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行政主管
3000-8000元/月
行政经理/主管3-5年学历不限
岗位职责:负责团队人员的日常管理与培训,统筹工作分配并监督执行情况。 任职要求:具备3年以上销售领域工作经验
行政经理/主管5-10年大专及以上
【岗位职责】 一、负责公司品牌视觉设计,包括官网运营、微信公众号内容策划,以及企业文化建设相关工作(如:文化墙布置、优秀员工展示、员工生日会组织、孝道文化推广、慈善基金运作、团队建设活动等)。 二、全面统筹并推进公司人力资源管理工作,具体包括: (一)依据公司战略方向与经营目标,制定并落实人力资源规划与人员配置方案,主导实施全过程; (二)健全人力资源管理体系,优化管理制度与流程,负责政策的拟定与执行,及时应对和解决重大人力资源事项; (三)高效开展人才招聘、甄选与储备工作,重点突破关键岗位及招聘难点岗位的人才引进; (四)搭建系统化培训体系,推动人才梯队建设,提升员工综合素质与专业技能水平; (五)设计并完善符合公司发展需求的薪酬结构与绩效考核机制。 三、行政事务管理: (一)审核日常办公费用支出,完成结算、报销及成本分摊,落实成本控制措施; (二)负责采购管理及固定资产运维,按流程执行会务用品、接待物资、员工福利、办公用品等申购、采购与报废处理,定期组织资产盘点; (三)统筹商务接待工作,协调外部来访接待及内部各类接待事宜; (四)会议组织与管理:安排公司各类会议,负责会议现场摄影摄像、会议纪要编写,并跟踪落实会议决议执行情况。 四、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 一、大专及以上学历,专业为工商管理、行政管理、企业管理、文秘等相关方向。 二、具备良好的语言表达与书面写作能力,执行力强,能独立撰写各类公文、工作报告、总结材料及工作计划。 三、熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件,熟悉公文写作规范与格式要求。 四、具有三年以上办公室管理或企业综合管理工作经验,有国企、规模以上企业或行政机关单位相关岗位工作经验者优先考虑。 【岗位待遇】 5000-8000 【相关福利】 周末双休+五险一金+餐补+工龄工资+年终奖+孝道奖+过节福利+生日关怀+不定期户外拓展、旅游+国家法定节假日
项目经理
1.2-1.8万元/月
项目经理5-10年大专及以上
负责建设项目施工,应聘该岗位需具备二级建造师证书(建筑/市政)+B证,人证合一,需具备一定的管理能力、安全意识、成本意识,能熟畅沟通好业主、监理等单位的关系,享受薪资+所管项目5%的利润分成(项目施工合同金额一般1000W-5000W)。
财务助理文员
2000-3000元/月
文员1-3年大专及以上
工作要求:财会类专业毕业 工作内容:客户信息整理、账目核对及回款跟进、装运单据审核。 上班时间:08:30-18:00 岗位福利:购买社保、工龄奖励、生日补助、享受法定假日、提供午餐
文员
南宁市青秀区八号酒馆(个体工商户),成立日期:2023年05月24日,创建于南宁市,经营范围:许可项目:酒制品生产;酒类经营;餐饮服务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准),企业注册地址:南宁市青秀区竹溪大道26-2号云星·钱隆天下6号楼6号商铺;诚挚邀请您的加入!
文员经验不限大专及以上
表达清晰,具备基本电脑操作能力,沟通顺畅,踏实肯干,有较强的工作积极性和赚钱意愿,可自带电脑工作者优先考虑。 上班时间:9:00-12:0014:00-19:00 周末单双休,国家法定节假日正常休息
行政主管
4000-5000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1、统筹公司日常行政工作的安排与执行,保障办公环境的高效运转; 2、推动各部门间的协作与信息互通,提升团队配合与整体工作效率; 3、接待外部来访人员并协调客户对接事宜,维护企业良好形象与正当权益; 4、协助推进公司战略发展及文化氛围建设,助力长期发展目标达成。 任职要求: 1、拥有良好的组织协调能力与表达沟通能力,适应多任务工作场景; 2、工作积极主动,具备较强的责任意识和应对压力的能力,可独立开展工作; 3、了解行政管理相关流程,有同类岗位工作经验者优先考虑; 4、具备较强的应变与问题处理能力,能在重要节点做出合理判断与决策。
家装工程主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限市政工程住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅工业建筑内装商用建筑
岗位职责: 1.全面统筹家装项目的整体运作,确保工程按时、保质、控本顺利推进; 2.组织协调项目组成员及外部协作单位,及时应对并解决施工过程中的技术与管理难题; 3.制定并动态优化施工进度计划,有效管控成本支出,保障施工质量与现场安全; 4.保持与客户的高效沟通,准确收集客户需求,定期汇报项目进展,提升客户体验; 5.主导项目竣工验收流程,完成交付手续及后期维保工作的有序衔接。 任职要求: 1.大专及以上学历,工程管理、室内设计等相关专业者优先考虑; 2.具备3年以上家庭装修项目管理经验,有独立主导大型家装项目并成功落地的实例; 3.精通家装施工各环节流程、常用材料、工艺标准及相关国家规范,具备扎实的项目管控能力; 4.拥有出色的沟通协调水平和团队管理能力,能妥善应对突发状况; 5.工作认真负责,关注细节,具备良好的服务意识和职业操守。
行政文员
4000-5000元/月
文员3-5年大专及以上人事,行政
任职要求 1、具备三年以上相关领域工作经验,文秘、行政管理等相关专业本科及以上学历,持有C1驾照且驾驶技术熟练,熟知企业日常接待礼仪规范; 2、掌握办公室行政管理基本知识及运作流程,熟悉公文写作标准格式,具有基础商务信函撰写能力,能熟练操作OFFICE等办公软件; 3、工作细致严谨、责任感强、品行端正,具备良好的书面表达与口头沟通能力。 岗位职责 1、统筹公司各部门员工的劳动合同签署、档案建立、离职办理、考勤统计、请假出差、岗位调动、绩效考核、考察评估、人才推荐等人事基础事务,并保障公司制度有效执行; 2、根据上级指示及会议决议,拟写并发布通告、通知等正式文件; 3、加强各部门之间的沟通联系,促进协作配合,做好工作衔接与协调,确保信息上传下达畅通及时; 4、负责各类报告、文书的录入、打印及分发工作,准确更新员工通讯录,对机要及保密文件进行录入与归档管理; 5、熟悉后勤管理工作,持续跟踪后勤物资供应情况,确保物资质量与数量满足需求,并实施监督。 薪资待遇 实习期工资约4200(含福利)/月,转正后工资约4700(含福利)/月。(试用期1—3个月,视实际表现可提前转正) 职工福利 1.配备统一工装及劳动保护用品,提供食宿,食材当日采购保证新鲜,食品安全由专人负责监管; 2.生活区水电设施齐全,每间宿舍配备独立卫浴和独立空调; 3.入职后依法签订劳动合同,并按《劳动法》规定缴纳五险; 4.工作满一年者,年终返乡交通费用由公司报销; 5.在职期间,每年安排一次职业健康体检,节假日期间组织集体聚餐活动。
文员
2000-3000元/月
文员1-3年大专及以上
文员, 1,人员统计呀。 2,工具统计,材料统计。 3,新工地开工要跟着去看场地,完工计算面积。 4,会办公软件,看的懂cAD图 5,有时候也需要做资料。
打磨月结
广西玉林招聘清洗包装工,月薪超过3000元,工作包括打磨、去毛刺等,需适应两班倒,具备责任心、吃苦耐劳和服从安排的品质。玉林
玉林
1月23日 16:32拨打电话
玉林玉州区招工地小工/杂工180一天
100-200元/天
小工1-2人
玉林市玉州区招工地小工/杂工180一天
玉林 玉州区
1月23日 16:32拨打电话
玉林玉州区人力总监:45岁以内,男女不限,全日制本科以上学历。具备工作经验,熟悉运作全流程
1.5-1.8万元/月
人事总监5-10年本科及以上战略管理组织架构/职级体系设计优化绩效管理劳动关系人力资源规划5年以上管理经验
人力总监: 45岁以内,男女不限,全日制本科以上学历。具备工作经验,熟悉运作全流程。
玉林博白县新天地招腻子/大白/墙漆师傅一人。几天工,有空的师傅请联系我。谢谢!
腻子工大白工1-2人
博白县新天地招腻子/大白/墙漆师傅一人。几天工,有空的师傅请联系我。谢谢!
玉林 博白县
1月23日 16:14拨打电话
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结
当天安排完吃饭住宿,入职20天,!人走帐清! 意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复!新员工零费用入职,入职不收取任何费用 目前招聘320一天,月综合工资9000。无需工作经验,工作简单,不要经验,培训期间按正常上班计算工资! 一、薪资福利 [小时工】 1、纯工价320一天(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。 3、平均8-10小时/天工作时间,吃饭休息时间算工资。 4、月综合收入9000元以上,每月10日发薪。5,新员工入职补助3000-5000/人,根据工作时 长,时间越久越高 【正式工】 1、基本保底6000 2、加班费:平时1.5倍,周六日2倍,节假日3倍。3、薪资详情=保底6000+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周五为正常班,周六周日休息 二、招聘要求 1、年满16-45周岁,学历不限。 2、持有本人身份证,真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣,不穿无尘服,坐班,长白班(可自主选择及申请安排) 2、不会有人教,简单好学一年四季26恒温车间,无需经验 四、伙食住宿 1、免费提供一日三餐,工作餐种类多样可自选 2、免费提供4人间宿舍,配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机,休息间。每工作2小时休息15分钟都是坐着上班,上班气氛好,管理宽松 【涉及工作地址在苏州】 福利待遇 1、保险:公司为员工缴纳五险,员工离职时可转出或。 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假,长期工有 15天带薪休假 3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金: 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同一式两份 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
行政经理3-5年本科及以上招聘
招聘经理 全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验 base:南宁市江南区 薪资待遇:7K-10K/月
行政主管
6000-12000元/月
行政经理5-10年大专及以上
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹管理,确保办公环境高效有序运行 2.组织并协调各类会议、活动及接待工作,提升企业对外形象与内部协作效率 3.优化行政管理制度与流程,推动降本增效,监督执行情况并持续改进 4.管理办公用品采购、固定资产登记及后勤保障工作,控制行政成本 5.协调各部门之间的行政支持需求,提供及时高效的后勤服务支持 任职要求: 1.大专及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先 2.具备3-5年行政管理工作经验,有团队协作和独立项目推进能力 3.熟练使用办公软件,具备良好的公文写作与沟通协调能力 4.工作细致负责,具备较强的服务意识和应变处理能力 5.能适应快节奏工作环境,积极主动,注重细节与执行力
经理
行政经理
主要,办公室接待客户日常对接
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年大专及以上
1.综合行政统筹:统筹协调公司日常行政事务,优化办公流程,保障各部门高效运作;维护办公环境秩序,监督公共设施使用,及时响应员工后勤需求。 2.对外形象管理:负责访客接待及商务礼仪执行,规范电话转接、邮件收发流程,塑造企业专业形象;协调外部合作单位来访安排,跟进接待后续事项。 3.会务与差旅支持:策划并执行会议、培训及公司活动,包括场地预订、议程拟定、设备调试及纪要整理;管理员工差旅行程,对接票务、住宿及费用报销全流程。 4.物资与成本管控:主导办公用品采购计划制定,建立库存台账,定期盘点并优化资源配置;推行节约型办公策略,监控采购及运维成本,实现降本增效。 5.文档与信息安全:规范化管理合同、档案及机密文件,落实分类归档、借阅登记及保密措施;定期核查文件完整性,配合审计及监管部门的资料调阅需求。 6.协助区域经理处理文职事务,统计汇总各区域完成的任务事项,以图文形式每月呈报公司,精准传递董事长决策指令,确保信息上下贯通。 7.应急任务响应:高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务;严格遵守工作安排,随时接受临时调度指令,并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.大专及以上学历,行政管理或相关专业背景优先; 2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够高效处理多任务; 3.熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等,有基本文档处理能力: 4.有责任心,工作细致认真,具有较强的服务意识; 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力:具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力,能在高强度工作环境中保持高效执行力;拥有强烈的责任担当意识,能主动承担工作任务并持续跟进至闭环;擅长跨部门协作与资源整合,具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.财务管理与出纳支持:负责企业资金收付全流程管理,严格执行财务制度,确保现金/银行收支合规性;熟练操作网银系统,完成日常转账支付、收款核对及流水登记,保障资金流转准确性;协同税务会计处理票据审核、凭证归档及税务申报数据对接,确保财税流程无缝衔接。 3.多维协调能力:擅长跨部门资源整合,具备优秀的冲突调解与危机处理技巧;精通商务礼仪,能够通过高效沟通建立内外部合作关系。随时接受出差派遣,配合业务需求提供现场支持。 4.职业素养:责任心强,注重细节,能在复杂环境中保持冷静并推动任务闭环;服务意识突出,主动挖掘潜在需求,持续优化行政服务质量。 5.年龄不超过40周岁(特别优秀者可放宽至45周岁)
行政经理经验不限本科及以上
中国铁路集团 ⑴岗位:行政管理岗 待遇:工资:9000-15000,14薪,五险二金(国企编制)年终奖2w-3w元,2000-3000元/月绩效奖,包食宿,上五休二,旱涝保收,轻松无压力。[旺柴][旺柴][旺柴][旺柴]
电脑录入文员
3000-4000元/月
后勤1-3年中专及以上
工作内容:处理客户销售订单 要求:******,熟练掌握电脑操作,细致认真者优先,配合团队管理安排 上班时间:凌晨05:00-13:00 岗位福利:购买社保,享受工龄奖,生日补贴,法定节假日,提供中餐
行政专员/助理
3000-8000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上活动/会议组织接待/外联
行政岗位 1.主要工作内容: -负责人员招聘相关事务; -组织并开展员工培训(具备PPT讲授能力); -处理日常行政事务。 2.岗位要求: 年龄28-38周岁,性别不限,专业无限制,需具备大专及以上学历。 3.综合薪资范围为2200元至2800元。 薪酬结构包含:基础工资、全勤奖励、奖金及绩效奖金。 4.工作时间: 每周一至周六上班,上午8:30-12:00,下午14:00-18:00; 周日固定单休,国家法定节假日正常休息。 5.工作地点: 玉林市玉东新区双拥路39号东盛大厦14楼1406号。 6.如需进一步了解,请拨打电话:***********(微信同号),************
消防项目经理,主管现场对接
6000-9000元/月
项目经理1-3年学历不限消防项目经理,马上上班。
能画简单图纸,管理现场对接工作,全身心投入工作中,责任心强,有经验者优先。待遇工资6千~9千之间。
前台文员
3000-4000元/月
前台1-3年学历不限
前台开销售单,开发票,做合同。操作WordExcel表格熟练者优先,有五金类工作经验者优先。
办公室文员,负责审图、找图及输出生产图纸
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年学历不限人力经验财务经验秘书前台接待后勤管理互联网企业经验
主要负责办公室接待及电话接听工作
文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
工作内容:通过电脑系统录入客户销售订单 熟练使用计算机,工作认真细致,遵守管理安排 上班时间:凌晨05:00-09:0014:00-18:00 岗位福利:购买社保,工龄奖励,生日补助,法定节假日
资料员
3000-4000元/月
文员高中及以上
工作内容: 档案整理与管理; 熟练使用办公软件(Word、Excel等)。 任职要求: 家庭住址在兴业县城内; 服从安排,参加岗前培训。
行政专员
3000-6000元/月
行政专员/助理1年以下大专及以上客服教育老师
岗位名称:行政专员 工作地点:容县民国小镇 薪资待遇:无责底薪2200+绩效+奖金,多劳多得! 【岗位职责】 1.主动接待来访人员,回应咨询,协助解决后续服务事宜; 2.跟踪业务单据流程,实时同步进展,保障服务体验; 3.负责文件归档、客户信息录入及材料申报相关事务。 【任职要求】 1.熟悉Office办公软件,具备基础计算机操作能力; 2.具备良好沟通技巧,态度积极,细致有耐心,富有亲和力; 3.大专及以上学历,年龄30岁以下,有客户服务经历者优先考虑。 【工作时间】 朝九晚六,每日工作8小时,月休5天,给年轻人更多自由时间! 【福利】 室内办公室工作,无需外勤; 环境温馨舒适,团队年轻化,氛围轻松活跃; 定期组织团建活动(如漂流、海边出游等,老板为95后),成长快,互动多。 期待您的加入!
电脑录单员
3000-4000元/月
文员3-5年学历不限
工作内容:开具客户销售单据 要求:******,熟练掌握电脑操作,工作细致认真者优先,能配合团队管理安排 上班时间:凌晨05:00-09:0014:00-18:00 岗位福利:五险、法定假日、生日补贴、团建活动
文员
3000-4000元/月
文员1-3年高中及以上
岗位职责: 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管,确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作,保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询,做好沟通记录与事务转达 4.配合完成会议安排、物资申领等行政支持类工作,提升办公效率 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先,能尽快到岗并稳定工作
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