岗位职责： 1. 负责自有产品营销节奏及推广策略的规划与实施； 2. 制定新产品的市场推广政策； 3. 策划并执行各类促销活动方案； 4. 统筹自有品牌全年营销活动的计划制定。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先； 2. 3年以上策划或运营相关工作经验； 3. 具备较强的市场分析能力及节点把控能力； 4. 熟练掌握常用办公软件工具； 5. 熟悉女性卫生用品行业者优先。

岗位职责: 1.制定并落实企业营销方案，增强品牌影响力与市场份额。 2.策划并执行线上线下各类推广活动，提升品牌的可见度与认知度。 3.协同团队开展市场调研，洞察行业动态，为产品优化和服务升级提供支持建议。 4.跟踪评估营销活动成效，根据数据反馈及时优化调整策略方向。 任职要求： 1.具备较强的创新意识与策划水平，能独立推进营销项目的全流程执行。 2.拥有良好的表达能力和团队配合意识，善于跨部门协调与信息传递。 3.熟悉市场营销理论与实践，能熟练运用多种推广手段和渠道工具。 4.具备扎实的项目统筹能力，可在复杂多任务场景下高效完成工作目标。

岗位内容： 1. 参与企业产品经营策略的拟定，涵盖市场调研、产品布局及竞品动态评估等工作。 2. 跟踪并研判市场变化趋势，策划营销方案与推广路径，提升品牌影响力与市场份额。 3. 参与公司战略规划的制定与落地执行，助力业务拓展及运营模式优化。 4. 统筹企业各类数据管理，开展数据分析与价值挖掘，为管理决策提供有力支撑。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、管理等相关专业背景，具备1-3年企划相关工作经验。 2. 拥有良好的市场感知能力、分析判断力与洞察力，能准确识别发展机遇并有效应对。 3. 具备扎实的文案撰写功底和沟通协调能力，可与多部门高效协作推进项目。 4. 具备出色的团队领导力与组织协调能力，能带领团队高质量完成既定目标。

急招销售人员三名 位置:沙岭四环 薪资:面议 年龄:20-40 性别:不限 要求:工作积极，态度端正，需要平台想发展事业人员优先 联系方式:

岗位职责: 1. 制定并落实大健康领域的市场推广方案 2. 统筹营销活动的执行与优化，增强品牌知名度 3. 研判行业动态，为产品及服务升级提供决策支持 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 可独立完成营销项目的规划与落地执行 3. 熟悉大健康领域发展趋势，具备较强的市场应变能力

园区联系业主，有土建 装饰业务经验的，沟通能力强，时间充足的

【岗位职责】 1、依据策划方案，推进活动细节落地（含场地布置设计、物料清单核对、设备调试），统筹人员分工，协助采购或制作活动物资，并确保准时到位； 2、负责现场执行与协调工作，监督活动现场搭建、设备运行及流程实施，保障活动按既定节奏推进，灵活调度现场人员并及时应对突发状况，确保活动顺畅开展； 3、汇总活动现场数据，归集招聘成果、视频资料等内容，采集合作方反馈信息，编制执行总结报告，为后续活动优化提供参考支持； 4、配合跟进活动预算落实情况，登记实际花费并与策划团队进行账目核对； 5、协同相关部门，参与活动结束后各项收尾事务的处理； 6、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、市场营销、会展管理、行政管理等相关专业本科及以上学历； 2、具备2年以上活动策划与执行经验，拥有同行业成功项目案例者优先考虑； 3、了解商业及零售领域运营模式，具有跨行业合作及商务洽谈实践经验； 4、工作积极主动，观察细致，思维开阔，富有创新意识； 5、具备良好的团队协作精神，出色的口头沟通与书面表达能力；

医院市场营销，专注烧伤、糖尿病足、褥疮及无痛胃肠镜项目 任职要求：居住于盘锦的市场营销人员 岗位福利：

岗位职责： 1、策划并落地执行公司各项营销活动，增强品牌知名度与影响力； 2、结合市场动态及客户实际需求，设计具有创新性的营销方案； 3、整合内部资源，保障营销项目有序推进与高效实施； 4、评估活动成效，不断优化营销策略及相关执行流程。 5、负责视频内容的拍摄与后期剪辑工作。 6、维护多渠道多媒体平台的日常运营。 任职要求： 1、具有优秀的创意策划能力及敏锐的市场洞察力； 2、具备良好的沟通协作能力，能有效推进项目按时完成； 3、熟悉母婴领域，掌握目标用户群体的消费习惯与偏好； 4、拥有较强的数据分析技能，能依据数据反馈调整优化策略。

大量招收焊工。工资月结

盘锦辽河石化检修现缺一个管工两个焊工马上出发，要求氩电联焊，工资500，将近一个月活。联系手机号码：

日工在 盘锦大洼招氩弧焊，电焊 （焊管线的不要，要白钢铁艺）杂活 附近 不管吃住 人品必须好 有眼力见 联系电话260一天 中午补助10元吃饭 看好信息再打电话

需要日工 瓦匠 力工160元 活在大洼 工作8个小时 瓦工一天260元 不管吃住 院内不让吸烟 喝酒 必须是盘锦当地的人 联系电话 年龄58以内 中午补助10元吃饭

会干 菜板房焊工 力工 打板工活在兴隆台二十里 联系电话

岗位职责： 1、负责公司商务出差相关事务的统筹与执行，确保出差任务高效完成； 2、对接客户及合作伙伴，开展商务洽谈与业务推进工作； 3、收集市场信息与客户需求，为公司业务拓展提供支持； 4、协调内部资源，推动跨部门协作，保障出差成果落地； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与商务礼仪，能够独立开展对外交流； 2、适应频繁出差，抗压能力强，具备较强的应变与解决问题能力； 3、工作积极主动，责任心强，具备团队协作意识； 4、熟练使用办公软件，具备一定的报告撰写与数据整理能力；

招聘：口腔销售 薪资：6000-8000元/月 1、根据市场的工作需要，进行市场推广活动策划和方案落地执行，如大型社区、商场、超市、广场等地推 2、带薪培训，专业带教 3、做事麻利不拖沓，为人正直、善于沟通有责任心 4、吃苦耐劳、有强烈的赚钱欲望，执行力强 5、学历不限、经验不限。 6、需提交无犯罪记录证明 待遇:底薪+提成+绩效奖金+员工福利+定期团建 加入我们融洽的工作氛围，为你提供一个施展才华的舞台! 有资源者优先

招聘：文学艺术、体育专业人员 薪资：3000 - 完成销售指标，维护客户长期合作关系

食百主管 岗位职责： 1、全面负责超市食品区（粮油调味、休闲零食、酒水饮料、冲调乳品、速冻食品等）日常运营管理，保障商品充足、陈列规范、区域整洁。 2、负责商品订货、补货、库存管控，做好盘点工作，有效控制损耗，优化临期与滞销商品处理。 3、执行公司促销活动、价格调整及陈列标准，优化排面、地堆、端头布局，提升销售与毛利。 4、管理食品区员工及促销员，合理排班分工，做好带教与日常考核，提升团队执行力。 5、严格落实食品安全管理制度，做好保质期管理、卫生清洁及三防工作，配合各类检查。 6、对接采购、供应商及门店各部门，完成商品退换货、活动落地、数据统计与报表提报。 7、关注销售数据与市场动态，及时提出商品调整、促销优化等建议。 任职要求： 1、年龄25岁以上，高中及以上学历，持有有效健康证。 2、3年以上超市/商超食品区管理相关工作经验，熟悉食品品类及营运流程。 3、具备商品陈列、库存管控、损耗控制及基础数据分析能力。 4、有团队管理经验，沟通协调能力强，执行力与责任心突出。 5、熟悉食品安全相关法律法规，能适应商超倒班及节假日加班节奏。 6、熟练使用Excel及商超进销存系统，诚信正直，无不良从业记录。 薪资面议 联系方式：

招聘：血源发展 薪资：3000-5000元/月 职位详情： 高中以上学历，有销售经验者优先

高薪诚聘选对公司，成功一半！ 【职位详情】： --在我们公司正常一个员工每个月的工资标准: 入职1-2个月，工资6000-8000之间。 入职2-4个月，工资8000-12000之间。 入职半年以上，工资15000---20000以上。 接受小白小白，实习生可盖章坐班审核专员，无考核，无压力！底薪无责!底薪无责!!无责底薪!!!重要的事情说三遍!!!! 【薪资待遇】: 无责底薪4000【长期固定]+600【全勤]+400【补助】+各种福利奖金 提成7.5%起提-最高50%，新人入职保底5000+++ 公司是在小红书/抖音/京东/闲鱼等模块投放广告(不是APP那个哦~)，客户咨询后，收集客户数据，回访客户，不需要自己开发，不外出。 【岗位职责】： 1. 主要负责审核客户在平台上提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管全程跟进。 2. 保障客户隐私安全，妥善保管客户相关资料。 3. 公司提供免费系统化培训，零基础新人也能迅速掌握工作流程。 办公室客服岗！无需外出，拒绝陌拜，不必在酷暑中奔波，也无需顶风冒寒早出晚归！全天候室内办公，操作简单，无业绩考核负担。 【晋升通道】: 实习—正式—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会，成长空间广阔！ 任职资格: 1. 年龄******* 2. 男女不限、学历不限、无经验可带教（不收取任何培训费用） 3. 身体健康、积极进取，遵守公司规章制度 4. 办公环境: 环境舒适，配备独立工位及办公电脑 工作时间: 9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人专属办公桌。

主要负责活动内容的推广执行， 活动场所涵盖：酒店、社区、商场、公园等开放性场地。 非促销性质，非促销性质，非促销性质。 岗位内容： 1. 薪资范围：4000-8000元不等 2. 工作时间：上午8:00-11:30，下午13:00-17:00，每月休息4天 3. 主要工作为协助活动现场运作及宣传推广 任职要求： 1. 学历不限，经验不限，欢迎新人加入 2. 年龄在18至45岁之间，性别不限 3. 表达流畅，具备亲和力，态度积极乐观 有相关经验者薪资可另行协商

岗位职责： 1. 通过电话回访与客户保持高效沟通，掌握客户现状，深入挖掘实际需求，协助客户解决资金方面的困扰； 2. 接待到访客户，结合客户具体情况，提供最合适的产品解决方案，完成服务协议签署，并跟进后续各环节执行情况； 3. 建立并完善客户档案体系，定期开展老客户维护工作，促进长期稳定合作关系的建立； 4. 主动参与公司组织的各类培训活动，包括业务、产品、渠道及技能类培训，持续提升专业能力； 5. 公司配备系统支持与客户资源，无任何费用扣除，无需上交个人设备。 岗位职责： 1. 通过电话方式与客户顺畅交流，明确客户需求，识别销售契机并达成销售目标； 2. 持续维护现有客户关系，按期进行回访，提高客户满意程度与忠诚意愿； 3. 整理市场动态及竞品信息，为公司制定市场策略提供有效数据支持； 4. 参与销售团队日常会议，交流成功经验与典型案例，助力整体业绩提升。 任职要求： 1. 拥有较强的沟通表达与谈判能力，能准确捕捉客户核心需求； 2. 具备强烈的销售意愿和进取意识，能在一定压力下实现既定销售任务； 3. 4. 富有团队协作精神，能够与团队成员协同配合，共同推进工作落实。 工资待遇 1、享受国家法定节假日休假安排 2、每周固定休息一天，安排在周日 3、底薪5000元，提成上不封顶

薪资待遇 1、上班班次：早班：9:00-15:30 晚班：14:30-21:00（早晚轮班制）； 2、薪资：4000-6000（底薪+提成+奖金），缴纳五险； 3、晋升激励：成为明星导购底薪增加200，担任导师底薪上浮500，晋升为王者导师底薪直接提升1500元； 4、办卡奖励：每办理一张会员卡可获20-180元奖励； 5、带薪年假：入职满一年享3天年假，满两年5天，满三年7天，最高累计至10天； 6、母亲节是韦小宝特别重视的节日，每位员工每年可免费为母亲选赠一件价值不超过1000元的服装，其他节日亦配有节日福利及内部购衣优惠等； 7、晋升通道： 销售方向 导购-明星导购-导师-高级导师-王者导师 管理方向 导购-店助-店长-督导-大区经理-零售总监 岗位职责： 1、形象良好，五官端正，体型匀称，无明显疤痕或纹身 2、具备销售工作经验，有服装行业销售经历者优先考虑； 3、服务意识强，能准确把握客户需求并提供有效服务 4、具有强烈的收入增长、职位晋升或长期发展意愿

高薪诚聘选对公司，成功一半！ 【职位详情】： --在我们公司正常一个员工每个月的工资标准: 入职1-2个月，工资6000-8000之间。 入职2-4个月，工资8000-12000之间。 入职半年以上，工资15000---20000以上。 接受小白小白，实习生可盖章坐班审核专员，无考核，无压力！底薪无责!底薪无责!!无责底薪!!!重要的事情说三遍!!!! 【薪资待遇】: 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+各种福利奖金 提成7.5%起提-最高50%，新人入职保底5000+++ 公司是在小红书/抖音/京东/闲鱼等模块投放广告(不是APP那个哦~)，客户咨询后，收集客户数据，回访客户，不需要自己开发，不外出。 【岗位职责】： 1. 主要负责审核客户在平台上提交的上门登记信息，业务全程由主管沟通跟进。 2. 保障客户隐私安全，妥善保管客户资料。 3. 公司提供免费系统化培训，零基础新人也能迅速掌握工作流程。 办公室客服岗！无需外出，拒绝陌生拜访，避开酷暑严寒，告别早晚奔波！全天在室内办公，操作简单，无业绩考核负担。 【晋升通道】: 实习—正式—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会，成长路径清晰广阔！ 任职资格: 1. 年龄******* 2. 男女不限、学历不限、无经验可带教（不收取任何培训费用） 3. 身体健康、积极进取，遵守公司规章制度 4. 办公环境: 环境舒适，配备独立工位及电脑设备 工作时间: 9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班，恒温办公区，冬暖夏凉，每人专属办公桌。

【岗位详情】： 公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等渠道投放广告，客户咨询后由公司提供客户资源，无需自行开发客户，无需外出跑业务，主要负责信息收集与回访工作。 【薪资待遇】： 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起，最高可达50%，新人入职保底5000元 【岗位职责】： 1. 负责审核客户在平台提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管全程跟进。 2. 严格保护客户隐私，妥善保管客户相关资料。 3. 公司提供免费系统化培训，零经验新人也可快速掌握工作流程。 【晋升通道】： 实习—正式—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会，成长空间广阔！ 【任职资格】： 1. 年龄******* 2. 不限性别、不限学历，无经验者可带薪培训（不收取任何费用） 3. 身体健康，积极进取，遵守公司管理制度 4. 办公环境：办公区域宽敞整洁，配备独立工位及电脑设备 【工作时间】： 9:00—19:00，午休时间为12:00—13:30，全天班制，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人享有专属办公桌

岗位职责: 1. 主动落实销售计划，推动公司业务拓展； 2. 与客户保持紧密沟通，准确把握客户需求； 3. 达成既定销售指标，持续提升业绩表现； 4. 整理市场动态信息，为产品优化和推广策略提供依据； 任职要求： 1. 拥有出色的沟通表达及谈判能力； 2. 具备良好的团队合作意识，能在集体中积极贡献； 3. 热衷于业务开拓工作，具备高度的责任心与目标感； 4. 执行力强，能迅速融入工作节奏并高效开展任务。

一、任职要求 1. 年龄不超过40周岁。 2. 具备大专及以上学历或同等学力水平。 3. 拥有3年以上汽车品牌4S店工作经验，或1年以上造车新势力企业市场及新媒体业务管理经历。 4. 为人诚信正直，品行端正，工作认真负责，具备强烈的目标达成意识，富有进取心与工作热情。 5. 熟悉主流汽车垂直媒体平台的运营管理模式，具备新媒体运营管理并取得实际成效的经验。 6. 具备优秀的沟通能力与团队协作能力。 二、薪资待遇 1. 薪资：12-20万/年。 2. 七险一金、补充医疗、免费午餐、每年携父母健康体检、带薪假期。

公司通过小红书/抖音/京东/闲鱼等平台投放广告，客户咨询后收集相关信息，进行回访跟进，无需自主开发客户，无外勤任务。 【岗位职责】： 1. 主要负责审核客户在平台提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管全程负责。 【福利待遇】： 1. 无责任底薪5000元+提成 2. 享受法定节假日带薪休假，提供超长年假 3. 每周四下午茶，月底组织团建，发放生日福利、节日福利 【晋升通道】： 实习—正式—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会，发展空间广阔！ 【任职资格】： 1. 年龄******* 2. 不限性别、不限学历、零经验可培训（不收取任何培训费用） 3. 身体健康，积极进取，遵守公司管理规定 4. 办公环境：办公区域整洁舒适，配备独立工位及电脑设备 每日在办公室内完成工作任务，无需外出拓展，工作内容易掌握，无业绩考核压力，长白班次，恒温办公环境，每人配置专属办公桌。

--在我们公司正常一个员工每个月的工资标准: 入职1-2个月，工资6000-8000之间。 入职2-4个月，工资8000-12000之间。 入职半年以上，工资15000---20000以上。 【薪资待遇】: 无责底薪5000（4000底薪+600满勤+400补助）只要不迟到请假旷工就可以到手5000！不会无故扣工资 高额提成15%起提-最高50%+开单福利(66-2888.88)+奖金（1000-3000） 【岗位职责】： 公司是在小红书/抖音/京东/闲鱼等平台投放广告(不是APP那个哦~)，客户咨询后收集客户数据，回访客户，不需要自己开发，不外出。 1.主要负责审核客户在平台上申请邀约上门签约，业务全程由主管洽谈。 2.维护客户隐私，妥善保管客户资料。 3.公司提供免费专业培训，无经验的新员工也能快速掌握工作流程。 【晋升通道】: 实习→正式→团队组长→团队主管→区长→负责人 每两个月一次晋升机会，晋升空间广阔！ 任职资格: 1.年龄******* 2.男女不限、学历不限、零基础可带教（不收取任何培训费用） 3.身体健康、积极进取，遵守公司规章制度 4.办公环境:环境舒适，配备独立工位及办公电脑 工作时间:9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班，恒温办公区，冬暖夏凉，每人专属办公桌。 【公司优势】 成长空间大，工作简单易上手，老员工一对一帮带，无业绩考核，无任务压力，每月底固定组织团建活动，每周四举办茶话会，水果零食持续供应，员工生日有惊喜，节日发放礼品福利，团队氛围轻松愉快无内卷！ 不外出，不陌拜，无需在酷暑中奔波，不必早出晚归，也无需在寒冬中受冻，欢迎小白加入，实习生可盖章实习证明，坐班审核岗，无考核，无压力！底薪无责!底薪无责!!无责底薪!!!重要的事情说三遍!!!!

任职要求：大专及以上学历，*******以内，具备快消品销售或工程管理相关经验，具有良好的沟通协调能力与管理思维； 岗位职责：负责区域内订货、销售及回款的统筹调度。