生产设备经理（西安）
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年中专及以上食品/饮料
岗位概述：
我们正在招聘一名经验丰富的设备经理，全面负责新工厂设备的规划、安装、调试、维护及持续优化工作。候选人需具备扎实的自动化设备技术背景，并有能力带领团队提升设备运行效率与生产保障水平。
岗位职责：
1.工厂筹建期设备规划与布局：
①主导新厂建设阶段的设备动线设计，保障生产工艺流程的合理性与高效性。
②参与设备选型与采购决策，结合当前产能需求及长远发展规划开展设备布局规划。
2.设备性能掌握与维修能力：
①熟悉各类生产设备的结构原理、技术参数及操作规范。
②具备较强的故障分析与处理能力，确保设备长期稳定运转。
3.设备点检与保养管理：
①制定并落实设备日常巡检、周期性保养及预防性维护方案。
②实时监控设备运行状况，提前识别风险并组织实施整改措施。
4.操作规程优化：依据设备特性与生产实际，完善和改进设备操作流程，提升作业安全性和执行效率。
5.技术升级与改造：基于生产需求，推动现有设备的技术革新与功能升级，提升产线自动化程度。
6.团队建设与管理：组织团队培训、绩效考核与激励发展，打造专业高效的设备维保队伍，提升整体运维水平。
【任职要求】
1、教育背景：机械工程、自动化或相关专业本科及以上学历。
2、工作经验：5年以上设备管理相关工作经验，具备自动化设备管理经历者优先考虑。
3、技能要求：熟练掌握PLC、自动控制系统、机械设计基础等相关技术。
4、个人素质：具备优秀的沟通协作能力、团队管理能力及现场问题解决能力。
【薪酬福利】
综合薪资12000+，五险，节假日福利，定期团建，年终奖等
生产设计主管
3000-7000元/月
主管经验不限高中及以上
1设计订单然后拆单
2统筹每天生产任务筹备次日生产
3视频号运营
4偶尔客户方案对接
重点！！！！不会可以找机构培训，附近宝妈优先考虑！可以双休或者单休！
餐饮主管
岗位职责：
1、保证餐厅的正常营运，开业前准备、检查，营运管控，收档检查及相关工作处理。
2、餐厅的清洁定位，保证餐厅设备、食品用具、材料、饮料、酒水的清洁卫生及安全，保持餐厅用餐环境卫生。物品摆放有序。
3、及时做设备的运作检查及问题处理。以保证运营安全，做好餐厅的防火、防盗等安全管理工作。
4、值班前及值班中对员工的仪容仪表进行检查，保证整洁及服务热情，及时对员工进行沟通和鼓励。
5、热情待客，注重沟通协调，能够妥善处理客人的意见，改善服务质量，做到值班过程中的不脱岗，及时改善和纠正员工的工作问题。
任职资格：
1、年龄21-35岁。
2、初中以上学历，餐饮管理一年以上经验。
3、头脑灵活，善于处理突发状况。懂得接待礼仪。
饮料生产企业厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
1、负责生产团队的管理，搭建工厂生产运营、质量保障、成本管控及考勤管理体系，推动各项规章制度的落实与监督执行
2、overseeing生产流程的运行，及时发现并解决生产环节中的问题，持续优化生产效率
3、协调生产与其他相关部门之间的协作与沟通
要求：具备5年以上食品或药品行业生产相关工作经验，拥有良好的沟通协调能力及较强的抗压能力
生产管理（卡盒、瓦楞）
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年学历不限包装/印刷团队管理
岗位职责
1.生产管理：全面统筹印刷厂的生产运营，制定切实可行的生产方案，依据订单情况科学调配生产资源，优化作业流程，提升生产效能，确保生产任务准时、保质、保量完成，同时有效管控生产开支，减少材料浪费，增强整体生产效益。
2.质量控制：构建并持续完善质量管理体系，设定明确的质量规范与检验程序，对原料、在制品及最终产品实施全过程质量监控，快速响应并解决制程中的品质异常，稳步提升产品一致性，确保符合国家标准、行业规范及客户期望，增强客户信任与品牌影响力。
3.设备维护：负责印刷主机及配套设备的日常运行管理与保养工作，制定设备维保计划和操作指引，定期开展设备巡检与维护，及时排除故障隐患，保障设备稳定运转，提高设备使用效率与服役周期，支撑生产的连续性与可靠性。
4.人员管理：主导生产团队的组织建设与日常管理，合理配置人力，组织开展技能培训与能力提升活动，强化员工专业水平与实操能力，营造积极向上的工作环境，调动员工主动性与创新意识，打造高效协作、结构稳定、凝聚力强的生产队伍。
5.安全与环保：严格执行国家有关安全生产与环境保护的法律法规，健全安全与环保管理制度，强化员工安全教育与操作规范培训，落实各项安全防护措施，推进环保工艺与管理举措，降低生产环节对环境的影响，实现安全作业与绿色制造的双重目标。
任职要求
1.学历与经验：具备5年以上印刷企业生产管理实战经验，熟悉多种印刷工艺及设备类型，对印刷全流程有系统认知与实际操作能力，能独立应对生产中出现的技术与管理挑战。
2.专业技能：熟练掌握印前、印刷、印后各环节工艺技术，了解印刷设备的操作调试与日常维护，精通质量管理、成本核算、生产排程与调度等核心管理模块，具备较强的数据分析与现场问题处理能力，善于运用现代管理工具优化生产运作。
3.管理能力：拥有出色的团队领导力与组织协调能力，能够高效统筹团队工作，合理分工，激发成员潜力；具备良好的沟通技巧与决策水平，可与公司内部各部门及外部合作方顺畅对接，妥善处理各类生产协调问题，保障生产顺畅推进。
4.责任心与抗压能力：具备强烈的责任意识与职业操守，工作态度严谨认真，能够在高强度工作环境下保持高效输出，面对突发任务或复杂状况时沉着应对，迅速制定解决方案，确保生产目标达成与企业运营稳定。
福利待遇
我们为您提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系，包括但不限于：
1.薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效奖金+年终奖金，根据您的能力和业绩提供具有竞争力的薪酬待遇，具体薪资面议。
2.福利保障：带薪假期、节假日福利，包食宿
3.职业发展：提供广阔的职业发展空间和晋升机会，公司鼓励员工不断学习和成长，为您提供各类培训和学习交流的机会，帮助您提升个人能力和职业素养，实现个人与公司的共同发展。
门窗厂厂长
1-2万元/月
厂长3-5年中专及以上
主要职责：
计划与交付：负责制定和执行生产计划，确保订单按时交付。
质量与工艺：全面管控产品质量，优化生产工艺，解决生产中的技术问题。
成本与效率：控制生产成本，提高物料利用率和设备效率，推动降本增效。
安全与现场：落实安全生产责任制，推行6S现场管理，确保安全文明生产。
团队与人员：管理、培训和激励生产团队，提升员工技能与凝聚力。
设备能源部主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
岗位职责：
1.负责组织实施设备管理相关的质量文件，牵头编制设备管理相关制度与规程。
2.组织开展生产设备的选型论证、采购配置、更新改造、搬迁调配，以及对封存、启用、报废设备的全流程管理。
3.牵头组织一般性设备事故的调查、原因分析及后续处理工作。
4.组织实施对公司各类设备运行状况的监督检查，统筹设备使用、维修、保养等环节的管理与考核。
5.参与设备及备品备件合格供应商的评审选定，审核备件自制或外购计划方案。
6.依据批准的大修项目或月度预防性维修计划，组织制定具体执行方案，并监督相关部门落实执行。
7.负责设备标识系统的建立与日常管理工作。
8.负责收集、整理设备技术资料、图纸文档及相关车间提交的设备运行记录。
任职要求：
1.大专及以上学历，机械类相关专业；
2.具备3-5年及以上设备维护与管理工作经验；
化水主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年学历不限
1.全面主持热电厂化水设备的技术管理、检修任务分配及日常维护运营工作。
2.监督化水处理系统保养规程的落实情况，确保各项操作符合规范要求。
3.提出化水专业相关的技术措施、反事故措施、节能优化及技术攻关的年度与月度方案；编制设备月度维保、年度大（小）修及技术改造计划（须明确检修项目与验收标准）。
4.实时掌握所辖设备运行状态及存在问题，每日跟进缺陷处理进展，组织并推进消缺作业，制定应对方案并监督实施。
5.完善生产技术资料和技术档案管理体系，保证技术文件、设备台账及相关记录完整、准确、可追溯。
6.在项目招标采购、商务协商、设备选型、安装调试及投产运行等阶段提供专业技术支撑。
任职要求：
1.具备5年以上电厂化水领域工作经验；持有《水质检验员证书》者优先；具有火电、电力建设或新能源环保发电行业经历者优先考虑。
2.有化水设备技术改造经验者优先。
3.熟悉火电厂生产工艺流程，具备扎实的化水专业知识和实际操作能力，能独立开展本专业运行与技术管理工作；能够识读系统图、设备装配图等技术图纸。
4.熟练使用Office、CAD等常用办公及制图软件。
5.具备较强的沟通协调能力、问题处置能力，以及良好的系统思维和应急响应意识。
工作地点：新疆博乐
联系人：王经理***********
平顶山叶县招聘熟练光伏电焊工3名，包住不包吃，工资10天一结
1-1.1万元/月
电焊光伏安装1-2个月3-5人周结点工二把刀勿扰
招聘熟练光伏电焊工3名，包住不包吃，工资10天一结
厂长
6000-10000元/月
厂长3-5年大专及以上有生产管理经验新能源经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验
衡阳市领域企业招聘厂长一名，男女不限，年龄38岁以下，服从管理，详细面谈！
砂石厂招聘厂长
8000-9000元/月
厂长1-3年学历不限
岗位职责：
有砂石厂经验，懂制砂机，会电焊等！能协调生产计划！
1.全面负责工厂的日常运营管理，确保生产计划按时完成，提升整体运营效率
2.制定并优化生产流程和管理制度，监督各环节执行情况，持续推动质量与成本控制
3.组织协调各部门工作，加强团队建设与员工培训，提升团队执行力与专业水平
4.落实安全生产责任制，定期开展安全检查，确保符合国家相关法规及行业标准
5.根据企业发展战略，推进技术改进与产能升级，支持业务可持续发展
任职要求：
1.具备良好的组织协调能力和决策能力，能有效应对生产中的突发问题
2.有制造业管理经验者优先，熟悉生产运作全流程
3.具备较强的责任心和抗压能力，能够带领团队达成目标
4.持续学习能力强，愿意接受新管理模式与技术革新
5.年龄、学历、工作经验不限，注重实际能力与岗位匹配度
主管
1.负责汽车维修车间的日常管理工作，确保维修工作的顺利进行。
2.对维修人员进行技术指导和培训，提高整体技术水平。
3.负责故障诊断、维修方案制定及实施，确保车辆维修质量。
4.管理车间设备和工具，确保其正常运行。
5.维护与客户的关系，处理客户的投诉和建议。
售后型业务员
5000-8000元/月
主管3-5年中专及以上皮具生产，皮具主管有生产管理经验
皮具生产主管，懂皮具，沟通能力强。
不懂的话有人教。
上班时间：8：00—20：30
吃饭：包吃午餐和晚餐
住宿：补贴100元。
待遇5500—7500，如果业绩做的好，加上提成后1万以上
金加工生产部经理
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
生产部门工作，负责生产计划制定，跟进生产部订单进度，处理生产部日常事务
平顶山卫东区职工餐厅项目经理，具有三年以上团餐工作经验，月薪6000--7000。有项目经
餐饮主管
职工餐厅项目经理，具有三年以上团餐工作经验，月薪6000--7000。有项目经理证或者食安证。
育种助理
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上农林牧副渔牧业
岗位职责：
1、负责种猪场耳缺标识的核查及耳号信息核对工作
2、承担种猪各生长阶段的选留与淘汰执行任务
3、按计划实施种猪性能测定相关工作
4、组织并推进母猪配种管理工作落实
5、完成开福系统数据录入及养殖档案管理工作
任职要求：
1、大专及以上学历，具有一年以上育种相关工作经验，掌握基础育种理论知识
2、专业技能：
1）熟悉种猪背膘测量、料肉比测定及体型外貌评估技术；
2）熟练操作MS-Office办公软件及开福育种系统软件
3）具备良好的组织协调与沟通能力
育种辅助人员
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上农林牧副渔牧业
岗位职责：
1、负责种猪场耳缺标识的核查及耳号信息核对工作
2、承担种猪各生长阶段的选留与淘汰执行任务
3、按计划实施种猪性能测定相关工作
4、组织并推进母猪配种规划的落实与管理
5、完成开福系统中的数据录入及档案资料管理工作
任职要求：
1、大专及以上学历，具有一年以上育种岗位经验，掌握基础育种理论知识
2、专业技能要求：
1）熟悉种猪背膘厚度测量、料肉比测定及体型外貌评估技术
2）熟练操作MS-Office办公套件及开福育种管理系统
3）具备良好的组织协调能力和沟通协作能力
餐厅领班服务员寒假工洗碗工
招聘
1⃣服务员:10名
待遇:2300~3000
2⃣寒假工:10名（18岁以上）3⃣前厅主管:2名
待遇:3800➕
4⃣洗碗工:2名（面议）
应聘电话：
地址:汝州 云禅楼中餐厅
金加工生产部经理
5000-10000元/月
车间主任3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
生产部门工作，负责生产计划制定，跟进生产部订单进度，处理生产部日常事务
保洁传菜员厨师长打荷洗碗工
肃小羊新城区店开业啦（现名“湘炉记”）
现招聘如下岗位
厨师长 1 名
热菜师傅 3 名
凉菜师傅 1 名
蒸车师傅 1 名（想干后厨的大姐也行）
洗碗工 2 名
服务员 5名
传菜员 3 名
保洁员 2 名
打荷 1 名
✅ 具体薪资面议，每月 15 号准时发工资
✅ 任职要求：18-45 周岁，初中以上学历，身体健康无不良嗜好，有责任心，有餐饮经验者优先。
地址：肃小羊湘炉记品质土菜新城区店
☎（）
砖厂，车间管理，设备维修管理
6000-7000元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年学历不限全职
烧结砖厂，需要车间管理，设备管理，人员管理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供平顶山主管招聘在线招聘信息，主要招聘平顶山餐厅领班相关人才。作为餐厅领班工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐厅领班的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
