玉林市第一人民医院职工食堂招聘送餐员2名，厨师长一名，厨师2名，早餐师傅一名要求年龄不超过55岁，能吃苦耐劳，有团队合作团结意识，月休三天，包吃包住，工资面试，有意者电话联系，不要发信息，回复不及时，另招9点到1点半2名，7点到1点的2名，月休2天，工资面试

招聘厨师长1名。薪资为2500-10000元/月。工作地址位于玉林市玉州区自选快餐食堂，以及玉林市玉州区仁厚镇上罗村牛腩粉工业园A区2-3号综合楼。

店急聘｜厨师长（粤菜功底优先）】 坐标：广西桂林阳朔（新店筹备，6月开业，长期稳定） 薪资范围：7000-10000元/月（能力强者可面议上提，无上限） 发薪日期：每月10日准时发放 福利：包吃包住、环境舒适、新店晋升空间大，外地师傅入职满1个月可 职位详情： 中式菜肴+正宗粤菜，新店筹备中，现诚聘厨师长一名。 岗位要求： - 深耕中式菜品，精通地道粤菜，熟练粤式小炒、焖煲、卤烤等技法，有乳鸽菜品制作经验优先； - 擅长菜品摆盘造型，出品精致，能统一门店出品标准； - 具备后厨统筹管理能力，可把控口味、控制成本、带教团队； - 做事有责任心，有新店筹备经验加分。 岗位职责： 全面负责后厨出品与口味把控，落地菜品标准化； - 统筹后厨日常运营，做好食材验收、成本管控与卫生管理； - 配合新店试菜、定菜单，协助研发特色爆款菜品。 - 全面负责后厨出品与口味把控，落地菜品标准化； - 统筹后厨日常运营，做好食材验收、成本管控与卫生管理； - 配合新店试菜、定菜单，协助研发特色爆款菜品。

50 岁以下

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： 1.负责面包、蛋糕、甜点等烘焙产品的研发、制作与品质把控 2.严格执行食品安全与卫生操作规范，保持操作区域整洁有序 3.根据销售需求合理安排生产计划，确保产品按时保质供应 4.参与新品测试与口味优化，配合市场反馈持续提升产品竞争力 5.协助门店陈列与产品介绍，提升顾客体验与品牌认知 任职要求： 1. 热爱烘焙行业，具备扎实的面点制作基础与实操经验 2. 工作细致、责任心强，能适应早班及节假日工作安排 3.具备良好的团队协作意识与沟通表达能力 4. 有食品健康证，熟悉常见烘焙设备使用与日常维护 5.学习能力强，愿意持续精进技艺，接受定期技能考核

广西高校联盟教育投资集团有限公司扶绥分公司 【岗位及人数】厨师长3名、水台3名、阿姨2名 岗位一：厨师长3名 【招聘条件】能炒大锅菜，有高校食堂经验或相关餐饮经验 【工作内容】高校食堂大锅菜制作 【薪资福利】厨师5200底薪+绩效，综合5500‑6000，月休三天 岗位二：水台3名 【招聘条件】身体健康，经验不限 【工作内容】水台工作 【薪资福利】3800+绩效 岗位三：阿姨2名 【招聘条件】身体健康，经验不限 【工作内容】饭堂相关工作 【薪资福利】3000+绩效 【工作地点】扶绥桂林理工大学内 【单位简介】高校联盟档口 电话：

工作内容 跟着师傅一起制作面包成品 岗位职责 热爱烘焙行业，长期做。 工作时间 8:00-17:00/13:30-21:30（排班制） 薪资待遇 综合薪资3000-5000 月休4天，提供住宿

一、在后勤保障科的领导下，全面负责食堂管理工作，严格执行各项规章制度，负责监督本食堂所有人员执行制度的情况，负责食堂人员的工作安排、考勤、考核及报酬分配，坚持请示汇报制度。 二、负责食堂职工的政治学习，职业道德教育，思想教育，服务理念和业务技术培训。做好送配餐工作，确保窗口服务形象。 三、以身作则，严格管理，秉公办事，奖罚分明，充分调动员工的积极性，降低伙食成本，提高饭菜质量，让就餐人员满意。 四、合理安排工作计划，检查工作的开展情况，严格成本核算。 五、认真执行《食品卫生法》，搞好食品卫生，个人卫生，炊具、餐具卫生，严防发生食物中毒。 六、认真听取就餐人员的意见和要求，并认真改进和落实。 七、办理领导交办的其它任务。 八、对本职岗位工作发生的问题和事故负有相应责任。

会英语优先!会英语优先! 岗位职责 1.贯彻执行公司总部各项规章制度和指导措施，负责项目点的日常运营管理，包括但不限于合同维护、损益管理、人员管理、设施设备调配、卫生安全、SOP体系、出品质量和客户满意度管理等，重点抓好项目点成本的核算、费用的降低、劳效的提高和利润率的提升;2.参与运营核心指标(财务、满意度、SOP、EHS)等食堂的经营方案和运营流程制定，对整体经营提出可落地的改善意见，特别是对亏损项目点的扭亏为盈管理有具体强有力的创新举措，确保食品卫生安全“零事故"，做到机械、人身安全无事故且达成公司经营指标; 3.选拔、培养项目点人才梯队，不断提高骨干队伍素质，充分发挥各级骨干人员的才能，关心员工生活，定期组织员工业余文化生活; 4.负责客户服务质量与服务标准的监督及培训，分析甲方顾客需求变化，制定改进方案并实施;妥善处理公共关系，做好与甲方的沟通交流，及时汇报和闭环甲方领导的问题与需求;营造良好的外部经营环境，维护企业品牌形象;以及负 责项目点续约事宜跟进。 1.统招本科学历，26-40岁，形象佳，干净大方，精神面貌良好(优秀可放宽); 2.经验-具有大型互联网企业的团餐项目经验，国际K12项目经理优先(如在美餐、麦金地、优芙得等团餐公司做过可优先)，管辖项目的营业额规模在100万以上且能独立统筹现场运营，个人擅长团队管理、客情关系维护、具有出品相关优势(需要有产品品鉴力、熟悉菜谱设计、菜单创新力)、食安应急能力和数据化思维，如果有大型餐饮活动策划/组织经验更优; 3.素养-具有出色的灵活应变能力、执行能力、抗压能力和组织协调能力，具有风险预判能力与全局思维，具有优秀的高压沟通能力、表达能力、团队管理能力和吃苦耐劳精神，具有高度的责任心和职业道德素养，具有解决问题及困难的经验和担当; 4.熟练掌握文档、表格、PPT等电脑办公软件的操作使用，了解其他数字化系统的应用，具有良好的文案功底。

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玉林福绵招工地小工/杂工 两三天工作

玉柴家具店，招店员。注意看上班时间，非常适合接送小孩。上班时间：9点～下午5点。地点：玉林市玉柴金鸣家具城。工资：底薪+提成。需要看人面谈。生手熟手工资不一样。30～45岁。要有家庭的。月休：2天人数：1发工资：10号工作：就是在店里卖卖家具，卖卖家电。这种工作很轻松，很舒服。9点～5点。这个时间最适合接送小孩了。很难遇到那么合适的时间了。马上联系吧。[微笑][微笑][微笑][微笑][微笑][微笑][微笑][微笑]电话

玉林市玉州区招打孔

地下室刮大白两遍打磨，喷涂 2遍乳胶漆。联系

西青大寺招聘做盒饭大锅菜厨师，厨师长，12000厨师，10000管吃住，电话李厨要求成手，家常菜做得好，有工作经验，有责任心，服从安排的，非诚勿扰，请在饭口打电话，别的时间在忙

餐饮公司招聘厨师长，服务员，工资面议，地址天津滨海新区十三大街，电话

火锅店招聘店长一名，工资面议后厨主管一名，工资4800+200全勤保洁一名，3800+200全勤管吃管住，休息三天联系电话，

淄川sm四楼山间晓厨招聘服务员（7名）1.经验：不限经验2.年龄：20-30岁（男女不限）3.薪资：3500元切配（3名）1.经验：至少半年以上经验（不限行业）2.年龄：18-50岁（男女不限）3.薪资：3500元4.其中学徒1人炒锅（4人）1.经验：至少1年以上同岗位经验2.年龄：18-50岁（男女不限）3.薪资：4500元后厨厨师长（1人）1.经验：2-3年同岗位商场店管理经验（炒菜类）2.年龄：20-50岁3.薪资：5000元联系电话：（毕）

自助快餐盒饭店，招厨师长一名，懂点管理，擅长家常菜，川湘菜，有经验优先，工资待遇10000起步，效益奖金另算，工作地点开发区六大街，对手艺不自信的勿扰，电话(如忙未接，)

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出杯及门店日常饮品出品工作 2. 做好顾客接待、点单推荐与售后服务，提升客户满意度 3.执行门店清洁、设备维护及物料盘点等基础运营事务 4.遵守食品安全规范，确保操作区域卫生达标 5.协同团队完成每日营业目标及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2. 无经验者可培训上岗，有餐饮/零售经验者优先 3. 吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力与团队协作精神 5. 讲卫生、守纪律，认同品牌服务理念

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理与物料盘点，及时反馈缺货情况 5.配合店长完成排班、培训及临时交办任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮或零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

招聘：储备店长薪资：3001-5000元/月煮粉、配菜、出餐、店内卫生清洁

一、招聘工作内容 1. 前台服务：接待顾客、点单、饮品推荐、收银结算 2. 饮品制作：按照门店标准化流程制作奶茶、果茶等产品 3. 后厨筹备：日常备料、煮茶、切配新鲜水果，完成店内全域清洁打扫 4. 客诉服务：保持服务热情，维护顾客消费体验 二、任职招聘要求 1. 年龄限制：18-35周岁，身体健康，人品端正 2. 学历门槛：初中及以上学历，硬性要求拥有奶茶相关工作经验 3. 软实力：具备沟通能力、服务意识，能吃苦，具备团队协作能力 4. 排班要求：服从早晚轮班安排 三、排班工时安排 - 早班：09:00-18:00（工作时长9小时） - 晚班：14:00-23:00（工作时长9小时）

招聘总厨，薪资面议。岗位职责包括：全面统筹厨房运营管理，制定厨房工作计划、菜品结构与成本管控方案；负责菜品出品质量、口味标准化管控，研发适配师生需求的菜品；管理后厨人员排班、培训、绩效考核，落实后厨食品安全、卫生规范；负责食材验收、库存管理、食材损耗管控，把控菜品毛利率；配合食堂经理完成后厨安全管理、迎检等相关工作。任职要求：年龄30-50岁，中专及以上学历，3年以上高校大型食堂厨师长管理经验；持有中级及以上厨师职业资格证、有效健康证，熟悉食品安全法律法规；具备菜品研发、成本管控、团队管理能力；熟悉高校食堂运营模式，能配合学校后勤管理要求。

渝大熊小碗菜重庆老火锅招聘岗位：1、经理（工资4000-6000）2、领班（工资3500-5000）3、服务员（工资3000-5000）4、收银员（工资3000-3500）5、后厨主管（工资3500-5000）6、配锅（工资3000-5000）7、配菜摆盘（工资3000-3500）9、洗碗工（工资2800-3000）9、牛肉砧板（工资3500-4500）有切牛肉经验优先工作要求：能吃苦耐劳、服从工作安排。有餐饮经验的优先考虑联系电话:工作地址:北流市丰顺路78号

奶茶店员工

招聘楼面主管。薪资为3500-4500元。岗位职责包括：统筹前厅日常运营管理，制定楼面服务流程与规范；负责前厅人员排班、培训、现场管理与绩效考核；对接师生用餐需求，处理服务投诉，保障用餐秩序；监督前厅卫生、餐具消杀、物料领用，落实食品安全与现场管理要求；配合食堂经理完成日常运营数据统计、成本管控工作。任职要求：年龄25-45岁，高中及以上学历，2年以上高校大型餐饮前厅管理经验；熟悉餐饮服务流程、食品安全管理规范，具备良好的沟通协调与现场管理能力；持有有效健康证，无不良从业记录。

招聘餐饮领班。薪资为3001-4000元/月。岗位职责包括熟悉前厅服务流程和基础管理工作，熟悉食品安全规范、门店卫生标准，具备基础的成本管控和数据分析能力。岗位要求工作认真负责、积极主动，有责任心、亲和力强，服从门店管理，有长期稳定发展意愿。

负责店内日常工作，要求18岁到30岁之间，生熟手均可，每天工作9个小时，月薪2500一个月，每月有三天假，不休假每天补100元，工资每月准时发放，传统过节有礼物发放，有意者可来电面谈。