1. 负责业务的开发与拓展，维护并优化现有客户关系； 2. 负责为驾驶员提供货源信息，并依照公司安排执行订货及任务指派； 3. 协调客户与驾驶员之间的装货事宜，确保流程顺畅； 4. 负责运费登记及回款催收相关工作； 5. 协助推进运输合同的签订流程； 6. 完成每日订货及车辆与货物的匹配调度； 7. 配合区域本部部长开展客户关系维护工作； 8. 按时完成回单整理、对账以及开票等财务对接事项； 9. 按时跟进应收账款的回收工作； 10. 负责销售数据的统计汇总，准确填报日报表及其他相关报表； 11. 处理运输过程中的各类异常情况； 12. 完成上级领导交办的其他工作任务。

公司直招，接受无经验，接受实习生，签劳动合同，可签第三方 【公司内部直招；早九晚六+周末双休+法定节假日全休，超长年假15天，作息规律不内卷！】 一、【薪资福利】 上班时间：9:00-11:50 13:30-18:00，周末双休，国家法定节假日正常休息。 无责底薪3000，转正3500-5000元，（试用期转正都是无责底薪）提成40%上不封顶 节假日福利、生日金、工龄工资一样不少 每周下午茶随便吃，带薪休假说走就走 现金奖励500-2000，就直接发钱！不画大饼 二、【岗位职责】 1.公司提供准客户资源，客户量充足，无需自己找客户。 2.根据公司提供的客户资料，进行资料筛选，客户沟通，及回访和邀约工作。 3.室内坐班，无需外出，不地推，带薪培训。可接受小白。 薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 社保类型：五险

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续交付协调工作 5. 配合市场、产品等部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1. 负责鲜鸡蛋产品的市场推广与销售工作，达成设定的业绩指标；聚焦社区住户客户群体，将高品质鸡蛋直接供应至小区居民，并与周边商铺建立合作关系，按时配送并轮换存放时间较长的鸡蛋，确保产品始终新鲜； 2. 巩固已有客户联系，积极拓展新客户渠道，提升市场覆盖范围； 3. 汇总市场动态及客户需求反馈，为优化现有产品和研发新品提供参考依据； 4. 协助拟定销售方案与执行规划，落实公司制定的销售制度与操作流程； 5. 跟踪订单执行过程，保障交付周期与产品质量满足合同约定。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，能高效完成销售任务； 2. 拥有敏锐的市场感知能力和客户服务意识，可妥善应对客户疑问与意见； 3. 态度积极，富有责任感，能在高强度环境下稳定开展工作； 4. 熟悉常用办公软件操作，掌握基础数据处理技能； 5. 有食品领域销售从业背景者优先，能接受弹性化的工作安排。

岗位职责： 1、通过互联网渠道搜集客户信息，借助电话交流等形式与客户深入沟通，准确把握客户需求，主动挖掘合作契机并达成销售目标； 2、持续跟进新老客户业务进展，深度挖掘客户潜在需求，推动产品后续服务与运营开发； 3、定期回访合作客户，保持高效互动，构建稳定持久的合作关系 职位要求： 1、不限经验，有销售从业经历者优先，热爱销售工作，适应电话沟通模式，管理类、计算机类、电子商务等相关专业优先，欢迎应届毕业生投递； 2、具备良好的沟通表达能力、人际互动技巧以及客户关系维护能力； 3、能够独立开拓客户资源，提升客户转化率； 4、踏实肯干，具备较强的抗压能力与完成业绩目标的韧劲； 5、品行端正，待人诚恳谦逊，富有团队协作意识和积极进取的工作态度； 6、具有强烈的责任感，愿意与企业共同发展成长 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效提成+各类奖金 综合收入5000—100000 提供带薪旅游、法定节假日带薪休息，享有公开透明的快速晋升机制 2、工作时间：8:30—18:00 中间休息一个半小时 周末双休 职位福利：周末双休、带队机会、定期团建活动、绩效奖励、朝九晚五、团队氛围年轻化、优秀员工专项奖金、多重晋升通道 职位亮点：晋升机制公开透明，以内部提拔为主，无空降管理层

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 表达沟通能力强，具备良好的服务意识和谈判技巧 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.工作积极主动，有责任心和团队协作精神 4. 具备销售相关工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5. 定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4.熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5.诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

1.根据公司提供的客户资料，整理并分析客户资质与需求，制定初步跟进策略； 2.通过微信/线上渠道进行沟通洽谈，挖掘客户需求，邀约到访或线上洽谈； 3.收集市场与客户反馈，协同团队优化话术与流程，提升转化率。 任职要求： 1. 普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力与亲和力； 2.结果导向，执行力强，抗压能力佳，能高效推进商机； 3.学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程； 4. 有客服或销售相关经验者优先，优秀应届生亦可一对一培养。 薪资待遇： 底薪3200+200全勤＋提成1K-3W＋年终奖＋社保+带薪培训+工龄奖+子女关爱补贴 上班时间：9:00-18:00午休12:00-13:20节假日正常放假 工作地点：上下班方便，靠近珥季路地铁口，官渡区大都1期A座3楼

能吃苦耐劳，善于交谈沟通，有直播经验的优先录取

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持有效期内安全员证书，负责施工现场安全、质量监管工作，，年龄50岁以下

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要求有销售经验，有稳定客情，踏实肯干、执行力强

工作内容： 1.联系客户，预定包房，推销酒水小吃等商品，促进消费 2.维护老客户，开发新客户 岗位要求： 1.年满18，五官端正，形象气质佳，性格开朗 2.接受无经验，有带薪培训，能接受上夜班，上班时间：18点-2点 3.薪资待遇：包吃包住，月休4天

招业务员 有业务经验者优先，月工资 1—10 万不是梦

新门店开业，店长直招。 全成都都有店，就近安排，放心咨询岗位!!! 1.不电销、不地推、不穿西装、不加班!! 2.公司专做房屋租赁，不涉及房屋买卖!! 3.公司深耕房屋租赁行业9年，目前全成都50+门店!持续拓展门店中~ 4.工作内容就是负责出租房子。公司提供房源(自持5万套+房源系统)~通过线上发布房源，客户会主动联系你，邀约客户实地看房，外出带客户促进成交。 5.租房成单周期短的，新人最快当天开单。有老人一对一带教，新人到部门2-7天陆续开单。客户来自58、安居客、小红书、闲鱼、抖音... 6.晋升机会大、快速。带出两个徒弟就可晋升，享受990/人的管理提成。晋升路线透明，不讲关系，领导是服务团队的没有官僚主义。 7.发薪日:每个月15号发薪(从不拖欠) 8.上班时间:上午9点30-上午10点，法定节假日放假，每月4天自己安排休息。 9.综合薪资8000-15000，均单提成65%-100%、高额提成、4-5单即可上万 10.新人前期在5000-8000左右，入职3、4个月的到手在1w以上。 11.平台对宝妈有额外福利，宝妈权益5项，欢迎了解~

工作内容： 1.联系客户，预定包房，推销酒水小吃等商品，促进消费 2.维护老客户，开发新客户 岗位要求： 1.年满18，五官端正，形象气质佳，性格开朗 2.接受无经验，有带薪培训，能接受上夜班，上班时间：19：30点-2点 3.薪资待遇：包吃包住，月休4天

招聘职位：电话邀约销售15名（可兼职，只要年龄在18-60岁均可录取，可自由接送孩子，欢迎投递简历） 薪资福利待遇： 1. 极具竞争力的薪资结构：无责任底薪+45%高提成，提成计算透明无套路，月收入轻松过万，上不封顶。 2. 丰富的福利保障：免费员工聚餐、团建活动、节日福利（春节、中秋、端午等），还设有业绩奖金、年度分红等激励机制。 岗位任职要求： 1. 年龄在18-60岁之间，男女不限，学历不限，只要你有赚钱的欲望和积极的工作态度即可； 2. 具备良好的沟通表达能力和人际交往能力，善于倾听客户需求，能够清晰、准确地向客户介绍产品与服务。 岗位优势： 1. 时间灵活，适配宝妈宝爸：充分考虑宝妈宝爸接送孩子的需求，工作时间可灵活调整； 2. 经验不限，小白也能快速上手：公司会提供系统的岗前培训和全程指导，帮助你快速熟悉业务。 行业优势： 贷款行业始终与个人生活、企业发展紧密相连。随着经济的持续发展，个人购房、装修、消费等需求不断增加，企业扩大生产、资金周转等需求也日益旺盛，对贷款服务的需求呈现稳步上升趋势。在这片潜力无限的市场中，你无需担心行业冷寂，只需全力以赴，就能收获丰厚回报。 公司优势： 公司凭借多年的行业经验和银行合作资源，为客户提供专业、高效的贷款解决方案，在行业内树立了良好的口碑。公司提供完善的培训体系和清晰的晋升路径，让你在专业的平台上快速提升能力，实现职业价值。 工作内容： 1. 根据公司提供的客户资源，通过电话与客户进行初步沟通，介绍公司的贷款产品与服务，了解客户的贷款需求； 2. 为客户提供专业的贷款咨询服务，根据客户的实际情况（如个人资质、企业经营状况等），推荐合适的贷款产品与方案，帮助客户解决资金问题； 3. 跟进客户贷款申请流程，协助客户准备贷款资料，与银行对接沟通，确保贷款业务顺利办理，直至客户成功获得贷款。 面试事宜：如果对职位感兴趣，可点击“申请职位”或者“同意投递简历”之后联系我，简历通过审核后，我会在1-2个工作日内，通过电话/微信方式联系面试时间。 面试工作地址：盘龙区广瑞中心16层

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，独立完成客户开发、洽谈、签约及回款全流程 2. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，协同技术团队开展产品演示与答疑 3.制定并执行个人销售计划，定期分析销售数据，持续优化销售策略 4.负责客户档案管理、销售合同及各类业务单据的规范填报与归档 5.主导售后服务协调与跟进，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先 2.4年以上行业销售经验，有成功开拓新客户及达成销售目标的实绩 3.具备出色的沟通表达能力、谈判技巧和客户服务意识 4. 工作主动性强，责任心强，能承受业绩压力并自我驱动 5.熟悉销售全流程，熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.主动了解客户需求，提供专业产品介绍与解决方案 3.参与市场推广活动，协助策划并执行线下/线上销售动作 4.整理客户信息及销售数据，定期提交销售分析报告 5. 配合店长完成门店日常运营支持工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售类岗位经验者优先，无经验可带教培养 3.学历不限，高中及以上学历者更佳 4.具备服务意识和团队协作精神 5. 能适应灵活排班及阶段性业绩挑战

岗位职责： 1、负责管辖区域内建筑铝模板的市场拓展与业务推进； 2、开展新市场布局，开发并维护国总包类客户关系； 3、主导合同洽谈、签署、执行跟进及回款等全流程销售管理工作； 4、收集区域市场相关信息，研判行业趋势，为产品优化与营销决策提供依据。 任职资格： 1、年龄23-35岁； 2、高中及以上学历，专业不限； 3、具备2年以上建筑建材领域销售经验者优先，熟悉招投标流程、商务谈判及工程类项目运作； 4、拥有较强的沟通协调能力、客户开拓与维护能力、谈判技巧及市场洞察力； 5、对建筑行业有浓厚兴趣，积极学习，执行力强。 职位亮点： 【福利待遇好】入职即缴纳五险一金，享有季度调薪机制，固定薪资范围5500-12000元，销售提成按1.5%计算； 【培训专】提供岗前系统培训、业务能力提升培训及专项技能训练，助力持续成长； 【晋升快】实行季度薪级星级评估，半年度开展职级评定，发展空间广阔； 【平台好】行业领先企业，荣获国家高新技术企业、第五届西部（丝路）风云优秀明星企业、中国模板行业特级资质等多项荣誉；拥有十余年模板生产经验与成熟规范的管理团队，管理体系完善。

负责与大学生沟通

岗位职责: 1. 负责市场售后环节的设备操作，保障设备稳定运转 2. 依规范执行设备运行流程，确保服务品质达标 3. 主动参与团队协作，协同达成工作指标 4. 可接受出差安排 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧，能与客户顺畅对接 2. 有相关设备操作经历，具备美业从业背景 3. 能够准时高效完成上级指派的工作任务 4. 富有团队意识，适应团队协作环境

客户群体为企业老板 电话微信初步确定合作意向后，上门拜访成交，维护老客户 高续费率，早九晚五点半，双休，节假日休，超长年假，从不加班，10号准时发薪

招聘：销售人员 薪资：3000 - 5名，年龄25-40岁，保底工资3500元/月，转正后薪资10000－30000元/月，试用培训期3个月，培训合格后按销售提成核算，有销售实践经验者优先。 任职资格：1、大专以上学历（能力强可放宽），男女不限，学历不限，持C1驾照

1，具备良好的沟通技巧和服务意识 2，能够高效完成工作任务，确保服务质量 3，具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作 负责门店酒水推介，客情维护，协助包厢服务，执行酒水促销活动，提升客户消费体验与业绩。

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适合长期在外出差，底薪加提成，有意或面议