吃苦耐劳 认真服务好每一位客户

岗位职责: 1、熟悉大厦各类业务，按照公司规范礼仪接待，使用规范用语； 2、及时指引客人有效使用速通门和乘坐电梯，提供高峰期电梯指引服务； 3、日常楼栋巡检、卫生、安全检查确保现场品质达标公区巡查； 4、处理客户投诉第一时间进行沟通； 5、完成负责区域内的设施设备报修处理报事报修处理。 任职要求: 1、大专及以上学历，身高168CM以上，； 2、形象气质好，有较强沟通能力，有会务服务经验； 3、具备较好的服务意识与商务活动礼仪常识、日常接待相关知识； 4、良好的职业素养、谈吐得当，做事细致，有一定的抗压性； 5、5A甲级写字楼、酒店、航空、或服务行业工作经验者优先。

岗位职责： 1. 按照区域派单计划，高效完成设备的安装、维修及保养任务，确保服务质量达标； 2. 针对故障频发设备开展问题排查与分析，并及时向上级反馈相关情况； 3. 依据公司规范执行个人维修配件的清点、登记等日常管理工作； 4. 参与公司组织的设备技术培训，并通过相应考核； 5. 根据区域安排，配合完成新人带教工作； 6. 落实上级交办的其他与岗位相关的临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备中专或以上学历，有2年以上设备维修经验，能独立完成设备维修作业，具备家电或餐饮厨房设备维修背景者优先； 2. 熟悉加热、搅拌、计量、检测类设备的基本机械结构原理，至少掌握其中两类设备的操作与维护； 3. 具备较强的责任心，工作积极主动，适应出差和夜班作业安排； 4. 表达清晰，动手能力突出，具备良好的沟通能力和客户服务意识； 5. 愿意接受省内工作调动者优先录用； 6. 需自行配备交通工具。 工作地点事宜： 1. 工作驻地：漳州 2. 服务范围：覆盖福建省半数区域（包括漳州、厦门、龙岩及周边城市）； 3. 工作机制为月度排单制：由专人统一规划每月工单，每日按行程驾车前往客户门店处理安装/维修/保养任务；远程门店任务视为出差（提供住宿补贴），须一次性完成该线路全部工单后返回； 4. 出行要求：需自备车辆，自行驾驶至各服务点执行任务（车辆使用享受里程补贴，补贴起始点为漳州维修网点至门店的实际距离）； 5. 住房支持：按当地租房标准的60%给予补贴，每月最高不超过500元。

岗位职责 1.熟练使用3D设计工具（如UG、SolidWorks等）完成产品三维建模与结构优化，为水泵及自主开发设备提供技术支撑。 2.向生产、销售及售后服务团队输出完整的技术文档与资料支持。 4.为客户提供建设性技术解答及现场服务，协助解决设备安装、调试与运行中的技术难题，提升客户体验。 5.关注行业前沿技术动态，提出可行性改进建议与创新方案，助力公司产品持续迭代升级。 任职要求 1.本科及以上学历，机械制造、器械制造、机械工程、机电一体化等相关专业，在校期间成绩突出，具备扎实的理论功底。 2.精通UG、SolidWorks等三维设计软件，可独立承担复杂产品的模型构建与工程图出图工作。 3.掌握机械原理、机械设计及机电系统基础知识，具有较强的故障分析与处理能力。 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能与研发、生产、销售等多部门协同推进项目执行。 5.有水泵、机械设备或相关领域技术支持、研发岗位经验者优先录用。 公司为员工缴纳五险，享有带薪年假、节日福利、定期团建等多项福利，为您的工作与生活提供坚实保障。

一.岗位职责： 1. 按照公司安排，高效完成指派的业务任务及相关工作，提供上门服务。 2. 负责所在区域内的设备安装、日常维护、费用收取等相关事宜。 二.任职资格： 1. 具备高中或以上学历。 2. 年龄在22至40周岁之间，具备良好的服务意识，为人诚信踏实，能吃苦耐劳。 3. 具备较强的故障判断与处理能力，动手操作能力强，沟通协调及应变能力突出。 4. 有家电、环保、销售等行业从业经历，熟悉安装维修流程者优先考虑；条件优秀者学历可适当放宽，具备销售经验者优先录取； 5. 持有有效驾照，需自行配备车辆。 6. 居住在凤岗、清溪区域者优先录用。 三.薪资待遇 1. 薪酬构成：底薪+提成+奖金+油费补贴+车辆补贴+五险一金。收入根据实际工作量核定，月均收入不低于6000元，上不封顶，体现多劳多得原则。 2. 工作时间：每周休息一天，每日工作时间灵活自主，安排自由度高。 3. 正式入职员工均可享受公司提供的各项福利：生日礼金、结婚礼金、生育礼金、工龄津贴、法定节假日休假、年度评优表彰、团队旅游等。 4. 晋升机制：随着公司持续发展，重视内部人才培养，为员工搭建完善的晋升通道与发展平台，配套系统化培训支持，并建立岗位专项培训体系。 职位福利：五险一金、餐补、免费培训、通讯补贴、节日福利、交通补贴、绩效奖金

岗位职责： 1. 负责自动化设备在客户现场的安装、调试及验收，保障设备稳定运行 2. 处理客户在设备使用过程中遇到的技术问题，提供远程或实地技术支持 3. 面向客户开展设备操作培训，编制相关培训材料，提升客户操作熟练度 4. 定期进行客户回访，收集设备使用情况反馈，助力产品持续优化 5. 制定并执行设备维护保养方案，实施预防性维护，减少故障发生频率 6. 协同销售团队完成售前技术沟通，参与需求分析与解决方案设计 7. 汇总并分析设备运行故障数据，向研发端提出产品改进意见 8. 可长期适应国内出差，确保客户服务响应及时有效 任职要求： 1. 学历与专业：  大专及以上学历，主修自动化、电气工程、机械电子或相近方向  对具备丰富实践经验者可适当放宽学历条件 2. 技能与经验：  掌握主流PLC编程技术（如西门子、欧姆龙、汇川等品牌）  能识读电气原理图、接线图、气动回路图及机械装配图纸  具备基本电路分析能力，熟悉传感器、变频器、伺服电机等元器件应用  熟练操作AutoCAD、EPLAN等工程绘图软件  有自动化设备调试、维护或故障处理经验者优先（1-3年为佳）  熟悉工业通信协议（如Modbus、Profibus）或具备机器人调试经验者更优 3. 证书与资质：  持有低压电工操作证  拥有行业相关资格认证者优先考虑 4. 个人素质：  具备良好沟通能力与服务意识，能与客户顺畅交流  工作责任心强，可独立应对技术难题，具备较强应变能力  能够接受出差安排，踏实肯干，抗压能力强  具有团队合作精神，学习能力强，执行力高 薪资福利：  薪资范围：根据经验与技能定薪，具体面议  薪酬结构：详情面谈  福利保障：五险、带薪年假、节日福利  额外补贴：出差补贴、高温补贴、技术认证补贴、工龄奖励  职业成长：设有专业技术晋升通道及外部认证支持机制 职业发展路径： 1. 技术路径：初级工程师→中级工程师→高级工程师→技术专家 2. 管理路径：技术骨干→售后主管→售后经理→技术总监 3. 培训计划：  入职培训：1-3个月系统化学习，涵盖产品知识、故障排查方法及服务流程  定期技术培训：每月举办技术交流活动，邀请业内专家授课指导  导师制：配备资深工程师一对一辅导，加快能力成长 加分项 具备以下领域经验者优先：自动化设备·专用设备·电气机械/器材

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏

岗位要求： 1. 本科及以上学历，电气、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑； 2. 具备较强的学习能力，逻辑思维清晰，沟通协调能力良好，能快速适应新环境； 3. 能够接受短期高频次的出差安排； 岗位职责： 1. 为华东区域（沿海：福建厦门、浙江、江西上饶、大连、山东；沿江：江苏南通、苏州昆山、安徽广德、南京）客户提供技术支撑与售后支持，并完成相关工作记录及报告撰写； 2. 负责公司设备配套机械配件的销售工作； 3. 与客户保持有效沟通，受理并处理客户反馈问题，及时向内部相关部门传递信息； 薪资结构=基本工资+月度绩效奖金+出差补贴+五险一金，厦门、淮安、盐城、广德、江西吉水、江西上栗、江西遂川、东莞、深圳等多地设有办事处并提供宿舍。

岗位职责： 1、负责故障电子产品的检测、系统更新、调试、装配、安装与维修等工作（主要涉及记录仪、导航仪等设备，需具备一定动手能力，入职后有专人指导） 2、配合仓储、商务及销售团队处理客户售后事宜，包括远程安装协助、设备调试、退货处理等，确保客户服务体验完整到位 3、协助完成仓库库存盘点及相关日常仓储管理工作 岗位要求： 1、熟悉电脑基础操作者优先考虑 2、动手能力突出，沟通顺畅，学习能力强，工作踏实认真，听从安排，责任心强 具有3年以上360全景影像、车载导航类设备安装与维修经验者优先录用 加分项 具备以下领域工作经验者更佳：汽车后市场、汽车配件行业

岗位职责： 1.负责客户产品使用过程中的技术咨询、故障诊断与远程/现场问题解决 2. 及时响应并跟进售后工单，确保服务时效性与客户满意度 3.记录、分析常见技术问题，输出解决方案文档并反馈至研发/产品团队 4. 协助客户完成设备安装调试、系统升级及基础培训工作 5.配合销售与运营部门提供技术支持，提升客户复购与口碑推荐率 任职要求： 1.具备售后技术支持或相关技术岗位工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先，计算机、电子、通信、自动化等相关专业更佳 3.熟悉主流操作系统、网络基础及常用办公/工业设备操作逻辑 4.具备良好的沟通表达能力与服务意识，能耐心倾听并准确理解客户需求 5.工作地点灵活，适应短期出差或驻点支持，具备基本文档编写能力

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协同组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系维护 4. 办理社保、公积金等日常事务，确保数据准确及时 5.整理人力资源相关数据报表，协助优化基础人事流程 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和保密意识 5. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4. 学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5. 具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公高效运转 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4. 具备亲和力与团队协作精神，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础行政文件，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位经验者优先，无经验可带教 5. 学历不限，中专及以上学历优先

岗位要求： 1. 具备高中或以上学历，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 3. 能熟练操作常用办公软件及相关办公设备； 4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 5. 工作细致、态度认真、责任心强。

一、工作职责： 1、配合总监开展人力资源相关事务，负责各类岗位的招聘实施； 2、协同培训团队完成新员工的带教与辅导支持； 3、负责人事档案及相关文件的归档与日常管理； 4、参与公司各项活动的策划与执行组织； 5、完成上级领导安排的其他工作任务 二、福利及待遇： 1、周一至周五正常出勤，国家法定节假日统一休假。 2、综合月收入6-10K（表现优异者可获得公司专项人才津贴） 3、每月提供多样化课程学习，助力培养复合型管理人才； 4、转正后享有公司缴纳的养老、医疗等社会保障福利 三、公司提供免费专业系统化培训： 自入职起，公司将为新人提供全方位的专业培训支持，涵盖人力资源实务、中高层管理储备培养、星级讲师资格认证等内容；持续开放团队运营、市场营销、客户服务、演讲表达、金融基础、法律法规、职场礼仪等课程资源，并提供全国范围内的学习交流、经验分享及考察旅游机会。 四、招聘条件： 年龄25–45周岁，具备大专及以上学历（有实际工作经验者可适当放宽至高中）。 保险机构诚邀您的加入，为您提供展现自我价值的广阔平台！ 五、面试时间和地址： 时间： 9:30AM-5:30PM 地址：莆田市荔城区湄洲日报社11楼 温馨提示: 如有疑问欢迎来电咨询! 职位福利：奖金、定期体检、弹性工作、公司重点项目、补充医疗保险

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

「综合金融顾问」「时间自由」「双休」「培训上岗」一对一帮带，扶持上岗 招聘：行政助理，服务专员，客服经理等：主要负责客户维护及福利活动通知等(底薪5000-10000以上)，多板块收入，可多劳多得，上不封顶！ 晋升机制，团队发展管理做主管，导师等 上班时间：8:30-11:00(周末双休)节假日放假

岗位内容： 1. 负责公司各类资料的搜集、分类、整理及归档管理； 2. 协调各部门文档的提交工作，保障信息的时效性与准确性； 3. 确保公司数据的完整性和安全性，防止信息丢失或泄露； 4. 配合上级完成数据的统计分析，为管理决策提供支持； 5. 建立并维护数据存储体系，如文档管理系统等相关平台； 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工类专业优先考虑； 2. 具备较强的信息整合能力及组织协调能力； 3. 熟练掌握Office办公软件操作； 4. 熟悉CAD软件操作者在同等条件下优先录用；

岗位职责： 1. 按照区域派单计划，高效完成设备的安装、维修及保养任务，确保服务质量达标； 2. 针对故障频发设备开展问题排查与分析，并及时向上反馈相关信息； 3. 依据公司规范执行个人维修配件的清点、记录等日常管理工作； 4. 参与公司组织的设备技术培训，并通过相应考核要求； 5. 根据区域安排承担新人带教工作，落实带教任务； 6. 完成上级交办的其他与岗位相关的事务性工作。 任职要求： 1. 具备中专或以上学历，有2年以上设备维修实操经验，能独立完成设备维修作业，具备家电或餐饮厨房设备维护经验者优先； 2. 熟悉加热型、搅拌型、计量型、检测型等设备的基本机械结构原理，至少掌握其中两类设备的操作与维修； 3. 责任心强，工作积极主动，具备良好的适应能力，可接受出差和夜班安排； 4. 具备良好沟通能力，动手能力强，性格亲和，具有客户服务意识； 5. 愿意接受省内工作调动者优先录用； 6. 需自行配备交通工具。 工作地点事宜： 1. 工作地点：福州 2. 服务范围：覆盖半个福建省（包括福州、福清、莆田及周边城市）； 3. 工作模式为月度排单制：由专人统筹每月任务，每日按既定计划驾车前往客户门店处理保养、维修、安装等工单。远程门店任务统一安排出差（提供住宿补贴），完成该线路全部工单后返回； 4. 出行方式：需自备车辆，自行驾驶至各服务点执行任务（车辆使用享受里程补贴，起补距离为福州维修网点至服务门店）； 5. 住房补贴：按当地租房标准的60%给予补贴，每月最高不超过500元。

「综合金融顾问」「时间自由」「双休」「培训上岗」一对一帮带，扶持上岗 招聘：行政助理，服务专员，客服经理等：主要负责客户维护及福利活动通知等(底薪5000-10000以上)，多板块收入，可多劳多得，上不封顶！ 晋升机制，团队发展管理做主管，导师等 上班时间：8:30-11:00(周末双休)节假日放假

岗位职责 1. 协助董事长处理日常事务，并推动相关事项的执行与落实。 2. 负责公司基础性法律工作：合同初步审核、风险识别排查、资料归集整理及法务流程支持。 3. 拟定、修订、审阅各类商务合同、协议及往来函件，有效防范法律风险。 4. 配合开展对外联络、商务对接以及行政类事务，完成其他指派任务。 5. 跟踪重点事项进展，确保董事长布置的工作高效推进并落地。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 法律或法学相关专业背景优先，具备法务、律师助理或合规岗位经验者优先。 2. 掌握合同起草与审核的基本流程，具有初步的法律风险判断能力。 3. 工作细致认真、思维条理清晰，具备良好的沟通协调能力，执行力强且可靠。 4. 能够兼顾法务支持与董事长助理双重职责，具备较强的抗压能力。 5. 熟练操作常用办公软件，书面表达能力强，文件处理规范且高效。 6. 可接受临时性出差安排。

工作内容： 1. 负责各类文件与资料的汇总、分类、归档及妥善保管； 2. 搭建并持续维护文件资料管理机制； 3. 协助提供文件资料的检索与调阅支持； 4. 定期核查并维护文件资料，保障信息及时有效； 5. 严格执行文档管理相关规范，确保管理过程合规。 岗位要求： 1. 熟悉常用办公软件操作，具备会计相关工作经验者优先； 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识； 3. 工作细致、踏实稳重，具有较强的责任心。

依托三棵树的品牌影响力与规模化优势，整合上游具备成本竞争力的原材料或成品资源，打造创新性的集中采购与销售服务平台，为外部合作伙伴（包括贴牌商、供应商、战略客户等）提供价值赋能，同时实现稳健的贸易收益与业务协同效应。 1、战略 sourcing 与产品拓展：深度调研产业链上下游，识别具备集采潜力及市场需求的产品品类（如大宗化工原料、功能性助剂、跨行业关联产品等），构建并持续优化上游供应网络，主导商务洽谈并签署具有价格与条款优势的统一采购协议。 2、集中采购与销售运营：主导公司“集采统销”平台或销售体系的建设与日常运作，制定清晰的业务流程、定价机制及风险控制方案；主动开发下游渠道资源，覆盖OEM/ODM厂商、B端终端用户、分销商等客户群体，推动集采产品向销售收入转化。 3、商业模式构建与盈利优化：策划并迭代“以销定采、以采带销”的运营模式，科学匹配采购与销售节奏，保障资金周转效率与毛利水平；结合市场动态，制定灵活且具竞争力的营销策略与价格模型。 4、多部门联动协作：与集团采购、生产制造、供应链管理、财务及法务团队高效协同，确保业务合规运行、流程无缝衔接，并促进与核心主业的战略资源整合。 5、团队能力建设与系统提效：积极参与部门组织的专业培训，持续提升岗位专业能力；结合实际业务场景，提出切实可行的信息化改进方案，推动流程数字化集成，提高整体运作效率。