
市政道路资料员
5000-8000元/月
资料员长期1-2人3-5年大专全职市政资料
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件,配合完成竣工资料组卷与备案
3. 对接监理、甲方及档案馆,及时响应资料审核与整改要求
4. 管理图纸收发、变更台账及电子文档系统,保障信息同步与版本受控
5. 参与项目例会并整理会议纪要,跟进相关事项落实情况
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先,有施工现场资料管理经验者优先
2.熟悉建筑工程资料规范(如《建设工程文件归档规范》GB/T 50328)及地方档案要求
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和文档逻辑表达能力
5.能适应工地现场工作环境,服从项目部统一安排
电力施工现场资料员
1-1.2万元/月
资料员长期1-2人月结经验不限学历不限全职协助工作负责人画图做票计划勘察等机电资料施工资料员施工前准备验收资料员
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作
2.指导现场施工,解决工程技术难题,确保施工质量与进度符合规范要求
3.组织技术资料整理与归档,配合竣工验收及技术文档移交
4. 监督执行国家及行业技术标准、安全规范和环保要求
5. 协同项目管理团队完成成本控制、风险预判与技术优化
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求可灵活匹配)
2. 工作经验不限,具备施工现场技术管理经验者优先
3. 熟悉工程类标准规范及常用办公、CAD等软件操作
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作节奏
5.持有相关职业资格证书(如建造师、工程师职称等)者优先
房建资料员
6000-7000元/月
房建资料员长期1-2人月结5-10年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业
负责房建项目的所有验收资料 送检,材料报审,部分安全资料
工程资料员
3000-5000元/月
资料员3-6个月1-2人月结1-3年大专全职市政资料施工资料员施工前准备验收资料员建筑工程类专业资料员证
本岗位主要负责工程全流程资料编制、整理、报审、归档等工作,具体职责如下:
1.负责工程前期资料筹备、编制与上报,包含开工资料、施工方案、资质报审、安全技术交底等全套前期资料,保障资料合规齐全。
2. 跟进施工现场进度,同步收集整理现场施工资料,包括工序报验、隐蔽验收、材料设备合格证、检测报告、进场资料等,确保资料与施工进度同步一致。
3. 按照铁路及地方房建工程资料规范,分类整理、归档工程资料,建立完善资料台账,保证资料真实完整、符合验收标准。
4.负责施工日志、会议纪要、工程洽商、变更签证等资料的整理归档,配合完成工程量核对、造价对接等相关工作。
5.负责各类资料的报审、跟进审核进度,落实资料问题整改闭环,做好与监理、甲方的日常资料对接工作。
6. 负责竣工资料汇总、组卷、装订与移交,全程配合项目竣工验收、结算、审计等相关资料工作。
-7.完成项目经理交办的其他资料相关辅助工作。
文员,资料员
3000-5000元/月
资料员1-2人月结1-3年学历不限全职其他资料施工资料员
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件,配合完成竣工资料组卷与备案
3. 对接监理、甲方及档案馆,及时报送各类报审、报验资料,跟进签章与反馈
4. 管理图纸、变更单、联系函等技术文件的收发、登记与台账更新
5.配合项目部做好资料电子化管理及日常借阅登记工作
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先,有资料员岗位经验者优先
2.熟悉建筑工程资料管理规范及地方城建档案归档要求
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和文档逻辑性
5.持有资料员上岗证或档案员资格证者优先
资料员以及现场监护
3000-5000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限大专全职其他资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整、准确、可追溯
2.编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程文件
3.配合项目部完成竣工资料编制、组卷及档案移交,符合住建部门及甲方归档要求
4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新
5.协助办理工程报建、验收等相关手续,对接监理、业主及档案管理部门
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,有资料员上岗证者优先
2. 具备资料员相关工作经验,熟悉建筑工程资料管理规范及地方归档标准
3.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与文档管理能力
5.能适应施工现场环境,服从项目工作安排
办公室助理
5000-8000元/月
文员1-3年大专具备人力经验
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等
5.完成上级交办的其他行政支持类任务
任职要求:
1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.经验不限,有行政或助理类实习经验者更佳
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
4.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作能力
5.形象端正,具备亲和力与团队协作精神
市政半熟手资料员一名,能吃苦耐劳,会沟通。
4000-5000元/月
资料员长期1-2人1-3年大专全职市政资料
市政熟手资料员一名,能吃苦耐劳,肯学习,会沟通,抗压能力强。
安装工程现场文员
150-200元/天
资料员3-6个月1-2人经验不限大专兼职有财务知识者优先机电资料施工资料员
工地现场用工手续/合同/考勤,施工人员考勤管理,项目日常开销记录及报销管理,快递物流管理,材料到货登记,仓库材料收发登记,办公室日常维护与清洁,项目资料收集整理,以及其他日常与项目有关的工作。
工作时间:每日九小时。
工作期限:根据项目进度。
工资可周结或月结。
有意者请回复消息,请勿打电话。
要3个人干杂活,400一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
300-400元/天
搬运工包住包吃五险有提成交通补助6-10人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,400/天,年龄17~54不限经验,不限文化
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
要3个人干杂活,400一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
300-400元/天
搬运工包住五险五险一金高温补贴交通补助6-10人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,400/天,年龄17~54不限经验,不限文化
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
项目经理助理
3000-4000元/月
项目助理资料员机电工程变电项目经理助理项目经理
1、职位描述:
工地现场驻场,协助项目经理完成项目管理工作,包括:完成管理系统上计划录入、流程修改跟踪,协助项目经理统筹现场工作,确保各环节按计划推进,协调施工班组、技术人员、材料供应商等多方资源,跟进现场各施工环节,保障工程的安全、质量、进度,部分资料。
(1)资料:负责工程前期资料、开工资料、过程资料、竣工资料等全过程资料的编制、流程、收集整理、归档(不会没关系,有人教);
(2)现场施工:协助项目经理,配合各协作单位,协调人员、物资、资料等资源,按时、按质、按量、安全的完成现场施工。
2、要求:
(1)大专及以上学历,优秀应届生亦可,20-35岁为宜,需要3-6人;
(2)具有较好的文字功底,熟练掌握word、excle、PPT等办公软件;
(3)沟通能力强、学习能力强、积极主动、灵活变通、责任心强、吃苦耐劳;
3、其它
(1)入职后有人教,有人带,重要的是主动积极学习;
(2)待遇随能力增长增长,学得快用的好就涨得快;
(3)有饭堂,员工宿舍,可包吃住;
(4)有意者可将简历发至@qq.com。
(5)有机电工程二建证书者优先
工程助理秘书
4000-6000元/月
项目助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作
2. 负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理
3.配合办理施工许可、验收备案等行政手续,对接相关主管部门
4. 记录并汇总每日施工日志、材料进场台账及人员考勤信息
5.协调各分包单位沟通联络,及时反馈现场问题并跟进解决
任职要求:
1.学历不限,建筑类、工程管理类相关专业优先
2.有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟悉CAD、Office办公软件,具备基础识图能力
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与执行力
5.能适应施工现场环境,服从项目统一安排 6.会开车 7适应出差
项目经理助理
4000-6000元/月
项目助理1-3年大专
岗位职责:
1. 协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作
2. 负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理
3. 配合办理施工许可、验收备案等行政手续,确保合规性
4. 统计项目材料用量、人工工时及成本数据,支持项目核算
5. 参与工地例会并整理会议纪要,跟进任务落实情况
任职要求:
1. 学历不限,建筑类、工程管理类相关专业优先
2. 有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先
3. 熟悉CAD、Office办公软件,具备基础识图能力
4. 工作细致、责任心强,具备良好的沟通与执行能力
5. 能适应施工现场环境,服从项目部工作安排
工程秘书助理
6000-7000元/月
项目助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作
2. 负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理
3.配合办理施工报建、验收及相关手续,对接监理、甲方等单位
4.统计项目材料用量、人工考勤及日常费用支出,协助成本管控
5.参与安全文明施工检查,落实整改要求并反馈执行情况
任职要求:
1. 学历不限,建筑类、工程管理类相关专业优先
2. 有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先
3. 熟悉CAD、Office办公软件,具备基础识图能力
4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通与执行力
5.能适应施工现场环境,服从项目统筹安排 6能开车 7能出差
做文员不如进大地
4000-8000元/月
文员经验不限中专/中技带薪年休假花园式办公环境
一,工作内容:
在办公室内处理即将到期客户的车险续保与转保事宜,全程无需外出,纯文职类工作,客户资源由公司提供,无需自行开拓。
工作内容简单易上手,适合无经验人员,欢迎新人投递简历或咨询了解。
二,任职资格:
1.品行端正,态度积极;
2.具备基本的沟通表达能力;
3.接受应届毕业生。
三,工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日正常休假,每年享受5至15天带薪年假。
四,福利待遇:
1.薪酬结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。
月收入稳定在5000-8000元,资深员工月薪可达10000元以上,工资按月准时发放,无拖欠。
2.入职即签订正式劳动合同,并依法缴纳社会保险(包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项)。
3.员工福利:公司定期组织团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等。
4.每月设有多种员工激励方案,包含实物奖励、现金奖励及培训机会等。
5.提供系统化培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力。
公司前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班行政前台有服务业经验有行政前台经验公司/写字楼五险周末双休熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待、登记与引导,维护公司前台形象
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3. 收发快递、信件及报刊,确保文件资料及时、安全流转
4. 协助日常行政事务,如办公用品管理、会议准备及环境巡查
5. 配合人事、行政等部门完成基础支持工作
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 熟练使用办公软件,具备基本文书处理能力
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4. 具备前台或行政类相关工作经验者优先
5. 学历不限,欢迎踏实肯干的求职者加入
行政专员
3000-6000元/月
行政专员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协调各部门沟通联络,跟进事项进度,保障信息传达准确及时
5.完成上级交办的其他行政支持类任务
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
2.熟练使用Office办公软件,具备基础文字处理与数据整理能力
3.形象端正,普通话标准,具备基本商务礼仪素养
4.有行政、文秘或助理类实习或工作经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上学历均可应聘
前台经验不限学历不限22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧节假日福利有空调加班费
重要的事情说三遍,招聘!招聘!招聘!十里春风,只为聘你,万事具备,职等你来,不重文凭,重人品,不求学历,只求能力,你未必出类拔粹,但肯定与众不同来加入我们吧,让我们遇见更好的自己,
现诚聘:前台收银
电话:(微信同号)
地址:张庄寨镇十八号桌球俱乐部
办公/长白班/五险/固定休息
5000-7000元/月
文员经验不限高中
办公室专员!
无需经验,公司氛围佳,工作稳定。
别再盲目找工作了,加入大地,开启长久职业发展之路!
【工作职责】
1、依托公司提供的资源开展工作,无需外出,纯办公室内作业;
2、在办公室内对接车险到期客户并协助办理相关事宜;
3、零基础可投,正式上岗前提供带薪培训;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪资水平:新员工入职前两个月综合收入3500-4500元,在岗员工平均月薪6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工平均月薪稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:30-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息5至8天,国家规定节假日全部休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5-15天带薪年假。
【晋升渠道】
晋升体系完善,公开透明。
工作满3到6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位;配备舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业培训+多元晋升路径,助力个人全面发展!
2、缴纳社保五险、定期组织部门聚餐、发放春节福利、节日奖励红包、中秋福利、端午福利、情人节福利、圣诞福利、三八妇女节福利、举办员工生日会等;
3、活动安排:公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖金,并组织集体旅游、聚餐等活动;
4、人才是企业核心竞争力,为全体人员提供系统化带薪培训机会,涵盖岗前培训、在岗辅导“一帮一”“一带一”模式,构建完整培养体系(包含岗前培训、在职提升、外部进修、拓展训练),配套丰富学习资源,助力员工实现长远职业成长。
栏目概述
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