1、落实培训计划的执行，及时收集并分析培训成效的相关反馈； 2、负责培训教材、课程内容的编制与持续优化； 3、建立并维护培训档案，做好教案开发资料的归类与存档； 4、管理学员学习记录，统计兼职讲师授课情况及课时数据； 5、监督培训场地及相关教学资源，包括设备、物资、图书等的配置与保障工作；

一、工作职责 1、参与电音节、商场活动、剧场演出、会展及各类庆典活动的舞蹈表演，确保舞台呈现效果符合活动主题要求。 2、配合团队完成舞蹈编排与排练，严格遵守演出流程与时间安排，保障演出顺利执行。 3、维护演出服装与道具，保持良好的职业形象，积极配合活动方的现场协调工作。 二、任职要求 1、18周岁以上，身高152cm及以上，五官端正 2、性格活泼开朗，责任心强，具备团队协作精神，能适应灵活的演出时间安排。 3、接受零基础，愿意参加公司提供的带薪舞蹈培训，学习能力强，能快速掌握不同风格的舞蹈动作。 三、薪资待遇 1、薪资结构：无责底薪8K+演出提成+绩效奖励，综合收入可达1w。 2、福利保障：公司提供免费住宿（家电齐全）及演出服装。 3、工作时间：每日4-6小时，月休4-6天，支持调休

学历要求：本科及以上（硬性要求），市场营销、企业管理、医学、营养学、教育学等相关专业优先；持有注册营养师/技师、公共营养师、健康管理师等国家认可的职业资格者优先； 年龄要求：30周岁以下 工作经验要求： • 具备3年以上快速消费品、医药或相关领域培训、销售运营、市场推广或客户赋能相关工作经验 • 有一线销售或促销团队管理经验者更优 • 有独立设计培训课程、主导营销活动并成功落地的实践经验者优先 知识和技能要求： 1、专业基础：熟悉公司产品与品牌体系，擅长将专业知识转化为易于理解的表达方式 2、培训能力：具备良好的授课表现力、演讲主持及现场互动引导技巧 3、协作能力：拥有较强的跨部门沟通与协调能力，能高效联动销售与市场团队 4、客户意识：具备客户视角，能够围绕客户需求策划赋能内容，建立长期信任 5、数据思维：能基于销售与活动数据复盘赋能成效，并推动优化迭代 6、项目执行：可并行推进多个赋能项目，保障实施质量与时间节点 其他要求： 1、工作积极主动，富有热情与感染力 2、愿意分享，具有帮助他人成长的强烈意愿 3、适应灵活工作安排，能接受短期出差（支持各大区活动开展） 4、目标感强，对销售成果与赋能实效具备高度责任感

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证 3.普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通能力 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

地点 江安县职业技术学校 内容 搬书按位置放到书架。 薪资 120元/天。 一天8小时。 也可按小时计薪。

我单位为“四川省消防协会科普教育工作委员会”，是四川省消防科普工作重点单位。 任职要求： 1、负责给各企事业单位、政府机构、机关团体等消防安全知识宣传培训；并能根据需求及时调整消防培训内容与课程； 2、通过“关注消防，平安你我”的消防培训，提升全民消防意识； 3、宣传公司的经营理念和企业文化，讲解产品适用功效，提高公司和产品的知名度、美誉度。 任职资格： 1、具有企业的培训经验或会议营销讲师工作经历； 2、身高170cm以上，年龄20-35岁，谈吐大方稳重有气场； 3、心里素质高，沟通表达能力强，富有激情，具有较强的亲和力和感染力，对讲销产业感兴趣； 4、从事过销售或正在求职销售及退伍军人、优秀应届生均可。 5、退伍军人、热爱培训人员优先； 待 遇： 1、无责底薪+提成+六险+高发展平台+双休及法定节假日+节日福利+带薪年假等； 2、岗前培训5天（让你掌握全面基础知识）； 3、定期员工自荐参加内部竞聘、晋升；

小时工，晚班，15一小时，有提成。其他面议。工作时间是19到24

你好！我们正在招聘一位热情洋溢、富有创造力的英语教师，期待与你一同开启英语教学的精彩旅程！ 你将负责策划并执行生动有趣的英语课程，帮助学生在轻松愉悦的环境中提升语言能力。 同时，参与组织多样化的英语实践活动，让学生在真实语境中运用所学，感受语言的乐趣。 我们也将与家长保持良好沟通，携手促进学生的进步与成长。 如果你具备以下条件： 1. 热爱英语教育工作； 2. 英语相关专业本科及以上学历； 3. 持有TEFL/TESOL证书或具备教学经验； 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 5. 能持续为课堂注入新颖、有趣的学习元素。 那就赶快加入我们吧！一起打造充满活力的英语课堂！

工作职责 1. 承担财商素养课程的日常授课任务，依据青少年认知发展特点打造互动性强、参与度高的教学场景，帮助学生系统掌握财商基础知识与实际应用技能。 2. 参与财商课程体系的建设与优化，结合市场变化与教育前沿动态，持续完善课程内容、教学工具及评估机制，增强课程的专业性与吸引力。 3. 建立良好的家校联动机制，通过定期沟通、学习反馈和成长档案等方式，向家长传递学生进步情况，推动家庭协同育人。 4. 组织实施财商主题研学项目，明确教学目标与执行流程，制定安全预案，落实“在实践中学习、在体验中成长”的教育理念。 任职要求 1. 本科及以上学历，教育学、经济学或相近专业者优先考虑。 2. 具备出色的表达与沟通能力，能够有效对接学校、家长及活动团队，清晰传递财商教育的核心价值。 3. 有课程设计或教育类研究经历者优先，能独立完成教学方案的规划与优化迭代。 4. 了解青少年心理成长规律，擅长将抽象的财经知识转化为适合学生理解的教学表达。

小初高各科一对一线上辅导老师：语数政史地生物化急聘 工资现结次结，一次一个小时50-100 名校在校生，至少有家教经验 在职老师，时间宽裕

八一路哈达滨河花园招聘厨师川菜厨师一名，要求动作麻利，家常菜要过硬，工资9000-10000万，:

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遂宁市蓬溪县招砍伐工 岗位职责： 1.负责林区树木的测量、标记与安全砍伐作业 2.按规范进行伐木、截段、集材及现场清理工作 3. 正确使用油锯、弯刀等伐木工具，定期维护保养设备 4. 严格遵守林业作业安全规程，落实防火、防滑、防坠等防护措施 5. 配合林业技术人员完成采伐计划执行与数据记录 任职要求： 1.身体健康，能适应山地林区户外作业环境 2.具备基本林业常识和伐木实操经验者优先 3. 安全意识强，服从现场管理与调度安排 4. 无犯罪记录，无重大疾病及职业禁忌症 5. 学历不限，年龄18-65周岁

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1. 具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳

1.负责办公软件系列课程的线下授课工作，核心涵盖word.excel.ppt等主流办公软件。 2.根据课程大纲讲解基础操作，进阶技巧，职场办公等内容。 3.灵活调整授课节奏和方式，帮助学员掌握技能，解决实操问题。 4.根据课时时长和课时费计算工资。

任职要求： 1. 具备青少年无人机培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与主流教学方法论 2.具备良好的语言表达、逻辑思维与现场控场能力，能适应多场景授课 3.熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具 4. 具备课程开发经验，能独立完成从需求分析到课件交付的全流程 5. 学历不限，教育学、人力资源管理、关专业背景优先

法定双休制度，外勤授课后可弹性调休 线上 + 线下双向授课，综合成长空间大 跟随市场布局走访多城，公费出行 福利：五险一金、带薪病假、加班餐补费、年终奖 法定假期：法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等 节日礼品或奖金：在传统节日如春节、中秋节，部分公司会发放节日礼品或奖金 绩效加薪：基于员工的年度或季度绩效考核结果，表现优异的员工可能获得加薪。绩效考核标准通常包括工作完成情况、目标达成、团队合作等多个维度。 工作时间：下午13点~22点(双休) 岗位职责 1、深耕公司商业模式，提炼平台与产品核心优势，面向合作客户开展市场宣讲与品牌推广； 2、结合公司销售规划与业绩目标，完善、更新全套培训课件与培训档案； 3、配合大区市场开拓落地，统筹落地品牌招商会、线下市场沙龙等各类营销活动； 4、定期为合作品牌、合作商家开展线上产品科普、平台实操授课演示； 5、按需奔赴各地市场落地线下实地授课，出差后可享受弹性调休。 任职要求 1、大专及以上学历，2 年及以上专职讲师授课经历，有电商、互联网行业讲课经验优先录用； 2、临场表达出色，擅长当众宣讲，沟通流畅有亲和力，可高效对接合作客户与内部团队； 3、能配合工作需要常态化跨城市出差，临场应变、现场控场能力优秀； 4、具备活动主持、大型会场讲课实战经验者优先。

招兼职助理工程师，工作非常轻松；要求：1：年龄20岁以上，不能超过30；2：会点机器人知识，不会可以教；3:会点PLC知识，不会可以教；4：工作地点，上海临港；5：管住宿；6：吃饭管一顿，自己 可以烧饭；7：周一到周四每天工作3小时，晚上六点上班，下班九点；礼拜六 礼拜天 早上 9点半上班，下午五点下班；工资面议；做六修一，星期五休息全天；8：人品要好，态度端正，要求先面试!!!

博识教育是全国知名的连锁教育培训机构，专注于小学思维拓展及中高考文化课程辅导。秉持“学习成果”为导向，以“方法、技巧”为核心教学理念，坚持“修品、育德、启智、善行”的办学宗旨，助力广大学子实现名校梦想。 机构汇聚优质师资力量，配备先进的教学辅助系统与科学化管理体系。重视学生学业成绩提升与学习能力发展，同时关注其心理健康成长，致力于成为家长与学生信赖的专业教育辅导伙伴。 ◆福利待遇： 1、基础薪资福利：4000元/月底薪+课时提成+五险一金+旅游补贴+绩效奖金+其他补贴等。特别优秀教师可签订保底年薪协议，年薪范围8万-20万元； 2、清晰的职业发展路径：教师→学科带头人→教学主管→教研院→校长； 3、高层管理晋升通道：校长→片区经理→省级负责人→集团副总经理； 4、依照国家规定落实人事手续，缴纳五险一金（含社保和住房公积金）； 5、享有绩效工资、工龄工资、年度旅游、节日礼品、带薪年假、教研成果奖励、积分激励等多项福利； 岗位要求： 1、本科及以上学历，普通话标准，具备扎实的学科专业知识； 2、持有教师资格证（优秀应聘者可放宽至入职一年内取得），形象良好，语言表达清晰； 3、热爱教育行业，工作态度积极，责任心强，富有耐心； 4、有实际教学经验者优先，能胜任小学、初中或高中阶段课程讲授者优先录用； 5、性格外向乐观，善于与学生沟通互动，并具备一定的心理疏导能力； 6、具备良好的沟通协调能力、组织管理能力，执行力强，学习领悟力高。

平安招聘：兼职人员！要求：1是年龄25岁45岁（特别优秀可放宽条件）2是：居住河东新区的3是：大专学历以上（特别优秀人员可以放宽条件）工资待遇：底薪（1600＋服务津贴1000＋训练金800--10000有责底薪＋保险）工作时间：周末双休＋法定假日＋2小时/天招聘名额1位！宝妈优先！！联系：—————————————更多招聘信息关注井号:井号:

岗位职责： 1 ，负责场景中的互动交流，提升观众参与度 2，根据项目需求，进行角色塑造和现场互动 3，与团队合作，共同完成线上活动的策划与执行 任职要求： 1，具备良好的表达能力和现场应变能力 2，对场景内容有一定的了解，能够快速适应不同的场景变化 3，具有较强的团队合作意识，能够与团队成员有效沟通

青少年科创赛事培训及参赛作品指导，公司提供免费专业培训。 招聘对象为软件工程、计算机科学、机械工程及其他优秀理工科专业的应届在校生，欢迎咨询了解。 工作地点：遂宁市市区内。

招聘全职人员一名，年龄要求17至30岁，未满十七周岁者不予考虑。要求能吃苦耐劳，有积极向上的精神，具备服务意识，听从安排，灵活性高。设有3天试用期，不会可学，有人带。兼职及短期工作者勿扰。薪资为每月3300至4500元，提成制。每月休息3天。每日工作9小时，早班时间为8:30至18:00，晚班时间为13:30至23:00，早班与晚班每周轮换一次。该岗位有晋升空间。有意者请电联。

教研总监的岗位职责： 一、战略规划与体系搭建 1. 教育产品战略 - 主导制定机构3-5年教研发展战略，统筹课程体系的顶层架构设计（包括学科布局、学段衔接、线上线下一体化模式）。 - 跟踪分析教育政策动态与行业发展方向（如“双减”政策、新课标实施等），及时优化教研策略。 2. 标准化体系构建 - 建立覆盖全流程的教研管理机制（涵盖课程研发规范、教学质量监控系统、教师培训与认证标准）。 - 推进教研成果的知识产权保护，实现专利申请与版权登记。 二、学术创新与科研引领 前沿教育研究 - 牵头承担国家级或省部级教育科研项目，带领团队开展实证性学术研究。 三、团队管理与学术领导 高端人才培养 - 组建跨领域教研队伍（融合学科教师、课程开发人员、教育技术专业人才），制定人才发展路径与梯队建设方案。 - 培育骨干教研力量，建立“名师工作坊”或学科领军人才培养机制。 2. 学术影响力建设 - 统筹教研成果出版工作（如自研教材、教学指导用书的编写与发行）。 四、跨部门协同与资源整合 1. 多部门协作 - 联动市场部门规划产品矩阵（如直播课程、录播内容、教辅资料的商品化路径）。 - 协助市场团队完成课程价值提炼，提供专业学术支持与权威背书。 2. 外部合作拓展 - 对接高等院校、教育科研院所及行业协会，推动产学研深度融合（共建实习实践基地）。 五、质量监控与风险管控 1. 教学合规管理 - 确保教学内容符合国家法规要求（如教材送审合规性）。 - 建立教学风险预警机制与突发事件应对流程。 2. 数据驱动决策 - 运用学习行为数据分析（如课程完成率、知识点掌握情况），持续迭代优化课程设计。 教研总监的任职要求： 1. 学历背景：优先考虑重点院校毕业生，具备同行业经验者优先，专业方向为教育学、认知科学或相关领域； 2. 经验要求：5年以上教研工作经验，其中至少3年在教育类企业担任总监层级管理职务； 3. 核心能力： - 具备战略规划能力与产品商业化思维（能将研究成果有效转化为教学产品的核心优势）； - 拥有扎实的科研功底（曾主持省级及以上课题或在SSCI期刊发表论文）； - 具备较强的资源网络（与政府机构、高校、技术服务商保持合作关系）。 教研总监的考核标准 1. 战略维度：课程体系覆盖范围、教研创新项目落地执行率； 2. 学术维度：科研项目经费到账金额、学术成果被引次数； 3. 商业维度：教研成果转化产品带来的营收占比、版权收益规模； 4. 团队维度：核心成员留存比例、学科带头人培养达成数量。

招聘临时工。经验不限，年龄不限，性别不限，学历不限。工作时间为7:30至19:30，中间休息1小时。薪资为每天140元，工资月结。薪资福利为3600-4000元。招聘人数为10人。工作地址位于四川省遂宁市船山区。

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