
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师1-3年大专PLC工程师
1.保障生产设备中电气系统的稳定运行,及时响应并处理设备异常情况,协助解决现场复杂技术问题,确保设备开机率及工艺过程的可靠性。
2.制定设备维护与保养计划,推动计划落实,检查维修记录的完整性和实时更新情况。
3.参与生产设备的技术改造与性能优化,提升生产效率与系统稳定性,降低设备运维成本。
4.参与新项目配套设备的选型评估、到货验收及试运行投产工作。
5.对操作人员进行技能培训,持续完善设备操作指导文件,指导机修团队高效处理各类设备故障。
6.参与产品质量问题的原因分析,识别制造过程中的缺陷环节,配合推进问题整改。
任职要求:
1.具备制造业机械加工类设备相关工作经验。
2.大专及以上学历,机械、电气等相关专业。
3.具备较强的设备问题分析与处理能力,良好的沟通协调能力。
4.熟悉三菱或西门子PLC编程,了解六轴机械手(如安川、阿童木、并联机械手等品牌)者优先。
机制砂生产中控室调度员
5000-10000元/月
生产运营包吃包住月结3-5年中专/中技全职三餐免费月结工资缴纳社保
一、岗位职责
1.负责机制砂生产中控系统的日常操作,监控破碎、筛分、制砂等环节运行状态;
2.精准记录生产参数、设备运行数据,及时上报异常情况并配合处理;
3.严格遵守安全操作规程,协助保障生产流程高效、合规运行;
4.参与中控设备日常巡检与简单维护,配合技术团队优化生产工艺。
二、任职要求
1.中专及以上学历,机电一体化、自动化、矿业工程、材料科学等相关专业优先;
2.具备基础的设备操作、数据记录能力,对机制砂生产流程有初步了解者优先;
3.工作认真严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作精神
电气工程师
5000-6000元/月
电气工程师1-3年大专
岗位要求:40岁以下,大专以上学历,3年工作经验。招聘江西省周边人员。
岗位职责
1.制定部门年度工作计划,建立动力设备管理制度、操作规程。
2.监督水、电、蒸汽等能源系统的安全稳定运行,协调解决重大设备故障和突发性动力供应问题。
3.引进新技术、新工艺,提升动力系统运行效率,审核重大设备采购和技术改造方案。
4.落实安全生产责任制,确保特种设备合规运行,审批高风险作业方案并监督实施。
5.负责部门人员、培训、考核等工作,培养专业技术人才。
生产技术工程师(23-26届)
6000-9000元/月
其他生产营运人员免费培训月结经验不限大专生产计划管理生产质量管理设备维护与调试工艺流程优化
工作职责
1. 负责生产设备的运行参数设置、日常维护及故障诊断,保障设备高效稳定运转。
2. 识别生产流程中的制约环节,结合实际操作进行精细化调整,提升设备产出率与运行效率。
3. 快速应对设备在制程中出现的异常情况,拟定有效改进措施并组织实施落地。
任职要求
1. 面向23-26届大专学历人员,机械、机电、自动化、装备制造等相关工科专业优先。
2. 掌握基本的机械构造或电气控制原理,具备较强的实操能力。
3. 适应轮班制度及车间作业环境,学习意愿强,具有主动解决问题的意识。
补充说明
1. 工作时间:实行五天八小时工作制(白班8:00-12:00、13:00-17:00;晚班时段相同),加班时间为18:00-20:00,加班工资依法支付(周内1.5倍、周六2倍、法定节假日3倍);需参与夜班轮岗,每月换班一次,夜班补助8元/天。
2. 培训机制:入职后实施“师带徒”培养模式,针对自动化方向提供为期3个月的带薪技能培训(涵盖机械结构与电路控制理论及实操训练)。
3. 食宿安排:三年制大专员工住宿为3人间,两年制或五年制为6人间,住宿费用300元/月(含水电),26届毕业生在2026年7月1日前免收住宿费;园区内设有食堂,餐费自理,无餐食补贴。
4. 薪资构成:
- 23-25届三年制毕业生:试用期为试用技师,底薪4000-4800元;两年制或五年制底薪为3450元,薪资包含加班费、转正调薪(0-500元)、生技津贴(根据主管评定为400/800/1200元)及年终奖金,转正后综合收入范围为5500-8500元;
- 26届毕业生:毕业前以试用技员身份入职,底薪3450元+加班费,试用期6个月,综合薪资4500-5500元;取得毕业证书且通过试用期后,三年制员工底薪上调至4000-4800元,两年制或五年制员工底薪维持3450元不变。
非标自动化设计工程师
60-65元/时
电气工程师经验不限学历不限PLC工程师
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-12-31
公司介绍
我司专注于皮带机、链条机、链板机、滚筒输送机、堆垛机等物流设备业务,服务场景覆盖线边库、仓库物流,现诚招兼职电气工程师,共同保障客户设备稳定运行。
工作内容
负责皮带机、链条机、滚筒输送机、堆垛机等设备的电气系统检修与保养,确保电气组件正常运作;
响应客户电气故障报修需求,及时前往现场排查电路及控制模块问题,提供专业技术支持;
协助整理设备电气维修记录,汇总典型电气故障案例,为后续设备改进提供数据依据。
任职要求
具备电气类相关专业知识,熟悉物流设备电气控制体系(如PLC、变频器等)者优先;
具有较强的服务意识,能与客户顺畅沟通,准确理解并高效处理电气技术问题;
工作积极主动,可适应弹性上门服务安排,能承担一定负荷的工作任务;
无相关经验但有志从事该领域者,可提供电气维修学习资料及资深工程师远程辅导。
工作地址
根据派单任务就近选择服务地点,自主接单,灵活调配工作时间。
配电系统自动化
4000-7000元/月
电气工程师1-3年大专高处作业证高压电工证低压电工证配电自动化
岗位职责:
1. 负责配电自动化系统(如SCADA、FTU/DTU/TTU等终端装置)的日常维护、巡视检查、故障排查及运行数据监控;
2. 参与配电自动化设备的现场安装、系统调试、参数设置及软件版本更新;
3. 对配电网运行信息进行分析,优化自动化控制策略,提高供电稳定性和系统效率;
4. 协同开展配电网故障处置,迅速判断并排除自动化系统运行异常;
5. 编制运维记录、技术资料及作业指导文件,保障运维流程标准化;
6. 严格执行电力安全操作规程,确保作业过程符合国家规范和企业制度;
7. 根据需要参与24小时应急轮值,及时响应突发性系统故障。
任职要求:
大专及以上学历,持有低压电工证、高压电工证、高处作业证,主修电气工程及其自动化、电力系统自动化、机电一体化等相关专业;
岗位经验:
- 具备1年以上配电自动化、电力系统运行维护或相关技术领域工作经验;
- 熟悉配电自动化终端装置(如FTU/DTU等)、通信规约(如IEC 101/104、DNP3.0等)及主站平台操作;
- 能够独立完成设备的调试工作、故障分析与系统保养;
- 熟练使用CAD绘图工具或电力管理软件(如PMS、GIS系统)者优先考虑;
- 持有电工操作证、高压作业资格证或自动化类相关认证者优先录用;
- 工作认真负责,具备较强的沟通协调能力和团队合作意识;
- 能够接受短期外派或现场施工任务,服从倒班及应急值守安排。
- 工作区域:省内
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师5-10年本科LinuxWindows
岗位职责:
1. 负责电气系统与设备的规划、布设、调试及日常维护;
2. 编制电气工程项目的实施方案与技术规范;
3. 协同项目组成员,保障电气工程进度按计划推进;
4. 持续跟踪电气系统运行状态,确保稳定高效运作;
5. 处理电气设备运行中出现的各类技术故障与异常情况。
任职要求:
1. 具有较强的责任意识和良好的协作能力;
2. 具备良好的沟通技巧,能独立应对并解决技术问题;
3. 热爱电气工程行业,积极学习新技术与专业知识;
4. 可接受弹性工作安排,包含周末及法定节假日出勤;
5. 持有相关工种上岗资质证书者优先考虑。
电气控制系统工程师
8000-12000元/月
电气工程师5-10年大专电控工程师CADPLC工程师
1,负责电气原理图绘制、元器件选型,以及PLC与触摸屏程序的编写工作。
2,熟练掌握西门子PLC在模拟量控制中的应用。
3,具备团队协作意识,能够积极配合工作安排。
景德镇乐平市油烟机拆洗需要一个明天15:30,紫荆苑小区3栋到手110。
清洗油烟机1-2人
油烟机拆洗 需要一个
明天15:30
景德镇乐平,紫荆苑小区3栋
到手110。
气割工焊接工地学徒工1-2人
景德镇市昌江区招工地学徒工,学切割,焊接,安装能长期稳定工作,不怕吃苦,听指挥,年龄20到40,具体工资面谈……
鼠标厂急聘【300/天】月保底9000+活轻松包食宿
8000-9000元/月
鼠标厂操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
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有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:28元/小时
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薪资待遇:
1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
保姆库管
✅岗位:汽修仓管(白班包吃+要会电脑,不加班)
薪资:3500-5000元
点击链接投递简历:
井号:///hQviG7IsgBqflcz
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✅岗位:直播兼剪辑(白班+包吃+买社保)
薪资:面议
点击链接投递简历:
井号:///uZo2refZ3kFCa8e
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▶住家保姆☎
工长监理
(08:00-17:00可咨询)
‼要求:60岁以里,身体健康责任心强
工资:根据个人自身条件 2000-2300不等
⏰时间:早7点到晚5点半(单休)
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装修公司
1⃣工长、监理
☎联系电话:
贴花主管
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验其他
1、了解花纸特性,可准确判定其是否满足本厂质量要求
2、掌握产品烤花工艺流程,熟悉产品各项细节
3、具备独立工作能力,处事果断,思维清晰有主见
注塑传动车间主管
6000-9000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验非标设备经
岗位职责:
1.负责注塑传动车间的日常运作管理,编制月度、周度及每日生产计划,科学调配生产任务,动态监控生产执行情况,及时识别并处理生产过程中的异常,确保生产目标按期达成。
2.严格执行质量管理体系要求,保障产品品质达标,持续降低废品与返修比例。
3.监督落实设备日常点检与保养工作,维持车间环境整洁规范,满足6S管理标准。
4.组织开展员工岗前培训,实施绩效评估与激励机制,优化任务分配,提升团队专业能力与作业效率。
5.定期向上级反馈生产进度、质量表现、设备状态等关键信息,开展数据分析,提出可行性优化方案。
6.执行上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1.具备5年以上注塑或传动领域从业经历,其中至少3年管理岗位经验,拥有良好的团队统筹与生产计划编排能力。
2.精通注塑成型工艺及传动系统原理,熟练掌握相关设备的操作与维护,能快速判断和处理常见故障。
3.在现场管理、工艺标准化推进、效率改善、品质控制、人员绩效管理及车间6S执行方面具备扎实的实战经验。
4.熟练操作常用办公软件及生产管理类信息化系统。
自动化
7000-9000元/月
自动化工程师经验不限本科C/C++PLC编程CAD自动化开发经验
职位描述:
1.负责自动化控制系统方案设计、设备选型及技术资料编制等工作;
2.承担设备现场编程指导与调试任务;
3.参与工程项目验收相关事务;
职位要求:
1.本科及以上学历,自动化类相关专业;
2.熟练掌握AutoCAD等设计软件;
3.掌握PLC编程与调试技术;
4.熟悉主流组态软件的开发与调试;
5.具备较强的责任意识,能吃苦耐劳,适应多变工作环境。
研发生产储备干部-南昌
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
1、主责:参与为期6个月至1年的车间轮岗培训,全面掌握生产设备操作与工艺流程;
2、负责:按时、准确、合规完成各类生产记录填写,深入学习并严格执行生产管理制度;
3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产计划合理调配人员、设备与物料;
4、协助:支持部门及车间管理人员开展员工管理与现场应急事务处理工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可;
2、有志于在医药化工领域长期发展;
3、具备良好的沟通表达、组织协调及抗压能力;
4、吃苦耐劳,态度积极,有化工或制药类实习经验者优先考虑;
5、中共党员、学生会干部、班干部或在校期间表现优异者优先录用
设备管理储备人才
7000-8000元/月
生产设备管理员月结经验不限本科化工医疗器械/设备
一、岗位职责
1、负责日常设备的选型与安装工作。
2、采集运行数据,分析故障根源,并实施持续优化措施,提升设备稳定性,避免问题重复出现,提高设备运行效率。
3、对设备使用部门进行维护操作指导,确保操作人员规范使用设备,并将相关技术指导内容形成标准化文档。
4、设备管理工程师需掌握完整的设备管理流程,了解设备相关的法规要求,具备现代化管理思维,保障设备处于良好状态,提升设备使用效能,确保生产产量与产品质量达标。
5、完成上级交办的其他临时工作任务。
二、任职要求
1、应届或往届全日制本科及以上学历,机械、自动化等相关专业背景。
2、有志于投身医药化工领域,具备创新意识和现代管理思维的复合型人才。
3、具有较强的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力。
4、踏实肯干,态度积极;拥有相关实习或工作经验者优先考虑。
5、中共党员、学生会成员、班干部或具备较强组织能力者优先录用。
自动化控制工程师
7000-8000元/月
自动化工程师经验不限本科PLC编程CADPython
工作内容:
负责药企生产线的自动化控制及维护,包括但不限于:
- 规划并实施自动化生产线方案,完成硬件选型与软件系统调试;
- 编写自动化控制系统相关程序,如PLC逻辑控制程序、HMI操作界面开发;
- 监控生产运行状态,持续优化工艺流程,提升产线运作效率;
- 协同各相关部门开展工作对接,保障自动化系统稳定高效运行;
- 推进制药生产线的技术改造与升级,确保设备技术先进性。
主要职责:
- 具备药企自动化系统设计与运维实践经验,熟悉药品生产工艺流程及相关规范要求;
- 掌握制药自动化设备的工作原理与性能特点,能独立完成常见故障排查与维护;
- 拥有扎实的编程基础,熟练运用PLC、HMI等工业控制编程技术;
- 具备现场组织协调能力,能够使用SQL数据库等工具进行数据管理与分析;
- 了解数字化制造、智能工厂的发展趋势,并能在实际项目中推动应用落地。
职位要求:
- 本科及以上学历,自动化或相关专业背景;
- 有大型制药企业从业经历者优先考虑;
- 熟知制药生产线运行特性,具备一定工艺流程优化经验;
- 具备较强的自动化设备维护能力,精通PLC、HMI等常用编程语言;
- 具备良好的沟通协作能力,可与生产、研发等多个职能团队高效配合。
总装车间主管
6000-9000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验非标设备经
岗位职责:
1.负责总装车间的日常运作管理,编制月度、周度及每日生产计划,科学调配生产资源,动态监控生产执行情况,及时识别并处理生产过程中的异常,确保生产任务按期达成。
2.严格执行质量管理体系要求,保障产品品质达标,持续降低不良品率与返修比例。
3.监督落实车间设备的日常点检与保养工作,维持现场环境整洁规范,满足6S管理标准。
4.组织开展员工岗前培训、绩效评估与激励管理,优化任务分配机制,推动团队专业能力与作业效率双提升。
5.定期向上级反馈生产进展、质量表现、设备状态等关键信息,开展数据分析,提出可行性的优化方案。
6.配合完成上级安排的其他临时性工作事项。
任职要求:
1.具备5年以上总装或相关制造领域从业经历,其中至少3年一线管理经验,具备出色的团队统筹与生产计划组织能力。
2.熟知总装工艺流程,能熟练识读机械装配图纸,掌握设备维护常识及常见故障应对方法。
3.在现场管理、物料控制、成本控制、工艺规范化、效率改善、人员绩效管理及车间6S执行方面拥有扎实的实操积累。
4.熟练操作常用办公软件及生产管理相关信息化系统。
电气培训师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年本科
电气培训师
1、产教基地培训与教学
1)协同学院开展电气相关课程设计与优化,涵盖电路原理、电机与拖动、PLC编程、电气控制技术、自动化仪表等课程内容,结合企业实际生产需求和电气技术发展趋势,制定科学合理的教学大纲和授课计划。
2)采用理论授课、实验教学、仿真演示、项目实践等多种教学手段,教授学员电气系统设计、电气设备安装调试、电气故障诊断与维修等专业知识和技能,培养学员的电气自动化实践能力。
3)指导学员参与企业电气相关项目,如自动化生产线电气系统设计、智能控制系统开发等,在项目实践过程中提供技术指导和操作规范培训,帮助学员积累实际项目经验。
4)开发电气控制系统仿真实验平台,设计典型工业场景(如流水线控制、能源管理)实训项目。
5)建立学员学习档案,定期对学员的学习表现和技能掌握情况进行考核与评价,根据考核结果优化教学内容和方法,提高教学效果。
2、技术专利挖掘与申报
1)关注公司电气产品研发和技术创新方向,与电气研发团队密切协作,挖掘电气领域的创新技术和解决方案,评估其专利申请价值和市场应用前景。
2)负责电气相关专利申请文件的撰写工作,清晰描述电气技术方案的创新点、技术原理和实施方式,保障专利申请文件的专业性和规范性。
3)跟进电气专利申请流程,及时响应专利审查意见,与相关方沟通协调,积极推动专利申请进程,争取专利早日授权。
4)对公司已有的电气专利进行系统性管理,定期进行专利检索和分析,防范专利侵权风险,为公司电气技术创新和知识产权战略提供支持。
3、技术标准制订与推广
1)持续跟踪国内外电气行业标准动态,收集整理相关资料,开展电气行业标准研究工作,为公司参与电气行业标准编制奠定基础。
2)参与电气行业标准的起草和修订工作,将公司在电气自动化、智能控制等领域的先进技术和实践经验融入标准内容,提升公司在电气行业的话语权和影响力。
3)组织公司内部电气技术专家对标准草案进行研讨和论证,提出修改建议和意见,确保标准的准确性和适用性。
4)积极参与电气行业标准编制的研讨会议和交流活动,与行业协会、科研机构、同行企业等保持良好沟通,共同推动电气行业标准的完善和发展。
任职资格:
教育背景:电气工程及其自动化、自动化等相关专业本科及以上学历。
工作经验:具有3年以上电气相关领域工作经验,熟悉自动化设备电气系统者优先。
专业技能:
-精通电路原理、电机与拖动、PLC编程、电气控制技术等专业知识,熟练使用EPLAN等电气设计软件。
-具备电气系统设计、电气设备安装调试和电气故障诊断维修的能力,有实际项目经验者优先。
熟悉电气领域专利申请流程和要求,有撰写电气相关专利文件的能力。
-了解电气行业标准和规范,有参与行业标准制定或修订工作经验者优先。
教学能力:
-具备良好的教学能力和沟通能力,能够通过多种教学方法使学员掌握电气专业知识和技能。
-能够设计和组织电气实验教学和项目实践,指导学员完成实际操作任务。
学习能力:能够不断学习和掌握电气领域的新技术、新趋势,及时更新教学内容和知识体系,为行业标准编制提供最新的技术支持。
低压电工主管
6000-11000元/月
电气工程师3-5年高中
1、具备5年以上化工行业电气与仪表领域工作经验,熟练使用CAD软件,能够识读电气系统图纸;
2、承担公司各类电气设备的检修巡检、常规维护及保养任务;
3、高中及以上文化程度,机电、电气、仪表自动化等相关专业背景者优先考虑。
工业机器人调试工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师3-5年大专电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1、承担工业机器人自动化项目的程序编写及现场调试任务;
2、负责调试过程中各方的沟通与协调工作;
3、负责项目验收材料的整理,确保顺利通过项目验收。
任职要求:
1、本科及以上学历,机电一体化、工业机器人、机械设计制造及其自动化等相关专业;
2、熟练使用办公软件,具备识读机械零件图的能力,至少掌握一种三维建模软件;
3、熟悉电气控制与伺服电机驱动系统,具有工业机器人应用背景者优先;
4、具备视觉测量相关工作经验者优先;
5、具备良好的沟通能力、逻辑思维清晰,善于表达与培训他人;
6、能接受高频次出差,抗压能力强
栏目概述
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