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通用技术课程教师
3000-4000元/月
教师经验不限本科及以上机械类中学生坐班制造/建筑技术培训机构线下教育职业与技能培训类普通话发音标准大班教学(25人以上)
岗位名称:通用技术老师 岗位要求: 1.掌握通用技术领域的基础知识,熟悉相关技术术语及图纸的识读与绘制。 2.具备良好的教学表达与课程设计能力,动手实践能力强,能有效指导学生开展实操训练和作品制作等实践环节。 3.学习能力强,具备出色的沟通技巧和人际交往能力。 4.热爱教育工作,拥有良好的职业操守和敬业态度,善于团队协作,能够与学生、家长及同事保持顺畅沟通。 教育背景:本科及以上学历,机械类或相关专业优先考虑。 岗位福利:通过面试后可提供食宿安排
托管老师经验不限大专及以上
我们聚焦1-6年级学生核心学科成长,现诚聘语数英学科辅导教师,用专业助力学生夯实基础、突破瓶颈,打造“查缺补漏+能力升级”的高效辅导体系。 一、岗位职责 1. 精准教学诊断:针对1-6年级学生语数英学科薄弱点,通过作业批改、学情测试等方式,快速定位知识漏洞,制定个性化辅导方案。 2. 分层辅导实施:基础层聚焦“查缺补漏”,帮助学生攻克课本重点、难点,纠正典型错题;提升层侧重“能力升级”,通过拓展练习、思维训练,强化知识应用与解题技巧。 3. 课堂管理与反馈:维持20人以内小班课堂秩序,关注每位学生学习状态,课后及时与家长沟通学情,反馈辅导效果及改进建议。 4. 教学资料优化:结合课本教材与学生认知水平,整理学科错题集、知识点清单,优化辅导课件,提升教学针对性。 二、任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,语文、数学、英语相关专业优先,有小学学科教学经验者可放宽专业限制。 2. 能力要求: -熟练掌握1-6年级语数英课本知识体系,能精准把握学科考点、易错点。 -具备“因材施教”意识,既能耐心帮基础薄弱学生补短板,也能引导学有余力学生拔高水平。 -沟通能力强,能清晰与学生、家长沟通,传递专业教学理念。 3. 职业素养:热爱教育行业,有责任心、亲和力,能适应托管中心“课后辅导+阶段性测评”的工作节奏。 三、薪资福利 -薪资结构:底薪(3000-4000元)+课时费(按辅导学生人数/课时计算)+学情提升奖金(所带学生成绩进步达标可获额外奖励),综合月薪4000-7000元。 -福利保障:享受法定节假日、带薪寒暑假(假期发放基本薪资),定期组织教学技能培训、团建活动。 -成长空间:完善的晋升路径,可从学科教师晋升为教学组长、校区教学主管,优秀者可参与课程研发。 四、应聘方式 1. 简历投递:将个人简历(附学历证书、教师资格证等相关证件扫描件)发送至邮箱(注:邮箱需补充后缀,此处默认常用的,若为其他后缀可告知调整),邮件主题注明“应聘学科+姓名”。 2. 面试流程:简历初筛→试讲(指定1-6年级学科知识点,15分钟微型课)→综合面谈→录用通知,全程1-2周完成。 3. 工作地点:官渡区十里铺路幸福邻里小区11栋、15栋(近多所小学,交通便利)。 我们期待有教育情怀、懂小学教学的你加入,一起用专业辅导点亮学生成长之路!
1对1全科辅导老师
6000-11000元/月
教师1-3年本科及以上坐班中学生培训机构线下教育一对一教学
岗位内容: 1.负责初高中语文、数学、英语、物理、化学其中一门学科的教学工作,制定教学方案与课程材料,保障教学质量。 2.跟踪学生学习情况,管理学习进程,并定期向家长沟通反馈学生表现。 3.与教师团队及其他相关部门协同配合,共同提升学生成绩。 任职要求: 1.具备本科及以上学历,相关专业背景者优先。 2.有初中教学经验,掌握课程设计及有效教学方法。 3.拥有良好的沟通能力,能与学生、家长及同事建立良好合作关系。 4.热心投身教育行业,具备教育理想与职业追求。 岗位福利: 购买五险、带薪年假、每周双休、工龄工资、节假日福利、生日津贴
课外托辅老师
2000-3000元/月
托管老师学历不限
课外作业辅导
托管老师经验不限大专及以上
我们聚焦1-6年级学生核心学科成长,现诚聘语数英学科辅导教师,用专业助力学生夯实基础、突破瓶颈,打造“查缺补漏+能力升级”的高效辅导体系。 一、岗位职责 1. 精准教学诊断:针对1-6年级学生语数英学科薄弱点,通过作业批改、学情测试等方式,快速定位知识漏洞,制定个性化辅导方案。 2. 分层辅导实施:基础层聚焦“查缺补漏”,帮助学生攻克课本重点、难点,纠正典型错题;提升层侧重“能力升级”,通过拓展练习、思维训练,强化知识应用与解题技巧。 3. 课堂管理与反馈:维持20人以内小班课堂秩序,关注每位学生学习状态,课后及时与家长沟通学情,反馈辅导效果及改进建议。 4. 教学资料优化:结合课本教材与学生认知水平,整理学科错题集、知识点清单,优化辅导课件,提升教学针对性。 二、任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,语文、数学、英语相关专业优先,有小学学科教学经验者可放宽专业限制。 2. 能力要求: -熟练掌握1-6年级语数英课本知识体系,能精准把握学科考点、易错点。 -具备“因材施教”意识,既能耐心帮基础薄弱学生补短板,也能引导学有余力学生拔高水平。 -沟通能力强,能清晰与学生、家长沟通,传递专业教学理念。 3. 职业素养:热爱教育行业,有责任心、亲和力,能适应托管中心“课后辅导+阶段性测评”的工作节奏。 三、薪资福利 -薪资结构:底薪(3000-4000元)+课时费(按辅导学生人数/课时计算)+学情提升奖金(所带学生成绩进步达标可获额外奖励),综合月薪4000-7000元。 -福利保障:享受法定节假日、带薪寒暑假(假期发放基本薪资),定期组织教学技能培训、团建活动。 -成长空间:完善的晋升路径,可从学科教师晋升为教学组长、校区教学主管,优秀者可参与课程研发。 四、应聘方式 1. 简历投递:将个人简历(附学历证书、教师资格证等相关证件扫描件)发送至邮箱(注:邮箱需补充后缀,此处默认常用的,若为其他后缀可告知调整),邮件主题注明“应聘学科+姓名”。 2. 面试流程:简历初筛→试讲(指定1-6年级学科知识点,15分钟微型课)→综合面谈→录用通知,全程1-2周完成。 3. 工作地点:官渡区十里铺路幸福邻里小区11栋、15栋(近多所小学,交通便利)。 我们期待有教育情怀、懂小学教学的你加入,一起用专业辅导点亮学生成长之路!
托管老师经验不限大专及以上
我们聚焦1-6年级学生核心学科成长,现诚聘语数英学科辅导教师,用专业助力学生夯实基础、突破瓶颈,打造“查缺补漏+能力升级”的高效辅导体系。 一、岗位职责 1. 精准教学诊断:针对1-6年级学生语数英学科薄弱点,通过作业批改、学情测试等方式,快速定位知识漏洞,制定个性化辅导方案。 2. 分层辅导实施:基础层聚焦“查缺补漏”,帮助学生攻克课本重点、难点,纠正典型错题;提升层侧重“能力升级”,通过拓展练习、思维训练,强化知识应用与解题技巧。 3. 课堂管理与反馈:维持20人以内小班课堂秩序,关注每位学生学习状态,课后及时与家长沟通学情,反馈辅导效果及改进建议。 4. 教学资料优化:结合课本教材与学生认知水平,整理学科错题集、知识点清单,优化辅导课件,提升教学针对性。 二、任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,语文、数学、英语相关专业优先,有小学学科教学经验者可放宽专业限制。 2. 能力要求: -熟练掌握1-6年级语数英课本知识体系,能精准把握学科考点、易错点。 -具备“因材施教”意识,既能耐心帮基础薄弱学生补短板,也能引导学有余力学生拔高水平。 -沟通能力强,能清晰与学生、家长沟通,传递专业教学理念。 3. 职业素养:热爱教育行业,有责任心、亲和力,能适应托管中心“课后辅导+阶段性测评”的工作节奏。 三、薪资福利 -薪资结构:底薪(3000-4000元)+课时费(按辅导学生人数/课时计算)+学情提升奖金(所带学生成绩进步达标可获额外奖励),综合月薪4000-7000元。 -福利保障:享受法定节假日、带薪寒暑假(假期发放基本薪资),定期组织教学技能培训、团建活动。 -成长空间:完善的晋升路径,可从学科教师晋升为教学组长、校区教学主管,优秀者可参与课程研发。 四、应聘方式 1. 简历投递:将个人简历(附学历证书、教师资格证等相关证件扫描件)发送至邮箱(注:邮箱需补充后缀,此处默认常用的,若为其他后缀可告知调整),邮件主题注明“应聘学科+姓名”。 2. 面试流程:简历初筛→试讲(指定1-6年级学科知识点,15分钟微型课)→综合面谈→录用通知,全程1-2周完成。 3. 工作地点:官渡区十里铺路幸福邻里小区11栋、15栋(近多所小学,交通便利)。 我们期待有教育情怀、懂小学教学的你加入,一起用专业辅导点亮学生成长之路!
生产管理
4000-6000元/月
主管经验不限学历不限
负责安排人员生产,跟踪送货单,在旗滨厂内。头脑清晰,会做表格。全部有人带会。有无经验都可有经验者优先录取昭通本地人最好
厂长助理
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验电线电缆管理经验
岗位职责: 1、配合厂长制定生产计划,依据订单需求与原材料供应情况统筹安排生产流程,跟进生产进度,保障生产任务按时交付; 2、协助厂长拟定年度经营规划及阶段性工作目标,并将目标任务分解至各相关部门落实执行; 3、监督生产过程中的质量控制指标,及时处理客户反馈问题并推动整改措施落地,确保产品满足行业规范要求; 4、审核生产成本与采购预算,提出合理化降本建议,持续优化物料使用效率; 5、定期巡查生产设备及作业环境安全状况,防范安全事故,及时应对和处置突发事件; 6、对已实施的管理制度开展执行情况检查,按标准进行考核评估,组织月度工作会议,并对整改事项进行跟踪、验证与闭环管理; 任职要求: 1、大专及以上学历,熟悉电线电缆行业生产管理流程,具备5年以上相关管理工作经验者优先; 2、具有较强的计划、组织与协调能力,能有效推进跨部门协作与沟通; 3、熟练操作Office等办公软件,具备良好的书面表达能力,可独立撰写工厂各阶段总结报告及管理制度文件; 薪资福利:8000-15000元/月,可提供食宿。六险、节日福利、生日福利、健康体检等;
生产厂长
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责: 1.负责工厂日常运营的统筹管理,保障生产流程顺畅高效。 2.监控生产全过程,确保产出产品满足既定质量标准。 3.组织并协调团队工作,持续提升生产效率与作业效能。 4.管理生产现场秩序,维持作业环境的整洁与规范。 5.参与生产计划的制定与落实,推动生产任务按时完成。 任职要求: 1.具备良好的组织协调与领导能力,能够带动团队实现生产目标。 2.有较强的责任心和质量观念,能及时应对和处理生产中的各类异常。 3.拥有良好的沟通技巧和合作意识,可与团队成员及其他部门顺畅协作。 4.面对生产突发情况反应迅速,具备较强的应变与问题解决能力。 备注:工厂生产人员约10人,有基层员工管理经验者优先考虑
主管3-5年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
工作地,新疆塔城市工业园区内工作。钢结构加工厂,必须懂设备,生产线,技术,钢结构图纸分解,管理,工人管理及所有加工厂事
云南德宏技术好的,新手勿扰。电话
喷浆手
技术好的,新手勿扰。 电话
德宏
1月3日 06:13拨打电话
云南德宏章风找小挖机干活,自己联系
挖机司机
章风找小挖机干活,自己联系
德宏
1月3日 05:00拨打电话
铲车司机长期1-2人月结
招聘!招聘!招聘! 招装载机驾驶员一名长期开 要求:技术熟练,对机械基本了解 工资:4500~5000 电话: 地址:云南省德宏州陇川县景罕镇,导航(云南地润生物)
德宏 陇川县
1月3日 03:14拨打电话
德宏盈江县卡场找挖机驾驶员,国防路,工资8000,尹总
8000元/月
挖机司机月结
盈江卡场找挖机驾驶员,国防路,工资 8000,尹总
德宏 盈江县
1月3日 02:18拨打电话
德宏盈江县卡场找个夹木器师傅月七八千
7000-8000元/月
挖机司机抓木机月结
盈江卡场找个夹木器师傅月七八千
德宏 盈江县
1月3日 01:50拨打电话
招聘小学托管老师
3000-5000元/月
托管老师大专及以上
托管教师岗位职责 1、负责班级学生午餐、晚餐的组织工作。做到安全、快速、有效。 2、负责所带班级同步语文、数学、英语的教学工作,教案编写;课程规划;作业辅导等工作。 3、检查学生当日课后作业,督促其完成、并高质量地批改。 4、有助于学生成长的班级文化,营造积极向上的班级学习氛围。 岗位要求: 1.大专以上学历 2.有工作经验者优先考虑 3.有爱心,耐心以及高度的责任心 4.品行端正,相貌端庄。
晚辅导老师
5000-7000元/月
托管老师3-5年大专及以上小学教育线下授课教师资格证(小学)全职兼职均可
【托管晚辅导老师招聘】 要求: 1.大专及以上学历,师范类或相关专业优先; 2.能辅导小学或初中学科作业,熟悉教材内容; 3.有耐心、责任心,善于与学生沟通,能维持课堂纪律; 4.有晚托、家教或教学经验者更佳。 工作时间:周一至周五下午至晚上(具体时间面议)。 欢迎细致负责、热爱教育的你加入我们的辅导团队!
晚托老师
3000-5000元/月
托管老师大专及以上
一、工作内容: 1.负责接一、二年级或者幼儿园孩子放学; 2.培训学生良好行为习惯,并引导孩子自主学习和完成作业; 3.作业检查、纠正,讲评疑难问题; 4.积极耐心和学生家长沟通,建立粘性; 5.协助我们交办的工作,需配合招生; 6.机构每日卫生打扫。 二、岗位要求: 1.具有较强的亲和力、耐心, 2.知识面较广等有教资优先, 3.思维能力学科知识能力强优先录用, 4.抗压能力强, 5.和家长做好沟通。
中小学晚托老师
5000-8000元/月
托管老师经验不限大专及以上小学教育初中教育线下授课教师资格证(小学)教师资格证(初中)全职兼职均可数学英语语文艺术音乐声乐
一,机构招聘中小学全科老师 二,有经验者优先 三,薪资面议
托管老师
3000-5000元/月
托管老师3-5年本科及以上小学教育线下授课幼师资格证教师资格证(小学)全职数学英语语文
岗位职责 1.负责小学阶段学生课后托管看护,保障学生在校期间的安全与纪律,维持良好的课堂秩序。 2.督促学生按时、保质完成各科课后作业,耐心答疑解惑,纠正书写及答题错误,培养良好的学习习惯。 3.针对性进行作业查漏补缺,简单讲解知识点,帮助学生巩固课堂所学,提升学习效率。 4.引导学生养成整理书包、爱护文具、自主学习的好习惯,做好作业登记与反馈。 5.配合完成托管班日常事务,做好学生出勤记录,及时与家长沟通学生作业完成情况及在校表现。 任职要求 1.热爱教育事业,喜欢孩子,有责任心、耐心和爱心,有良好的沟通能力和亲和力。 2.学历大专及以上,有小学学科辅导经验、师范类相关专业优先,熟悉小学阶段知识点及作业重难点。 3.做事认真细致,有较强的执行力和课堂管理能力,能妥善处理学生的日常小问题。 4.品行端正,无不良嗜好,服从工作安排,有团队协作意识。
造纸工程师
生产运营
生产黄表纸
教师经验不限本科及以上培训机构线下教育
工作周期:1个月 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-03-31 岗位职责: 1.掌握多种单词记忆技巧,能依据学员学习进度与记忆特征,灵活调整授课方式与教学内容; 2.协助学员提升学习效率与记忆效果; 3.提供个性化辅导,指导学员科学规划学习路径与方法; 4.定期跟踪学员学习成果,给予评估反馈及优化建议; 5.保持与学员的顺畅交流,及时掌握其学习需求与困惑,并提供有效支持; 任职要求: 1.热爱单词记忆教学,具备优秀的表达能力与授课能力。 2.有较强的责任意识,能根据学员个体差异调整教学策略。 3.具备良好的协作意识,能够与学员及其家庭建立良好互动关系。
通用技术信息技术语文政治教师各招10人
5000-8000元/月
教师1年以下大专及以上大学/大专生坐班培训机构线下教育不坐班普通话发音标准大班教学(25人以上)
工资高,只负责上课,课程简单。
信息技术老师
4000-6000元/月
教师经验不限本科及以上
岗位名称:信息技术教师 岗位要求: 1.熟悉常见的编程语言Python,计算机网络、人工智能等。 2.具有较好的教学表达能力,教学设计能力,具备实践操作能力,能够指导学生进行实操、制作等实践活动。 3.具有较强的学习能力以及良好的沟通交流能力。 4.热爱教育事业,具有良好的职业道德和敬业精神。具备较强的沟通能力和团队合作精神,能够与学生、家长和同事进行有效的沟通。 教育背景:具备本科及以上学历,计算机科学与技术、人工智能、大数据等相关专业优先。 岗位福利:面试通过即提供食宿
托管
3000-7000元/月
托管老师经验不限大专及以上
岗位职责: 1、负责孩子的课后辅导作业。 2、负责班级卫生保持。 3、与家长保持良好的沟通,建立良好的学校形象。 任职资格: 1、有爱心,耐心,一心致力于教育行业。 2、有教师资格证,普通话标准,善于沟通,有团队合作精神。 岗位职责: 1.负责学生日常托管,确保学生在校期间的安全与秩序; 2.辅导学生完成作业,解答学习疑问,提升学习兴趣和效果; 3.观察和记录学生的行为表现及成长变化,与家长保持良好沟通; 4.组织和参与班级活动,营造积极向上的学习氛围; 5.协助处理突发状况,确保托管环境的安全与和谐。 任职要求: 1.大专及以上学历 2.持有教师资格证,普通话标准,具备良好的沟通能力; 3.有托管或教育行业相关工作经验,熟悉小学阶段教学内容; 4.富有爱心、耐心,责任心强,善于与孩子建立信任关系; 5.具备良好的团队合作精神和组织管理能力。
托管老师经验不限大专及以上
我们聚焦1-6年级学生核心学科成长,现诚聘语数英学科辅导教师,用专业助力学生夯实基础、突破瓶颈,打造“查缺补漏+能力升级”的高效辅导体系。 一、岗位职责 1. 精准教学诊断:针对1-6年级学生语数英学科薄弱点,通过作业批改、学情测试等方式,快速定位知识漏洞,制定个性化辅导方案。 2. 分层辅导实施:基础层聚焦“查缺补漏”,帮助学生攻克课本重点、难点,纠正典型错题;提升层侧重“能力升级”,通过拓展练习、思维训练,强化知识应用与解题技巧。 3. 课堂管理与反馈:维持20人以内小班课堂秩序,关注每位学生学习状态,课后及时与家长沟通学情,反馈辅导效果及改进建议。 4. 教学资料优化:结合课本教材与学生认知水平,整理学科错题集、知识点清单,优化辅导课件,提升教学针对性。 二、任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,语文、数学、英语相关专业优先,有小学学科教学经验者可放宽专业限制。 2. 能力要求: -熟练掌握1-6年级语数英课本知识体系,能精准把握学科考点、易错点。 -具备“因材施教”意识,既能耐心帮基础薄弱学生补短板,也能引导学有余力学生拔高水平。 -沟通能力强,能清晰与学生、家长沟通,传递专业教学理念。 3. 职业素养:热爱教育行业,有责任心、亲和力,能适应托管中心“课后辅导+阶段性测评”的工作节奏。 三、薪资福利 -薪资结构:底薪(3000-4000元)+课时费(按辅导学生人数/课时计算)+学情提升奖金(所带学生成绩进步达标可获额外奖励),综合月薪4000-7000元。 -福利保障:享受法定节假日、带薪寒暑假(假期发放基本薪资),定期组织教学技能培训、团建活动。 -成长空间:完善的晋升路径,可从学科教师晋升为教学组长、校区教学主管,优秀者可参与课程研发。 四、应聘方式 1. 简历投递:将个人简历(附学历证书、教师资格证等相关证件扫描件)发送至邮箱(注:邮箱需补充后缀,此处默认常用的,若为其他后缀可告知调整),邮件主题注明“应聘学科+姓名”。 2. 面试流程:简历初筛→试讲(指定1-6年级学科知识点,15分钟微型课)→综合面谈→录用通知,全程1-2周完成。 3. 工作地点:官渡区十里铺路幸福邻里小区11栋、15栋(近多所小学,交通便利)。 我们期待有教育情怀、懂小学教学的你加入,一起用专业辅导点亮学生成长之路!
托管老师1年以下大专及以上
须知学堂托管中心教师招聘 1. 招聘岗位:语数英辅导教师(非四大类相关方向) 2. 岗位职责:负责学生语文、数学、英语学科的课后辅导,答疑解惑,帮助学生巩固课堂知识,提升学科成绩;跟进学生学习进度,与家长简单沟通学习情况。 3. 任职要求:本科及以上学历,语数英相关专业优先;具备良好的沟通能力和耐心,熟悉中小学语数英学科知识体系;有相关辅导经验者优先。
托管老师经验不限大专及以上
Ai自习室兼职托管老师,大专及以上学历,周一到周五下午3:30~9:00,放学接回学生辅导做作业。底薪1600元,全勤加200元,每个学生30元,招到有效新生每个提10%课时费,可以上其他课,课时费另计。周六周日算加班每天90元。提供一个单间住宿,水电物管WiFi全包。
通用技术课程教师
3000-4000元/月
教师经验不限本科及以上机械类中学生坐班制造/建筑技术培训机构线下教育职业与技能培训类普通话发音标准大班教学(25人以上)
岗位名称:通用技术老师 岗位要求: 1.掌握通用技术领域的基础知识,熟悉相关技术术语及图纸识别与绘制。 2.具备良好的授课表达与课程设计能力,拥有实际操作经验,能有效指导学生开展动手实践、项目制作等教学活动。 3.学习能力强,具备出色的沟通与交流技巧。 4.热爱教育工作,具备优良的职业操守和敬业态度,善于团队协作,能够与学生、家长及同事保持顺畅沟通。 教育背景:本科及以上学历,机械类或相关专业者优先考虑。 岗位福利:通过面试后可提供食宿
托管老师经验不限大专及以上
我们聚焦1-6年级学生核心学科成长,现诚聘语数英学科辅导教师,用专业助力学生夯实基础、突破瓶颈,打造“查缺补漏+能力升级”的高效辅导体系。 一、岗位职责 1. 精准教学诊断:针对1-6年级学生语数英学科薄弱点,通过作业批改、学情测试等方式,快速定位知识漏洞,制定个性化辅导方案。 2. 分层辅导实施:基础层聚焦“查缺补漏”,帮助学生攻克课本重点、难点,纠正典型错题;提升层侧重“能力升级”,通过拓展练习、思维训练,强化知识应用与解题技巧。 3. 课堂管理与反馈:维持20人以内小班课堂秩序,关注每位学生学习状态,课后及时与家长沟通学情,反馈辅导效果及改进建议。 4. 教学资料优化:结合课本教材与学生认知水平,整理学科错题集、知识点清单,优化辅导课件,提升教学针对性。 二、任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,语文、数学、英语相关专业优先,有小学学科教学经验者可放宽专业限制。 2. 能力要求: -熟练掌握1-6年级语数英课本知识体系,能精准把握学科考点、易错点。 -具备“因材施教”意识,既能耐心帮基础薄弱学生补短板,也能引导学有余力学生拔高水平。 -沟通能力强,能清晰与学生、家长沟通,传递专业教学理念。 3. 职业素养:热爱教育行业,有责任心、亲和力,能适应托管中心“课后辅导+阶段性测评”的工作节奏。 三、薪资福利 -薪资结构:底薪(3000-4000元)+课时费(按辅导学生人数/课时计算)+学情提升奖金(所带学生成绩进步达标可获额外奖励),综合月薪4000-7000元。 -福利保障:享受法定节假日、带薪寒暑假(假期发放基本薪资),定期组织教学技能培训、团建活动。 -成长空间:完善的晋升路径,可从学科教师晋升为教学组长、校区教学主管,优秀者可参与课程研发。 四、应聘方式 1. 简历投递:将个人简历(附学历证书、教师资格证等相关证件扫描件)发送至邮箱(注:邮箱需补充后缀,此处默认常用的,若为其他后缀可告知调整),邮件主题注明“应聘学科+姓名”。 2. 面试流程:简历初筛→试讲(指定1-6年级学科知识点,15分钟微型课)→综合面谈→录用通知,全程1-2周完成。 3. 工作地点:官渡区十里铺路幸福邻里小区11栋、15栋(近多所小学,交通便利)。 我们期待有教育情怀、懂小学教学的你加入,一起用专业辅导点亮学生成长之路!
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鱼泡直聘为工人提供德宏碳排放管理师招聘在线招聘信息,主要招聘德宏托管老师相关人才。作为托管老师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解托管老师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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