【基本要求】 1. 形象气质佳，谈吐大方得体，条件优秀者可适当放宽。 2. 大专及以上学历，师范类、教育类、心理学专业优先。 3. 有1年以上托管或教育经验者优先。 4. 需持有教师资格证、普通话等级证书（二级乙等以上），英语四六级。中学数学、物理等。 5. 身体健康，无传染性疾病，需提供健康证明。 6. 稳定性强，至少以学期为单位。 【职业素养】 1. 热爱教育事业，责任心强，有耐心和爱心。 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 3. 工作认真负责，积极主动，能承受一定的工作压力。 4. 品行端正，无不良嗜好和违法记录。 【专业技能】 1. 熟悉中、小学各年级课程，能辅导学生作业，解答学习问题。 2. 掌握一定的教学方法和技巧，并且能根据学生情况制定个性化辅导方案。 3. 具备良好的课堂管理能力，能维持课堂秩序，调动学生积极性。 4. 熟练使用办公软件，能进行基本的教学资料整理和数据分析。 【岗位职责】 1. 负责学生课后作业辅导，解答疑问，帮助学生巩固知识。 2. 根据学生需求，进行个性化辅导，制定学习计划。 3. 维持课堂纪律，确保学习环境安全有序。 4. 具有良好的沟通能力，与家长保持沟通，及时反馈学生学习情况。 5. 完成机构安排的其他工作。 6. 负责到校接学生放学，维持纪律，确保学生的安全。

岗位职责： 1、负责教培门店的日常运营管理工作，确保教学服务与客户体验的高效运行； 2、协助上级完成门店团队建设，包括人员招聘、培训及绩效管理； 3、参与制定并执行校区营销计划，提升品牌影响力与招生转化效果； 4、收集客户反馈，优化服务流程，持续提升家长与学员满意度； 5、完成运营管理指标，推动门店业绩稳步增长。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能够有效组织和激励团队； 2、有较强的服务意识和责任心，能适应教培行业的工作节奏； 3、具备一定的数据分析能力，能根据运营数据调整工作策略； 4、学习能力强，愿意在教培管理方向长期发展； 5、能接受阶段性轮岗培训，具备较强的抗压能力

岗位职责: 1、负责公司产品的讲解与演示，准确传递产 品核心价值与优势； 2、面向客户或合作伙伴开展线上线下产品培 训及宣讲活动； 3、根据受众反馈优化讲授内容，提升产品认 知度与市场接受度； 4、配合市场和销售团队，提供专业支持，助 力业务目标达成； 5、可接受全国范围出差；会开车有驾照。 任职要求： 1、具备良好的表达能力和公众演讲能力，有 线下招商演会讲经验，逻辑清晰；会制作PPT 课件， 35-45岁！ 2、对健康产品知识有较强的学习能力，能快 速掌握产品技术细节；有中西医基础、直销 公司产品讲师或懂线上社群营销讲课、直播授 课经验等优先， 3、形象气质佳，亲和力强，适应多场景授课 需求； 4、有责任心，具备团队协作意识和较强的应 变能力；

寒暑假班，上课，周六周天上课。按比例拿提成工资，（有部分生源共同招生）

兼职培训师 （时间：2026.10月-2027.2月 工作职责与条件 1、工作内容是去到邮政网点驻点辅助营销，简单讲解产品5分钟（邮册），统一培训有人带 2、每天主要工作时间是一上午，全部都有 sop 流程步骤，不用担心不会，只要会玩手机就会操作！ 3、重要的是会手把手带教 只要你性格开朗自信就可以！ 4、周一去每周五回，周五结工资，工作地点省内各区县，， 5、兼职 170元/场次+提成 ，周结！ 6、可开具实习证明 ，优秀者可转为正式职工，根据能力专长分配岗位，欢迎在校生、应届生前来。 7、去的都是正规单位，如银行网点等，不是推销，不打电话，可放心咨询。 要求：男女不限，年龄20-30岁，要求性格开朗，主动热情， 擅长与人沟

工作职责 1. 搭建并持续优化企业内部培训体系，根据业务发展需要规划分层级、分类别的课程架构。 2. 独立承担课程研发、教学材料制作及培训执行工作，内容涵盖产品知识、教学技巧、服务标准等关键领域。 3. 监测培训实施成效，运用测试评估、行为反馈等方式分析学习转化情况，推动课程内容动态更新。 4. 汇总各业务线培训需求，协同相关部门制定专项培训方案并推进落地执行。 任职要求 1. 本科及以上学历，教育学、心理学或相关专业背景者优先考虑。 2. 有2年以上教育培训行业培训工作经验，掌握成人学习特点及常用培训方法。 3. 具备独立开发课程的能力，可完成PPT设计、案例编写及互动教学策划。 4. 表达清晰流畅，具备良好的课堂掌控能力，能胜任多样化场景与受众的授课任务。 5. 理解在线教育产品运作逻辑，能够围绕实际业务情境设计具有实操性的培训内容。

我们专注于为初二、初三、高二、高三毕业班的学生提供高效提分方案，不讲知识点，只传授应试策略与技巧，助力有快速提分需求的家庭在中高考中实现分数突破。 岗位职责： 结合当前教育趋势，通过多渠道进行学情分析与学习路径规划，精准推荐冲刺阶段必做习题，帮助学生高效备考中高考。

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1. 具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5.有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

【岗位职责】 1. 负责CAAC无人机驾驶员理论授课、实操带飞，制定授课计划与教学课件。 2. 组织学员空域实操训练，落实飞行安全规范，提升执照考试通过率。 3. 管理训练无人机设备，做好日常检查、维护与故障上报。 4. 跟进学员学习进度，组织模拟考核，配合教务完成报考资料整理。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，持有民航局颁发无人机教员执照。 2. 熟悉民航无人机法规、空域报备、航线规划，具备一线带教经验。 3. 沟通表达良好，安全意识强，能严格执行训练管理制度。

任职要求 1. 具备本科及以上学历，专业匹配，持有教师资格证并具备教学经验者优先考虑 2. 学科基础深厚，掌握所授学科的考纲与核心考点，授课条理清楚、易于理解，能营造积极互动的课堂氛围 3. 对教育事业有热忱，性格耐心细致、富有责任感与亲和力，擅长与学生及家长建立良好沟通 4. 认同机构教学理念，工作态度认真踏实，具备团队协作意识，能积极参与教研、授课及学生辅导任务 5. 无任何不良从业背景，品行端正，价值观正确，有意愿在教育领域长期发展 岗位职责 1. 承担学科日常教学任务，结合学生实际情况设计教学方案，构建高效课堂教学模式 2. 认真完成课前准备与课后总结，定期参加集体教研、试讲及课件打磨优化等工作 3. 持续跟踪学生学习进展，及时发现知识盲区，提供个性化辅导支持，帮助学生实现成绩提升 4. 定期向家长反馈学生课堂表现与学习状态，保持有效家校联动，促进师生关系良性发展 5. 协同团队推进教学相关事务，主动参与各类教学培训与专业提升活动

本岗位内部招聘 您可以直接点击左下角聊一聊在线咨询，或者直接打我电话，详细了解。 【月保底9000+ 可日结】0费用入职不花一分冤枉钱 吃住全包 当天安排住宿 次日即可上岗！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可日结，包食宿，，入职7天可预支2000。 新员工打卡20天激励奖金3800，第二十一天直接发放！！！ 【入职满45天7000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州

寻找距离工作地点较近的人员，担任顶班指挥工作。

二次配管补灰，配管

100间酒店线槽抹灰，对外包，需有人员，有能力电话，

西安新城招装修(木工中工1名)，长期工，年龄50以下，吊顶，木工下料，安装柜子，手脚麻利。工作经验5年以上。 260一天。下个月发工资。常年有活。磨洋工的勿扰。提供住宿。生活自理。

国标5300+5500-6000

搏击拳击散打教练有无经验均可薪资福利:工资面议工作地址:惠州石湾镇

诚聘退伍军人或武术散打跆拳道教练5名主要培训小学生、幼儿园孩子练功夫，散打、武术、跆拳道，现招聘退伍军人全职教练。入职1-3个月培训试用期，首月工资2500元，之后每月3000元；考核合格后底薪5000元+提成。工作地点：突泉街或科右中旗街里汉达武道馆，要求35岁以内，能吃苦耐劳、稳定全职。踏实干一年内达标即可合作，实行五五分成，年薪12万～15万+。平台现成，圆你创业梦。电话/：

招聘：搏击散打教练员薪资：5000-1.能独立上课2.不抵触地推招生3.能维护老生，转化新生4.形象良好

散打搏击教练有一年以上带班经验 无责底薪3800招生有提成 包吃住

【工作内容】 1. 对高中物理教研、教学负责； 2. 带领教学、教研活动，提升新老师业务能力； 3. 安排的其他临时工作。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，物理相关专业优先； 2. 3年以上西安市本地教学相关经验； 3. 工作细心，有耐心，具有强烈责任心。 【福利待遇】 1. 薪资构成：底薪+课时费+奖金（13薪） 2. 福利：五险，节日温馨礼物，旅游，丰富多样团建 工作地点：西安市高新区高新路高新商务

不要求经验、接受应届，带薪培训，双休，双休 岗位要求：统招本科一本及以上 【你最关心的薪资】 无责底薪4000起（依据学历与经验定薪），无责底薪+课时费+续班奖励，综合平均月薪约1W。 【工作时间】 13:00-22:00，每周双休。 【薪资福利】： 无责底薪4000起＋课时费2k＋续班绩效，月收入范围8-13k。 特色福利：自有员工食堂、交通补贴、带薪年假、团建旅游、下午茶歇、节日礼遇、生日礼物、六险一金（含医疗、养老、生育、工伤、失业、商业保险及公积金）、年度健康体检、高于行业平均水平的薪酬待遇、互联网教育大平台，晋升通道广阔。 【亮点】 1、互助成长文化：在团队中，资深教师会主动分享教学经验，助力新人快速成长；我们为每位成员提供展示能力的舞台，也为经验不足的伙伴创造充分学习机会； 2、专属办公系统：实现工作与生活分离，线上平台一站式处理工作任务； 3、发展路径清晰：健全的晋升体系，每年两次晋升评审。支持专职岗与管理岗双通道发展，配套专业管理培训和定制化职业发展规划； 4、团队氛围年轻有活力，沟通顺畅无障碍，富有激情，全员为目标全力以赴！ 【岗位内容】 1、协助主讲老师开展教学，提升学员出勤率与作业提交率，完成课后作业批阅并给予反馈； 2、维护班级群秩序，及时解答学生疑问，回应家长咨询，增强用户粘性，构建信任关系； 3、保持与学员及家长的良好互动，定期反馈学习进展，制定个性化学习建议； 4、负责学员年度两次课程续报工作，达成续费目标，额外享受续费提成。 【应聘要求】 1、统招本科一本及以上学历，985/211院校背景优先； 2、表达流畅，普通话标准，具备良好的协作意识； 3、学科基础牢固，持有教师资格证者优先考虑； 4、责任心强、耐心细致，热爱教育行业，有相关经历者优先录用； 【工作地址】 陕西/西安/雁塔区 西安环普科技产业园C座

岗位职责： 1、优化新人培养体系； 2、组织实施主管级别培训； 3、搭建外勤兼职讲师团队； 4、推进各类培训项目落地。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备3年以上分公司组训或讲师等相关培训工作经验； 2、精通培训流程管理，具备课程研发及人才发展能力，且有专长授课领域。

新东方教育科技集团作为中国教育培训领域的领军企业，多年来致力于为学员提供优质、多元化的教育服务。在考研培训领域，凭借深厚的教学资源、专业的师资团队以及科学的课程体系，帮助无数考生实现考研梦想，成功迈入理想院校。我们秉持“诚信负责，真情关爱，好学精进，志高行远”的核心价值观，为员工提供广阔的职业发展空间与完善的福利保障，诚邀有志之士加入我们的团队，共创教育事业新辉煌。 无忧助教实习生 【工作时间】 周六周日；配合学管执行早晚轮班；早班：7-16；晚班：13-22 【薪资待遇】 100元每天，表现优异可开具实习证明、优先留用 【岗位职责】 1. 协助学管老师跟进学员日常上课出勤、单词测试、宿舍巡查等日常管理工作； 2. 帮助批改四六级词测等。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，四级要求：500或六级要求通过； 2. 有教培助教相关工作经验者优先，责任心强、服从排班安排。 【工作地点】 省体育场校区：工作+面试地点均在省体育场校区（南二环）

你好！我们正在寻找一位富有热情、认真负责的家教伙伴，共同陪伴孩子成长！ 你的主要职责包括制定学习方案、准备课程内容、开展教学等，帮助孩子在轻松积极的环境中提高学习成绩。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们： 具备本科或以上学历，对教育行业有浓厚兴趣； 有教学经验者优先考虑，但非硬性要求； 擅长与孩子互动，能够引导其主动思考与解决问题； 具备较强的责任感，乐于为孩子的进步投入心力。 期待你的到来，携手为孩子们的成长保驾护航！

1、面向初高中学生家长，借助平台传播学业规划、快速提分方法及高考志愿填报等相关知识； 2、通过推荐符合家长需求的核心学习资料，帮助提升孩子学习成绩。

1、面向初中、高中学生家长，借助平台传递学业规划指导及各地中考、高考最新政策动态，帮助家长掌握高效提分方法，同步普及高考志愿填报等相关知识； 2、通过精准推荐，为家长提供切实需要的学习资料，助力孩子成绩提升，实现优质生源引流； 3、依托平台推送试听体验课程，引导家长参与一对一咨询服务，分析学生学习情况并量身定制学习提升方案。

【岗位职责】 1. 根据教学规划与标准开展教学及教研工作（包括教学培训、课程打磨、产品开发），确保任务按时高质量完成。 2. 持续优化课程内容，不断提升专业素养与授课能力。 3. 按规定参与团队内的教研活动、教学研讨及集体备课。 4. 跟踪掌握学生学习进展，做好记录与沟通，保障学习成效。 5. 负责所带学生的日常维护及家长沟通，提升学生留存率。 6. 配合部门教学安排，完成校区分配的其他相关工作。 【任职要求】 1. 统招本科及以上学历，对口专业或师范类院校毕业者优先。 2. 需提交CET6/TEM4/TEM8/TOEFL/IELTS等英语成绩，口语突出者优先考虑。 3. 具备扎实的专业理论基础，持有教师资格证者优先。 4. 表达能力强，学习能力强，具有高度责任心。 5. 性格亲和，具备良好的服务意识。 6. 热爱教育事业，认同公司文化与价值观。

【诚聘】兼职家教老师，灵活自由，西安各个区均可安排（新城区、碑林区、莲湖区、灞桥区、未央区、雁塔区、阎良区、临潼区、长安区、高陵区、鄠邑区），各阶段都需要，次结！ 一、招聘岗位 学科范围：小初高均可 工作形式：一般是一对一辅导 薪资待遇：时薪200-250/小时，一次一结算。（根据科目、经验等有浮动） 二、任职要求 本科及以上学历，需具备扎实的学科基础和教学能力； 有家教或辅导经验者优先，擅长因材施教、沟通耐心； 责任心强，能制定个性化学习方案，定期反馈学生进展； 长期稳定，认真负责，情绪稳定，三观端正，无不良嗜好。 三、福利亮点 弹性排班：自由安排授课时间，兼顾学业或主业； 成长支持：一对一带教，提升授课技巧； 高回报率：多劳多得，长期合作，老师靠谱可以很快安排满时间段。

职位描述： 1、授课对象：高一至高三学生，授课形式：一对一线下辅导； 2、严谨完成备课、授课、作业布置与批改、月度测试等日常教学环节，确保个性化辅导效果与教学质量。 3、能根据学生的不同基础灵活调整教学策略，制定个性化培养计划，帮助学生养成良好的学习习惯，在既定周期内实现成绩提升与综合能力发展。 4、定期分析学生学习进展并形成反馈，维持有效的家校互动，依据学生及家长的实际需求及时优化教学方案。 5、配合课程顾问与学习管理师共同推进教学服务工作，保障教学流程顺畅。 6、积极参与公司组织的各类教研培训活动，按时完成指定任务，持续提升专业素养与个性化教学能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备本学科教师资格证； 2、有相关学科教学经验者优先（尤其有毕业班带班经验或学科竞赛指导经历者）； 3、普通话标准，掌握该学科各类考试大纲内容，专业知识扎实； 4、表达清晰，沟通能力强，善于与学生互动交流，思维敏捷，具备良好的协作精神； 5、遵守教师职业道德，服务意识强，热爱教育事业，富有责任感，能够调动学生学习积极性； 6、认同公司企业文化，承诺不在同类或竞争性机构从事相同科目的教学工作。