职位描述 1、负责政府园区的招商工作，吸引优质企业入驻园区； 2、整合线上线下各类资源渠道，如基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商会协会，推动企业顺利签订入驻协议。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能接受出差安排； 2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3、具有较强的责任意识和职业操守，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 薪资福利： 1、综合薪资：4500-10000元，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、实行单双休制度，享受法定节假日休假； 3、提供季度调薪机会，拥有清晰的晋升发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女性关怀假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、团建活动、每年多次调薪等 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

工作内容： 1、负责公司旗下写字楼、商铺等物业的招商与租赁业务； 2、拓展合作渠道资源，建立并维护长期稳定的渠道合作关系； 3、接待渠道带客及自主来访客户，跟进客户需求，推进商务谈判与合同签订； 4、整理并推广可租赁房源信息，高效整合内外部资源开拓市场，开发新客户以达成招商指标； 5、策划并执行渠道相关活动，提升品牌曝光度，维护企业形象； 6、持续维护老客户关系，保持良好互动，促进客户转介绍及二次成交。 任职资格： 1、年龄22-30岁，大专及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、形象良好，性别不限，具备写字楼租赁从业经验者优先录用； 3、普通话流利，具备较强的沟通表达能力与协调能力； 4、品行端正，遵守公司规章制度，具有良好的职业操守； 5、性格稳重踏实，能吃苦耐劳，富有责任心，学习意愿强，热爱销售岗位； 6、熟练操作常用办公软件。 福利待遇： 底薪5000元，提成比例15%-60%，年底发放13薪，享有工龄工资、生日福利、节日红包等，综合年收入约15-30万元。

工作内容 1.负责社区商业项目招商工作的具体落地与执行 2.拓展并维护潜在商户资源，推进合作洽谈 3.全程跟进商户签约、装修及正式开业相关事宜 4.定期整理招商数据，评估成效并优化后续策略 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与商务谈判技巧 2.能独立应对招商过程中出现的各类问题并有效解决 3.熟悉商业地产市场动态，具备敏锐的客户需求洞察力 4.拥有新媒体或大数据领域从业背景者优先考虑 上班时间：9:30-18:00，周末双休 接受零经验入职，提供系统化培训支持 晋升路径：招商顾问-招商主管-招商经理-招商总监-事业合伙人

1、负责政府园区的招商工作，吸引优质企业入驻园区； 2、整合各类渠道资源，包括但不限于基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，推动企业顺利完成入驻协议签署。 岗位要求： 1、大专及以上学历，统招，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能接受出差安排； 2、了解互联网及多种新媒体平台运作模式； 3、责任心强，具备良好职业素养，善于人际沟通，具备团队协作精神。 薪资福利： 1、综合薪资：4500-10000元，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、单双休轮换，享受法定节假日休假； 3、提供季度调薪机制，拥有清晰的晋升发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女生假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖、团建活动、每年多次调薪机会

工作内容： 1、负责公司旗下各类写字楼及商铺的招商与租赁业务； 2、拓展并建立业务合作渠道，维护长期稳定的渠道合作关系； 3、接待渠道带看客户及自主来访客户，跟进客户需求，推进商务洽谈与合同签订； 4、整理并推广可租赁房源信息，整合可用资源拓展市场，开发新客户以达成招商任务； 5、策划并执行渠道相关活动，提升品牌影响力，维护企业形象； 6、持续维护老客户关系，保持良好互动，促进客户转介绍与二次合作。 任职资格： 1、年龄22-30岁，大专及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、形象良好，性别不限，具备写字楼租赁从业经验者优先录用； 3、普通话流利，具备较强的沟通表达与协调能力； 4、品行端正，遵守公司各项管理制度，具有良好的职业操守； 5、性格稳重，勤奋务实，责任心强，学习能力突出，热爱销售岗位； 6、熟练操作常用办公软件。 福利待遇： 底薪5000元，提成比例15%-60%，年终发放第13薪，享有工龄工资、生日福利、节日红包等，综合年收入约15-30万元。

岗位职责 1、达成招商小组月度、季度、年度招商目标。 2、规划外出招商行程，积极主动开展外拓招商工作； 3、拓展并维护个人圈层资源，挖掘产业项目线索。 4、独立负责产业招商项目的开拓、跟进及客户关系管理，协同招商总监完成项目评估、实地考察、商务谈判及落地实施。 5、协助招商总监组织招商说明会、项目推介会、行业交流活动，并有效邀约客户参与。 6、协助入园企业申报科技扶持政策、招商引资优惠等政府相关扶持政策。 7、完成招商总监安排的其他工作任务。 任职要求 1、具备一定的团队管理经验，能高效统筹招商小组日常运作。 2、学习能力强，掌握产业动态及政府招商相关政策，对主流产业方向有一定认知与研究。 3、具备产业招商渠道开发能力，善于构建圈层网络，宣传青网品牌，收集潜在客户资源。 4、具备项目对接与跟进能力，可独立进行客户拜访，持续维护客户关系。 5、具备商务谈判能力，能配合招商总监推进谈判进程，推动项目签约落地，具备独立谈判能力者优先。 6、具备客户服务意识，协助客户顺利入驻，推动以商引商工作。 7、具备良好的抗压能力与敬业精神。

职位描述 1、负责政府园区的招商工作，推动优质企业入驻园区； 2、整合线上线下各类资源渠道，如基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，协助企业完成入驻合同签署流程。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能适应出差安排； 2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3、具有较强的责任意识与职业操守，具备良好的人际沟通与团队协作能力。 薪资福利： 1、综合薪资：4500-10000，录用后待遇从优，试用期1-3个月； 2、单双休轮休，享受法定节假日； 3、提供季度调薪机制，拥有清晰的晋升发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女性关怀假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、团建活动、每年多次调薪机会 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

1、依据公司招商流程与工作制度，规范开展日常招商任务； 2、承担项目推广、渠道拓展及现有渠道的维护管理； 3、负责每日来访客户的接待及合作渠道的实地考察对接； 4、及时登记客户信息，完整填写客户登记表，建立并更新招商台账； 5、持续跟进客户动态，每日向项目总监反馈客户进展； 6、办理租赁条件确认、定金确认、定金收取、账户核对、合同签署及租金回款等相关手续； 7、严格落实每月既定任务执行标准与实施方案； 8、收集客户提出的意见、建议及相关问题，及时整理上报主管领导； 9、开展市场调研，采集行业及竞争项目相关信息； 10、每周日晚10点前通过企业微信邮件向项目总提交本周工作总结及带看记录； 11、每月25日前提交下月工作计划与目标分解； 12、完成上级交办的其他临时性工作任务。

工作内容： 1、负责公司各项目招商工作的推进与落实； 2、对接商家进行商务洽谈，完成招商合同签署，并提供后续运营支持服务； 3、开展招商客户资源的挖掘与维护，承担接待、咨询任务，提供系统化、专业化的招商解决方案； 4、及时掌握市场动态及竞争格局变化，主动收集区域市场信息，定期整理反馈并形成分析报告，具备良好的归纳总结能力； 5、完善商家资料记录，建立并管理客户信息档案。 岗位要求： 1、大专及以上学历，对商业中心运营管理有浓厚兴趣； 2、熟悉产品知识、招商流程、谈判技巧、合同细则及市场运作方式； 3、具备优秀的服务意识，较强的业务开拓能力和沟通协调能力，表达得体自然； 4、欢迎具有销售、保险、市场推广等经验的应届毕业生应聘，具备二手房销售背景者优先考虑； 5、拥有专业市场招商实操经验者优先录用。 工作时间：8:30-17:30（周末双休） 福利待遇：社保+商业保险+节日礼物+生日礼物+带薪年假+年终奖金+免费体检+免费国内外旅游 申明：本公司不会以任何形式向应聘者收取任何费用，若发现有任何以我公司名义收取费用的情况发生，请报警处理并告知我公司。

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双流/长白班/包吃住 配电柜二次线理线岗 20-40岁 8:30-18：00+加班＋单休 试用期3500到4500 双流空港四路，空调车间。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

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上海市长宁区 《黄金城道步行街》商业招商（店铺租赁/买卖）。 客户接待、介绍新客适合的店铺房源并有效跟进促进成交、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理、兼职268/天 （全职5000/月）加提成（月薪在5000—10000元 做六休一、免费宿舍（男女不限）欢迎私信详聊。

1、现场招商执行：负责产业园厂房现场招商工作，包括客户接待、项目讲解、谈判签约等全流程跟进； 2、客户资源管理：拓展客户资源（如企业客户、中介渠道等），维护客户关系，确保招商目标达成； 3、招商方案协助：协助策划并执行招商方案，优化招商流程，提升招商效率； 4、市场信息收集：收集市场信息，分析行业动态（如竞品项目、客户需求变化等），为招商策略优化提供参考。 任职要求： 1、能力素养：具备良好的沟通协调能力与谈判技巧，能独立推进客户成交； 2、经验要求：有商业地产或工业厂房招商相关经验者优先； 3、工作态度：能适应高强度工作节奏，具备较强的责任心和执行力； 4、思维特质：具备散发性思维能力，沟通敏捷、有主见、主动性强；

任职资格： 1.具备商业地产、写字楼、产业园区招商经验，熟悉租赁流程与市场行情。 2.专业能力扎实，熟悉租金测算、业态规划、合同基础条款、政策对接常识。 3.具备优秀的商务谈判能力，能独立对接企业负责人、高管，处理客户异议。 4.沟通公关能力强，擅长项目包装与价值传递，做事靠谱、执行力强。 5.拥有文体领域、培训领域、商户资源、商会协会或政府相关资源者优先。 岗位职责: 1.负责项目招商推广，挖掘企业、品牌商户、渠道资源，促成客户入驻签约。 2.对接意向客户，完成项目介绍、实地带看、商务洽谈与跟进促单。 3.配合项目方完成签约流程，协助客户落地入驻相关对接工作。 4.维护渠道资源与客户关系，，共同完成招商目标。 用工方式：全职，兼职均可

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

诚聘地产置业顾问，欢迎广大人才投递！！！ 4-8k+提成，试用期薪资不打折~~提供食宿~~~ 晋升方向：置业顾问-销售经理-营销总监。 岗位职责： 1、负责公司楼盘的销售和推广，参与制定市场营销计划，并实际执行； 2、负责客户的接待与咨询，为客户提供专业的房地产咨询服务； 3、积极开展客户拓展与维护，提升客户满意度，促成交易达成； 4、协助客户完成购房流程，包括看房、签约及后续跟进服务 岗位要求： 1、1年以上大型房地产销售经验者优先，可接受优秀应届毕业生。 2、了解房地产行业营销专业知识、熟悉房地产项目现场营销全过程工作流程熟悉办公软件操作系统。 3、具备较好的语言表达和协调沟通能力；工作积极主动，有责任心；能承受高强度工作，抗压能力强，坚韧不拔，吃苦耐劳，有强烈的挣钱欲望；适应异地工作者优先。 4、中专及以上学历，优秀者可放宽学历要求。

工作内容 1、办理房地产项目相关交易手续，保障交易环节高效有序推进。 2、积极接待客户咨询，提供专业化的房产领域解答与建议。 3、定期开展实地看房作业，掌握市场最新变化，及时输出精准房源资讯。 任职要求： 1、拥有商业地产方向的客户开拓及市场推广经历，擅长客户交流与长期关系管理。 2、了解房地产行业运作模式，具备销售实操经验者优先，可独立推进房产买卖流程。 3、具备较强的适应与应变能力，能适应高强度工作节奏，享有带薪培训及住宿支持。

1.负责招商渠道的开拓与日常维护，推进园区内空置办公空间的租赁及后续配套服务； 2.结合当地写字楼市场动态，制定并落实租售客户开发计划； 3.对接目标企业客户，提供办公选址建议及定制化解决方案； 4.协助办理企业入驻相关手续，保障企业顺利落地运营； 5.承担客户接待工作，做好来访信息登记与资料归档； 6.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备1-3年销售类岗位经验，性格开朗，积极进取（欢迎应届毕业生投递）； 2、有商场招商、项目拓展、产业园区运营或产业服务平台工作经验者优先考虑； 3、执行力佳，工作主动性强，富有责任心。 薪酬福利： 1、薪酬结构：无责任底薪+高比例提成+绩效奖励+年终奖金 2、工作时间：上午8:30—12:00，下午14:00—18:00，月休6天 3、员工福利：五险一金、季度调薪、年底双薪、带薪年假、免费提供住宿、单双休制（法定节假日正常休假），团队氛围融洽等。

薪资结构 1、全行业最高提成（全透明平台结账每日可结）租一套提成当月房租67.5%-150％按照最低67.5％的提加现金奖励 成算，举例子：一套2000的房子，在我们成交了自己的最低业绩是（2000*0.65=1350）平均一单 1000-2000\ 绩，每月出租6-8套房源上万工资） 2、额外收入：推荐租客安装宽带， ﹣单提成220-500，平均每月1500-3000额外收入，同时还可以向房东或租客介绍密码锁，卖出去一把锁也有300左右提成。 3、公司没有试用期薪资提成都是一样 4、可以找我看往月整个部门工资表 公司优势 1、房源多，目前平台未租四十万套，有地图找房功能匹配房源不用愁。你需要租房子可以找我了解发房源。合租 单间、单间、标间、套一、套二、套三、套四、别墅都有房源。 2、区域无限制，全成都的房子都可租。 3、价格不等，几百到上万房源均有。 4、有专业培训，师傅一对一带教。 5、 高额提成，每月公司至少五百人以上到手1W＋收入。 6、上班自由早上9:30打卡，不坐班。 7、公司免费发放客户，也可以自己开发客户提成高

【职位要求】 1、年龄20-40岁，经验不限，热爱销售工作； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸; 4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳。 【工作内容】 1、收集、发布房屋出租信息； 2、接待客户，了解客户需求，推荐匹配的房屋信息； 3、陪同客户看房，进行谈判，促成交易； 4、对客户提供后期服务，维护客户关系； 【公司福利】 1、个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2、孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3、健康关怀：年度免费体检、格林互助（家属也可以享受） 4、团队活动：文体活动、户外拓展，每月两次团建; 5、全面房产业务知识培训（房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，老经纪人带新人; 6、优秀员工可参加“精英社”，助你一步步成为优秀领导者！ 【晋升空间】 经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理

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公司简介 四川到家了房产——成都本土领先房产经纪品牌，专业团队+优质资源，助力经纪人快速成长！2024年百万经纪人出自本店，下一个可能就是你！ 薪资待遇 无责底薪3000元 + 高额提成30%-70%（行业顶尖分成） 店长薪资5000+高额提成60%-70%+团队提成10%-24% 开单奖+月度销冠奖+年度海外游（业绩越高，奖励越丰厚！） 新人首月保护期（无业绩压力，带薪培训） 工作时间 10:00-20:00（午休2小时），月休4天，弹性排班！ 岗位职责 承接二手房交易、新房渠道全流程服务； 挖掘优质房源，维护房产业主关系； 通过线上线下方式拓展客户（社区驻点、自媒体运营等）； 安排带看、参与谈判、完成签约及后续流程办理。 我们希望你 ******，有无经验均可（公司提供带薪培训）； 热爱销售，目标明确，追求高收入； 熟悉成都区域市场者优先。 团队优势 2024年百万经纪人出自本店，成功路径可复制！ 90后年轻化团队，氛围融洽，管理扁平无层级； 完善培训机制（1对1导师制+实战带教）； 智能办公赋能（VR看房、大数据精准推荐）。 加入我们 面试地址：成华区跳蹬河街道华都云景台 特别福利 季度团建活动+年度海外旅游（达成业绩即可参与）； 晋升通道畅通（经纪人→超级经纪人→店长，3-6个月实现晋升）。 为什么选择到家了？ 真实高收入：提成比例业内领先，2024年已有同事月入10万+！ 资源强支持：公司配备精准客户资源与优质房源，助你高效成交！ 成长速度快：百万级团队亲自指导，收入实现快速跃升！ 加入我们，一起创造下一个百万奇迹！

岗位职责： 1. 协助客户办理房产买卖与租赁相关事宜，提供专业咨询服务； 2. 开拓市场资源，开发新客户并维护现有客户关系； 3. 掌握市场最新动态，为客户出具房地产市场分析资料； 4. 按时参加团队会议，交流市场信息及客户反馈情况； 5. 完成既定业绩指标，持续提升个人业务水平。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与团队合作意识； 2. 能够快速适应环境变化，持续改进工作方式； 3. 热爱本职工作，有意愿实现并突破个人业绩目标。 岗位福利： 1. 工作期间提供免费住宿安排； 2. 定期组织团队建设活动与员工聚餐。

诚心欢迎想挣钱的小伙伴来加入我们易合万家大家庭哟~ 一、工作内容： 1.通过公司提供的免费端口发布公司房源（房源都是公司提供的哟） 2.为有意向的客户进行房源匹配 3.约客户实地去看房（无中介费！） 4.与客户签订线上合同 工作内容轻松简单合同签订完后这单就是你的啦维修保洁我们都有专门的售后对接~有无经验都是可以的哟我们都有老带新的 二、薪资待遇： 底薪3000+高提成1000元/单+新人王奖励+月度奖金+年终奖+社保（多劳多得，上不封顶哟~工资有多少取决于你想拿多少） 三、上班时间： 9.00-18.30，午休一个半小时，月休4天，只上班到门店打卡，下班可打外勤卡，工作时间自由，可随意外出，没有坐班要求 最后强调一下：我们没有中介费！！不地推！！不发传单！！不打电话！！免费端口！！都是客户主动找我们，成交率也高！！ 公司目前有多个门店上班地点可就近选择双流、武侯、青羊、温江、新都、龙泉、成华、金牛你在哪个区就在哪个区上班就近安排~

一、【薪资待遇】 底薪+提成，平均(10000~30000) /月 二、【岗位职责】 1、将公司提供的房源信息录入到系统内网、进行出租出售 2、根据客户意向，匹配相对应的房子，并带看，成交。 三、【任职要求】 1、学历不限、经验不限、诚实守信 2、性格外向，喜欢与人打交道 四、【公司福利】 1、社保 2、公开透明的晋升体系＋年终奖 3、生日会、带薪年假、度假旅游、节日礼物等 4、团队活动：集体聚餐、联谊活动、文体活动、户外拓展 五、【职业规划】 1、岗前培训：有无经验均可，师傅培训，专业带教 有意向的话可投递简历 更多了解，欢迎直接发起职位沟通

岗位职责： 1、负责产业园区的招商工作，拓展并维护客户关系； 3、开展客户拜访与回访，定期走访客户，持续积累招商资源； 4、负责每日客户接待，清晰讲解招商政策，及时解答客户疑问； 5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场所； 6、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》签订事宜，建立客户档案，归集客户信息； 7、协助客户完成相关经营手续及证照办理； 8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，收集整理客户资料。 岗位要求： 1、大专及以上学历，25岁****，性别不限。 2、具备地产销售、商业招商或TO B销售经验者优先考虑。 薪资福利: 1、薪资: 5000-10000， 一经录用待遇从优，试用期1-3个月； 2、大小周休息，法定节假日休息； 3、五险一金+年终奖+节日福利+带薪年假+团建活动+甲级办公环境、园区有食堂、提供宿舍； 4、每季度调薪，完善的晋升通道； 5、每个月另外享受0.5天带薪女生假期。