任职资格： 1、维护固定客户的良好关系，拓展潜在客户，为客户提供专业服务 2、根据客户brief,负责协调活动执行中的具体细节，和活动结案报告的整个过程 3、负责活动的全程把控，并在执行过程中保持与客户的良好沟通，并处理项目的突发事件 4、协调好客户、公司及第三方的工作，负责活动资料收集整理。 5、能管理内部团队，有管理经验者优先 任职资格： 1、3年以上公关会务公司项目管理.协调工作经验，具备大型会议活动组织策划能力.有网行业活动策划经验； 2、服务过IT互联网，汽车客户者优先考虑； 3、具备良好的团队合作精神、高度的责任感、积极的进取心，强烈的求知欲，能够吃苦耐劳，并承受工作压互联力 4、能够接受常驻阜新 5、可接受阜新周边城市人才（沈阳，长春，大连，承德

岗位职责: 1.制定并落实公司整体营销方案，增强品牌影响力与市场份额。 2.策划并执行多种形式的市场推广活动，涵盖线上宣传与线下落地，提升品牌可见度。 3.协同团队开展市场调研，洞察行业动态，为产品优化与服务升级提供策略支持。 4.跟踪评估营销项目的实施成效，适时优化调整方案以确保目标达成。 任职要求： 1.具备较强的创新意识与策划水平，能独立推进营销项目的构思与落地执行。 2.拥有良好的表达能力和团队配合意识，善于跨部门协作与信息同步。 3.熟悉市场营销核心理念，熟练掌握多种推广手段与工具的应用。 4.具备扎实的项目统筹能力，能在多任务并行环境下高效完成工作。

岗位职责: 1. 策划公司产品的推广活动，增强品牌知名度 2. 探索新颖的宣传模式，促进潜在客户转化 3. 评估宣传成效，持续优化推广方案 任职要求： 1. 具备优秀的策划功底和创新意识 2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神 3. 能够自主推进工作，并对成果负责

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1.维护固定客户良好关系拓展潜在客户为客户提供专业服务 2.负责活动的全程把控并执行过程中保持与客户良好沟通并处理项目突发事件 3.协调好客户公司及第三方的工作负责活动资料收集整理 能管理内部团队有管理经验者优先

【公司简介】 天童集团成立于2004年，长期致力于儿童素质教育领域（专注英语教学，专业更值得信赖），主要面向3-儿童招生，目前在全国29个地区设有直营校区，21年来累计服务家庭超1000万，现因新校区筹建需要，为保障人才储备，诚邀更多优秀人才加入天童，共同筑梦未来，期待您的到来！ 【任职要求】 1、经验不限，公司提供免费系统化培训支持； 2、欢迎综合素质优秀的应届毕业生及在校实习生报名，专业不限，可协助办理三方协议及实习证明； 3、具备良好的团队协作意识与职业操守，执行力强，富有爱心与责任感，仪容整洁大方。 【福利待遇】 1、社保+免费团体保险+补充医疗保障（覆盖子女、配偶及直系父母）+童基金会支持； 2、春节假期享受15至20天带薪休假； 3、年终奖金与股权分红双享+每周绩效激励+孝心津贴（专为父母发放红包）； 4、员工子女可享免费课程学习机会； 5、提供免费住宿（配备两室或三室一厅户型）； 6、团队氛围积极和谐，定期组织免费团建活动+公费国内国外旅游+生日关怀+节日专属礼品与礼金； 7、完善的培训体系与公开透明的晋升通道； 8、年度精英之旅设有多重惊喜抽奖环节，包含汽车、手机、平板等丰厚大奖； 9、晋升至课长及以上岗位者，在新开设校区中享有股权分红权益； 10、全面培训支持：岗前集训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管一对一指导。 【工作内容】 提供双通道发展方向，既可深耕岗位职责，也可向团队管理迈进。 1、统筹运营团队管理工作，包括人员调配、合作校区拓展、员工发展路径规划、团队建设及培训实施，持续优化工作流程，提升团队整体效能与服务质量； 2、负责日常到店客户接待，解答学生与家长关于教育项目的咨询，结合实际需求制定个性化解决方案；开展市场推广，完成招生任务，并收集分析竞品动态，提出应对策略； 3、组织周末试听课程安排，配合讲师完成宣讲会执行，协同教学部门做好跨部门协作，确保为客户提供高效便捷的服务体验。 【工作时间】 9:30-18:00，午间休息2至3小时。 【晋升路径】 入职后每1-4个月及每年三次晋升评估机会，过程公平公正。 横向发展：一星至七星评级体系 纵向晋升：领队→见习主管→课长→主任→副理→部长→经理 职位晋升同步实现薪资增长、知识积累与综合能力提升

一、岗位职责​ 1、市场调研与分析：协助团队开展天然气市场调研工作，收集政策法规、竞争对手动态、客户需求等信息，运用数据分析工具进行整理分析，形成调研报告，为营销策略制定提供基础数据支持。​ 2、营销活动执行：参与线上线下营销活动的策划与执行，负责活动前期物料准备、宣传推广、现场协调等工作，在实践中学习活动策划思路与执行要点，及时收集活动反馈，协助优化后续活动方案。​ 3、客户关系维护：在导师指导下，参与客户拜访、沟通工作，协助处理客户咨询、投诉，建立并完善客户档案，学习客户关系维护技巧，提升客户满意度与忠诚度。​ 4、销售支持工作：协助销售人员完成燃气销售、燃气具推广等业务，学习销售流程与技巧，跟进销售订单进度，统计销售数据，为销售团队提供数据整理与分析等支持工作。​ 5、学习与成长：积极参与公司组织的各类培训课程、学习研讨会，主动学习营销管理知识、燃气行业专业知识，定期向导师汇报学习与工作成果，快速提升个人能力。​ 二、任职要求​ 1、2025届应届本科及以上学历毕业生，市场营销、工商管理、能源经济、广告学等相关专业优先，专业课程成绩良好，具备扎实的理论基础。​ 2、具备较强的学习能力与适应能力，能够快速掌握新知识、新技能；拥有良好的沟通表达与团队协作能力，善于与不同部门、不同客户进行有效沟通； 3、具备一定的逻辑思维与数据分析能力，熟练使用Office办公软件；对市场营销工作充满热情，有创新意识与较强的执行力。​ 4、有市场营销相关实习、校园社团活动策划、销售兼职等经历者优先；参与过市场调研、品牌推广等项目，有实际成果者更佳。​ 5、加分项：熟悉新媒体运营、短视频制作；持有市场营销相关证书；具备良好的英语听说读写能力，可进行基础商务沟通。​ 三、培养与发展​ 1、轮岗学习：入职后将在市场调研、营销策划、客户管理、销售执行等岗位进行为期6个月的轮岗学习，全面了解营销业务流程，明确个人职业发展方向。​ 2、导师辅导：为每位管培生配备资深营销导师，提供一对一工作指导与职业规划建议，帮助解决工作与成长中的问题，加速能力提升。​ 3、系统培训：参加公司定制的校招生专属培训课程，内容涵盖燃气行业知识、市场营销理论与实战技巧、团队管理等，定期组织行业专家分享会，拓宽视野。​ 4、晋升通道：考核合格后，根据个人能力与职业规划，可晋升为营销专员、市场分析师等岗位；表现优异者，可在2-3年内晋升为营销主管、项目负责人，开启管理岗位发展路径。​ 四、薪资福利​ 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资、另有项目奖励、年终奖金，表现优异者薪资可按校招生加薪渠道快速增长。​ 福利保障：五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、伙食补贴、交通补贴等；

【岗位职责】 1、策划年度文化活动方案，统筹各环节的筹备、组织与落地实施，协调跨部门商品资源整合，并对活动成效进行跟踪分析与总结汇报； 2、配合门店日常运营，推动各部门商品宣传与推广工作的有效开展； 3、负责门店形象管理，规范视觉呈现标准（包括陈列布局、装饰装置、宣传物料等）； 4、开拓跨界合作资源，增强品牌影响力并探索多元收益模式； 5、执行上级交办的其他相关任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，文化、艺术、传媒、营销等相关专业优先； 2、具备3年以上活动策划及推广实战经验，拥有零售行业成功案例者优先考虑； 3、具有良好的美学素养，持续关注行业动态与发展趋势，能够独立分析与决策； 4、了解商业及零售运营逻辑，具备商务拓展与异业谈判的实际能力； 5、工作积极主动，洞察力强，思维灵活，乐于接受新事物； 6、具备优秀的沟通协作能力，擅长口头表达与文案撰写； 7、投递时请随附曾主导的活动案例资料及近期阅读书目清单。

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场营销工作， 2. 开拓新合作客户维护现有客户资源，建立良好的客户关系 3. 收集市场信息与行业动态，协助制定销售策略与市场计划。 任职要求： 1. 有较强的学习能力与团队协作精神； 2. 对市场销售工作有热情，能适应一定工作压力； 3. 熟练使用办公软件及常用办公设备。 工作时间：早九晚五，有午休 周末两天休息，法定节假日正常休息 薪资待遇：试用期3600+提成 转正4800+提成 岗位福利：节日福利，业绩奖励，仪式感满满

发光字工厂 会点电焊 氩弧焊最好，不会有人教。

田家烧烤店招刷碗一名工资3500起有上升空间，店里有刷碗机不累。电话

盘锦万达招聘炒锅一名，公司酱料就一个煲品要求会垫勺就行联系方式

万达广场招聘保洁，要求60岁以下，早八晚六，100元， 咨询电话，

广田热电 检修工人 年龄30周岁以内 早八晚五周末双休 3000+ 实习期三至六个月 表现优异提前转正 直签合同 工作地点 双台子 联系电话：

招聘：餐饮营销总监 薪资：5000-8000元/月 任职要求： 1.负责财务制定预算计划，成本控制；做好个人挂账催收工作； 2.负责前厅、楼面共享内部信息客人资料； 3.沟通协调、组织促销活动和推销计划； 4.负责工程部联系各种设备、设施的保养与维修； 5.负责厨房保持密切联系、处理客人对菜品的投诉对出品进行监管。" 6.学历要求：大学专科

店里工作，配合调色。

店里配合销售，配合调色，学徒

店里工作，调色学徒，

本小区谈业务

【·盘锦招聘信息】 保底5000招销售工作 工作时间：9:00-15:00 高提成，收入不封顶，综合1-3W+ 介绍： 1.设备销售 2.可以开实习证明，公司氛围轻松 3.休息时间灵活，可任意自选时间 4.公司提供公平、公开，公正的晋升机会完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力量 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带 联系方式王经理

工作内容： 负责物流运输的规划与调度协调 任职要求： 具备出色的沟通技巧，能高效推进物流相关工作，注重细节并具备较强的执行管控能力

【岗位详情】： 公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等渠道投放广告，客户咨询后由公司提供客户资源，无需自行开发客户，无需外出跑业务，主要负责信息收集与回访工作。 【薪资待遇】： 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起，最高可达50%，新人入职保底5000元 【岗位职责】： 1. 负责审核客户在平台提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管全程跟进。 2. 严格保护客户隐私，妥善保管客户相关资料。 3. 公司提供免费系统化培训，零经验新人也可快速掌握工作流程。 【晋升通道】： 实习—正式—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会，成长空间广阔！ 【任职资格】： 1. 年龄******* 2. 不限性别、不限学历，无经验者可带薪培训（不收取任何费用） 3. 身体健康，积极进取，遵守公司管理制度 4. 办公环境：办公区域宽敞整洁，配备独立工位及电脑设备 【工作时间】： 9:00—19:00，午休时间为12:00—13:30，全天班制，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人享有专属办公桌

【岗位详情】： 公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等平台投放广告，客户咨询后由公司提供完整客户资源，负责信息收集与后续回访，无需自行开发客户，无外勤要求。 【薪资待遇】: 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起，最高可达50%，新人入职保底5000 【岗位职责】： 1.主要负责审核客户在平台提交的上门服务申请，登记客户信息，业务沟通由主管全程跟进。 2.严格保护客户隐私，妥善保管客户资料。 3.公司提供免费专业培训，零经验新人也可快速掌握工作流程。 【晋升通道】: 实习→正式→团队组长→团队主管→区长→负责人 每两个月一次晋升机会，发展空间广阔！ 【任职资格】: 1.年龄******* 2.不限性别、不限学历，无经验可带薪培训（不收取任何费用） 3.身体健康，积极进取，遵守公司管理制度 4.办公环境：办公区域宽敞舒适，配备独立工位及办公电脑 【工作时间】: 9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人专属办公桌。

公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等平台投放广告，客户咨询后进行信息收集与回访，无需自主开发客户，无外勤要求。 【岗位职责】： 1. 主要负责审核客户在平台提交的上门服务申请，登记客户资料，业务沟通由主管全程跟进。 【福利待遇】： 1. 无责任底薪5000元+提成 2. 享受法定节假日带薪休假，提供超长年假 3. 每周四下午茶点供应，月底组织团建活动，享有生日福利、节日福利 【晋升通道】： 实习—正式—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会，发展空间广阔！ 【任职资格】： 1. 年龄****** 2. 不限性别、不限学历、零经验可培训（不收取任何费用） 3. 身体健康，积极进取，遵守公司管理规定 4. 办公环境：办公区域宽敞舒适，配备独立工位及电脑设备 日常在办公室内完成工作，无需外出拓展业务，操作简单易上手，无业绩考核压力，固定班次，恒温办公环境，每人配置专属办公桌。

医院市场营销，专注烧伤、糖尿病足、褥疮及无痛胃肠镜项目 任职要求：居住于盘锦的市场营销人员 岗位福利：

一、岗位职责 1、深入了解公司业务（头皮/头发健康）及产品体系，掌握服务客户所需的专业技能与设备操作，迅速适应工作节奏并投入实际工作； 2、持续提升专业技术水平与实操手法（包括水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮保养等），确保服务品质，优化服务效率； 3、积极与客户沟通，准确把握客户需求，制定个性化服务方案，提升客户满意度，建立长期稳定关系，赢得客户信任； 4、熟练掌握产品特点与核心优势，有效解答客户疑问，推动成交转化，增强客户粘性，提高复购意愿。 二、岗位要求 1、年龄25-50岁，有相关经验者优先考虑（亦可接受零基础新人），对美容、养发及时尚领域有浓厚兴趣； 2、具备美业、销售或客户服务类工作经验者优先； 3、具备良好的语言表达能力，敏锐的观察力，亲和力强，学习意愿强烈，目标导向明确； 4、富有同理心，做事细致耐心，责任心强，具备坚韧的工作态度，认真对待每一项任务； 5、适应能力强，性格乐观进取，愿意与团队分享经验与心得。 三、薪资结构 1、首月带薪培训期，收入3000-4000元，与当月实际出勤天数挂钩； 2、工作时间：8:30-午休-18:00或9:00-18:00，具体安排依据门店运营情况而定； 3、转正后薪酬：底薪+全勤奖+餐补+绩效奖金+手工提成+业绩提成，综合月收入4K-8K，上不封顶

高薪诚聘选对公司，成功一半！ 【职位详情】： 公司通过小红书/抖音/京东/闲鱼等渠道进行广告投放（非APP推广），客户咨询后，负责收集客户信息并进行回访，无需自主开发客户，无外勤任务。 欢迎零基础人员加入，实习生可提供盖章证明，岗位为坐班审核专员，无业绩考核，工作轻松无压！底薪无责！底薪无责！！无责底薪！！！重要说明重复三遍！！！！ 【薪资待遇】： 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤奖】+400【补贴】+多项福利与奖金 提成比例7.5%起，最高可达50%，新人入职保底收入5000以上 【岗位职责】： 1. 主要负责审核客户在平台提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管全程跟进。 2. 严格保护客户隐私，妥善保管客户资料。 3. 公司提供免费系统化培训，无经验者也可快速掌握工作流程。 办公室客服岗位，无外勤，无陌生拜访，无需在酷暑中奔波，不必早晚颠倒，更不用在寒冬中受冻！！每日固定办公室办公，无需外出拓展业务，操作简单，上手快，无考核负担 【晋升通道】： 实习—正式—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会，发展空间广阔！ 任职资格： 1. 年龄16-30周岁 2. 性别不限、学历不限、零经验可培训（不收取任何费用） 3. 身体健康、积极进取，遵守公司管理制度 4. 办公环境：环境舒适，配备独立工位及电脑设备 工作时间：9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人专属办公桌

【岗位详情】： 公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等平台投放广告，客户咨询后由公司提供完整客户资源，负责信息收集与后续回访，无需自行开发客户，无外勤要求。 【薪资待遇】： 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起，最高可达50%，新人入职保底5000元 【岗位职责】： 1.主要负责审核客户在平台提交的上门服务申请，登记客户信息，业务沟通由主管全程跟进。 2.严格保护客户隐私，妥善保管客户资料。 3.公司提供免费专业培训，零经验新人可快速掌握工作流程。 【晋升通道】： 实习→正式→团队组长→团队主管→区长→负责人 每两个月一次晋升机会，晋升空间广阔！ 【任职资格】： 1.年龄******* 2.不限性别、不限学历、无需经验，公司提供带薪培训（不收取任何费用） 3.身体健康，积极进取，遵守公司管理制度 4.办公环境：办公区域宽敞整洁，配备独立工位及电脑设备 【工作时间】： 9:00—19:00，午休12:00—13:30，长白班制，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人享有专属办公桌。

岗位职责: 1.策划并落地各类营销活动，增强品牌知名度与影响力 2.洞察市场动态，制定并优化可执行的营销策略 3.统筹跨部门协作，保障营销项目高效推进 任职要求： 1.具备较强的策划功底与创新意识 2.拥有良好的团队管理能力及跨部门沟通协调经验 3.适应快节奏工作环境，具备高效执行力