,确保工作质量与进度
2. 指导并监督团队成员按规范操作,保障安全生产
任职要求:
1. 5年以上行业工作经验
2. 会看图和拼焊 ,二保焊或氩弧焊需要精通一种
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
薪资福利:
1.包吃住交五险
2.薪资7k-8k
装配队长
7千-1万/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限生产设备管理物流仓储机械设备/机电/重工
安装施工队队长的岗位职责通常包括以下内容:
施工准备
1、熟悉图纸与技术资料:仔细研读施工图纸、懂现场布局、技术规范等,掌握项目细节和要求,对疑问及时与相关部门沟通。
2、准备施工资源:根据施工计划,跟踪落实计划实施,提前准备好所需的工具、设备和材料,确保其数量、质量满足要求,并安排运输和存放。
3、组织人员培训:对施工队员进行技术交底和安全培训,使其熟悉施工工艺、质量标准和安全注意事项。
现场施工管理
4、指挥施工:按照施工计划和规范,合理安排队员工作,协调各工序衔接,确保施工顺利进行。
5、质量把控:监督施工过程,检查每道工序质量,及时纠正不符合标准的操作,对关键环节进行重点监控。
6、安全管理:落实安全措施,检查施工现场安全状况,及时排除安全隐患,纠正违规行为,确保施工安全。
7、进度管理:对比实际进度与计划进度,发现滞后及时采取措施调整,如增加人力、优化工序等。
沟通协调
8、内部沟通:与公司的项目经理、技术人员等保持密切联系,及时反馈施工中的问题和需求,落实相关指令。
9、外部协调:与客户、监理等相关方沟通,了解其需求和意见,协调解决现场问题,维护良好合作关系。
10、与其他施工队协作:与其他施工队伍配合,协调交叉作业等事宜,共同推进项目进展。
成本控制
11、材料管理:合理使用材料,避免浪费,对材料的领用、消耗进行记录和核算,发现异常及时查找原因。
12、设备维护:组织对施工设备进行日常维护和保养,提高设备利用率,降低维修成本。
13、成本监控:关注施工过程中的成本支出,如人工费用、水电费等,对超支情况及时分析并采取控制措施。
其他职责
14、资料整理:负责收集、整理施工过程中的相关资料,如施工日志、质量检验记录等,确保资料完整、准确。
15、团队建设:关心队员生活和工作情况,增强团队凝聚力,提高队员工作积极性和业务水平。
16、经验总结:项目结束后,对施工过程进行总结,分析问题和不足,提出改进措施,为后续项目提供经验参考。
生产储备干部
5-6千/月
生产组长/拉长经验不限本科五险一金年终、十三薪生日、节日各项福利倒班生产设备管理化工包吃包住
工作内容
1. 参与生产现场作业,负责设备操作及相关流程执行;
2. 对生产过程中出现的异常情况及时汇报,并配合进行处理;
任职要求
1. 年龄不超过25岁,学历要求中专或高中及以上,无相关经验者需具备大专或本科毕业证书;
2. 身体健康,能够胜任倒班工作安排;
3. 作风踏实,能承担一线生产工作任务;
楼面经理
岗位1:乐平必胜客-储备经理薪资:3000-4000元点链接投简历井号:///5suwrPVRPhQ7QWC—————————————岗位2:肯德基楼面/主管/领班(五险一金)薪资:3500-4500元点链接投简历井号:///mU5jUBU5VzKv85m—————————————岗位3:必胜客值班组长-乐平(法定节假日三倍工资)薪资:3200-3700元点链接投简历井号:///Axy2Cgy5IJLThPw—————————————乐平市东升(哈佛)教育集团
江西景德镇因新店开业需要现招一名补胎工人,必须要有驾驶证,工作地,工资电聊自己打电话
补胎1-2人
因新店开业需要现招一名补胎工人,必须要有驾驶证,工作地江西景德镇市,工资电聊自己打电话
景德镇乐平市招管道/通风保温、工地小工/杂工
200-240元/天
小工通风保温长期保险3-5人完工结算个人自备工具
景德镇市乐平市招管道/通风保温、工地小工/杂工
店长1-2人月结
店长有3年以上的服装销售管理经验,形象好气质佳、有责任心、【擅长拍短视频+推广】薪资福利:8000-13800招工人数:1人或合伙人,合伙人面议工作地址:洎阳中路店
生产组长/拉长
7-9千/月
生产组长包吃免费培训包住11-20人月结经验不限学历不限团队管理新能源
秋滨新厂招聘储备干部
18-45周岁
长白班
薪资:21元/小时(包吃包住)
红山半导体线长+五险一金+月薪7500
7-8千/月
生产管理20人以上月结经验不限高中全职
代班线长6名税后综合工资7500左右
20~40岁,高中以上学历,思维敏捷,有管理经验者优先
薪资待遇:试用期22/小时,8:00~18:00,1-3个月转正,转正后底薪+绩效+加班补贴,做六休一,,,12小时两班倒,不包吃住,
生产组长/拉长
9千-1万/月
生产组长包吃1-2人月结1-3年高中全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患
3.组织班组员工开展技能培训、绩效反馈与团队建设工作
4.协调上下游工序衔接,处理异常停线、物料短缺等突发问题
5.按要求填写生产报表、质量记录及设备点检台账,确保数据准确可追溯
任职要求:
1. 具备pc构件生产现场管理经验,熟悉pc水泥房运作流程
2.责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或质量管理相关经验者优先
5.身体健康,能适应倒班及一线现场工作环境
生产组长包住11-20人月结1-3年高中库存/仓储管理生产成本管理生产跟单家电
工厂主要生产扫地机以及模组 家庭生活电器
现招聘,生产组长,要求懂:
第一,8S是指什么?
第二,4M1E指什么?
第三,PDCA对生产线做过什么改善?产能达不到的时候,怎么改善?
外企招线长+税后7500+五险一金
7-8千/月
生产管理20人以上月结1-3年中专/中技生产设备管理
外资好企业新厂招工
招聘岗位:代班线长
20~40岁,高中以上学历,思维敏捷,有管理经验者优先
薪资待遇:试用期22/小时,8:00~18:00,1-3个月转正,转正后底薪+绩效+加班补贴,做六休一,交五险一金,税后综合工资7500左右,12小时两班倒,不包吃住, 中午吃饭时间1小时,每月20号发薪。
面试时间:周一至周五上午9点
特别提醒:恒温无尘车间,需要穿无尘服。
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普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴五险一金包住6-10人日结
新厂开招主要负责新能源汽车零部件,显示屏,充电枪,雨刮器车灯等物料组装,
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新厂急招普工300一天,包吃包住,不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
江苏常州电子厂月薪9000,包吃包住,不限经验。
管理员
7-8千/月
主管1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责所辖区域洗涤厂的日常运营管理,统筹生产、质量、安全及人员管理
2. 制定并落实区域运营计划,确保产能达标、成本可控、交付及时
3.协调上下游资源,对接客户与供应链,提升服务响应效率与客户满意度
4.带队处理突发性生产问题及应急事件,保障旺季稳定高效运转
5.指导一线团队执行标准化作业流程,持续优化现场管理与作业效能
任职要求:
1. 具备洗涤行业或制造业生产运营管理经验者优先
2. 责任心强,能适应车间驻厂工作环境,具备一线管理实操能力
3.优秀的组织协调与应急处置能力,抗压能力强
4. 吃苦耐劳,执行力强,具备团队带教与跨部门协作意识
5. 学历不限,有相关管理经验者优先考虑。
招两个干杂活的,320一天,吃住不收费,车间有空调
320-320元/天
工厂搬运工夜班补贴社保包住加班补贴包吃3-5人月结
厂区新车间急招????
?? 薪资待遇
·时薪30元|日薪330元|月保底 9000元
· 新车间
?? 包吃包住|零生活压力
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推荐朋友入职,干满30天正常在岗。推荐人即得 2000元/人 现金奖励,多推多赚!
?? 工作详情
· 上六休一,每月休息4天8:00–20:00(含2小时吃饭休息)
?? 干满7天可预支工资,周转无忧
?? 最后提醒
新车间岗位有限
抓紧报名,抢占第一批好岗位!
工友结伴入职,统一安排同宿舍、同班组
★★工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
生产计划总监
2-3万/月
厂长/主管10年以上大专
【岗位职责】
1. 生产规划与产能体系搭建
负责工厂整体生产规划体系搭建与优化,根据陶瓷生产线产能结合设备检修、淡旺季生产特点,制定年度、季度、月度整体产能规划与生产策略。统筹主生产计划制定,合理分配各产线生产任务,保障全年生产目标落地。
2. 订单评审与产销统筹管理
主导所有销售订单的前置评审,结合产品工艺、生产难度、产线适配性、现有排程,精准核定交付周期。建立常态化产销对接机制,定期复盘订单需求与产能匹配情况,高效处理插单、改单、加急单、退单等突发事宜,平衡客户交付需求与工厂生产秩序,避免频繁改单导致的生产浪费与进度混乱。
3. 生产排程与进度全流程管控
主导精细化生产排程工作,根据产品交付优先级,合理拆分日计划、班组计划、窑炉生产计划,实现同品类集中生产、减少换产频次、降低换产损耗。全天候跟踪各生产线生产进度,每日核对计划完成情况,统计生产达成数据,及时发现生产滞后、产能浪费、工序衔接不畅等问题,快速调整排程方案,保障生产节奏稳定有序。
4. 生产异常统筹与交付保障
统筹处理生产全过程异常,针对设备故障、工艺调整、品质不良、工序卡顿、物料滞后等导致的生产停滞、进度延误问题,快速联动生产车间、技术、品质、设备、采购等部门制定整改与补救方案,及时调整生产计划,最大程度挽回生产损失,保障订单准时交付。同时梳理高频生产异常,制定预防机制,持续降低生产异常率。
5. 库存与生产匹配优化
结合订单需求与成品库存结构,合理平衡“订单生产+备货生产”模式,针对性解决陶瓷行业多花色、多规格成品积压、断货、滞销等问题。优化成品库存周转节奏,统筹成品入库、归类、仓储、发货衔接,让生产产出精准匹配市场需求,有效降低库存积压与仓储成本,提升资金周转效率。
6. 团队管理与生产制度体系优化
负责计划调度团队的搭建、培训、工作分工与绩效考核,规范计划员、调度员、产销跟单等岗位工作标准与作业流程。梳理优化工厂生产计划管理制度、订单评审流程、排产管理流程、生产异常处理流程、产销协同流程,推动生产计划管理标准化、精细化、数据化。配合落地ERP、MES系统,保障生产数据、排产数据、交付数据真实精准、实时同步。
7. 数据复盘与生产效率提升
建立生产数据复盘机制,月度/季度复盘生产计划达成率、产能利用率、订单准时交付率、换产损耗率、生产异常时长等核心数据,精准定位生产管理短板,制定针对性改善方案与落地计划。
陶瓷花器厂生产总监
2-2.1万/月
生产总监5-10年学历不限注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验成
1、熟悉生产工艺,具备扎实的技术能力
2、管理过1万平方米的厂房,能够独立负责生产计划制定与执行,全面统筹厂区内所有生产相关事务
3、月薪2W,欢迎经验丰富者加入
卡通文创陶瓷厂长兼设计师
4-7千/月
厂长/主管1年以下学历不限
【岗位职责】
1. 负责卡通文创陶瓷产品的设计与开发,把握产品创意及艺术风格
2. 统筹陶瓷厂生产管理,确保产品质量与生产效率
【岗位要求】
1. 具备文创陶瓷设计经验,能独立完成从设计到落地的全流程工作
2. 熟悉陶瓷生产工艺,有工厂管理经验者优先
3. 热爱传统文化与现代卡通元素融合,具备创新思维和审美能力
厂长1-3年大专
【高薪诚聘】
管理厂长
薪资范围:面谈
工作地址:吕蒙桥头一路公交车站方家排陶瓷装饰材料厂内
岗位职责
生产管理:统筹陶瓷全流程生产(原料配比、成型、烧制、质检),优化工艺,确保产能达标。
团队管理:带领生产团队,制定排班、培训计划,提升员工技能与效率。
质量管控:建立质检标准,监督产品合格率,处理客诉与质量问题。
安全合规:落实安全生产规范,定期组织消防、设备操作培训,杜绝安全事故。
任职要求
行业经验:3年以上陶瓷生产管理经验,熟悉景德镇陶瓷,掌握陶瓷生产全流程(原料、成型、烧制、上釉等)。
餐具生产主管
6-8千/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位要求】
1. 经验要求:2年以上餐具工厂生产管理经验,熟悉陶瓷餐具生产线,有班组、车间主管管理经验优先。
2. 工艺要求:熟悉餐具生产流程,懂品质判定标准、制程问题处理、不良改善。
3. 能力要求:会排产、懂现场管理、能带团队、控得住品质与损耗;执行力强、抗压能力强,能快速处理产线突发问题。
4. 基本素质:做事严谨、责任心强,有成本意识、品质意识、安全意识;服从管理,配合公司生产安排。
5. 学历:初中及以上,经验丰富者可放宽。
栏目概述
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