
床垫围边师傅
4000-9000元/月
缝纫工3-5人日结
床垫厂招聘缝纫工多名,
手脚麻利,有经验优先,
工资3000到4000,床垫围边师傅工资5000到9000待遇从优,榆次高村附近
有意者请联系!康,
诚聘有经验熟练缝纫工
2000-3000元/月
缝纫工1-2人月结全职
睡眠卫士被工坊上党店诚聘,有经验熟练缝纫工,主要做床上用品、被套、床单4件套。会下料。
缝纫工
3000-7000元/月
缝纫工社保3-5人
主要生产校服工作服,需要熟练缝纫工,能独立完成整件服装缝纫工艺的,手快的,工资500底薪计件计件提成,节日福利,年终旅游,社保,每月4天休息,工作时间早八点半到下午六点半,午休一个半小时。
缝纫机工
1000-4000元/月
缝纫工平车工餐补20人以上月结全职
岗位职责:
1.按照工艺要求和样衣标准,熟练操作平车、拷边机等缝纫设备完成服装部件及成衣缝制
2.严格执行工序流转流程,确保各环节尺寸、针距、线迹符合质检标准
3. 及时发现并反馈面料瑕疵、裁片误差等影响成衣质量的问题
4.做好设备日常清洁与基础保养,保持工位整洁有序
5.配合班组长完成产量统计、返工整改及临时加急订单生产任务
任职要求:
1.有缝纫工作经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训
2.手眼协调能力强,具备基本识图能力和质量意识
3.责任心强,能适应流水线节奏,服从生产安排
4. 身体健康,无传染性疾病
5.遵守车间安全规范,注重团队协作
服装设计专员
6000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年本科年终奖现场办公PS周末单休服装AutoCADAI设计初稿女装制定工艺文件潮流趋势调研五险
岗位职责
1.掌握服装行业内的色彩与面料流行趋势,开展市场调研,并向相关部门汇报设计构思。
2.制定每季产品的整体风格、主题设定、配色方案、面料选择、辅料应用、版型设计、工艺手法、细节处理及搭配建议,输出当季流行元素指引。
3.主导新品样衣的创意设计,明确产品风格定位,并参与产品的组合搭配与陈列规划。
4.熟知当下时尚热点、流行元素、服装色彩搭配及面辅料特性。
5.确保设计稿件完整移交至开发部门,同步提供图稿、工艺说明、面辅料清单等开发所需全部资料。
6.开展市场动向与趋势研究,洞察不同品牌客户的消费群体需求;评估竞品的设计策略与市场表现,提出具有差异化的创新设计思路。
职位要求:
1.本科及以上学历,服装设计类相关专业,熟悉服装制作流程,具备出色的色彩感知能力。
2.具备敏锐的时尚触觉,理解美学原理,能针对不同用户群体和使用场景进行设计创作。
3.能承受工作压力,拥有良好的沟通协作能力和团队意识。
4.精通CAD、PS、AI等图像处理软件操作。
长白坐班高工价260一天(包吃住 活轻松)面就过 无要求
7000-9000元/月
缝纫工包吃保险餐补高温补贴包住20人以上周结全职包吃住法定假日3倍薪资住宿环境酒店公寓式
缝纫工23/小时。
缝纫工学徒 18-40周岁
普工18-45周岁,19/小时
以上岗位男女不限
面试可以车接送
8-8计时11小时(目前长白班)下午2点休息15分钟,中午晚上吃饭各半小时。免费包吃3餐。法定节假日期间三倍工资!!!
住宿交通:标准四人间,有独立卫生间,配备空调,热水器,洗衣机,,水电费均摊;厂外宿舍,走路五分钟
发薪日:每个月15号,比如10.1--10.31的工资,11月15日发放。
管理培训生
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限本科裤装服装生产过程管理服装女装外套箱包衬衫西服
为满足公司快速发展对人才的需求,凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入企业团队,并实施系统的“管理培训生成长计划”,助力管理培训生顺利融入工作环境,掌握岗位所需技能,逐步培养为集团未来的中高层管理人才。
管理培训生职业发展路径:
1、业务类:实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理
2、研发类:实习生——设计助理——设计师——设计经理
3、技术类:实习生——初级技师——中级技师——高级技师
4、职能类:实习生——专员——部门主管——部门经理
我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗机会。
为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力,公司将依据凯骏集团核心价值观与胜任力标准进行综合考察。
注意事项:
1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用,请应聘者注意防范虚假信息,谨防上当受骗。
2、应聘者须确保所填信息真实有效,若发现与实际情况不符,集团有权取消其录用资格。
3、请准确填写联系方式(包括E-mail邮箱、手机号码等),确保通信畅通,并按要求提交个人照片(标准证件照)。
4、公司保留根据实际招聘情况调整岗位专业要求的权利,并对本次招聘工作拥有最终解释权。(每位应聘者仅限投递一次)
女装设计专员
1.2-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专服装女装
岗位职责:
1、结合市场流行趋势,开展款式搜集、开发与设计工作,完成服装搭配方案;
2、参与产品开发计划的制定,并推动执行落地;
3、参与样衣评审工作,跟进初版及修改版本的制作进度;
4、统筹版师与样衣工之间的协作,把控样衣的工艺标准与质量要求;
5、依据品牌风格进行图纸输出,具备问题识别与解决能力;
6、高效完成上级交办的各项任务;
任职要求:
1、具备良好审美能力,眼光独到,工作效率高,应变迅速,能承受工作压力;
2、大专及以上学历,服装设计相关专业,对服装行业有高度热情;
3、具备两年以上相关工作经验,有网红风格供应链背景者优先;
4、拥有个人审美体系或穿搭风格,对时尚动态具有敏锐洞察力;
5、富有创意与想象力,熟练掌握款式结构、面料特性及色彩运用;
6、精通服装制作工艺、版型知识及立体剪裁,具备较强的改款能力;
7、具备良好沟通协调能力,可顺畅对接采购部门及打板团队;
8、有电商运营经历或批发市场从业经验者优先考虑。
搬运9800/月*全年有活*一年12万
9000-12000元/月
搬运工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结全职
一:货物仓库搬运保底9800一月
5天8小时底薪4500
第一个月加班30一小时
第二个月加班35一小时
工资结构为4500底薪+加班费=保底9800
早8晚8一天工作十小时,中途休息两个小时
一天计薪12小时,超出8小时就算加班
二:季度奖3000一年4次,年终奖12000
三:管三餐住宿,一分不花,4-6人间
一年可到手大约12万
货物搬运保底9800在北京市!!!
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栏目概述
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