年轻好学就行，不用会

寻找餐饮创业合伙人 想找真正踏实做事、目标一致的伙伴， 一起把餐饮生意做稳、做大、做长久。 不管你是有技术、有资源、还是有运营经验， 只要人品正、肯付出、想干事， 我们都可以坐下来好好聊，共谋发展。

招聘2名奶茶店员工 地址：天海国家广场内四楼 工资：5000-6000元/月 有工作经验优

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咨询时间：10:00-20:00 优先考虑奶茶工作经验者，（形象气质佳） 1. 负责奶茶、果茶等饮品的标准化制作，保证口感、颜值与出品速度。 2. 接待顾客点单、收银、打包，主动介绍产品、推荐搭配，提供良好服务体验。 3. 保持操作台、前厅、后厨区域清洁卫生，餐具、器具清洗消毒与归位。 4. 原料验收、储存、备货、补货，控制损耗，做好物料台账记录。 5. 执行门店卫生规范、食品安全要求，配合店长完成日常盘点与排班。 6. 维护设备正常运行，简单清洁保养，发现故障及时上报。 7. 配合门店促销活动，完成销售指标，处理简单客诉。 任职要求 1. 年龄20-35岁，大专及以上学历，身体健康，持有有效健康证。 2. 手脚麻利，责任心强，能适应轮班、站立工作及高峰期压力。 3. 沟通良好，服务意识强，有餐饮/奶茶店经验优先。 4. 服从管理，遵守规章制度，团队协作意识好。 5. 无不良嗜好，干净整洁，做事细心有条理。 工作时间 倒班制/排班制，月休4天，具体根据门店安排 薪资福利 底薪+提成+全勤奖+餐补+绩效奖金+工龄奖 带薪培训、节日福利、员工饮品、晋升空间

【天河茶饮全职招聘】 负责门店日常点单饮品制作备料清洁卫生等工作 有健康证 招聘对象:18-30岁寻求长期稳定发展者(过渡 岗勿扰) 工作地点:天河店 核心福利:免费员工饮品不定期团建活动 职业优势:透明晋升机制从店员到管理岗有清晰 成长路径晋升空间: 茶饮师-茶导师-店助-店长 薪资待遇:4500-7500 我们期待踏实肯干热爱

只要喜欢 会也可以

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与产品培训与服务提升，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.性格开朗，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 学习能力强，愿意长期在茶饮行业发展

岗位职责： 1.负责奶茶的制作与出品，确保饮品口感和品质符合品牌标准 2.熟练掌握蜜雪冰城产品配方及操作流程，按时完成日常备货工作 3.保持操作区域整洁卫生，遵守食品安全与卫生规范 4.热情接待顾客，快速准确完成点单与收银服务，提升顾客满意度 5.协助门店日常运营，包括物料盘点、设备清洁及基础维护等 任职要求： 1.对餐饮服务行业有热情，有无经验均可，公司提供带薪培训 2.学历不限，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日工作安排 4.持有健康证优先考虑，入职前需办理有效健康证明

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理，及时反馈原料使用及损耗情况 5.配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 能适应轮班制，包括节假日及晚间工作 3.具备良好沟通能力与团队协作精神 4. 无经验者可提供带薪培训，有奶茶店工作经验者优先 5. 形象健康阳光，能吃苦耐劳，服从工作安排

西藏阿里地区塔尔庆需要一名会做自助餐的厨师一名工资电话里谈联系方式

阿里地区要个30岁以上左右的师傅工资1.2万，小吃店内似于大九园，最近去入职培训，人品第一，爱干净卫生。长期干，在阿里地区。有 想法联系我

急招厨师 主要做小吃之类 工资工资电话里谈工作轻松 手机号： 所在地区：阿里神山那里

木工-阿里做隔断（招2-4人）薪资：面议

阿里地区普兰县招装修木工

林城蜜雪冰城招暑期工，年龄16周岁以上，身体健康，无不良疾病（需办健康证），每天100元，干完八月份，有意者电话联系

一家羊奶店（鳌江店），店员2名，年龄25-50岁，每个月有4天休息，工作轻松环境干净，，鳌江吉祥路38-40号

蜜雪冰城，茶饮师10名（长期），工作地点九州蜜雪冰城、三中蜜雪冰城、时代蜜雪冰城，成手（可以独立顶岗处理公司事务）薪资底薪4000+满勤200+提成+团建+节日福利+每月两天带薪休假（节假日除外），普通员工薪资底薪3000+满勤200+提成+团建+节日福利+每月两天带薪休假（节假日除外），招聘要求干活干净利索口齿清晰年龄35岁以下有无工作经验都可以，小伙伴们团结友爱期待你加入我们的蜜雪家庭，，九州蜜雪冰城/三中蜜雪冰城/时代蜜雪冰城

赵县蜜雪冰城招聘长期工兼职，工资2400到4000管住，工作氛围好有意者联系

岗位职责： 1、负责门店饮品的制作与出餐，确保出品质量符合标准； 2、完成顾客点单、收银及售后服务，提供良好消费体验； 3、维护店内清洁卫生，保持操作区域整洁有序； 4、协助物料准备与日常盘点，保障运营所需物资充足； 任职要求： 1、具备基本的服务意识，能够耐心对待顾客需求； 2、有良好的团队协作能力，服从工作安排； 3、学习能力强，能快速掌握产品制作流程与服务规范； 4、工作认真负责，能适应餐饮行业的工作节奏。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品出品标准与服务品质 2.热情接待顾客，熟练使用收银系统，准确完成点单、结账及会员服务 3.执行物料盘点、设备清洁与区域卫生管理，保障食品安全与门店整洁 4.协助完成早/中/晚班交接，及时反馈运营问题并配合店长落实改进措施 任职要求： 1.年满16周岁，学历不限，热爱饮品行业，形象健康阳光 2.责任心强，具备基础沟通能力与团队协作意识 3.能适应轮班制（早班/中班/晚班），可长期稳定或灵活兼职者均可 4.有奶茶店工作经验者优先，无经验者提供带教培训

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作 3.维护店内卫生与设备清洁，按规范执行食品安全与操作安全要求 4.协助库存管理，及时登记物料消耗，配合店长完成日/周盘点 5.积极参与新品学习与服务培训，主动反馈顾客建议，提升门店体验 任职要求： 1.学历不限，热爱餐饮服务行业，有责任心和团队意识 2. 无经验者可带薪培训，有奶茶/咖啡/快餐行业经验者优先 3.形象整洁，沟通顺畅，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.具备基础学习能力，能快速掌握产品知识与操作流程 5.遵守公司制度，服从门店管理，认同品牌服务理念

招聘启事 诚聘以下岗位人员： 1.十里旺茶餐厅 大堂经理1名：负责餐厅日常运营管理、客户服务及团队协调，有相关餐饮管理经验者优先。 收银点单员1名：熟练操作收银系统，具备良好的沟通能力，工作认真细致。 2.奶茶店 员工3名（含店长1名）：年龄年轻化，男女不限；店长需具备奶茶/咖啡店管理经验，统筹门店日常工作；全体员工需熟悉奶茶制作流程，有相关从业经验者优先。 福利待遇优厚，期待您的加入！ 联系电话： 联系地址：包头市高新区春风十里街区

水果茶摊位招聘启事 现因摊位经营需要，诚聘以下工作人员，有意者欢迎联系应聘！ 一、全职员工（8名） 1. 岗位职责：负责水果茶制作、水果切配、市场现场售卖等相关工作 2. 上班时间：11:00-19:00 3. 薪资待遇：月薪3000元，月休4天 4. 任职要求：手脚麻利，做事认真负责，有食品制作或售卖经验者优先，能吃苦耐劳，服从工作安排 二、兼职员工（数名） 1. 岗位职责：负责水果茶打包、市场现场售卖等工作 2. 上班时间：16:00-19:00 3. 薪资待遇：50元/天，日结/周结均可 4. 任职要求：工作细心，热情主动，有空余时间即可，学生、宝妈均可报名

招聘 工作内容: 奶茶制作、点单收银、卫生清洁、仓库盘点 岗位要求: 能吃苦耐劳，服从排班调整，沟通能力强，善于学习,有从事服务行业者优先 其他要求: 有相关茶饮/餐饮工作优先、18-35岁，性格开朗活泼,表达流利，身体健康。能吃苦耐劳，工作认真积极，有服务意识和团队精神

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客，熟练使用收银系统，准确完成点单、结账及会员服务 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与门店清洁规范 4.协助物料清点与基础盘点，及时反馈库存情况，配合店长完成日常交接 5.积极参与新品学习与服务培训，主动维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及节假日工作安排 2.学历不限，有餐饮/零售行业经验者优先，无经验者提供带教培训 3.性格开朗，具备良好沟通能力与服务意识，责任心强、踏实肯干 4.能接受基础饮品制作学习，动手能力强，注重细节与卫生习惯 5.遵守公司制度，服从门店管理，具备团队协作精神

岗位职责 玉溪万达茉酸奶 1.热情接待到店顾客，根据顾客需求推荐奶茶产品，协助完成点单、收银流程。 2.严格按照奶茶制作标准和配方，准确、高效地制作各类饮品，保证出品口感与颜值统一。 3.负责门店前厅及后厨的卫生清洁工作，包括操作台、设备、餐桌、地面等区域的日常打扫与维护。 4.做好原材料的盘点、登记与补货，协助店长管理库存，避免物料浪费或短缺。 5.维护门店的良好形象，主动处理顾客的简单咨询与建议，提升顾客消费体验。 6.服从店长的工作安排，积极参与门店的培训和促销活动。 任职要求 1.年龄18-30岁，学历不限，有奶茶店、餐饮行业相关工作经验者优先。 2.性格开朗，沟通能力强，具备良好的服务意识和团队协作精神。 3.手脚麻利，学习能力强，能快速掌握饮品制作技巧和门店操作流程。 4.能适应轮班制（早班/晚班），吃苦耐劳，责任心强。 5.注重个人卫生，无不良嗜好。

工作内容： 1，泡茶 2，客户的接待 3，店里产品讲解与销售 4，店里基本卫生 5，两个小时直播时间 工作要求： 1，有茶艺师基本技能，有相关工作经验优先，没经验可以学习 1，工作积极有热情，眼里有活2，情商高，乐于服务，善于沟通工资待遇： 保底 5000+全勤+绩效+提成， 工作时间与休假： 中午十二点到九点，中途休息两小时 上五休二节假日正常放

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理，及时反馈原料使用及损耗情况 5.配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 经验不限，接受应届生及无经验者，公司提供带薪培训 3. 形象端正，性格开朗，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制及节假日工作安排 5.有奶茶店、餐饮行业工作经验者优先

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客，熟练操作收银系统，处理点单、结账及会员服务 3.保持操作区、堂食区及设备清洁卫生，严格执行食品安全与门店6S管理规范 4. 协助物料盘点、报货及基础库存管理，及时反馈损耗与缺货情况 5.积极参与新品学习与服务培训，配合店长完成临时性运营支持工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及节假日工作安排 2.学历不限，有餐饮/零售服务经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 3. 性格开朗，具备良好沟通能力与团队协作意识，服务意识强 4.工作认真负责，注重细节，能承受一定工作节奏与压力 5. 遵守公司制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展