
采矿工程设计技术员
6千-1万/月
矿山工程师1-3年本科注册安全工程师水利工程水利工程相关专业高级工程师/工程师隧道工程力学相关专业甲级设计院经历高级工程师职称地质工程相关专业熟练使用CAD/ACGIS岩土工程注册土木工程师
岗位职责:
1、参与矿山工程各阶段的设计任务,涵盖露天矿山(以露天为主)及地下矿山的设计工作,确保设计方案满足相关标准与规范要求。
2、承担矿产资源开发利用方案、可行性研究文件、初步设计、安全设施专项设计、施工图设计等技术性服务工作。
3、开展实地勘察与基础资料收集,编制技术报告、评审材料,并配合完成汇报交流。
4、提供施工过程中的技术交底与现场支持,具备项目现场协作和技术指导能力,协调处理内外部技术事务。
5、参与项目管理及相关技术活动,包括现场踏勘、野外初步评估等工作。
6、承担或协助完成矿山及相关领域内的安全评价工作。
岗位要求:
1、具有采矿工程、通风工程、地质工程等相关专业本科及以上学历。
2、累计从事矿山工程设计工作满3年及以上,持有中级工程师或更高级别职称者优先,曾担任项目负责人或技术负责人者优先考虑。
3、系统掌握采矿工程基础知识,熟悉《采矿设计规范》《矿山安全规程》,了解矿山机械配置、技术经济分析、选矿工艺、储量估算、边坡稳定分析、开采方法比选、设备选型与数量计算等内容。
4、熟练操作CAD、MAPGIS、3DMine、surpac、FLAC3D、VENTIAM通风模拟软件等专业设计工具,同时能使用AutoCAD、SolidWorks等机械绘图软件。
5、具备良好的学习能力、沟通协调能力、问题分析与解决能力,适应性强,工作态度严谨认真,责任心强,富有团队合作精神和抗压能力。
采矿工程师
1-1.5万/月
矿山工程师3-5年大专采矿金属矿非金属矿能源矿贵金属矿有色金属矿稀有金属矿黑色金属矿中级采矿露天矿
岗位职责:
1.负责各项目部采矿、测量等方面的技术与安全指导;
2.监督现场人员按设计施工方案规范作业;
3.编制采矿作业安全生产管理制度及操作规程;
4.组织制定采矿、测量等作业的设计与施工方案;
5.牵头开展采矿项目实施后的总结与评估工作;
6.负责各项目部矿山月末图的审查与核对;
7.负责审核各矿山采剥计划的合理性与可行性;
任职要求:
1.具有采矿相关专业大专及以上学历;
2.具备不少于五年露天矿山工作经验(矿种不限);
3.持有中级采矿技术职称证书;
4.熟悉矿山开采流程及相关工艺标准;
5.具备与政府监管部门对接检查的协调沟通能力;
工作地点陕西省内(咸阳、宝鸡、商洛、汉中),提供食宿,配备公务用车,出差费用可报销。单休,法定节假日正常休假。
采矿工程师
1-2万/月
矿山工程师3-5年大专采矿非金属采矿中级工程师露天矿
岗位职责
1.负责集团公司矿区采矿、测量等方面的技术支持与指导;
2.统筹管理矿山开采、挖装及运输等全流程生产作业;
3.编制采矿作业安全生产管理制度及相关操作规范;
4.组织制定采矿、测量等工作的设计与施工实施方案;
5.负责采矿过程中钻孔设备、挖机及运输车辆的协调与管理;
6.审核各项目部提交的矿山月末现状图;
7.审核并下达各矿山的采剥作业计划
任职要求:
1.采矿工程相关专业,大专及以上学历,具备露天矿山项目管理经验;
2.熟悉矿山开采工艺流程及相关技术标准;
3.具备与政府监管单位对接检查的沟通协调能力;
4.熟练操作CAD、CASS、3D等绘图软件,能进行土方量测算,可完成简易矿山道路设计;
5.具备较强的分析判断力、沟通协调能力及执行能力;
6.会使用RTK设备(或可在入职后学习掌握);
7.需持有中级采矿专业技术职称
入职即办理社会保险,项目部统一提供食宿条件。
采矿工程师
1-1.5万/月
矿山工程师5-10年大专中级采矿露天矿
【岗位职责】
1. 负责各个项目部的采矿、测量等技术安全指导工作;
2. 监督作业人员按照设计施工方案作业;
3. 制定采矿作业安全生产管理制度和操作规程;
4. 制定采矿、测量等作业设计施工方案;
5. 负责采矿作业项目的总结工作;
6. 负责各个项目部矿山月末图的审核工作;
7. 负责审核各个矿山的采剥计划;
【岗位要求】
1. 采矿专业大专以上学历,40岁以下;
2. 具备不低于五年露天矿工作经验(不限矿种);
3. 具备中级采矿职称证书;
4. 熟知矿山开采作业流程和工艺标准;
5. 有迎接政府相关部门检查的沟通能力;
【福利待遇】
工作地陕西省内(咸阳、宝鸡、商洛、汉中),管食宿,有公车,出差可报销。单休,法定正常。
开采技术员
1.6-2.3万/月
矿山工程师3-5年大专采矿金属矿露天矿
【岗位职责】
1. 采矿设计与计划:依据地质资料及水泥厂对石灰石等矿石的品位要求,编制中长期开采规划、月度采剥计划,完成台阶高度、爆破方案等设计工作。
2. 现场技术管理:驻采场开展技术工作,指导穿孔、爆破等工序作业,监督现场按设计方案施工,管控矿石贫化率与损失率。
3. 测量与验收:运用全站仪、RTK 等设备开展采场测量,核算采剥工程量,完成爆破、采装工作量验收。
4. 资料管理:整理地质、测量、开采相关技术图纸与台账,形成数据支撑,服务生产决策。
【岗位要求】
1. 采矿工程、地质等相关专业;
2. 熟练使用 CAD、Surpac 等矿业软件;
3. 具备露天矿山相关工作经验者优先。
采矿技术员
9千-1.1万/月
矿山工程师
待遇:企业购买五险一金,管吃住(单间),次月15号左右发放上月薪资,月休4--5天(每月出勤要满26天),可攒假,年假根据工程安排,
要求:大专以上学历,采矿相关专业,年龄45岁以下,5年及以上矿山井下采矿工作经验经验,毕业满五年,会开车,能下井
职责:熟悉非煤矿山开采工艺、采矿技术员本职工作
安全专监(HSE安全工程师)
6-7千/月
安全工程师1-3年学历不限1-3年工程监理经验需要长期出差/驻场有工程监理经验
年龄:29-60周岁以下。
【岗位要求】
1. 熟悉安全生产法、安全生产管理条例、化工类项目有关标准规范。
2. 持有C证即可,有过中大型化工项目或HSE安全工程师全过程履职经验。
3. 具备一定的监理经验,特别是在安全管理方面有丰富的工作经历。熟悉并掌握工程监理的各项工作内容和流程,熟悉相关法律法规,能够进行安全风险评估和事故应急处理。
4. 具有较强的组织能力、沟通能力和协调能力,能够制定和实施安全管理计划,组织开展安全培训和教育工作,能够熟练运用各种安全管理工具和技术手段。
5. 具备严谨的工作态度和高度的责任心,能够履行安全监理的职责,有较强的安全意识和风险识别能力。具备解决问题和应对突发事件的能力,能够在紧急情况下冷静应对并采取适当措施。
西安长安区招电焊工,要求有焊工证,主要焊暖气管道,
300-400元/天
电焊5-14天1-2人完工结算点工专业师傅焊工证
西安市长安区招电焊工,要求有焊工证,主要焊暖气管道,
服装导购月结
轻风度女装招聘导购工作地点:西安东吾悦广场2楼联系电话:综合薪资:4000-6000元(底薪+提成+福利)任职要求:年龄25-40岁.有女装销售经验优先形象气质佳,亲和力强,热爱穿搭责任心强,有良好沟通与服务意识工作内容:负责店铺接待、搭配推荐、货品陈列、日常销售商场环境好、团队氛围佳、收入稳定有意向直接电话或联系~
包装工包住包吃3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。()
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。()
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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采矿设计工程师
8千-1.5万/月
矿山工程师10年以上本科
一、工作内容
1.煤矿井下设计、矿井设计、开采设计
有矿井设计经验,具备独立承担各类设计项目的经
验和能力。
2、所学专业为矿井设计主导及相关专业。
3、品行端正,恪守职业操守,在行业内口碑良好。
4、遵纪守法,身心健康,无违法违纪记录。
二、福利待遇
1、工资待遇5000底薪,绩效提成,季度发放。
2、福利待遇:五险,节假日福利,绩效奖,年终奖。
矿山工程师
1.5-1.8万/月
矿山工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责露天矿山采剥设计、生产计划编制及技术方案优化
2.指导现场采矿作业,监督爆破、穿孔、采装、运输等环节技术执行
3.开展边坡稳定性监测、地质灾害预防及安全生产技术管理
4.编制技术报告、统计分析生产数据,持续提升开采效率与资源回收率
5. 配合环保、安监等部门落实绿色矿山建设与标准化管理要求
任职要求:
1. 矿业工程、采矿工程或相关专业背景,学历不限
2. 具备露天矿采技术员或工程师实际工作经验,经验不限
3. 熟悉《金属非金属矿山安全规程》及露天开采技术规范
4.具备现场问题分析与解决能力,责任心强,能适应矿山工作环境
5. 持有采矿工程师职称或注册安全工程师资格者优先
酒泉瓜州县矿长,采矿工程师,10年以上工作经验,其他详聊。
1-1.1万/月
矿山工程师10年以上大专
矿长,采矿工程师,10年以上工作经验,其他详聊。
矿山工程师5-10年大专
1、机电工程师一级建造师(若干名)具备矿山机电项目施工管理、设备调试、验收及故障处理经验,年龄40周岁以下。
2、矿业工程师一级建造师(若干名)具备矿山项目施工管理、招投标、现场统筹、竣工验收等相关经验,年龄40周岁以下。
3.矿建高级工程师(若干名)年龄60周岁以下。
联系电话:
矿山工程师
采矿工程师中级以上职称,年龄53岁以下,提供月工资税后1.2万、五险保障及免费食宿的优越待遇,享受年终奖及探亲补助福利的职位在辽宁营口诚邀贤才。
水利水电工程技术人员
1-1.8万/月
水利工程师5-10年大专水利灌溉工程水库工程农田水利工程施工单位一级建造师(水利水电)
(工作地点:全国)
1. 具备大专或以上学历,专业为水利水电工程相关方向。
2. 持有可注册的一级建造师资格证书(水利水电工程专业),无在建项目且注册过程无争议;具备水利水电工程类中级及以上职称者优先考虑。
3. 有5年以上的水利水电工程项目管理经历,曾担任项目经理或项目技术负责人职务,具有相关工程业绩者优先。
4. 熟知水利水电工程施工规范、质量标准、安全法规及项目管理流程,掌握扎实的专业技术知识并具备丰富的现场施工管理实践经验。
5. 具备较强的沟通协调能力、组织管理能力、问题处理能力以及良好的团队合作意识。
6. 身体健康,品行良好,无不良从业记录,能够接受公司对项目的统一调配安排。
电气工程监理工程师
7-8千/月
监理工程师1-3年大专电气高压
硬性条件:
1、具有110KV及以上变电站电气专业全流程施工或监理经历,能独立承担110KV变电站电气专业监理职责。
2、须持有效监理工程师证书及高压电工操作证
项目地址:咸阳市
土木工程师
8千-1万/月
土建工程师3-5年大专一级建造师
岗位职责:
1、全面负责工程项目技术工作的统筹规划与落地执行,确保项目按期交付并达成既定目标;
2、统筹协调项目团队内外部资源,包括设计、施工、监理等相关单位,保障项目高效有序推进;
3、实施项目进度管理,定期跟踪进展状态,根据实际情况动态优化项目计划,有效应对突发状况;
4、落实项目质量管控措施,确保施工质量满足国家规范及相关技术标准要求;
5、组织编制项目施工组织设计及各类专项技术方案;
6、主导项目测量作业、技术资料整理及影像资料的归集与存档工作;
7、负责项
技术工程师
5-7千/月
技术工程师经验不限大专自动化设备安装/调试AutoCAD
基本要求
· 学历专业:
理工科专业大专及以上学历,本科优先;力学(流体、结构、材料)及机械类专业优先考虑。
· 工作经验:
不限工作经验,应届生亦可。
· 软件技能:
熟练操作Office/WPS办公软件(Excel用于台账管理、PPT制作汇报材料、Word编写文档);具备CAD绘图能力,掌握CFD、SW软件者优先录用。
· 软性素质:
具备细致严谨的数据处理能力,良好的跨部门沟通与协调能力,较强抗压性及保密意识;能适应出差安排。
主要职责
· 项目技术支持:
1、项目启动前赴用户现场开展初步技术交流,进行实地勘察,收集现场资料,掌握项目实际情况。
2、参与公司各类项目的技术规划与方案设计工作。
3、协助项目团队完成技术选型与可行性分析评估。
4、在项目执行过程中提供现场技术支持,确保技术方案有效落地并顺利实施。
· 文档与资料管理:
负责技术图纸、标准文件、测试报告、认证资料的整理归档、受控分发及台账更新维护。
· 项目协调支持:
跟进项目进展,编制相关报表,对接内外部单位,协助推进会议组织与流程执行。
· 其他交办任务:
完成上级领导交办的其他工作任务。
门窗/幕墙工程师
7千-1万/月
装修工程师1-3年大专参加过大型项目的优先有过大型建筑企业工作经历的优先有门窗幕墙公司现场管理经验优先住宅小区商用建筑工业建筑外装二级建造师安全员B证可以长期出差或外派熟悉成本控制方法
熟悉现场施工管理,了解门窗幕墙加工及安装技术,熟练运用CAD画图,及各类办公软件。
土建工程师3-5年本科一级建造师二级建造师中级工程师职称高级工程师职称安全员B证
【岗位职责】
1. 负责公路建设工程的技术管理与指导
2. 确保工程项目按照既定标准和时间表顺利进行
3. 与团队成员协作,解决技术难题,提升工程质量
4. 必须编写计量报表,各项签证单
【岗位要求】
1. 具备出色的沟通能力,能够有效协调各方资源
2. 能够独立完成任务,具备良好的项目管理能力
3. 具有团队合作精神,能够快速适应团队工作环境
行业经验:
WRY-技术支持工程师
4-5千/月
技术工程师经验不限大专环境监测设备
岗位职责:
1. 负责产品安装调试环节的远程技术支持与指导;
2. 负责处理产品使用过程中出现的软硬件故障排查与修复;
3. 负责面向客户开展产品功能及业务应用相关的技术培训;
4. 负责收集客户在使用过程中的问题反馈并及时响应,维护良好的客户关系;
5. 负责办事处辖区内产品的现场安装调试及技术问题处理。
任职要求:
1. 大专及以上学历,计算机、电子信息等相关专业优先;
2. 具备良好的沟通表达能力,逻辑清晰,普通话标准;
3. 善于归纳分析问题,性格沉稳细致,具备较强的客户服务意识;
4. 品行端正,责任感强,拥有良好的自我驱动与时间管理能力;
5. 可接受短期出差安排。
福利待遇:
1. 具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴(全勤奖、午餐补贴、通讯补贴)+多重奖励(年终奖、项目奖、绩效奖等)+年度调薪机会;
2. 五险一金、补充商业保险、重大节日慰问金,周末双休、团队旅游、定期体检、结婚贺金、通勤班车等福利齐全;
培养体系:
1. 个性化成长路径:配备入职导师1对1制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务学习+外派培训机会,多维度支持机制助力个人发展,提升专业能力和职业素养;
2. 多样化学习方式:线下集中培训辅导+E-learning在线学习平台,实现灵活自主学习;
3. 双轨晋升机制:“专业技术通道+管理发展通道”并行,支持跨岗位轮岗,推动人才复合型成长。
发展空间:
1. 纵向发展:高级技术支持工程师
2. 横向拓展:项目管理、产品管理等相关岗位
水利生态设计工程师
8千-1.2万/月
水利工程师5-10年本科生态规划生态评估生态咨询废水处理流域生态治理河道治理水利工程
岗位职责:
1. 为公司承接的项目提供专业技术支持,涵盖项目建议书、可行性研究报告、初步设计及施工图设计等相关工作;
2. 根据项目前期需求,参与水生态类项目中涉及水利、水生态环境及流域治理部分的设计工作;
3. 在项目施工阶段提供必要的技术支持与指导;
4. 结合项目实际情况,识别潜在风险点,并提出实施过程中需关注的关键事项;
5. 完成领导交办的其他相关任务。
任职要求:
1. 具备环保行业水利项目工作经验,有生态环保、流域综合治理相关经历者优先;
2. 能在项目各阶段提供专业技术服务,包括前期调研、项目建议书编制、可行性研究、初步设计、施工图设计及施工期技术支持等;
3. 本科及以上学历,环保、水利、水资源等相关专业毕业,具有5年以上相关工作经验;
4. 为人诚信、踏实肯干、敬业负责,具备清晰的逻辑思维和良好的沟通协调能力。
专业装修管理员
9千-1.2万/月
装修工程师5-10年本科别墅豪宅工业建筑内装二级建造师熟悉工程清单造价5年以上工作经验
对装修每一道工序精通,管理
技术工程师
7千-1.2万/月
技术工程师5-10年硕士工艺设计技术支持
岗位职责:
1、掌握国内外高等院校、科研机构及企业现有的科研技术、专利成果以及在研项目的技术动态;
2、调研新技术在工业化应用中的实际案例、示范工程运行数据及实施过程中的关键技术瓶颈,评估科研成果从实验室到中试再到规模化生产的可行性;
3、整合产业链资源(包括设计院、科研院所、行业协会及合作单位),搭建技术协作与业务协同机制,拓展市场合作路径;
4、根据客户技术特点,提供产品匹配建议、工艺应用支持、样品测试服务及日常技术咨询等基础技术服务;
5、开发并持续维护重点客户,建立客户信息档案,开展定期回访,深入挖掘客户在生产工艺中的难点与潜在技术需求;
6、策划或参与行业展览、技术交流会、客户培训等活动,编制并输出技术解决方案、典型应用实例及相关推广材料,增强公司品牌与技术产品的市场认知度。
任职要求:
1、硕士及以上学历,化工类相关专业背景;
2、五年以上化工领域技术营销、销售支持或应用技术服务工作经验,具备良好的技术方案编写、技术沟通、产品展示及商务谈判能力;
3、具备较强的市场敏感度,善于理解客户诉求,能够建立稳定的客户信任关系,语言表达清晰,可独立推进客户对接工作;
4、目标导向明确,抗压能力突出,具备跨部门协作意识,能有效调动内外部资源解决实际问题;
5、具有团队合作精神,执行力强,能接受短期或国内出差安排;
6、经验特别丰富者学历可放宽至本科,有设计院从业经历者优先录用。
化工安全注册工程师
1.1-1.3万/月
安全工程师5-10年大专安全管理注册安全工程师
专职安全管理人员,安全工程师。
具备5年以上石化行业工作经验者优先考虑。
采矿工程设计专员
6千-1万/月
矿山工程师1-3年本科注册安全工程师水利工程水利工程相关专业高级工程师/工程师隧道工程力学相关专业甲级设计院经历高级工程师职称地质工程相关专业熟练使用CAD/ACGIS岩土工程注册土木工程师
岗位职责:
1、参与矿山工程各阶段的设计任务,涵盖露天矿山(以露天为主)及地下矿山,确保设计方案满足相关标准与规范要求。
2、承担矿山开发利用方案、可行性研究、初步设计、安全设施设计、施工图设计等全过程技术服务工作。
3、开展现场踏勘与基础资料收集,编制技术报告、评审材料,并参与汇报交流。
4、提供施工过程中的技术交底与现场服务,具备项目现场协作和技术指导能力,协调处理内外部技术事务。
5、参与项目管理及相关技术工作,包括实地勘察与野外初步评估。
6、负责或参与矿山及相关领域的安全评价工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,采矿工程、通风工程、地质工程等相关专业背景。
2、具有3年以上矿山工程设计经验,具备中级工程师或以上职称,有项目负责人或技术负责人经历者优先考虑。
3、掌握扎实的采矿工程理论基础,熟悉《采矿设计规范》《矿山安全规程》,了解矿山机械、技术经济分析、选矿工艺、储量计算、边坡稳定分析、开采方法比选、设备选型与数量核算等内容。
4、熟练操作CAD、MAPGIS、3DMine、surpac、FLAC3D、VENTIAM通风软件等专业设计工具,以及AutoCAD、SolidWorks等机械绘图软件。
5、具备良好的学习能力、沟通协调能力、问题分析与解决能力,适应性强,工作细致严谨,责任心强,具有团队合作精神和抗压能力。
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