（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装、故障排查、系统升级调试及设备更换等操作 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应并处理商户来电咨询 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的沟通技巧和学习能力 3.具备服务行业从业经验者优先考虑 4.个人征信状况良好，无重大不良信用记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休 （五）工作地点：西藏昌都市区

岗位职责： 1.售前与方案支持：负责公司车联网业务的售前技术支持，有技术专业度，能与客户进行技术交流，编写解决方案及招投标文件。 2.协调内外部资源，高效解决客户在产品使用中遇到的各类技术问题和故障。 3.知识管理与培训：整理和编写产品技术资料、培训课件，并为客户或内部团队提供技术培训和宣讲。 任职要求： 1、计算机、通信工程、电子信息、自动化等相关专业，大专及以上学历；持有驾照。 2、具备3年以上技术支持、售前相关工作经验，有客户服务意识，思维敏捷、表达清晰，有车联网或相关行业背景者优先。 3、具备优秀的客户服务意识和良好的问题分析、解决能力。 4、学习能力强，工作积极主动，有责任心和团队合作精神。 可提供住宿，双休，工作时间： 5月-9月 9:00—12:30、15:00—18:30 10月-4月 9:30—13:00、15:00—18:30

负责UPS微模块设备的安装调试、维护巡检与售后支持，需协调解决技术问题并跟进备件使用情况。 要求具备电气类相关专业基础，能够适应省内出差及弹性工作安排

岗位职责： 1. 协同市场团队为客户提供技术支持与咨询，引导项目需求并推动技术层面的共识达成 2. 根据实际业务需要，撰写售前阶段的技术方案、项目建议书、可行性研究报告、初步设计方案等文件 3. 与客户就技术方案进行交流对接，负责方案PPT制作、汇报讲解及系统功能演示 4. 开展区域内的市场拓展工作，维护客户关系，落实上级下达的业绩指标 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能够准确把握市场动态和客户核心需求 3. 可独立开展项目需求调研，并完成相关技术文档编制 4. 工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力 5. 有政府、工商、税务等行业经验者优先考虑 6. 表现优异的应届毕业生亦可接受

（—）岗位职责： 1.负责辖区内指定商户的实地巡查与回访工作 2.负责银行合作商户收银设备的安装调试、故障排查、系统升级及设备更换 3.协助银行开展商户拓展与日常维护，及时响应商户咨询来电 4.按要求完成公司安排的其他相关工作任务 （二）任职要求： 1.普通话流利，年龄在45周岁以下 2.工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好沟通与学习能力 3.具备服务类岗位从业经验者优先考虑 4.个人征信状况良好，无重大信用不良记录 （三）薪酬待遇：底薪+巡检维护提成+安装量提成，综合收入6K—8K （四）工作时间：9:30—18:30，法定节假日按规定调休 （五）工作地点：西藏昌都市区

1、在线处理售后订单问题2、8小时排班制，综合3-53、月休4-6天，超轻松4、工作环境好，位置方便哈

【鼎瓜瓜•丹东招聘信息】 [福]中国人寿售后客服[福] 薪资待遇[红包][红包][红包] A：1000+服务津贴+丰厚奖金=5000+（能力强者更多） B：不定期下午茶，聚餐，团建活动； C：每个季度都会有公司奖励方案，保证你爱不释手； D：； 1、工作内容 整理老客户资料，续费提醒，理赔办理，活动相关事宜 2、职位要求 高中及以上学历，年龄21--50周岁，有经验者优先，耐心细致最佳 3、工作时间 周一到周五8点到11点，周末和国家法定节假日休息，工作轻松，环境清新，同事之间关系和谐，宝妈接送孩子不耽误； 面试联系人：王经理微信同步

岗位职责： 1、负责车辆技术对接工作，制定并确认各类技术规格参数。 2、依据样车确认函核对样车配置，按配置需求从库存中选取电控部件，缺件时及时对接采购处理。 3、在订单生产前完成系统维护，准确录入BOOM单。 4、组织大货产前样品测试，根据大货确认函协调各供应商提供图纸及样品，异常情况及时沟通解决，保障测试顺利推进。 5、每批电控大货到厂后实施抽样检验，确保生产前电控系统无异常。 6、协同车间应对各类突发状况，保障订单按时交付。 7、协助售后部门核实配件清单，完成售后件的功能测试。 8、及时响应并处理各类售后问题。 要求： 1、中专及以上学历 2、具备识读平面图纸能力，有相关经验者优先考虑 3、无经验但态度积极、勤奋好学、踏实认真者亦可联系我们 4、年龄：18-30岁

西藏昌都贡觉县招聘立架电焊工一名。

大工400一天小工工300一天

昌都市边坝县招泥瓦工 贴瓷砖

招电工

招聘立架焊工1名，要求必须持有相关证件。 工资为每月10000元，仰拱工作按加班计算，每个班260元。

主要负责人老客户电话回访邀约！客户保单变更续期提醒！老客户售后服务，包括节假日礼品领取，报名参加活动等！

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保响应及时、服务专业 2.准确记录客户反馈，协调内部资源推动问题闭环解决 3.主动跟进售后进展，提升客户满意度与复购意愿 4.整理常见问题并优化知识库，助力团队服务效率提升 5.配合完成售后服务数据统计与分析，提出改进建议 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.责任心强，耐心细致，具备较强的服务意识和抗压能力 5. 熟悉所在行业基础业务知识者更佳

要求：年龄19-45岁之间，工作认真负责，身体健 康 ，有良好的服务态度，客服有无经验都可，有师傅和主管传帮带，有二手房、保险或其他销售经验者都可 【工作时间】 早9:00-18:00，周末大小休，大假正常休。 【薪资福利】 3300无责底薪+500补助+高薪提成，听话照办愿意学习，三个月平均工资在7.9k，有五险，节假日福利、生日福利、旅游福利、不定时下午茶等。 【工作内容】 售后客服，有30%销售属性，针对过往合作老客户进行售后维护和二次开发 【办公地点】 离五里店地铁口300米，步行5分钟就到

单位名称：中国人寿 招募岗位：增员助理及售后服务专员 岗位要求： 男女不限，25一45周岁大专及以上学历 时间:每天8:00-11:30下午2:30-5:00 学习津贴 交通补助津贴2000-6000 工资组成：新人津贴绩效奖励基础待遇方案奖励旅游奖励 福利待遇：新人入司赠送精美礼品 地址：万达西侧晟大写字楼A座6楼602房间

因本公司发展需要，现招聘售后服务专员和人事助理数名 ①售后服务专员 工作内容： 负责老客户的售后支持与关系维护，传达活动信息等，客户资源由公司统一提供，无需自主拓客 ②人事助理 工作内容： 协助开展人员招聘、组织面试、办理入职手续及培训安排，跟进新员工适应情况，归档管理应聘简历等 无需相关工作经验，入职享受免费系统培训 周末双休，按国家规定享受法定节假日 年龄要求：25-50周岁 学历要求：大专及以上学历 工作时间：8:30-16:30，中午休息两小时

岗位职责： 1、负责软硬件设备的维护，参与项目落地执行，包括配货、搬运及配送，协调客户相关事宜 2、协助业务推进，配合完成售前技术交流与方案编制，开展客户培训，收集并跟进客户反馈问题 3、编制与修订投标文件，完成标书中的资质图纸绘制、资料整理，担任招投标对接人，承担产品部署、版本升级、安装调试等工作 4、通过电话、微信等渠道提供售前售后支持，整理客户信息，定期回访，汇总用户使用情况并推动问题解决，能接受短期省内外出差 任职要求： 1、具备基础的计算机软硬件及网络技术能力，熟悉心理学领域相关知识者优先 2、能够面向客户开展软件操作培训，具备良好的语言表达与沟通技巧 3、大专及以上学历，计算机类或心理学类专业背景，可适应出差安排 公司福利：交通补、话补、餐补、五险、节日福利、定期体检、全勤奖、年终旅游等

岗位职责： 1.负责公司软件产品销售线索的跟进，通过电话、网络或线下方式向意向客户及潜在客户推广产品与服务； 2.为意向客户进行产品演示，深入理解客户需求，及时将市场信息、商家反馈及痛点传递至公司内部； 3.掌握客户的业务模式、核心需求、决策流程及关键联系人，推动销售项目的整体落地执行； 4.关注客户所在行业发展趋势，结合实际情况提供匹配的产品解决方案，通过电话沟通或实地拜访邀约客户，开展面谈、产品讲解与演示，挖掘潜在需求，主动推进合作机会，促成合同签署； 5.建立并维护客户资料档案，按时完成上级安排的临时性市场营销相关任务。 任职要求： 1.具备良好的客户开发、沟通协调及人际交往能力，对销售工作有高度热情，服务意识强； 2.工作积极负责，学习能力强，能快速适应新环境，注重经验总结与方法优化； 3.结果导向，执行力强，具备团队合作精神，能够承受销售工作的压力与挑战； 4.熟悉行业营销逻辑，可独立完成产品功能讲解与现场演示； 5.有软件行业从业背景者优先考虑。 提成方式： 1.当月新签约标准产品的销售收入低于2万元，不享受提成； 2.当月新签约标准产品的销售收入达到或超过2万元，软件部分按销售额的5%计提，硬件部分按硬件销售毛利的7%计提； 3.若当月新签约标准产品收入不足2万元，但连续三个月内累计收入达到6万元，可按5%补发首月应得提成。 加分项 具备以下行业经验者优先：互联网·计算机软件

商用净水机的售后服务，客户主要分布东西湖 持电工证

在线文字客服，无需通话，不涉及销售 通过文字形式解答用户咨询，提供标准服务话术 月薪4000-5000，包中午及晚餐，缴纳五险！提供住宿 欢迎零经验者加入，入职享带薪培训，考核通过后正式上岗！

招聘海阳市售后信息人员:要求能熟练运用Excel、Word等表格，能够及时完成公司及总部下达的任务，及时处理工单等工作，工资底薪+保险+绩效

岗位描述： 1、与客户进行有效沟通，深入理解并引导其实际需求，提供网络产品及安全产品领域的整体解决方案与技术咨询服务； 2、负责编制项目建议书、建设方案、可行性研究报告等相关技术文档； 3、依据项目招标要求，配合完成投标文件的撰写及投标演示工作； 4、参与项目全过程管理，为客户推荐合适的产品方案，完成产品配置与报价支持； 5、配合开展客户技术交流，进行技术方案讲解与答疑等工作。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，信息安全、网络工程、通信等相关专业优先，持有CISP、CISSP、H3C或华为认证者优先考虑； 2、掌握H3C、派网、奇安信、安恒等厂商相关产品技术，具备数通基础知识，熟练运用各类安全技术，熟悉网络安全、等级保护等相关产品体系； 3、具有2年以上售前支持、技术支持或方案设计类项目集成经验，能够独立完成项目PPT制作与汇报，对商务谈判无硬性要求； 4、精通PPT撰写与演讲，具备优秀的文字表达与语言沟通能力，逻辑清晰，善于协作，责任心强，具备良好的团队合作意识。

岗位职责： 1. 负责与海外业务及技术支援团队协作，及时响应客户和内部人员的技术咨询，提供远程或现场的问题排查、诊断与解决支持； 2. 协同研发、测试等相关职能部门，传递产品技术问题并推动问题的跟踪与闭环处理； 3. 组织开展产品技术培训，制定培训计划、制作培训资料与常见问题文档，并落实培训实施； 4. 定期整理并提交产品使用中的问题反馈报告，为产品优化和升级提供依据； 5. 参与新产品在用户体验和功能测试方面的验证工作，输出问题记录与改进建议； 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、电子信息、通信、机电等相关专业优先； 2. 具备1年以上技术支持相关经验，熟悉考勤门禁软硬件、物联网SaaS系统者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 3. 通过大学英语四级，具备基本的英文读写能力，口语流利者优先； 4. 熟练使用办公软件，能独立完成培训材料、技术文档等文件的编写； 5. 具有良好的沟通表达能力和客户服务意识； 6. 能够接受短期境外出差安排；

岗位职责: 1. 负责小米售后产品的品质检验与状态评估 2. 保障售后服务各环节的有序衔接与高效运转 3. 协同团队成员，持续优化服务执行质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧及团队配合意识 2. 能够快速响应并妥善解决售后质量相关问题 3. 工作态度严谨，具备较强的责任感与执行力 加分项 具备以下领域工作经验：通信/网络设备·计算机/通信/其他电子设备·家用电器

市中心自由大路、地铁4号线海口路旁，交通便利 岗位职责： 向用户介绍和推广联通的优惠套餐、5G升级包、流量包、宽带提速、增值业务（如视频会员、彩铃等）。邀请老用户参与特定的促销活动或合约计划。 任职要求： 1、20-35岁，大专及以上学历，有相关经验可放宽至中专/高中 2、沟通表达良好、普通话标准，熟悉电脑基本操作 3、有外呼（包含且不仅限于运营商、金融、互联网）工作经验者优先 工作时间：9:00-18:30，不加班！！！！法定假期正常放假！ 福利： 1、健全的职员健康保护伞：社保（五险一金）+补充保险（员工意外险）。 2、温馨的“家”企感受：带薪休假+法定节假日3薪++餐补。 3、超赞的“伙伴”文化：各类PK赛+生日会+年会+旅游+HomeFamily+轰趴聚会。 4、贴心的“职能”陪伴：岗前带薪培训+岗内专项培训+管理提升培训+学历再深造+实操教练。 5、特色的“职涯”成长通道+丰厚的“薪酬”回报： 一线－二线－班长－主管－经理－总监（职能相关岗位&数据质检培训相关岗位&重要条线管理岗位&专家岗位）业务&运营管理线/销售管理线/职能管理线。

招聘售前售后线上客服，同城直播运营，社群运营，刘 售前售后线上客服2名，，有经验能简单P图，月休四天3000-4000元 同城直播运营1名，男女不限，24-35岁，有经验，月休四天，4000-6000元 社群运营2名，，有社群运营或微商卖货经验，月休四天4000-6000元 工作地址：醴陵青云南路

不含销售，不涉及销售性质 但需接受日常电话沟通，欢迎无经验者加入 前期提供带薪培训，专人指导，手把手教学 收入可观，底薪+绩效+奖金=6000+（绩效无硬性指标） 主要工作内容： 1. 全程办公室办公，无需外出 2. 处理公司平台上客户的申请信息 3. 梳理并掌握客户基本情况 4. 与客户保持联系并推进后续流程 薪资福利 1、底薪2500+绩效+奖金，试用期综合收入6000-8000，入职即缴五险，绩效按时发放，每周安排下午茶，节假日发放开工红包 2、享有法定带薪假期，生日礼品，全勤奖励，年终奖金 3、接受零基础人员，入职即配备一对一辅导，系统化岗前培训，定期开展职业技能与管理能力提升课程，职业发展通道完善，团队定期组织聚餐、国内团建旅游，轻松掌握实用技能，稍加努力月薪过万，期待你的加入！

1.岗位职责：通过电话及微信对患者进行日常回访，每日跟进15-30人，了解其具体情况，并协助完成线上药品购买对接 2.上班时间：上午9点至下午6点，中午休息12点至1点，每月固定休息4天，可自行灵活安排 3.薪资待遇：无责任底薪4000元+10%高额提成+额外奖金 4.福利待遇：提供带薪培训，每月组织团队建设活动，节假日发放礼盒，享受带薪年假 5.欢迎加入我们的团队【无电话量、通话时长及任务考核要求】