招聘调度员，提供食宿及五险。薪资为4000-5000元/月。工作内容包括：严格遵守公司规章制度，做好车辆调度安排；根据生产任务单信息合理安排供应车辆；供货前向运输司机、质检组、生产组详细交底车辆安排及行车路线；混凝土供应时与需方现场管理人员及我方现场服务人员保持联系，根据实际情况增减车辆或发送不同要求的混凝土；配合生产部合理安排生产与设备维护保养；建立混凝土供货车辆安排登记台账和运输供货量统计表，确保车辆运输量及出车次数的均衡合理；做好换班交接工作。要求抗压能力强，需持有驾驶证。工作时间上一休一。薪资标准为转正后基本工资3800元加考核200元加全勤100元加生产绩效，试用期2个月，提供食宿并购买社保。公司地址位于松滋市临港工业园发展大道（麻水转盘往枝城方向200米）。

湖北武汉，滠口一家搅拌站现招聘质量主管：1人任职要求能够熟练开盘，结合站内原材料对混凝土的工作性能，能及时优化。责任心强，有团队精神，会开车。薪资待遇面议操作员：1人上班时间24小时制，会看料，三一设备。熟悉ERP，薪资待遇面议。试块工：1人有经验老师傅优先，薪资待遇面议。以上岗位，包吃住，入职后买社保，宿舍有空调。工作地址：武汉滠口联系电话：皮

武汉汉南拌和站招搅拌站天泵司机，工资9000-10000，要求能开天泵，会打地泵

黄冈市蕲春县招搅拌站操作工

招聘操作员1名。工作时间为24小时制，需会看料，熟悉三一设备及ERP系统。薪资面议。包吃住，入职后购买社保，宿舍配备空调。工作地址位于武汉滠口。

荆州市沙市区，明天江汉产业园交流中心，需要一个开搅拌机的师傅，有没有会开500强制搅拌机的，有的话，电话联系。下班结账。

宜昌市伍家岗区工程站招搅拌站操作工，工资5320，管吃管住，待遇优厚

湖北省襄阳市襄州区古驿工业园慕安拌合站招放料工，要求：50岁以内，不怕吃苦，服从安排，能接收夜班。待遇：4500/月，社保，商业保险，包吃包住工作地址：襄阳

襄阳市谷城县找1名搅拌站操作手，日常工作写日报搅拌及维护卫生清理，联系人张站

武汉市洪山区招搅拌站操作工

荆州市监利市招抹灰

荆州市江陵县招不锈钢安装

荆州市沙市区招电焊、铆工/钣金工、工地小工/杂工

东方大道，东江金属焊接圆钢笼子，，1-2天

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府谷县老高川镇煤矿补招两名调度员，须持证。联系电话：1。

急招调度专员，要求有平台相关认知或者操作经验！ 岗位职责 1、负责公司货运车辆调度、订单匹配、派单排班，对接司机、货主，统筹日常运输任务，保证车辆高效出车、有序运输。 2、日常操作运满满、省省、运必达、新满直通车等货运平台，接单、报价、跟进货源，匹配合适车辆，完成线上订单处理。 3、实时跟踪车辆运输轨迹、在途状态、到货情况，及时处理运输途中堵车、改址、装卸货延迟、异常报备等突发问题。 4、合理规划运输路线，优化车辆利用率，降低空驶率，提升车队整体运输效率与营收。 5、负责司机日常管理、出车登记、台账记录、行程核对，跟进每日出车、回库、结算信息，整理调度报表。 6、对接货主客户，做好运输沟通、送货时效确认、售后对接，维护客户关系，保障运输服务口碑。 7、配合公司做好车辆运维、排班调整、旺季运力储备，协助处理运费对账、流水核对等基础工作。 任职要求 1、年龄20–45岁，不限学历，需要有经验，有货运、物流、车队调度经验优先。 2、会基本电脑操作、手机办公，熟悉货运平台操作流程者优先。 3、沟通能力强，做事细致、反应快，能同时对接司机和客户，抗压能力强。 4、熟悉本地及周边路线、物流运输流程者优先。 5、工作踏实稳定、责任心强，不推诿、执行力强，能稳定长期在岗。 6、有货车租赁、同城货运、干线物流行业经验优先录用。 薪资福利 1、薪资结构：底薪 + 调度绩效 + 全勤 + 月度奖金，多劳多得、绩效透明。 2、带薪节假日、月休、节日福利、团队氛围简单轻松，无复杂职场内耗。

物流跟单 运输司机管理 1，运输费用数据的分析，对数字敏感； 2，维护客户，不需要开发客户，只需物流上，下游业务的对接； 3，协调内，外部资源，把控节点细节，提升效率； 4，熟悉运用货车找货平台软件的(yun manman)优先录用； 5，本岗位属于办公室坐班，不销售，不外出，不装卸货。 6，主要做运输费用数据的分析，车辆调度派遣和货主，司机对接沟通工作。 任职要求： 1，任职年龄25-48岁以内，有C证

一、任职要求 1. 学历不限，1年及以上物流调度相关工作经验，熟悉公路物流运输流程，有专线物流、城配、干线运输调度经验者优先； 2. 沟通表达能力良好，抗压能力强，思维清晰、做事高效，能适应物流行业弹性工作节奏，可处理突发调度工作。 3. 工作认真负责、细心严谨，有较强的责任心和团队协作意识，遵守公司规章制度。 4. 无不良工作记录，具备良好的职业素养。 二、岗位职责 1. 车辆与运输统筹：负责日常物流运输车辆的调度、排班与分配，根据货物数量、目的地、时效要求合理规划运输路线，最大化提升车辆利用率，降低物流运输成本。 2. 全程运输跟踪：实时跟进货物装车、在途、卸货全流程，及时掌握车辆运输动态，精准记录运输信息，确保货物按时、安全送达目的地。 3. 订单对接处理：对接业务部门、仓库及客户，核对物流订单信息，确认发货、收货细节，及时处理订单异常、改单、加急、延迟等各类问题，保障物流流程顺畅。 4. 异常问题处置：快速响应运输途中出现的堵车、故障、货损、延误等突发状况，协调司机、客户及相关部门制定解决方案，减少物流损失，维护客户体验。 5. 司机沟通管理：负责合作司机的日常沟通、工作安排、行为监督，传达公司物流规章制度，协调解决司机工作中的各类问题，维护稳定的运输团队。

1.运输任务统筹调度 负责公司纯电重卡干线运输日常调度工作，承接客户运输订单，核对货物品类、重量、装卸地址、时效、特殊运输要求，结合车辆状态、司机排班、路线路况，合理匹配车辆与司机，制定每日运输排班计划，保障马鞍山-宁波干线及周边线路运输任务高效落地。 2.新能源车辆运营管控 熟悉电重卡运营特性，统筹车辆充电、续航、维保节奏，提前规划沿途换电站、充电站点位，合理错峰充电，压缩车辆闲置时长，降低空驶率与能耗成本；实时监控车辆在途状态，跟踪运输全程轨迹、时效，及时同步货主、司机两端信息。 3.司机日常管理协调 负责车队司机日常排班、出车指令下发、行程叮嘱管理，严格遵守驾驶员工时管理制度，杜绝疲劳驾驶；对接司机日常问题，处理出车疑问、路线咨询、场地对接问题，做好司机出勤、出车记录统计，配合人事完成司机考勤、试用期考核、日常行为管理。 4.异常突发问题处理 全程跟进运输在途突发状况，针对车辆电量不足、故障抛锚、路况拥堵、客户临时改单、司机临时请假等突发问题，快速制定备选调度方案，协调救援、补派车辆，最大程度降低运输延误与运营损失，做好问题闭环记录。 5.数据统计与成本优化 每日、每周统计调度数据，包括出车趟次、车辆利用率、空驶率、能耗数据、准点率、装卸时效等，制作调度运营报表；通过优化配载、往返货源匹配、路线优化，持续降低运输能耗与运营成本，为公司运力优化、线路升级提供数据支撑。 6.合规与台账管理 严格按照物流安全生产、道路交通法规及公司管理制度开展调度工作，落实安全生产三级教育要求，做好调度日志、出车台账、异常台账、能耗台账归档整理；配合公司ISO体系、安全生产标准化审核，完善调度板块合规资料。 7.客户对接与售后跟进 对接固定合作客户，同步运输进度、到货信息，响应客户运输诉求，维护客户关系；核对运输单据，配合财务完成运费核对、结算对账工作。 任职要求 8.学历：中专及以上学历，物流管理、交通运输相关专业优先，经验优秀者可放宽学历。 9.经验：1年及以上物流干线运输、重卡车队调度工作经验，熟悉新能源电重卡运营、干线专线调度者优先，熟悉马鞍山-宁波运输线路者优先。 10.技能：熟练使用办公软件、Excel数据统计，会操作TMS物流运输调度系统，具备基础数据分析能力；熟悉货运行业规则、交通法规、新能源重卡充电换电流程。 11.能力：具备极强的统筹规划、多方沟通、应急应变能力，能同时对接客户、司机、场站、后勤多岗位，高效处理各类突发问题；抗压能力强，能适应物流行业轮班、阶段性忙碌工作节奏。 12.素养：工作细致严谨、责任心强，有较强的成本意识、安全意识和服务意识，原则性强，服从公司管理制度，无不良从业记录。

招搅拌操作工,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系喻经理

车辆管理 1. 全面统筹配送团队的日常运营，涵盖配送人员与车辆调度，确保配送服务有序开展。 2. 落实各项管理制度与考核标准，推动安全管理、高效执行与公正操作的运行机制。 3. 组织开展配送人员专项培训，重点提升安全意识及服务态度，倡导真诚、热情的服务理念。 4. 科学调配人力与车辆资源，落实车辆维护保养及六项检查工作，有效防范安全风险。 5. 对外部运力进行监督，包括合同执行、车况审核、安全管控及服务品质把控。 任职资格： 1. 具备3-5年相关工作经验，大专及以上学历优先；熟悉物流系统的基础操作流程； 2. 拥有3年以上物流配送领域经验，了解各环节运作模式； 3. 具备良好沟通能力，诚实守信，具有较强的职业操守与责任感。

荆州入职就买6险一金的工作京东直招正式工仓储上架岗：9-21点，工资5500-6000仓储拣货岗：8-20点/13-24点，15天倒次班，工资5500-6500分拣分拣岗：20-8点，工资6000-6500仓储年龄：25-45，男女不限分拣年龄：25-48岁，男女不限，纯夜班薪资：底薪1200+计件工资+餐补360+质量奖500+全勤奖50，综合到手薪资5500至6500元/月，购买五险一金，月休4天入职流程：仓储：5-10天转正，转正前18元/小时分拣：试岗一个班次直接入职正式工面试地点：荆州际发物流园联系：（）

车辆管理 1. 全面统筹配送团队的日常运营，涵盖配送人员与车辆调度，确保配送服务高效有序开展。 2. 落实并监督各项管理制度与考核机制，推动安全管理、运行效率与公正执行。 3. 组织实施配送人员的专项培训，重点提升安全意识及服务态度，倡导真诚、热情的服务理念。 4. 科学调配人力与车辆资源，落实车辆维护保养及六项检查工作，有效防范安全风险。 5. 管理自营与第三方运力协同运作，涵盖合同执行、车况审核、安全保障及服务品质监督。 任职资格： 1. 具备3-5年相关工作经验，大专及以上学历优先，熟悉物流系统基础操作； 2. 拥有3年以上物流配送领域经验，了解各业务环节流程； 3. 具备良好沟通能力，诚实守信，具备良好的职业操守。

沙市最稳定长白班电商5500-9000左右，包吃包住。白班8:30--20:30，无夜班。配货，印花，盖标，包装，质检等保底计件，综合工资高。第一个月保底前半个月16元/时计件第二个月保底1650个人计件/集体计件个别岗位4000底薪+加班费14元/时（6点以后算加班）要求20-45内，男女不限包吃包住，不体检，会26个英文字母，视力良好。面试时间上午9点下午2点半每月15号发薪。

招聘成品仓包装岗1人，，年龄40岁以下，有相关工作经验者可适当放宽年龄要求。工作内容包括成品仓货物缠膜、编带、贴标签、装袋、装箱。需严格遵守仓库标准作业流程，工作严谨细心，吃苦耐劳，具备良好的协调沟通能力和执行能力。工作时间8:00-12:00、13:00-19:00，月休4天，轮休制。购买社保，提供工作餐和住宿。薪资4000-5000元/月。工作地址：监利市华中光电产业园区3-5厂房。

招聘搬运装卸工，计时32一小时，400/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

招聘数名电商打包发货员，工资面议，联系方式：吉总（最好洋口的）

荆州韵达转运中心招聘[庆祝][庆祝][庆祝]【招聘岗位】后台扫描、倒包、装卸车【招聘要求】男：20-53周岁女：20-50周岁，身体健康，能吃苦耐劳，有良好的团队合作意识；【薪资待遇】5000-7000元/月（不吃不住额外补贴400元/月），免费提供吃住，高温福利，宿舍空调）；【入职材料】本人身份证原件、银行卡、体检报告（心电图、血常规、肝功能、胸透、乙肝）；【联系电话】【公司地址】湖北省荆州市沙市区锣场镇318国道269号韵达快递

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