[庆祝]招贤纳士[庆祝]【郭屯王家炖鸡炒鸡总店】招聘啦[烟花][烟花]一店☞振兴西路二店☞利民东路吧台：3000-5000年龄18-38岁一名，有工作经验者优先，无经验者也可，只要肯学，轻松好上手。[烟花]前厅服务员:3000-5000年龄55以下多名，能吃苦耐劳，踏实能干，传播正能量前厅经理:4000-6000.有经验，性格开朗大方，善于沟通，吃苦耐劳，有责任心。[烟花]展板2名:4500-5500，踏实能干，有责任心，正能量[烟花]打荷2名:2000-2500，机灵，有上进心，好学有责任心[烟花]炒锅2名:6000-7000，有责任心，脚踏实地，吃苦耐劳。[烟花]后厨凉菜一名:4500-5500.干净利落，踏实能干，有责任心。每月公休三天，每月的20号准时发工资。-【具体薪资待遇面议】-【店内提供免费宿舍】-【店内提供一日三餐】你怀才不遇-我怀财不遇～联系电话：

岗位职责： 1.全程负责顾客接待、点单、上菜、结账等服务流程，确保服务高效、准确、有温度 2. 统筹用餐区域卫生管理，及时清理桌面、地面及公共区域，保持环境整洁有序 3. 主动观察顾客需求，灵活应对突发情况，提升客户满意度与复购率 4.协调前厅与厨房、吧台工作衔接，优化服务动线，保障运营顺畅 5. 严格执行食品安全规范与餐厅服务标准，维护品牌形象与顾客信任 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的语言表达与人际沟通能力 2. 服务意识强，性格亲和开朗，责任心强，具备团队协作精神 3. 能适应早晚轮班及节假日工作安排，吃苦耐劳，服从工作调配 4. 有餐饮服务经验者优先；无经验者提供系统化带薪岗前培训 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同企业文化与服务价值观

招聘：前厅经理（综合补贴+节日福利）薪资：4500-7000元岗位职责：1.全面负责餐厅大堂前厅日常运营管理，合理安排前厅人员排班、岗位分工，主持班前班后会议，落实服务标准，保障高峰时段门店有序运转。2.负责到店客户接待、订餐预订、包间安排；快速妥善处理顾客投诉、用餐纠纷与各类突发状况，维护门店口碑，提升顾客满意度。3.监督前厅服务质量、员工仪容仪表、大厅及包间环境卫生，落实食品安全、消防安全巡检工作。4.负责前厅员工服务礼仪、业务实操培训，带动团队积极性。5.对接厨房、收银岗位，协调内部沟通；管控前厅耗材物资，配合门店营销活动，协助提升门店营收。6.营业前后检查水电、燃气、门窗、设备安全，做好交接班记录。任职要求：1.有餐饮前厅/大堂经理管理经验，熟悉中餐餐厅全套运营流程。2.善于沟通应变，抗压能力强，能适应餐饮早晚班、周末节假日上班。3.具备团队管理能力，会带员工，擅长客诉处理。4.熟悉餐饮服务规范，有宴会、团建接待经验优先；学历不限。5.人品端正，责任心强，有服务意识。上班时间：长白班，8小时工作制。

食堂主管3500-5000元

招聘：食堂主管（节日福利）薪资：3500-6000元岗位职责:1.全面负责公司员工食堂日常管理工作，统筹三餐菜品采购、验收、搭配及制作安排，保障员工正常就餐。2.合理管控食堂食材成本及耗材损耗，做好出入库登记，杜绝浪费，控制运营开支。3.负责食堂卫生管理、餐具消毒、后厨环境卫生及消杀工作，严格遵守食品卫生安全制度。4.管理食堂工作人员，合理分工，监督服务态度、菜品质量及卫生标准。5.落实食品安全台账、留样记录及卫生检查，杜绝安全隐患，配合公司各项检查。任职要求:1.具备食堂或餐饮管理相关工作经验。2.熟悉食品安全及成本控制流程。工作时间：长白班

         [庆祝]招贤纳士[庆祝]【郭屯王家炖鸡炒鸡总店】招聘啦[烟花][烟花]一店☞振兴西路二店☞利民东路吧台：3000-5000年龄18-38岁一名，有工作经验者优先，无经验者也可，只要肯学，轻松好上手。[烟花]前厅服务员:3000-5000年龄55以下多名，能吃苦耐劳，踏实能干，传播正能量前厅经理:4000-6000.有经验，性格开朗大方，善于沟通，吃苦耐劳，有责任心。[烟花]展板2名:4500-5500，踏实能干，有责任心，正能量[烟花]打荷2名:2000-2500，机灵，有上进心，好学有责任心[烟花]炒锅2名:6000-7000，有责任心，脚踏实地，吃苦耐劳。[烟花]后厨凉菜一名:4500-5500.干净利落，踏实能干，有责任心。每月公休三天，每月的20号准时发工资。-【具体薪资待遇面议】-【店内提供免费宿舍】-【店内提供一日三餐】你怀才不遇-我怀财不遇～联系电话：

学校食堂招聘会干掉渣饼的领班1名工资5000加提成，打杂工人4名一天130每月15左右发工资，联系方式

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程（SOP），监督后厨各岗位执行落实 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业技能与服务意识 4.严把食材验收、储存及加工关，确保食品安全与卫生达标 5. 协调前厅后厨配合，优化出餐效率，提升顾客用餐体验 任职要求： 1.具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理 2.具备较强的团队管理能力与沟通协调能力 3. 熟悉餐饮行业法规及食品安全管理规范 4.责任心强，抗压能力好，具备成本意识与创新意识 5. 持有健康证，有厨师职业资格证书者优先

1、负责为自学考试学员提供课后问题解答，协助解决学习过程中遇到的各类问题； 2、协助完成学员报名手续及费用收缴工作； 3、开展班级日常管理，包括学员考勤统计与课程安排协调； 4、推动学员跨科目学习拓展，并积极促成学员间的推荐引荐； 5、维护与所属学校之间的校企合作关系； 6、工作地点可选 东营，烟台，淄博，青岛，潍坊 7、需配合早晚自习的工作时间安排

面向教资运营班主任： 山东航空学院，山东旅游职业德州学院，烟台大学、青理工（临沂）黄海学院、曲师日照 长期工作地点，上述学校 【薪资待遇】6k-9k 【岗位要求】 1. 热爱教育事业，乐于与学生交流，具备服务学员的意识 2. 本科及以上学历，高考成绩达500分以上，能胜任相关教学辅导工作 3. 具备良好的营销意识及学员组织管理能力 【福利】 1. 入职即缴纳五险一金 2. 配备导师一对一指导 3. 定期组织集中培训 4. 定期开展团建活动，提供生日祝福

菏泽市东明县招管道拆卸小工

招工临时工，当日发工资，一天100元电话

本店为二手车行，现招聘电焊、气割工两名，具备一定修车基础者优先。同时招聘杂活工一名，主播一名。本店经营各类二手车的收购与销售。

山东菏泽招聘电焊、气割工两名，具备一定修车基础者优先。本店为二手车行，经营各类二手车的收购与销售

在菏泽有刮腻子的工作机会，工期约10多天，工资可按天结算。

招聘一位有能力经营管理饭店、超市的智者，有一定工作能力，内行者优先，待遇丰厚，可合作面谈。联系电话，

应天门新店开业招贤纳士招炒菜师父3名，工资8000一名，配菜6000到7000蒸笼一名工资5000至5500打合3000至4000凉菜师父6000--7000二名，前厅服务员数名，3000--4000主管4000---6000联系电话期待你的合作[握手]

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员分工及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，盘点物资库存，确保账实相符 5. 维护餐厅环境与设备安全，落实食品安全与卫生管理制度 任职要求： 1. 具备餐厅一线服务及管理经验，熟悉中餐/西餐运营流程（经验要求：不限） 2.具备良好的沟通协调能力与应变能力，能独立带班作业 3. 工作认真负责，具备服务意识与团队协作精神 4.学历要求：不限 5. 持有健康证，无不良从业记录

高新招聘东北菜师傅一名：7000-7200饭店主管：1名（4700-5700）传菜：2名（4500左右）地址：大庆龙凤区华溪御景三期电话：

西城区什刹海烧烤店招聘前厅经理8000—10000前厅主管工资6500-7500凉菜中工月薪6500-7500包吃住工作稳定工资准时联系人电话

板前日料全国头部连锁品牌，山东区域大量招聘！招聘岗位:铁板小工-师傅:4500-6000天妇罗小工-师傅:4500-6000后厨小工/学徒:4000-4500后厨主管:6500-9000厨师长:7500-12000服务员:3900-4500前厅经理:5000-8000店长:6000-12000工作地点:菏泽佳和城山东境内其余地级城市同步招聘！以上岗位包吃住，月休4天，宿舍就近5分钟可达，可约线上视频面试！联系电话：（）

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菏泽牡丹区招餐饮店长

有管理经验，踏实恳干，对融合菜鲁菜淮扬菜等精通！

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菏泽佳和城四楼招后厨主管，全职，2人。薪资6000-7000元/月，固定底薪6500元/月，绩效1000元左右。8号发薪。5天公休法定节假日，有全勤奖，包吃包住。要求24-28岁，不限经验学历。需有菜系经验：中餐；中餐经验：鲁菜。负责后厨日常管理与菜品制作，工作简单上手快，待遇优厚，有连锁餐饮管理有经验欢迎加入必须有管理经验（联系）电话不接

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3. 组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队凝聚力 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅形象与运营秩序 5. 严格执行食品安全与卫生管理制度，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 责任心强，注重细节，具备成本意识与服务意识 4.具备基础财务知识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 热爱餐饮行业，认同企业文化，有持续学习与改进意识