1、严格执行品牌制定的销售流程标准，推进产品售卖，达成既定销售任务； 2、获取客户资料，讲解车型配置与优势，推动成交转化，实现个人及门店销售指标，助力业绩增长； 3、负责客户在售前、售中、售后各阶段的沟通与维护，妥善应对常见投诉，提升服务体验，定期开展客户回访及售后关怀工作； 4、熟悉新车到店接待规范，协同售后团队完成车辆交付前检测（PDI）相关支持工作； 5、维持展厅整体形象与运营秩序，确保展车状态完好、清洁到位，展牌与实车匹配，宣传物料及时更新； 6、积极参与品牌宣传推广活动，提升品牌认知度，扩大市场覆盖范围； 7、主动配合公司内部各部门协作，落实上级安排的其他临时性工作任务。

1.4S店驻点办公，客户资源由店方精准提供！ 2.工作时间：9:00至17:30，按时上下班，无需加班！ 3.团队氛围和谐，同事协作无内部竞争！ 4.主要负责推荐车辆质保延长服务，类似家电延保模式，非车险业务！ 5.日常对接店内客户，无需外呼邀约客户！ 6.质保延长服务办理岗位招聘3人 7.诚邀渴望高收入、积极进取的伙伴加入！

岗位职责: 1. 负责开展汽车销售相关业务 2. 参与新门店的日常运营与管理工作 3. 协助达成公司制定的销售业绩目标 任职要求： 1. 具备优秀的销售能力及客户服务意识 2. 能够适应新环境，迅速融入团队协作 3. 工作积极主动，具备较强的抗压能力

岗位职责: 1.负责汽车销售工作 2.参与新店的日常运营管理 3.协助完成公司设定的销售目标 任职要求： 1.具备良好的销售技巧和客户服务意识 2.能够适应新环境，快速融入团队

1. 4S店驻点办公，客户资源由店方精准提供！ 2. 工作时间：9:00至17:30，按时上下班，无需加班！ 3. 团队氛围和谐，同事协作无内部竞争！ 4. 主要推广车辆保修延期服务，类似家电延保模式，非车险类业务！ 5. 负责店内客户接待与沟通，无需外呼邀约客户！ 6. 招聘质保延期办理岗位，共需3人！ 7. 诚邀渴望高收入、目标明确的伙伴加入！

1、以热情友好的态度接待每一位客户 2、主动回应客户在产品性能、价格及服务等方面的咨询，提供清晰解答 3、根据客户需求提供准确的产品及服务报价，运用谈判技巧促成成交，严格执行公司销售政策 4、分析客户实际需求，识别关注重点，完整记录客户基本信息与意向，精准推荐装潢、保险等增值项目 5、及时维护厂家系统中的潜在客户信息，借助数据跟进挖掘深层需求，落实回访与到店邀约 6、按照展车清洁排班表，每日完成assigned车辆的清洁维护工作

工作内容： 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 任职要求： 1、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作 4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 5、良好的团队协作精神和客户服务意识； 6、有汽车销售经验优先。

工作内容： 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 任职要求： 1、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作 4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 5、良好的团队协作精神和客户服务意识； 6、有汽车销售经验优先。

工作内容: 主要负责新车型的销售工作，维护客户关系并推动成交，做好售后客户维系，提升客户满意度以促成转介绍。 福利待遇: 底薪3000元，缴纳社保，每月休息4天，提供工作餐 人员要求: 大专及以上学历优先（经验丰富或能力突出者条件可适度放宽），品行良好，具备强烈的赚钱动力和清晰的目标意识

负责客户接待、产品介绍、试驾安排及车辆交付等全流程服务，持续维护老客户并积极拓展新客户资源。 工作细心严谨、反应灵敏、性格外向、待人真诚，具备相关从业经验者优先考虑。

【吉安满坤科技】 主要生产：线路板，两班倒！不是流水线。岗位有：钻孔、成型、防焊、、、压合、内层。小时工模式一：220元/天（含40元稳岗奖励，次月底在职补稳，高工价截止到6月底），。模式二：工价19元/小时（含餐补和津贴），含1元奖励，，工期六个月。一个月倒一次班，。月工资6000左右！年龄16岁-45岁。正式工：男女不限！福利待遇：每个员工购买五险一金，底薪1950元/月，包吃住，伙食标准10元/天，水电费平摊，两班倒，加班按劳动法，平时加班16.81元/小时，周六、周末加班22.41元/小时，节假日33.62元/小时，全勤奖50-150，工龄奖50-300，夜班补助10元/天，岗位津贴0-800，技术岗效0-1200，综合工资5000-6500元/月。招聘要求：户籍不限！男女不限，16-45岁，超龄面试为准。面试需身份证原件！不接收临时身份证。需体检，。入职需提供本人第二代身份证原件，1寸照片1张、复印件4张。面试合格体检培训后安排宿舍，周六除外。之前正式工出来的二次入职企业算自招，不支付。小时工出来还可以做小时工。面试时间：上午：8:00—12:00，下午：13:30—17:00。驻厂客服：黄璜

新爱婴幼儿园招聘啦 1.招聘：幼儿园老师，保育员各2名 2.工作地点：吉水城北思源小学旁 3.待遇从优，薪资面议，非诚勿扰，联系电话：

江西吉安盖板厂招CNC领班一名：主要生产车载 平板 工控类盖板，要求会编程，能熟练调机，懂人员工作分配及现场管理。 工作地点：江西吉安 电话：

招聘：擦箱挂吊牌 薪资：3500.0-6000.0元/月 职位详情： 服从管理，责任心强吃苦耐劳。

招聘：外检 薪资：3500.0-8000.0元/月 职位详情： 有相关工作经验优先，生手科学

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，提供专业购车咨询与个性化方案推荐 2. 主动开发潜在客户，通过电话邀约、线上引流、老客户转介等方式完成月度销售目标 3.协助客户办理购车手续，包括金融贷款、保险、上牌等全流程服务，确保交付体验顺畅 4.定期跟进已购客户，开展售后关怀与增换购挖掘，提升客户满意度与复购率 5.及时录入CRM系统，准确维护客户信息与销售进度，配合团队完成市场反馈与竞品分析 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训，学习能力强 3.学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有C1及以上驾驶证 4.具备基本办公软件操作能力，能适应弹性工作制与阶段性加班 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业价值观，具备团队协作精神

长期招销售，男女不限，20到48岁，有销售经理更好上手快，无销售经验有人带，底薪加提成，提成丰厚，了解电详谈。

负责拓展客户和维系客户 需要自己有车 工作相对自由，轻松 第一个月有专门培训 学历初中以上 形象好，性格开朗，精神面貌好 工资3000---10000可按提成结算上不封顶

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二手车销售，公司提供大量客户线索，负责邀约客户上门，接待客户看车。工作轻松，简单。熟手优先，有上进心，对钱有欲望的来。新手也可以，脑子灵活的来。有兴趣的联系

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源，保障项目高效执行与交付 3.定期开展客户回访与需求调研，收集市场反馈，助力产品与服务优化 4. 达成所辖区域/行业客户的销售目标及回款指标，持续提升业绩贡献度 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强，抗压能力佳 2.有客户服务、销售或项目管理相关经验者优先，经验不限 3.大专及以上学历，具备较强的学习能力与责任心，能适应灵活工作节奏 4.熟悉所在行业基本业务逻辑者更佳，接受应届毕业生或转岗人才 4.入职就缴纳五险一金及带薪年假

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电话沟通，面议

一、工作区域:永丰县及永丰部分乡镇； 二、年龄40岁以下，男女不限，高中以上学历； 三、需要一年及以上快消品工作经验，会开车优先考虑； 四、工资待遇:底薪+提成+激励，综合薪资7000左右，其他具体面议；有意者可以直接联系： 葛先生

职位:渠道销售

负责所有的餐饮开发，维护， 完成公司的业绩任务， 有团队精神

江西金糠新材料科技有限公司：岗位名称：销售； 岗位要求：1.具备良好的沟通能力；2.有销售经验者优先考虑；3.能够承受工作压力，具有挑战精神。诚实守信，具备高度的责任感。 薪资待遇：月薪3000元以上。

招聘业务员22至40岁，带车有业务经验者优先，待遇丰厚。薪资面议

景田（深圳）食品饮料集团有限公司 招聘职位： 业务员多名 待遇：综合底薪4700+提成+社保+公积金+晋升空间大 4700元-10000元上不封顶 招聘区域:吉安市：吉州区、青原区、吉安县 岗位要求： 1.达成业绩目标 2.定期拜访客户，维护店内陈列 3.维护销售价格以及陈列位置，及时向客户宣导公司促销方案 4.了解市场动态，收集竞品资讯 5.熟悉快消品行业特征及市场竞争状态 6.具备基本的业务销售技巧及良好的沟通协调能力 7.会简单的电脑Excel表格操作 8.年龄18-35周岁 9.有经验者优先，退伍军人优先 联系方式：刘

【特别注明】公司直招！！！ 一、工作内容: 1、主要负责鲜羊奶配送销售一体/二次开发，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送。配送范围：10公里划分片区，可以就近选择；早晚配送时间自由；销售提成10%-40% 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊奶业务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇: 1、薪资组成由:高提成（最高40）+配送费＋奖金。综合收入8000—12000元，上不封顶，公司80%员工月收入在8000以上。公司提供住宿，提供柴米油盐。 2、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 三、上班时间:早晚送一次，国家法定节假日公司统一放假。 四、工作地点—就近安排 （符合要求，电话主动联系，优先接待） 吴、晋升空间:组长一一片区主管一一区域经理一一大区经理一一大区总监，管理层享受公司特殊待遇，高额提成+管理津贴，月综合收入可达20000以上。 五、任职要求:18-50岁，肯吃苦耐劳，不甘于现状，有无经验均可（前期有老师傅手把手带教）；