无需经验！轻松上手！ 岗位职责 1. 负责抖音、小红书、公众号、快手等自媒体平台的账号创建与运营 2. 负责抖音平台的卡片号、口播号、活动号等从零开始的账号搭建及后续内容输出 3. 收集用户信息并整理反馈内容 4. 策划并组织本地线下互动活动 岗位要求 1. 高中及以上学历，******，无经验要求，可带教 2. 对工作有热情、积极踏实，具备良好的团队协作意识 作息时间 10:00-19:00，月休4天，不连休，特殊活动时间除外

装饰企业，承担文案撰写、影像拍摄、视频剪辑及线上平台运营工作

TikTok运营专员（可培训无经验+年轻活力团队） 我们是谁？ 一支由95后、00后组成的青春战队，管理扁平化，工作氛围轻松活跃。拒绝无效内卷，崇尚高效协作，期待志同道合的你加入！ 岗位要求： 1. 年龄18-28岁，专业不限（欢迎应届生/实习生投递） 2. 熟悉微信/WhatsApp/Telegram等常用社交软件操作 3. 性格积极乐于交流，具备良好的合作意识 无需经验！提供7天带薪岗前培训 薪资福利： √ 底薪保障+阶梯提成（人均综合收入7k-2w+，凭实力拿高薪） √ 免费下午茶&零食供应 √ 每月团建+不定期聚会活动 √ 明确晋升机制（专员→组长→主管→合伙人） 核心职责： 1. 负责海外业务沟通与协调对接 2. 拓展并签约TikTok国际主播资源 3. 落实运营方案并持续优化流程 4. 参与海外市场开拓专项任务 办公时间： 早8:00-17:00（含1小时午休） 每周双休，法定节假日正常休息 成长型岗位优势： - 深入跨境电商新兴领域 - 快速提升跨文化沟通能力 - 完整导师指导培养体系 - 每月业绩领先激励奖励 加入我们，你将收获： → 同龄人聚集的社交圈层 → 国际化视野拓展机会 → 工作自主灵活空间 → 清晰可见的职业发展路径 简历投递：请附个人近照及简短自我介绍 联系方式：*********** 面试须知：携带身份证+学历证明

此岗位没有销售性质！此岗位没有销售性质！ 可接受零基础、无经验！ 岗位职责： 1、负责公司新媒体平台（包括小红书、抖音、快手等）的内容策划、采编、发布、互动； 2、熟悉各个平台规则及用户属性，能结合公司业务、产品等策划相应内容及账号布局； 3、独立运营账号，负责账号选题方向、内容生产、付费推广策略等，并能通过数据分析、总结复盘不断优化 4、对数据敏感，有追热点意识，并能行之有效的进行落地； 5、负责通过账号运营寻找/挖掘潜在客户，获取有效客资给到咨询老师 任职要求： 1、熟练使用AI创作软件（deepseek、豆包）等文案工具 2、抖音、小红书等多个平台重度使用者; 3、创意好，脑洞大，网感强；具备较强的选题、内容写作、图片制作等能力； 4、熟悉网络平台运营推广、引流，思维敏捷，善于站在用户的角度思考问题， 5、目前可接受无经验者，对新媒体感兴趣有意向学习的都可以 【福利保障】 1、社保+带薪年假+法定假日+节日礼品+带薪培训+团建活动等； 2、快乐、年轻、激情的90、00后团队氛围； 3、提供微波炉加热（员工自带餐食）； 4、公司不断扩大中，晋升空间巨大，缺乏人才！缺乏人才！缺乏人才！ 5、工作时间：09：00-18:00、大小休，月休6天，法定假日

无需经验！ 岗位职责 1. 负责抖音、小红书、公众号、快手等自媒体平台的账号创建与运营 2. 负责抖音平台的卡片号、口播号、活动号从零开始的搭建及后续内容输出 3. 收集用户相关信息并处理反馈事务 4. 策划并组织本地线下活动 岗位要求 1. 高中及以上学历，******，无经验亦可，可带教 2. 对工作有热情、态度积极、做事踏实，具备良好的团队协作意识 作息时间 9:00-18:00，月休4天，不连休，活动期间除外

室内办公，接受零基础，享带薪年假，无业绩压力 工作氛围轻松，专人指导，晋升快速 每日工作六小时 包住福利 任职要求： 1、年龄18岁以上，学历专业不限 2、性格外向，态度积极，有协作意识、愿主动学习成长 岗位职责： 1、具备良好的语言表达能力 2、善于交流，配合团队安排

【岗位介绍】 此岗位所属是本集团--品牌营销中心，主要负责新媒体平台的运营和推广，运营新媒体账号，发布文章，图片和视频；有模板可以参考，不用全部自己做内容，此岗位工作地点为公司自贡分部办公地，分部人员在职规模50人+，总部3000人+。 不管你是想要安静的工作环境，还是热闹的团队氛围，我们都可以量身定制~接受新人小白，提供培训带教，工作内容好理解好上手，欢迎寻求稳定发展的朋友应聘加入~有新媒体运营、网络推广、sem，seo、信息流优化等经验的优先~有相关实习、个人运营经验优先， 我们集团主营业务是“无形资产服务”，比如法律服务、广告投放、电商运营、知识产权服务等细分TOB、TOG业务，如果经常在抖音、小红书、社交媒体网络上面活跃的话，也可能经常看到有一些相关的业务推广和办理信息、信息流广告，这是线上推广实现业务营销的最主要一种运营模式。 【工作职责】 1、主要通过抖音、小红书、微信公众号、微博、知乎等各大主流网络平台进行账号运营，活跃，负责公司业务、产品活动的宣传营销推广；发布图文、视频等内容； 2、通过账号内容更新、评论互动、私信管理回复等方式，获取客资，提升官方咨询流量和网站流量；打造账号ip，能够出镜拍摄口播视频内容的同学优先！ 3、目的：提升公司业务和各大平台的曝光量、和市场上的知名度、影响力，从而实现引流和挖掘市场客户；将客户线索信息转交给后续服务的客服同事； 4、以工作结果为导向，要有着自己的工作计划和安排，能够按照每一天的数据进行相应的工作调整，以确保能够达成最好的推广效果。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，互联网重度用户，熟悉互联网各种社交、新闻咨询、自媒体平台等； 2、有小红书、贴吧、抖音等平台运营、网络推广经验优先； 3、同岗位从业1年及以上的经验优先考虑； 4、具备优秀的参考及创意能力，具有执行力、独立思考能力，学习能力一定要强；团队合作意识强，责任心强，表达能力强，思维活跃，拥有别出心裁的创意； 5、有私域流量运营、社群渠道运营经验、内容运营经验者优先。 【工作时间】 9:00--18:00，月休6天，周末大小周； 午休1.5小时。法定节假日正常休息，春节假期14-15天。 【面试流程】 运营主管直接面试，一天内出结果，可周末面试。 【薪资福利】 工龄奖年假多重福利：工作满一年的员工提供带薪年休假+工龄奖； 试用/实习期： 首月：2000无责底薪+500部门补贴+额外有效奖励/奖金+实际成单提成 非首月：2000无责底薪+有效奖励/奖金+实际成单提成 转正/正式员工：2000无责底薪+有效奖励/奖金+实际成单提成+100全勤+200餐补 购买五险社保。新人小白学习过程可达4-6k，熟手可到8k+，运营大佬可达1-2w。 试用期1-3个月左右，可以提前。*第一个月的500部门补贴是考虑到新人的实际工作结果产出和成本方面给到的保底情况，不考核首月月度工作结果，首月做得好，留资量超过规定部分就有额外加码的奖励。 统一的有效奖励/奖金+提成，来自于推广引流曝光量、留资数据量的核算，比如【客资数量*对应业务线单价=有效奖励】，后续销售团队成功签单之后反馈【实际成单提成】给前端运营推广，与运营的账号效果、上心程度相关，此岗位本身不需要做任何销售工作。

TikTok运营专员（可培训无经验+年轻团队） 我们是谁？ 一支由95后、00后组成的活力团队，实行扁平化管理，工作氛围轻松融洽。拒绝内卷，崇尚协作共进，期待你的加入！ 岗位要求： 1. 年龄18-28岁，专业不限（欢迎应届生/实习生投递） 2. 熟悉微信/WhatsApp/Telegram等常用社交工具操作 3. 性格外向、沟通顺畅，具备良好的团队合作意识 无需经验！提供7天带薪岗前培训 薪资福利： √ 底薪保障+阶梯提成（人均综合收入7k-2w+，凭实力拿高薪） √ 免费下午茶与零食供应 √ 每月团建+不定期集体活动 √ 明确晋升机制（专员→组长→主管→合伙人） 核心职责： 1. 负责海外业务的对接与沟通协调 2. 开拓并签约TikTok国际主播资源 3. 落地执行运营方案并优化流程效率 4. 参与海外市场拓展专项任务 办公时间： 早8:00-17:00（含1小时午休） 每周双休，法定节假日正常休息 成长型岗位优势： - 触达跨境电商新兴赛道 - 快速提升跨文化沟通能力 - 配备专属导师全程指导 - 每月业绩领先者享额外奖励 加入我们，你将收获： → 同龄人聚集的社交圈层 → 全球化视野拓展机会 → 工作安排灵活自主 → 清晰可见的职业发展路径 简历投递：请附个人近照及简要自我介绍 联系方式：*********** 面试须知：携带身份证+学历证明

【岗位介绍】 此岗位隶属于集团品牌营销中心，专注于新媒体平台的日常运营与内容推广，负责在各大社交平台发布图文、视频等内容，维护账号活跃度；提供成熟内容模板参考，无需从零创作。工作地点位于公司自贡分部，团队现有50余人，总部员工规模超3000人。无论你偏好安静专注的工作节奏，还是喜欢充满活力的团队互动，我们都能为你匹配合适的环境。欢迎无经验但追求稳定发展的求职者加入，公司提供系统培训与带教支持，岗位内容清晰易懂，上手快。具备新媒体运营、网络推广、SEM、SEO、信息流优化等相关经验者优先录用，有实习经历或个人账号运营成果者更佳。 集团核心业务为“无形资产服务”，涵盖法律咨询、广告投放、电商代运营、知识产权等面向企业及政府的ToB/ToG服务。你可能曾在抖音、小红书等社交平台看到过相关业务宣传或信息流广告，这正是我们通过线上渠道实现品牌曝光与客户引流的核心方式之一。 【工作职责】 1、负责公司在抖音、小红书、微信公众号、微博、知乎等主流社交平台的账号运营管理，持续输出图文、短视频等内容，推动品牌活动与产品信息的传播； 2、通过内容更新、评论互动、私信回复等方式增强用户粘性，提升官方账号流量与官网访问量，逐步打造具有辨识度的账号IP形象；具备出镜拍摄口播视频能力者优先考虑； 3、目标是扩大公司在各平台的曝光度、知名度和行业影响力，实现有效客户线索收集，并将获取的客资移交至后续服务团队跟进； 4、以结果为导向开展工作，制定合理计划，结合每日数据反馈及时调整运营策略，确保推广效果最大化。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，长期活跃于互联网，熟悉主流社交平台、资讯类APP及自媒体生态； 2、有抖音、小红书、贴吧等平台运营或网络推广经验者优先； 3、具有一年以上同类型岗位工作经验者优先考虑； 4、具备良好的模仿学习能力与创意构思能力，执行力强，善于独立思考，学习意愿高；富有团队协作精神，责任心强，表达流畅，思维灵活，能提出新颖创意； 5、拥有私域流量管理、社群运营或内容策划经验者优先。 【工作时间】 9:00–18:00，月休6天，周末实行大小周制度；午间休息1.5小时。法定节假日正常休假，春节享14-15天长假。 【面试流程】 由运营主管直接面试，当天反馈结果，支持周末面谈。 【薪资福利】 工龄奖+年假+多重员工福利：入职满一年可享带薪年假及工龄奖励； 试用/实习期： 首月：2000无责底薪+500部门补贴+额外有效奖励/奖金+实际成单提成 非首月：2000无责底薪+有效奖励/奖金+实际成单提成 转正/正式员工：2000无责底薪+有效奖励/奖金+实际成单提成+100全勤奖+200餐补，统一缴纳五险一金。 新人成长期收入可达4-6k，熟练后月薪8k以上，优秀运营人才收入可达1-2w。试用期一般1-3个月，表现优异可提前转正。*首月500元部门补贴为保障新人过渡期成本设置，不考核当月绩效，若留资量超出标准，另有额外奖励叠加。 所有奖励与提成均基于推广曝光量及客户线索数量核算，如【客资数×对应业务单价=有效奖励】，后续销售签单后还将返还【实际成单提成】至前端运营，收益与账号运营质量、投入程度直接挂钩，本岗位无需承担销售任务。

岗位职责: 1. 负责短视频内容的创意策划与制作执行，保障内容品质与创新性，主要覆盖抖音、小红书、微信公众号等平台运营。 2. 对接广告公司，协调推进宣传物料的设计与制作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作意识，能高效推进并完成各项工作任务 2. 具备较强的学习能力，能快速适应短视频行业的动态变化 3. 热爱短视频运营工作，具备持续创新及优化运营策略的主动性 工作时间：9:00-18:00，大小周，入职购买五险，入职满一年享5天带薪年假

华商桥下夜宵明天找个带班师傅，

自贡市沿滩区招电焊(焊工师傅)，要焊工证 ，要焊工证 ，，5天左右 ，350一天，每天结现！

自贡市自流井区招水电

自贡市自流井区贴砖泥瓦/工

现招车包专业压里布一名，

主要负责：新媒体平台的开发与运营、直播执行、对外联络及宣传推广等工作 要求：本科及以上学历，形象良好，具备相关领域工作经验 提供食宿，按规定缴纳五险一金

一、核心定位 小微企业复合型岗位，兼顾执行与管理双重职能，既负责新媒体全链路运营落地，也承担部门日常运作统筹；围绕公司品牌策划、导视标牌、智慧工地、广告装修、会展演出、城市亮化、影视短视频、文化交流等全业务板块，主导新媒体矩阵建设、内容生产、流量引入、品牌传播及线索转化，全面负责运营执行、策略推进、数据追踪与优化，协同商务团队推动成交，以结果为导向，实现低成本获客与业务赋能，契合公司多劳多得、成果共享的管理模式。 二、任职要求 1. 基本条件 · 年龄 22–35 岁，职业态度积极，适应小微型企业一人多职、高效推进的工作节奏； · 认同公司结果导向、多劳多得的文化理念，具备主动作为意识和创业精神； · 愿意在西安长期发展，能迅速融入组织团队。 2. 学历与专业 · 大专及以上学历； · 新媒体运营、广告学、市场营销、新闻学、传媒、视觉传达等相关专业优先考虑； · 具备扎实实操经历者可适当放宽专业要求。 3. 工作经验 · 1–3 年以上新媒体全流程运营实战经验； · 有广告传媒、文旅工程、会展活动、城市亮化、品牌设计领域运营背景者优先； · 具备账号从 0 到 1 搭建、变现路径实施、线索获取成功案例，拥有小型团队协调或管理经验者优先（兼具专员与管理者角色）。 4. 专业能力 1. 矩阵运营能力：可独立运作微信公众号、抖音、视频号、小红书等主流平台，熟悉各平台运行机制与推荐逻辑； 2. 内容创作能力：能独立完成文案撰写、短视频脚本设计、拍摄剪辑、封面制作与排版，适配工程类、品牌类、会展类、文旅类多元业务内容输出； 3. 流量与获客能力：掌握关键词规划、话题打造、本地化引流方法，能通过内容产出带来有效客户线索； 4. 协同转化能力：可与商务端高效联动，将线上流量转化为实地拜访、投标参与、合作推进机会； 5. 数据与复盘能力：熟练分析播放量、互动率、线索数、转化效果等核心指标，能开展周/月度复盘并调整运营策略； 6. 统筹管理能力：能规划日常运营节点、梳理工作流程、协调外部合作资源，履行管理层级的统筹职责。 5. 综合素养 · 执行力强、自我驱动，行动迅速、注重成效； · 沟通表达顺畅，可跨部门对接设计、商务、项目等多方协作； · 学习吸收快，能在短时间内掌握公司导视系统、智慧工地、亮化工程、会展演出等多板块业务知识； · 工作细致认真，抗压能力好，具备明确目标导向与业绩达成意识。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音、视频号等）的日常运营，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、短视频拍摄剪辑制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图片/视频编辑工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 逻辑清晰、数据敏感，具备基础数据分析与复盘优化能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识

岗位：新媒体全能运营（战略级岗位） 【岗位核心职责】 全链路内容创作： 负责公司在抖音、视频号、小红书等平台的短视频内容策划、拍摄及剪辑。利用仓库、档口等真实场景，打造专业化、品牌化的源头供应商形象。 账号矩阵运营： 负责多平台账号的日常维护、粉丝互动及评论区管理，通过内容运营实现精准获客。 私域流量变现： 承接线上引流客户，负责企业微信的日常经营、产品咨询、下单成交及售后维护。 直播统筹配合： 负责直播间的视觉搭建、产品上架及数据监控，配合主讲人完成高效转化。 营销活动策划： 针对鱼胶、海参的消费特性，策划并执行季节性、节日性的零售促销方案。 【任职资格要求】 专业技能： 熟练使用移动端拍摄及后期软件（剪映等），具备独立完成短视频制作的全流程能力。 行业认知： 对滋补品或高端生鲜行业有基础了解，具备快速学习产品知识（品种、产地、辨伪、功效）的能力。 文案功底： 文字表达具有亲和力与说服力，擅长编写朋友圈种草文案及客户回复话术。 综合素质： 具备敏锐的市场洞察力，性格开朗，抗压能力强，能适应传统批发与互联网快节奏的融合。 经验优先： 1-3 年新媒体运营或私域销售经验者， 有0到1的账号搭建经验或有成功带货案例者优先。 【薪酬福利体系】 竞争性薪资： 基本工资 + 销售毛利高额提成（上不封顶）。 资源支持： 公司提供一手源头货源支持，确保产品在市场上具备核心竞争力和价格优势。 职业成长： 作为公司线上业务的初创核心成员，未来享有晋升运营主管或项目合伙人的优先机会。 工作氛围： 扁平化管理，尊重专业，只要你有能力，这里就是你的舞台。

岗位职责： 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度

招聘：钟点工 薪资：2600-4000月 1、文化不限，男女不限，身体健康； 2、服从公司安排；能出外地工作者优先； 3、愿意参加培训学习，工作尽职尽责。薪资构成：2600-4000元/月（自贡） 4500-6000元/月（外地）

岗位职责： 1.负责在四川地区开展地推活动，推广四川银行手机银行及各类金融产品的注册使用； 2.熟悉银行产品流程，能够向目标客户准确介绍四川银行服务优势，引导客户完成注册与激活； 3.主动拓展社区、商圈、企事业单位等线下场景，提升品牌曝光度与用户覆盖率； 4.按照公司要求完成每日任务指标，及时反馈客户反馈与市场信息； 5.维护良好客户关系，具备基础的金融服务意识与沟通能力。 任职要求： 1.年龄18-40岁，高中及以上学历，男女不限； 2.思维清晰，表达能力强，有良好的亲和力与服务意识； 3.熟悉地推工作流程，能适应户外工作及灵活排班； 4.有金融、销售或地推经验者优先，有驾照及自备交通工具者优先； 5.能接受短期出差，具备较强的抗压能力与团队协作精神。

岗位职责: 1. 根据规划推进口腔领域市场推广任务 2. 与客户保持顺畅交流，掌握需求并引导到店完成转化 3. 策划并参与多种形式的市场活动，拓展服务覆盖范围 4. 高底薪加提成，缴纳社保 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能高效开展客户对接； 2. 具备较强的自主工作能力，可快速适应动态市场环境； 3. 热衷于市场营销工作，能主动思考并提出新颖的推广思路

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-08 面向四川地区使用国网电力的商业及工业用电客户，开展实地走访推广（主要针对临街商铺），宣传国家最新推出的“市场化购电”电费优惠政策。对有意向办理的客户进行信息登记，协助收集相关资料，并完成初步签约意向。该政策允许国网用户免费申请享受发电厂出厂电价，实现电费直接降低约5%-20%。整个申请过程完全免费，不涉及与客户之间的任何资金往来，不影响原有缴费方式，不改变用电性质与线路，无需加装设备，属于纯政策性申报项目。市场覆盖广，潜在客户多，是一项客户省电费、推广者获收益的双向利好工作。现诚邀具备地推经验、踏实肯干的人员加入。 任职要求： 1.学历不限，经验不限，只要具备强烈增收意愿，渴望高收入，月入过万可期； 2.具备良好沟通能力，表达自然，富有亲和力 工作地点：全域均可，时间自主安排 薪资：150-500元/户，单户年收益4000-40000

招募合伙人 主要负责投放共享充电宝' 保底＋提成＋绩效'投放越多工资越高'多劳多得。 注：提成永久有效'典型前期付出后期享福。 男女不限！ 薪资：月结（双休、节假日休） 咨询热线： 注：意者也可加入占股一起共事（小投资）

荣县三小时四十元一小时有姐妹没得。

数字人民币设备推广安装

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 ⼯作时段：不限 结算方式：周结 招聘截⽌时间：2025-12-31 ⽀付宝⽹商银行，外勤经理，全国可做！ 业务简单易操作 时间灵活！不打卡！不坐班！提成日结、周结！ 线上培训！线下开展业务！无需到公司报到！ 周结：1000-4200+ 外勤专员：15000+ 直营代理：50000+ 该提成真实透明，有销售经验者优先考虑 需具备交通工具，两轮电动车或小型汽车均可，有车者效率更高 公司背景:支付宝官方城市服务商 具体业务: 负责支付宝网商银行扫码测额/提额服务，面访客户即可完成出单（扫码提交即视为有效一单），客户是否使用或有无额度均算单，每单70元，日均完成10-50单，首周日结，后续周结收入1000-4200+ 1分钟完成一单！1分钟完成一单！1分钟完成一单！ 由支付宝官方提供精准客户名单，范围覆盖居住地1-10公里内，预约后上门办理即可！无需客户提供资料，出单成功率超95%！ 薪资介绍: 1、按单计酬，佣金当日或每周结算！全国皆可参与！ 2、流程极简，平均每分钟完成一家，每单70元，日均10-50单，日入600-3000元较轻松，全程教学保障学会！ 每天晚间6点至11点统一结算，绝不拖延过夜。

岗位职责： 1.负责装饰公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的日常内容策划、文案撰写与发布，提升品牌曝光与用户互动； 2.独立完成短视频拍摄、剪辑及后期包装，输出符合行业调性与目标客群审美的优质视频内容； 3.策划并执行线上营销活动（如直播、话题互动、节日推广等），配合销售节点提升线索转化； 4.监测各平台数据表现，定期分析阅读量、涨粉率、转化率等核心指标，优化运营策略； 5.协同设计、工程及销售部门，整合项目案例、客户反馈、工艺亮点等素材，打造专业可信的内容体系。 任职要求： 1.热爱家居/装修行业，具备新媒体运营实操经验，熟悉内容生态与平台规则； 2.熟练使用剪映、PR、PS等工具，能独立完成拍摄、剪辑、配乐、字幕全流程； 3.具备良好文案功底，逻辑清晰、网感强，可兼顾专业性与传播性； 4.学习能力强，有责任心和团队协作意识，能适应装饰行业项目节奏； 5.学历不限，有成功运营百万级粉丝账号或家装类垂类经验者优先。

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