收集行业信息，开拓客户资源，推进并达成签约合作

岗位职责： 1.负责商业地产项目招商策划、品牌引进及商户洽谈签约工作 2.开展市场调研与竞品分析，制定差异化招商策略与租金定价方案 3.维护重点品牌资源库，拓展区域及全国连锁商业客户渠道 4.协同运营、工程、法务等部门推进商户落位、装修验收及开业筹备 5.跟踪已入驻商户经营状况，优化租户结构并提升整体商业氛围 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营管理相关工作经验，熟悉商业地产运作模式 2. 了解内蒙古及周边区域商业市场，有本地品牌资源者优先 3. 具备较强的商务谈判能力、客户关系维护能力及抗压能力 4.沟通表达清晰，逻辑思维强，能独立完成招商全流程工作 5.大专及以上学历，市场营销、工商管理、房地产等相关专业优先

岗位职责： 1. 负责购物中心的招商执行，落实招商方案并实现既定目标； 2. 开拓并维护招商资源渠道，持续优化客户合作关系； 3. 主导招商项目的洽谈、合同签署及入驻安排，保障项目高效落地； 4. 开展市场调研、数据整理与项目评估，为招商策略提供有效依据； 5. 推进招商项目的宣传与推广工作，增强项目品牌曝光度与吸引力。 任职要求： 1. 拥有1年以上商场运营或招商相关工作经验，了解商业运营模式及招商路径； 2. 具备优秀的沟通、协调与谈判技巧，可独立推进招商全流程； 3. 熟悉市场动态，具有较强的分析判断能力，能准确识别市场机会与项目价值； 4. 具备良好的团队协作意识与责任意识，能主动配合团队达成工作目标； 我们期待具备相应经验与能力的人才加入我们的团队。

一.公司简介 惠耳听力是一家专注于助听器研发、生产、验配及服务的高新技术企业，长期致力于为听障人群提供高品质的产品与专业服务。企业已通过国际医疗器械质量管理体系认证，并在浙江、上海、广东、江苏、山东、湖北、河南、湖南、江西、安徽、四川、陕西、福建、天津、重庆等省、直辖市设立了1700余家专业听力连锁服务机构（截止到2025年7月），拥有3000余名专业服务人员（截止到2025年7月），持续为广大听障用户提供真诚、细致的服务支持。 二.任职要求 1.具备大专及以上学历，市场营销、电子、生物、医学等相关专业优先，学业表现良好 2.仪容整洁，具备良好的亲和力 3.性格外向开朗，具备较强的沟通表达能力与责任意识 4.有志于投身听力健康行业，能够适应基层岗位工作 5.在校期间担任学生干部或具有社会实践经历者优先考虑 6.能够接受阶段性外派安排，适应出差工作 三.工作内容 1.学习并掌握销售流程及相关技术知识，熟练运用于实际工作 2.对所辖区域门店员工开展专业化培训 3.根据公司部署，组织并带领区域门店人员执行市场宣传与业务拓展活动 4.监督并评估区域内门店员工的工作执行成效 5.及时向上级反馈门店运营中遇到的问题，并提出可行改进方案 四.工作地点 目前惠耳听力在全国各地均设有办事处（或筹建计划） 初期根据公司发展需求统一调配，后期结合户籍所在地或个人意向进行安排 五.薪资待遇和培养方式 (一)第一年为带薪在岗培养期（表现优异者可提前转正） 1、3个月基础学习阶段 2、半年职业定向培养，配备导师一对一实操指导 3、3个月独立运营考核期 此阶段学员薪资：5000至6000元，如驻外另有住宿补贴 (二)通过考核后独立管理少量门店 此阶段区域主管薪资：6000至8000元 (三)晋升为区域经理或大区副总 此阶段依据所辖门店数量核定薪资：12000至18000元

招聘兼职跑外销售，销售巴盟特产原味瓜子。 要求:有成熟的食品销售渠道，如商超、特产店、各种小食品门店，可兼职可代理，合作来电咨询

岗位职责： 1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4. 收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5. 协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4. 学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5. 熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

学历不限，年龄50岁以下，善于表达，要有爱心责任心，有耐心的跟顾客沟通与交流，月薪5000/30000多劳多得。

公司提供客源销售方式不限

招聘启事 公司名称：内蒙古邦美管道疏通有限公司 因业务发展需要，现面向社会招聘以下人员： 一、业务主管 1名 负责业务团队管理、市场拓展及合作洽谈，有相关管理经验者优先，沟通能力强，责任心强，能吃苦耐劳。 二、业务员 数名 主要负责外出洽谈管道疏通合作业务，开发客户、维护合作关系。 要求：沟通表达能力强，责任心强，能吃苦耐劳，性格外向，有业务洽谈、销售或市场推广经验者优先。 待遇面议，有意者请电话联系。 联系电话：

一、岗位性质 长期驻守所辖市场区域，常年在乡镇农村及田间地头开展工作，工作环境较为艰苦。 二、主营业务 1. 芸保凯——国内销量领先的农药单品（年销售额超20亿元），主要用于提升农作物产量与品质； 2. 公司市场覆盖范围：全国（不含西藏、青海、台湾）； 3. 区域划分原则：结合个人意向与公司安排进行分配（可选区域为除台湾、青海、西藏外的全国范围），原则上每人长期负责一个县或市级市场； 4. 销售体系结构：企业→县（市）级经销商→乡镇零售商→终端种植大户。 三、工作内容 1. 维护各级渠道客户关系，推进货款回收及市场秩序管理； 2. 开展产品田间对比试验、示范推广、后续跟踪，并组织现场观摩活动； 3. 策划并执行面向农户的技术培训会等各类市场推广活动； 4. 新入职员工试用期为六个月，期间不独立承担工作任务，也不考核销售指标，主要跟随资深员工学习植保技术与产品知识，熟悉客户情况及公司运营模式，后期定岗至固定市场区域。 四、基本要求 1. 品行端正、素质过硬、积极进取； 2. 年龄不超过32岁，具备大专及以上学历，能适应长期出差，身体状况良好； 3. 在校期间表现优异者如担任学生干部、获三好学生、奖学金荣誉或为中共党员，优先录用（面向校园招聘）； 4. 退役军人优先录取，学历可放宽至中专或高中层次（专项招聘通道）。 五、性格特质 性格乐观外向，富有亲和力，思维敏捷、行动高效； 目标明确，逻辑清晰，敢于迎接挑战，具备吃苦耐劳精神。 六、工作地点 郑州公司、广东公司、上海公司、浙江公司、天门公司（最终按全国各县市岗位需求统一分配） 七、薪酬福利 1. 试用期基础薪资：5000-6400元/月（依据学历、工作经验等因素核定）； 2. 试用期内达成销售任务者收入构成：底薪+提成+奖金，2022年员工平均年收入达21万元； 3. 食宿与交通支持：公司提供食宿保障；出差期间享有地区差异化食宿补贴4000-6200元/月；交通费用据实报销；通讯费用按公司标准报销60%-100%； 4. 福利待遇：节日慰问、工装配备、各类补贴合计超2000元/年，整体薪酬水平位居行业前列。 注：本岗位需长期外派至县级市场驻点工作，应聘前请务必仔细阅读岗位说明。

招聘 托克托县园区东区《中船派瑞特气体有限公司，第三方金地物业招聘保安3名、50 周岁以下，45 周岁以下》工资 4500—4800。其它细节请电话联系孟经理：

呼和浩特招塔司一名7+3管住不管吃

呼和浩特市玉泉区招测量员/测绘员/放线、顶管工程

换了漏保 倒个插座 换几个开关 费用150

快餐店做盖饭煮面条，

一、核心职责 1. 负责商业写字楼项目的租赁招商全流程，包括客户开发、需求沟通、带看洽谈、合同签订及后续租后关系维护，达成项目租金收入、出租率等业绩指标。 2. 开展市场调研，收集区域内同类写字楼的租金水平、空置率、客户类型、招商策略等信息，形成分析报告，为项目定价、招商方案优化提供依据。 3. 搭建并维护招商渠道，包括企业客户直拓、中介机构合作、行业协会联动、线上平台（如58同城、安居客、专业商业地产平台）运营等，扩大客户来源。 4. 对接客户需求，根据企业规模、行业属性、办公场景要求，提供定制化租赁方案（如面积组合、租期优惠、装修配套建议等），推动合作达成。 5. 协同工程、物业、法务等部门，处理招商过程中的客户疑问（如楼宇硬件配置、物业服务标准、合同条款解读），确保租赁流程顺畅；跟进客户入驻前的装修协调、入驻后的问题反馈，提升客户满意度。

负责写字楼招商，对接中介 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

薪资构成无责底薪3000 + 高额提成（60%-70%）| 职位描述 1开发房源与客户：负责开拓武汉地区的商铺、写字楼房源信息及客户资源 。 2.租赁全流程进行业务谈判，完成带看、签约、过户等手续 。 3.. 资源维维护与渠道伙伴、业主及客户的长期合作关系。 4.. 市场研究：组织开展武汉商业地产市场的研究与监控 。 | 任职要求 1有经验：有房地产销售、渠道开拓或中介代理经验者优先 ，但无经验也可，公司提供培训 。 2.能力：具备出色的沟通、谈判能力和强烈的赚钱欲望，抗压能力强 。 3. 资源：拥有本地客户或渠道资源者将优先考虑 。 | 福利与发展，清晰晋升：明确的晋升路径，从客户经理到资深经理、门店主管，直至股东合伙人 。 2. 多元福利：五险、带薪年假、节假日福利、定期团建旅游、弹性工作制 。

上海市长宁区 《黄金城道步行街》商业招商（店铺租赁/买卖）。 客户接待、介绍新客适合的店铺房源并有效跟进促进成交、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理、兼职268/天 （全职5000/月）加提成（月薪在5000—10000元 做六休一、免费宿舍（男女不限）欢迎私信详聊。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责： 办公室固定岗位，公司提供客户资源，通过电话与意向客户沟通，了解客户需求并解答相关疑问，对有意向客户进行后续跟进维护 任职标准： ****以下，具备良好的沟通能力与抗压能力，接受无经验者，专业不限 福利待遇： 1、提供岗前培训+导师指导+协助洽谈+在职进阶培训 2、保底底薪+提成+绩效奖金 3、每月晋升机会、贴心员工关怀福利 4、能力突出者实际收入远高于本岗位公示薪资 作息时间： 上午9:00-12:00；下午13:30-16:30（仅适合时间灵活的宝妈群体），双休及法定节假日正常休息，无加班安排。常规工作时间为朝九晚五点半，月休6-8天，节假日均休且无加班，六一、七夕、情人节等特殊节日额外享受半天带薪假期！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识，执行力强 4. 学历不限，大专以上学历优先考虑 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

负责辖区内市场信息的采集，对客户贷款资质进行初步审核，并协助客户完成相关流程，按要求开展客户业务咨询及贷款办理服务，推进客户与渠道的开拓与维护，落实各项贷后管理工作。

1、大专及以上学历，(本科优先考虑）市场营销或相关专业优先； 2、形象良好，具备吃苦耐劳的品质，敢于追求高收入目标； 3、态度积极，逻辑清晰，富有上进心，具备良好的团队协作意识； 4、具备较强的客户开拓意愿和出色的沟通表达能力； 5、相关专业应届毕业生，有房地产或装饰行业了解者优先考虑。 6、福利待遇：底薪+提成+阶段性奖金+出国旅游+孝心基金。 7.年龄在22-32之间无不良嗜好

岗位职责： 1、负责所辖区域内的市场拓展、产品推广、项目推进及日常运营管理； 2、负责现有客户关系的维护，同时积极挖掘并开拓新客户资源。 任职要求： 1、年龄20—40岁，性别不限； 2、具备良好的沟通能力，有较强的市场开拓意识（需自带车辆）；

仪器仪表销售经理，CEMS销售经理 职位说明： 1、负责公司在环保、工业过程控制等业务领域的项目销售工作； 2、拓展区域市场，明确销售目标，维护客户关系，推动项目合作达成； 3、主导项目招投标流程，完成合同签订及后期回款相关事宜； 4、跟进合同履行进度，及时掌握项目实施情况； 5、制定个人销售计划，达成年度销售任务与回款考核指标。 任职资格： 1、年龄不超过40岁，大专及以上学历，身体健康； 2、具备大客户营销能力，能精准挖掘潜在客户，掌控项目关键节点，推进合作落地； 3、可独立开展市场开拓，发掘高潜力客户，销售业绩表现优异； 4、沟通能力强，逻辑清晰，行动力强，具备较强抗压能力（需适应高频次出差）； 5、有相关行业背景，拥有行业资源者优先考虑； 注：面试前请提前熟悉我司主营业务，有助于快速建立合作共识。 工作地点：内蒙古地区 职位福利：五险一金、带薪年假、周末双休

岗位职责： 1．负责养老社区的日常运营及市场推广工作 2．为客户提供专业的养老服务咨询与指导 任职要求： 1．具有良好的沟通技巧和组织管理能力 2．能独立开展工作，同时具备较强的团队协作意识 3．热爱养老事业，有意愿为客户持续提供高品质服务 4．年龄在25至50周岁之间

工作内容： 1、利用公司提供的客户资源，负搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效的沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，定期与合作的客户进行沟通，建立长期合作的机会。 工作时间： 8:30-12:00（午休两小时）14:00-18:00（夏季）或13：30-17:30（冬季） 周末双休，法定节假正常休息 无责底薪+奖金+高比例提成

岗位职责: 1. 开展市场调研与分析，掌握房地产市场的变化情况及发展趋势； 2. 为客户提供专业的房产咨询服务，涵盖房源匹配、购房指导及交易流程讲解； 3. 维护客户关系，持续跟进客户需求，推动房产交易顺利达成； 4. 协助客户处理购房过程中的各项事务，如合同签署及相关手续办理； 5. 与团队成员协同配合，共同优化服务流程，提升客户体验。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够准确把握并响应客户需求； 2. 对房地产行业有较强兴趣和一定认知，可独立完成工作任务； 3. 能适应高强度工作环境，具备明确的目标意识和自我驱动力； 4. 拥有强烈的责任感和职业操守，确保服务过程诚实守信； 5. 具备团队协作意识，乐于与同事共同成长与进步。

因业务需要，需招聘业务经理数名，有供热方面经验者优先考虑