岗位职责: 1.全面负责公司行政及后勤事务的统筹与管理； 2.跟踪检查各部门工作落实情况，提出优化建议； 3.承担公司行政指令的传达与反馈，建立健全管理制度并推动执行。 任职要求： 1.熟悉行政管理、组织架构等基础理论知识； 2.熟练操作各类办公设备，掌握办公室日常运作流程； 3.具备较强的口头与书面表达能力，反应迅速，观察细致； 4.具备企业活动策划与执行经验，擅长内外沟通及跨部门协作； 5.具备团队领导力，能有效组织、协调、激励团队开展工作。

岗位职责： 1.负责办公室日常运作的统筹与管理，保障办公环境干净整洁、井然有序； 2.对办公室人员进行监督与指导，推动团队工作效率提升及服务品质优化； 3.制定并执行办公采购方案，涵盖办公耗材的选配、采购及库存管理； 4.筹备并协调公司各类内外部会议与活动，确保流程顺畅、组织到位； 5.负责公司内部文件资料的分类、归档与保管，保障信息完整与安全； 6.统筹管理公司宿舍、食堂、车辆等后勤相关事务。 任职要求： 1.年龄在45周岁以下； 2.具备3年以上办公室管理相关工作经验； 3.统招大专及以上学历； 4.具有较强的组织统筹与团队管理能力，能有效带领团队完成任务； 5.拥有良好的沟通技巧与协调能力，可高效处理内外部事务对接； 6.工作认真细致，责任心强，具备优秀的计划安排能力和执行落实能力。

岗位职责： 1.负责办公室日常运营的统筹与管理，保障办公环境整洁、有序运行； 2.对办公室人员进行监督与指导，提升团队整体工作效率及服务水平； 3.制定并执行办公采购计划，涵盖办公用品的选品、采购及库存管理； 4.策划并协调公司内部及对外会议与活动，确保各项议程顺利开展； 5.负责公司文件资料的分类归档与保管，保障信息的完整性与安全性； 6.统筹管理公司宿舍、食堂、车辆等相关后勤事务。 任职要求： 1.年龄在45周岁以下； 2.具备3年以上办公室管理相关工作经验； 3.统招大专及以上学历； 4.具有较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动工作落实； 5.拥有良好的沟通技巧和应变能力，可妥善处理内外部事务对接； 6.工作认真细致，责任心强，具备优秀的计划统筹与执行能力。

蓝池集团沧州一汽大众4S店行政经理

1、撰写各类文书、文件、报告、总结及相关材料； 2、熟悉环保资料、安全生产标准化及双控体系资料； 3、负责文件的收发、传递与归档管理； 4、参与员工绩效评估、考核及激励相关工作； 5、负责来访人员的日常接待事宜； 6、承担公司档案的整理与管理工作； 7、统筹公司文印事务的组织与协调； 8、完成各类文件、资料的分类鉴定与统计工作； 9、具备较强的责任心和学习能力

公司岗位人员的的设定与招聘，规章制度的定制

公司岗位人员的的设定与招聘，规章制度的定制

蓝池集团沧州一汽大众4S店行政经理

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，保障办公场所的有序运行与安全环境； 2.策划并执行公司内部及对外会议与活动，确保流程顺畅、高效开展； 3.统筹文书相关工作，包含文件的收集、分类、归档及妥善保管； 4.协助员工全周期管理，涵盖招聘安排、培训组织、绩效评估及离职手续办理； 5.承担内外部日常沟通协调任务，维护企业良好对外形象。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能高效应对多任务处理需求； 2.工作认真负责，富有团队意识，能适应高强度的工作节奏； 3.拥有良好的表达与沟通技巧，可与同事及外部人员保持有效互动； 4.熟悉文档管理工作流程，具备扎实的文字处理与资料管理能力； 5.学习能力强，适应变化快，能够快速掌握新技能以应对各类工作挑战。

1、撰写各类文书、文件、报告、总结及其他相关材料； 2、熟悉环保资料、安全生产标准化、双重预防体系资料； 3、负责文件的收发、归档及保管工作； 4、参与员工绩效评估、考核及激励相关事务； 5、负责来访人员的日常接待工作； 6、负责公司档案的整理与管理工作； 7、负责公司文印事务的统筹管理； 8、做好各类文件、资料的鉴定与统计工作； 9、具备较强的责任心和学习能力

明天上午道东新盐百附近找帮忙盯墩师傅一名，120电话

招A2司机5名能开会倒工资9000一13000

黄骅开发区大型超市招聘理货员数名 工资：2600—3300元/月 有公休有工龄 详情咨询电话☎

邻居们，快过年了，谁家需要做保洁，擦玻璃的，清洗油烟机，(通马桶的50元一次），可以联系我，价格合理。，需要的加我，另外招会擦玻璃的师傅，管饭。电话同号，朋友们麻烦

有打隔断的跟我联系开发区这边，

办公室主任核心岗位职责 核心定位：单位中枢管家，承上启下、协调内外，保办公高效运转 核心权责：参谋辅政+行政统筹+后勤保障+督查督办 一、参谋辅政（核心） 起草审核单位重要文稿（报告、制度等） 信息收集报送，给领导决策提参考 政策解读，对接上级指令传达落实 二、行政统筹（重点） 建全办公制度（公文、印章、档案、保密）并监督执行 公文全流程管理（收发、流转、催办、归档），印章规范保管用印 统筹各类会议（筹备、材料、纪要、决议督办） 三、综合协调 内外协调：对接上下级/平级单位，调和内部各部门工作衔接 公务接待：来宾行程、食宿、会务接待，树单位形象 领导服务：协助领导排日程、备材料、协调资源 四、后勤保障 资产管理：办公设备、固定资产、办公用品采买/登记/维护 后勤管理：办公环境、安保消防、公务车辆调度管理 员工后勤：解决办公类后勤问题，保障办公顺畅 五、督查与团队 督查督办：上级指示、会议决议、领导批示跟踪落地 团队管理：办公室人员分工、考核、业务培训 应急处理：突发事项协调，临时任务兜底

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

岗位福利： 1.底薪5000，转正后加业绩提成，月综合收入8-10k 2.每月休息四天，提供食宿 3.能力突出者，提供发展平台与广阔的晋升机会 4.要求形象良好，具备较强的沟通表达能力

汽车4S店行政经理的核心工作介绍，精准覆盖核心职责与场景需求： 一、核心工作内容 1. 行政统筹管理：制定并执行4S店行政管理制度（如考勤、采购、固定资产管理），统筹办公区域、车辆、后勤保障等日常运营。 ​ 2. 团队与人事协同：协助HR完成员工招聘、培训、绩效考核落地，协调各部门（销售、售后、财务）跨部门沟通，保障运营顺畅。 ​ 3. 费用与合规管控：编制行政费用预算并严格把控支出，负责工商、税务、环保等行政手续办理，确保门店合规经营。 ​ 4. 客户与品牌支持：配合销售部门做好客户接待、活动策划（如新车品鉴会），维护门店品牌形象与办公环境标准化。 二、关键能力要求 -具备行政办公、人事管理、费用管控实战经验，熟悉汽车行业运营流程优先； ​ -擅长沟通协调、问题解决，能高效处理突发行政事务（如设备故障、合规检查）。

岗位职责 负责与政府各相关部门对接，做好沟通协调工作，保障公司各项事务顺利推进。 统筹公司内部行政管理工作，包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。 任职要求 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力，能妥善处理各类公共关系。 熟悉行政管理流程，有较强的组织规划能力和问题解决能力。 工作严谨负责，具备良好的职业素养和团队协作精神。

本科及以上学历优先，熟练掌握办公软件操作！

在此岗位发布的前提下，我想分享一下作为运营部门负责人招聘此职位的初心。即便你过往的经历并非运营方向，但这并不关键。我们更看重的是公司所提供的成长空间与完善的培养体系，因此我们有充分的信心，即使跨领域而来，你也能够快速适应并胜任。 但我们对人才有几个核心要求，可以用几个词来概括：积极、进取、综合素质强、有条理、能扛压、具备学习能力。 积极与进取是我们始终倡导的价值观。在这个充满不确定性的时代，许多年轻人或许曾感到困惑，但保持积极心态，是建立成熟职业观的重要基础。 综合素质意味着能够同时推进多项任务，这是我们一贯的工作方式；同时，在实际工作中，我们也注重团队成员思维方式的持续优化。 能扛压，即拒绝所谓的“玻璃心”。真正的成长，往往经历一次次跌倒与爬起的过程，不断告诉自己：再试一次。 学习能力，很多人一听这个词就紧张，但实际上，互联网行业日新月异，连我们所处的生活环境和自然本身都在不断变化，唯有具备强大的学习能力和拥抱变化的心态，才能在今天立于不败之地。以下是我对我助理岗位的具体职责： 1，协助部门负责人达成既定目标与工作任务 2，具备数据整理能力，拥有基本的学习理解力 3，统筹日常会议安排，并跟进事项落实 我们的福利：五险一金；双休；法定节假日休息，团队氛围融洽，成员年轻有活力，团建活动丰富多样，游戏聚会样样不落

负责接待顾客，数据录入

河北沧州荣兴封头招聘多种职位，包括送货司机、办公室文员等，提供全面福利和丰厚奖金，工资有保障并统一上保险，常年招聘，常年不放假。

1.项目全周期管理：从项目启动、规划、执行、监控到收尾，负责整个项目的全过程管理。 2.计划与进度控制：制定详细的项目总体计划、施工组织设计、月度/周度计划，并有效监控执行，确保关键节点和总工期目标达成。 3.成本与预算管理：负责项目的成本预算、动态成本控制和决算工作，审核工程款项支付，最大化实现项目利润目标。 4.质量与安全管理：建立和维护项目质量和安全管理体系，严格执行相关规范和标准，确保工程质量和“零事故”安全目标。 5.团队与资源管理：领导和管理项目团队（包括工程师、施工员、安全员等），协调分包商、供应商等内外部资源，解决现场各类问题。 6.沟通与协调：作为项目的主要对外接口，高效与业主、监理、设计院、政府部门及相关单位进行沟通协调，维护良好的合作关系。 7.合同与风险管理：负责工程合同的执行与管理，识别项目潜在风险并制定应对策略，处理现场签证和变更事宜。 8.文档与验收管理：负责项目全过程技术资料、竣工资料的收集、整理和归档工作，组织项目的各项验收和移交

外出医院跑业务接案子底薪2000无责10个点提成，单休，没有实习期前七天试用期，出单就有提成要求会开车，工作态度端正认真不怕累工作也不是很累

岗位职责： 1.协助上级完成日常行政事务处理，包括文件归档、资料整理及信息录入等工作 2.负责办公环境的日常维护，确保办公区域整洁有序，营造良好的工作氛围 3.协调各部门之间的行政支持需求，推动内部流程高效运转 4.参与组织公司级活动及会议安排，提供全流程会务支持 5.完成领导交办的其他临时性工作任务，积极主动配合团队需要 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限，具备基础办公软件操作能力 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通协调能力和团队意识 3.具备较强的学习能力，能够快速适应新环境并独立完成任务 4.表达清晰，态度积极，有意愿在行政领域长期发展提升

精通电脑，编程。记忆力要好。每天调配订单

岗位职责: 1.负责办公室日常行政事务管理，保障各项工作流程高效有序开展； 2.承担公司内外文件的归档与管理，做好资料整理及信息保密工作； 3.策划并协调内部会议与团队活动，确保各项议程顺利推进； 4.提供专业客户服务，及时响应咨询并配合完成相关行政支持； 5.完成领导交办的其他行政事务，积极协助部门日常运营。 任职要求： 1.具有较强的组织协调能力与高效的执行能力； 2.熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文字处理能力； 3.工作态度严谨细致，责任心强，恪守职业操守； 4.具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，能适应动态工作节奏； 5.有同行业行政岗位工作经验者优先考虑。

共同努力求发展