1.负责像由铁芯铜板材和硅钢片等大宗物料的采购开发及供应商管理工作。 2.参与采购策略制定优化采购流程及成本控制。 3.负责前端开发的所有工作

【岗位要求】 1. 熟练使用常用办公软件，具备基本的文档处理能力。 2. 工作认真细致，有较强的责任意识和服务意识。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4. 能够适应日常性、重复性工作任务，稳定性强。

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正，具备良好职业素养，诚实守信，作风务实，富有进取精神； 2、年龄达标，身体状况良好，能够适应长期外出工作安排； 3、具备大专及以上学历，若工作经验丰富或为退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合以下条件之一者优先考虑： 优秀学生：在校期间曾获三好学生、优秀学生干部、连续获得奖学金、党员身份等荣誉者； 复员军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； 社会人才：具备大专以上学历且拥有实际从业经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工作年限差异，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿支持，外勤期间按地区差异享受食宿补贴4800-7400元/月； 3、入职满2年并负责市场工作的员工，年度平均收入可达22万元以上。 三、岗位职责： 1、业务方向：从事农药产品渠道销售工作； 2、工作模式：驻地开展业务； 3、主要职责： 协助经销商推进产品在指定区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； 配合经销商实施会销、门店促销、试验示范、测产观摩等市场推广活动； 负责大农户客户的开发及配套技术指导服务； 承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售相关管理工作； 完成其他与岗位相关的任务。 4、工作区域：根据业务需求统筹调配。

职位描述： 1、负责接听来电咨询、接待来访人员及快件收发等日常行政支持工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记建档与日常维护； 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的统计汇总； 4、协助完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先；接受应届毕业生； 2、掌握办公室行政管理相关知识，熟悉常规工作流程； 3、工作细致严谨、诚实守信，具备良好的书面撰写与语言沟通能力。

有无经验均可，可提供三方协议，一对一辅导支持，不限专业，轮岗实习，90后与00后为主的团队管理氛围 一、薪资待遇： 1、实习期1-3个月后转正，底薪5000元（无责任底薪4000+1000补贴）+绩效＋奖金，转正后平均月收入5000-8000元+免费培训+包住宿 2、享受年终分红权益。 3、公司每年组织4-6次国内旅游式培训会议（覆盖广东、广西、湖北、湖南、云南、北京等地）。 4、员工生日举办庆生party，享有国家法定节假日，定期开展集团活动（如文艺演出、庆功会、表彰大会等）。 二、岗位职责： 实习生前两个月将参与轮岗学习，涵盖行政、销售及基础管理岗位，全面了解各岗位运作流程。轮岗期间由主管全程一对一指导。两个月后，公司将结合个人能力与特长进行定岗，确保人岗匹配，充分发挥个人优势，定岗后可参与团队管理与运营工作 三、工作时间： 早八晚六，中午休息2小时，每周固定休息一天，国家法定节假日正常休假，年假15天，年假15天，年假15天 【公司承诺】：无经验者提供免费培训，不收取任何费用，若您的简历符合岗位需求，最迟将在一天内给予反馈，岗位薪资真实有效！

1、负责BOM料号的创建及系统内的录入与维护工作 2、处理部门日常考勤管理，以及相关文件的签收与发放 3、跟进样品进度，协助研发在小批量阶段的物料领取及单据处理 4、统筹专利申报及相关登记事务 5、在部门负责人指导下，完成交办的其他工作任务

主要负责出货统计和来料登记

吉安市井冈山市招油漆工280一天

服务员1、高中及以上学历，18-45岁；2、热情开朗，善于与人沟通；3、适应倒班和高效的工作环境；4、乐于从事连锁餐饮零售业；5.不限经验，若您在零售餐饮行业有工作经历更佳。薪资福利:2500-3000招工人数:3名早班09:30-18:30；晚班15:00-23:00；（需接受倒班）全职交5险1金，带薪年假，国家法定节假日额外3倍工资作息：每天工作8小时，早晚轮班，工作时间灵活。每月可休4-6天晋升：每6个月就可以获得1次晋升机会，18个月可成为店长。环境：餐厅空调、微波炉、无线Wifi、员工休息室，让工作环境更温馨。工作地址:县东路大道

吉安市遂川县招挖机/钩机司机，长期或临时挖机师傅，工资面谈

需要大量安装工人，每个站点 2个产品 1.投篮机 1.小篮球架

需要大量安装工人，每个站点 2个产品 1.投篮机 1.小篮球架

岗位职责： 1、品行良好，工科背景优先，本人厌蠢，所以要聪明点，具备良好的沟通能力，聪明人团队协作精神强，须具备3-5年电子元器件行业采购经验，熟悉国内外知名品牌，掌握产品特性，了解原厂、代理分销商及正品现货贸易渠道，积极配合销售团队完成各类型号元器件的询价，并及时反馈相关信息最后本人维度厌蠢，希望聪明的加入，； 2、负责拓展原厂代理或分销贸易类供应商资源，协同公司现有资源推动长期合作，获取物料信息，与销售团队协作开展谈判并推进电子元器件采购落地； 3、为销售团队提供支持（涵盖技术、市场、咨询等方面），具备敏锐的市场洞察力； 4、负责开发亚太及欧洲地区具有价值的国内外电子元件渠道供应商；全面应对SHORTAGE、PPV、KITTING等各类需求；持续开拓供货渠道并维护合作关系； 5、维护采购渠道资源，收集并整理供应商相关信息资料； 6、把控订单执行过程中的成本与风险； 7、开展供应商管理及关系拓展工作。 任职需求： 1、职业空窗期不得超过3个月，本科及以上学历，通过大学英语四级； 2、具备1-3年以上电子分销领域工作经验，熟悉电子元器件采购渠道，熟练操作各类电子元器件交易平台，掌握电子元器件技术及应用知识，对电子元件采购有浓厚兴趣，思维敏捷、行动高效、精力充沛； 3、有同行业或电子元器件/半导体类销售采购经验者优先考虑； 4、具备极强的抗压能力和执行力； 5、拥有娴熟的谈判技巧和出色的沟通能力； 6、积极主动，富有工作热情； 7、熟练掌握计算机操作（特别是EXCEL）技能； 入职要求： 1、需提供上一家公司的离职证明及直属上级联系方式用于背景调查； 2、身份证、学历证等相关证件； 3、品行端正，无重大仲裁或原则性问题记录； 4、入职前须提交12至24个月的社保缴纳记录证明；

【岗位职责】 1. 品行端正，工科专业优先，善于沟通，本人极度厌蠢，会影响团才协作，所以要聪明一点，务必具备3-5年电子元器件行业采购经验，离上家公司空窗期不能超过3个月。 2. 熟悉国际一线IC芯片品牌，熟悉原厂、代理分销商和正品现货贸易资源渠道。全力配合销售人员完成各种型号电子元器件的询价，并及时将信息反馈给销售人员。 3. 负责开拓原厂、代理或分销贸易等供应商资源，配合公司资源洽谈长久合作，获取物料信息。与销售团队合作、谈判，促成电子元器件的采购。 4. 为销售团队提供支持（包括技术、市场、咨询等方面），具备敏锐的市场方向感。 5. 负责开发有价值的亚太以及欧洲渠道国内外电子元件渠道供应商；全面处理各种SHORTAGE、PPV、KITTING需求；负责供货渠道开拓以及关系维护。 6. 维护采购渠道资源，收集整理采购供应商信息。 7. 掌控订单处理过程中的成本和风险。 8. 负责供应商管理及关系拓展。 【岗位要求】 1. 任职空窗期不能超过3个月，大学以上学历，英语四六级优先。 2. 具备1-3年以上电子分销行业经验，熟悉电子元件采购渠道，熟练使用各类电子元件交易平台。 3. 熟悉电子元器件的技术及应用知识，有强烈的电子元件采购兴趣，思维敏捷，行动迅速，精力充沛。 4. 有同行或电子元器件/半导体销售采购相关工作经验者尤佳。 5. 具备极强的抗压能力与执行力。 6. 拥有熟练的谈判技巧和良好的沟通能力。 7. 工作积极主动、富有激情。 8. 具备熟练的计算机（EXCEL）技能。 【入职要求】 1. 需提供上家公司的离职证明和上家公司直接上司联系方式，用于公司背调。 2. 需提供身份证、学历证等相关证件。 3. 品行端正，无原则性问题的仲裁记录。 4. 空窗期不得超过3个月，入职前要提供12个月-24个月的社保记录证明。 5. 只要能力优秀，公司可签定额外奖励。 6. 请认真查看条件，如果不符合要求的请勿投简历，谢谢。 7. 公司人才均为本人通过全球精心挑选，要求三观端正、明辨是非、品德高尚、能力优秀。反之，若品德不端正或能力不足，则很难融入优秀的人才圈，望深思熟虑，谢谢。

【岗位职责】 1. 负责扬声器物料、电子元器件及设备的询价、比价、议价与采购全流程，保障供货交期与品质。 2. 开发、评估、管理供应商，维护合格供应商名录，定期做绩效考评。 3. 对接研发、生产、品质，参与物料选型、替代料导入及来料异常处理。 4. 落实成本管控与降本优化，签订采购及技术协议，把控采购合规风险。 【岗位要求】 1. 机械、电子、材料、自动化等工科背景，大专及以上。 2. 5年以上相关行业技术采购/供应商质量经验。 3. 熟练商务谈判、成本分析、ERP系统。

【岗位职责】 1. 参与产品设计阶段的供应商选择，提供专业的技术建议，确保所选用的零部件或原材料符合产品的技术要求。 2. 供应商开发：按时、按质开发，对供应商进行技术评估和审核，走访供应商及产业带，深入了解品类工厂资源、渠道和市场分布，协助供应商改进产品质量和生产工艺，以提高采购产品的整体质量水平，筛选符合要求的供应商并建立供应商资源库。 3. 供应商评估：主导供应商评审，与供应商洽谈合作并安排验厂，建立供应商评估报告。 4. 供应商管理：通过与供应商之间的合作，定期对每个供应商的产品质量、交期、价格、服务、信誉等进行调查与分析，确定优质合作伙伴。 5. 研究、分析，全面掌握品类供应商市场结构成本、生产工艺、模具及设备属性，并有准确、深入的理解，擅长用BOM表分析产品结构和价格组成，深入核心二级物料供应商的开发，掌握市场行情及原材料变化趋势，持续提升产品成本竞争力，降低采购风险，实现品类降本目标。 6. 订单分配：根据采购计划需求及供应商时间生产能力有效进行订单分配，确保产品供应。 7. 跟单管理：合理安排、分配采购跟单的日常工作，初审采购合同及付款申请单。 8. 库存管理：呆料的预防与处理。 9. 异常处理：交期、品质的异常处理及部门间工作协商。 10. 竞争对手供应链及成本调查分析。 【岗位要求】 1. 全日制统招本科或以上学历，专业不限，工商管理、企业管理、经济管理类专业优先。 2. 有塑胶/五金行业采购工程师经验。 3. 熟练使用日常办公软件，有采购方向法务及税务常识。 4. 良好的沟通能力、性格外向、具有分析判断能力及成本的把控能力，掌握采购技巧，具备良好的职业道德。

【岗位职责】 1. 组织供应商资格认证与产品认证，保证所导入的供应商符合公司要求； 2. 组织供应商评审小组共同制定采购策略，保证各类材料有充足的合格供应商渠道； 3. 组织供应商评审，对每个供应商的货物品质、交货、价格、服务响应等方面进行分析，优选供应商，确保供应商质量； 4. 参与研发阶段物料的选型，提供相关器件货源、价格、产能等相关信息，保证所选器件/物料的可采购性； 5. 收集市场信息，结合公司需求，选择适合公司发展需要的供应商，确保物料及时交付，提高物料交付质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，5年以上相关采购开发经验； 2. 良好的沟通表达能力和商务谈判能力； 3. 资料收集及分析能力； 4. 抗压能力强。

岗位职责: 1.负责文件资料的分类、归档与日常维护 2.办理物资出入库手续，保障流程有序进行 3.配合开展日常行政事务，提升办公效率 任职要求： 1.具备较强的统筹安排与沟通协作能力 2.熟练使用常用办公软件，胜任文档处理工作 3.工作认真负责，注重细节，有较强的责任意识

1. 关注每天各大招投信息网站的更新内容，及时发现与本公司相匹配的招标公告并及时汇报上级； 2. 协助部门领导，组织开展项目投标工作，并负责招投标报价文件编审及材料整合等； 3. 根据招标文件编制标书，整理相关资料，配合预算人员进行报价部分的编制填写，技术部分配合项目经理及技术人员进行施工组织设计的编制； 4. 负责公司投标报名，标书制作、打印、盖章、封标； 5. 按照公司要求负责招投标文件归档及借阅管理，注意保护商业机密； 6. 完成上级领导交办的其他相关任务； 7. 按标的要求去现场投标开标，并努力完成公司业绩。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，建筑、市政、机电工程类相关专业教育背景，有投标或造价管理工作经验优先； 2. 独立性和执行力强，有良好的沟通能力； 3. 熟悉招投标法等相关法律及行业规定的优先考虑； 4. 有驾照会开车为佳。 年龄要求：22-45岁 职能类别：招投标管理

本电子公司因业务发展，现需招聘工作人员1名。 一、招聘要求 30周岁以下，形象气质佳 2.全日制大专以上学历； 3.能熟练使用office办公软件，语言表达，文字编辑能力强，具有大型活动组织策划经验。 二、工资待遇 试用期工资3500，月薪5千以上(含社保)。 三、工作时间 上午8∶30—11∶50，下午2∶30—5∶30，单休，法定节假日休息。 四、工作地点 安福县城 有意者投递简历至QQ邮箱@qq.com

1．缴纳五险一金，新人享受住宿安排、餐补待遇； 2．享有超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习机会，带薪培训，月度激励奖、季度奖金、年终奖金；定期组织国内国外旅游，团建聚餐丰富多样，生日会、年会等员工活动一应俱全； 3．体制内晋升机制公开透明，发展通道完善，每季度开放晋升窗口，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得升职加薪资格，支持内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 发音标准，普通话顺畅，具备良好的语言表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群沟通互动，拥有较强的交流技巧； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，做事坚持到底，有销售从业经历者优先考虑； 4. 接受实习生（实习期需满3个月以上），可出具实习证明及签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，周末双休，国家法定节假日正常休假（含国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、单位性质为，全程办公室作业，白班制，无需加班，无外勤任务，依托公司分配的客户资源进行电话对接，完成业务办理（车险属于车辆必备保障，有车用户每年均有投保需求）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自主开发客户，工作内容清晰简单，办公环境整洁舒适； 3、入职后提供系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握工作流程并独立上岗。

采购岗位全说明（简洁版） 一、采购是做什么的？ 核心：帮公司买东西，花最少的钱，买到最合适、最稳定的货。 主要工作： - 找供应商、询价、比价、谈价格、谈账期 - 下订单、跟进交期、收货、对账付款 - 控制成本、质量、库存，处理异常（缺货、次品、延期）

文员/助理/18-30

负责整理律所材料、熟练掌握word文档exe表格制作，可提供指导。

【岗位职责】 1. 根据项目及生产需求制定采购计划，组织实施采购活动，确保物资及时供应； 2. 开展市场调研，掌握物料价格及供应动态，优化采购成本与供应链资源； 3. 负责供应商开发、评估与管理，建立稳定高效的供应体系； 4. 跟进采购合同执行，协调解决交付、质量等异常问题，保障采购流程顺畅； 5. 参与采购流程优化及相关合规管理工作，提升采购效率与透明度。 【岗位要求】 1. 具备良好的采购专业知识，熟悉采购流程及相关合同法规； 2. 具备较强的市场分析与成本控制能力，能独立开展商务谈判； 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识； 4. 工作严谨，具备较强的执行力和问题解决能力。

【岗位职责】 1. 根据项目及生产需求制定采购计划，组织实施采购活动，确保物资及时供应； 2. 开展市场调研，掌握物料价格及供应动态，优化采购成本与供应链资源； 3. 负责供应商开发、评估与管理，建立稳定高效的供应体系； 4. 跟进采购合同执行，协调解决交付、质量等异常问题，保障采购流程顺畅； 5. 参与采购流程优化及相关合规管理工作，提升采购效率与透明度。 【岗位要求】 1. 具备良好的采购专业知识，熟悉采购流程及相关合同法规； 2. 具备较强的市场分析与成本控制能力，能独立开展商务谈判； 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识； 4. 工作严谨，具备较强的执行力和问题解决能力。

1.负责公司金融业务 2.对接政府单位 3.其他日常行政事务

青原国光超市总台招聘 因业务发展需要，国光超市青原店现面向社会诚聘总台服务人员2名，欢迎积极敬业的您加入我们的大家庭！ 岗位职责： 1. 负责接待顾客，解答咨询并妥善处理投诉； 2. 办理商品退换、物品寄存及赠品发放等服务事项； 3. 接听来电并及时转接至对应部门； 4. 受理会员卡办理、积分查询及推广会员相关活动； 5. 配合应对收银区域突发情况； 6. 保持总台区域干净整洁，完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1. 年龄******，高中及以上文化程度； 2. 普通话流利，态度亲切，具备良好沟通技巧； 3. 具备较强的服务意识，细心耐心，应变能力佳； 4. 能熟练操作基础办公软件及收银系统； 5. 有商超或客服工作经验者优先，无经验者可享受带薪培训； 6. 能接受轮班制（早班7:30-15:30/晚班14:30-21:30/段班7:30-11:30，18:00-22:00），配合节假日工作安排 *福利待遇： - 薪资：底薪+绩效（具体面议） - 缴纳五险 - 带薪岗前培训+定期技能提升 - 节日福利 - 带薪年假 - 明确晋升路径（总台→主管→副总） 工作地点： 吉安市青原区国光青原店火车站旁

岗位要求：协助上级进行钢材的采购和出售 【职位要求】 -中专及以上学历 -熟悉常用办公软件操作 -工作认真细致，责任心强 【工作时间】 9:00-17:00中午1个半小时休息，周末单休 【薪资福利】 -薪资范围：5000-8000元 -提供五险一金保障五千底薪十提成十优秀员工奖十全勤十五险一金

上市集团大公司岗位优质工作稳定！入职即购五险一金，3个月后自动升级为六险一金！集团正式编制非外包！ 【薪资待遇】: 保底工资6500元 新人综合薪资6k-8k，业务稳定后8k-16k 【工作内容】: 1. 根据公司客户分配，通过电话或短信方式提醒客户按时还款，指导正确还款路径，纯客服岗，工作轻松无压力 2. 无需外出！多劳多得，收入上不封顶 【工作时间】: 朝九晚七 【岗位福利】: 1. 每月休息8天，年底发放第13薪 2. 缴纳六险一金 3. 薪资每月10号准时发放，从不拖欠 4. 晋升机制透明，支持专业路线或管理方向发展 5. 定期部门团建、员工俱乐部、生日会、下午茶等丰富活动 公司欢迎零经验求职者，提供岗前带薪培训 流程简单无套路，面试通过即可快速上岗！