道路检测员年龄45以内，能吃苦耐劳，有责任心，踏实肯干，专业技术熟练，能服从工作安排。桥隧检测员/师，道路检测员/师，混凝土值班人员薪资福利:交社保，检员包干工资每月8500元，检师9000招工人数:桥隧检测员/师2名，道路检测员/师2名，混凝土值班人员2人工作地址:浙江嘉兴桐乡市，高速公路工地试验室

桥隧检测员年龄45以内，能吃苦耐劳，有责任心，踏实肯干，专业技术熟练，能服从工作安排。桥隧检测员/师，道路检测员/师，混凝土值班人员薪资福利:交社保，检员包干工资每月8500元，检师9000招工人数:桥隧检测员/师2名，道路检测员/师2名，混凝土值班人员2人工作地址:浙江嘉兴桐乡市，高速公路工地试验室

检测师持道路工程/水运结构与地基和桥隧两个证书及以上（三个专业都有的优先），有浙江省建设检测证优先。1.负责隧道质量检测、监控量测及超前地质预报、桥隧定检等工作，经验丰富者，高级工程师职称优先。2.持有桥梁隧道工程和道路工程/水运结构与地基。负责隧道质量检测、监控量测及超前地质预报、桥隧定检等工作薪资福利:检测师10~13万，具体薪资根据持证情况，职称情况和能力商议。福利待遇1、缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日、节日福利。2、提供完善的岗前培训与职业晋升通道，支持专业技能与职称提升。3、提供项目补贴、差旅补贴、餐补等福利，项目驻地提供食宿保障。4、定期组织团队建设活动，工作氛围轻松融洽。（中介挂证的勿扰，谢谢！），QQ邮箱：工作地址:嘉兴市

桥隧检测师年龄45以内，能吃苦耐劳，有责任心，踏实肯干，专业技术熟练，能服从工作安排。桥隧检测员/师，道路检测员/师，混凝土值班人员薪资福利:交社保，检员包干工资每月8500元，检师9000招工人数:桥隧检测员/师2名，道路检测员/师2名，混凝土值班人员2人工作地址:浙江嘉兴桐乡市，高速公路工地试验室

浙江嘉兴嘉善招公路检测，需持检员或检师证，年薪8-12万

检测员具有市政工程道路、材料检测证优先。1.负责市政工程检测工作：能够独立完成现场检测及报告的编写、审核等相关工作。2.负责各类工程实验的现场检测及记录编写：道路土工、实体结构、桩基、材料等项目。薪资福利:4000-5000元招工人数:3人工作地址:秋实路525号3幢1楼、2楼

岗位：隧道质量检测、监控量测及超前地质预报、桥隧定检人员专业要求：土木工程、道路桥梁相关专业证书要求：持道路工程/水运结构与地基和桥隧两个证书及以上（三个专业都有的优先），有浙江省建设检测证优先任职要求：1.负责隧道质量检测、监控量测及超前地质预报、桥隧定检等工作，经验丰富者，高级工程师职称优先。2.须持有桥梁隧道工程和道路工程/水运结构与地基相关证书工作地点：嘉兴市薪资：检测师10~13万，具体根据持证情况、职称情况和能力商议福利待遇：1.缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日、节日福利2.提供完善的岗前培训与职业晋升通道，支持专业技能与职称提升3.提供项目补贴、差旅补贴、餐补等福利，项目驻地提供食宿保障4.定期组织团队建设活动，工作氛围轻松融洽

主体结构检测技术员1.持有浙江省工程建设质量管理协会颁发的主体结构检测培训合格证，且证书在有效期内者内优先；2.土木工程、建筑工程、结构工程等相关专业大专及以上学历，熟悉建筑工程施工流程及检测技术标准；3.有2年以上结构检测工作经验，熟练掌握常用检测设备操作与数据处理方法；4.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神；5.能适应施工现场工作环境，服从项目安排，具备一定的抗压能力；6.持有有效驾驶证，驾驶技术娴熟，实际驾驶经验丰富。薪资福利:4000-10000元招工人数:2人工作地址:桐乡市振东新区平安路500号10楼

嘉兴秀洲区道路材料部1.学历专业要求为土木工程、道路桥梁相关专业；持有道路工程和桥隧双专业证书，有浙江省建设检测证者优先，岗位/部门为道路材料部，人数2人。2.学历专业要求为土木工程、道路桥梁相关专业；持有道路工程和桥隧双专业证书，有浙江省建设检测证者优先，岗位/部门为结构部，人数1人。基本要求如下，任职要求:1.学识要求(学历、专业):本科及以上学历，土木工程及相关专业。薪资福利:检测员7~10万，检测师10~13万，二、福利待遇：1、缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、加班补助、高温补贴、定期体检。2、提供完善的岗前培训与职业晋升通道，支持专业技能与职称提升。3、提供项目补贴、差旅补贴、餐补等福利，项目驻地提供食宿保障。4、定期组织团队建设活动，工作氛围轻松融洽。5、公司实行双休。招工人数:道路材料部2人，结构部1人因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘以下人员，工作地址:浙江省嘉兴市秀洲区秀洲工业区加创路1237号5号楼1F101室、5F503室 招聘人数:3

招聘检测员两名，工作地点在浙江嘉兴。

嘉兴市桐乡市明天招工地小工打二次结构混凝土两个熟练工推车打杂呢不会呢不要打电话10个小时330现金微信号

招聘长期修补工，月薪8000元，加班费28元。另招修补临时工，时薪30元。工作地点位于朴院聚成路。

嘉兴市海盐县，招带证电工3人 另招3人高空作业人员(带证)

嘉兴市桐乡，招四名力工。要力气大的，30块板子从一楼抬到2楼放地上就行，其他不用管，一块板子80公斤，400块钱一个人，管吃管喝，不限时间。

嘉兴亚特电器招聘。年龄要求18-54周岁，男女不限。吃住在厂，普通工衣，不扣服务费，工时稳定。薪资政策：总价23元/小时，员工22元加1元/小时，长期支付，月综合工资7000元左右。纹身、烟疤需提前报备，接受，需提前报备。主要生产出口割草机、园林绿化工具，从事绿化种植工作，电子车间主要做线路板插线，工作轻松。公寓式住宿，住宿首月50元，次月免费。吃饭先吃后补，补贴后三餐个人承担6-10元/天。面试需带5张一寸照片和5张复印件。

招聘质检兼操作人员一名，要求熟手。

路桥隧项目需要总工、测量员、资料员、材料员、质量员、实验员、机械员（持证、有相关经验、随时上岗）

湖北武汉江夏一家商砼站招聘熟练质检操作员2名。月薪6000元含社保。目前方量较小，后期方量大可加薪。

招聘质检员一名，要求从事混凝土物检、质检工作一年以上，熟悉混凝土相关的原材料检测试验，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名，要求具有从事混凝土工作经验，熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面议。 有意者可报名。

试验检测员持道路或桥隧证，证书可注册，单位交社保，要求尽快到岗另外湖北武汉一项目中心试验室也需要检测工程师及助理试验检测师工作地址:淳开高速公路项目(杭州段)现场专项检测合同段

一类医疗器械质量的体系建立与维护 质量管控全流程负责 质量资源保障与团队管理 管理者核心职责 关键合规要点

安费诺永亿 包吃住不体检 28一小时308一天，大量要人，名额不限！ 年龄:18-43岁，18-47岁 工价:21一个小时+200绩效 另外分配AD部门，有技能奖 (满1个月每小时补3/小时， 满3个月每小时4/小时， 满6个月每小时补6/小时) 每月10号准时放发工资 1.其待他遇：包住包餐三免费，住宿提供4-6人间人间 设齐施全，均水摊电.班车送接上下班. 2.基坐本班为主，岗超位多：检验员品管QC 技术员 仓管 文员 机操台作 不检体面试后办即理入职！ 工稳价定 可长工期作！ 需要接两受班倒. 工地作址：嘉海兴盐西桥塘街道

为总裁办公室岗位 岗位职责： 1、制度规划：结合公司战略及业务发展需要，系统梳理现有制度框架，制定制度建设整体规划，明确制度建设的目标与实施路径； 2、流程规划：依据公司战略方向与运营需求，全面盘点现行流程体系，评估运行现状，提出优化方向并制定推进计划； 3、制度管理：主导公司各项制度的编制、审核、发布、更新与废止工作，确保制度管理流程高效顺畅，保障制度内容合规且具备可操作性； 4、流程管理：组织开展公司业务流程的梳理、优化与落地实施，协助解决实际运作中的流程障碍，提升组织运行效率； 5、制度培训与宣贯：协同人力资源部门开展制度的宣传推广与培训支持，及时解答执行过程中的疑问，推动制度有效落地与广泛遵循； 6、合规管理：识别公司运营中的关键风险环节，分析内外部环境变化，配合风控团队开展合规风险评估，完善合规流程，规范业务行为。 岗位要求： 1、具备1年以上相关领域工作经验； 2、有完整参与制度或流程体系建设项目者优先考虑； 3、掌握制度与流程设计的方法与工具，具备良好的书面表达、语言沟通及逻辑思维能力； 4、学习适应能力强，能迅速融入团队，执行力强，能够在压力下高效工作； 5、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，勇于面对挑战，责任心强，工作积极主动； 6、五险一金；提供住宿；车辆津贴；餐费补贴；发展空间大。

日结，日结 海盐汽配厂。招检验员15名。 长白班， 薪资待遇。24块钱一个小时。包吃，提供住宿。 要求。熟练检验。有看显微镜经验。优先安排 年龄要求。17--43周岁

1. 负责来料检验所需标准的制定，供应商来料品质异常的改善处理； 2. 负责指导IQC检验与训练； 3. 负责编制相应的质量体系文件，设计相应表格，制定公司的检验作业标准及指导； 4. 对生产现场反馈的来料质量问题，及时准确的分析其原因，并协助工艺部制定应急方案及纠正措施，保证生产车间顺利生产； 5. 对新材料、新工艺、新产品的导入进行各项检验并进行记录和总结； 6. 对供应商所供物料出现品质异常进行分析，会同采购部与供应商进行沟通协调，要求供应商纠正预防并跟踪时效； 7. 对供应商进行有效评估和考核，辅助和指导供应商进行品质改进； 8. 负责及时对来料质量问题进行统计分析，为质量的持续改进提供依据； 9. 负责完成领导交办的临时工作任务。 【岗位要求】 1. 大专以上学历； 2. 熟悉供应商管理及异常处理流程，熟悉体系管理及供应商审厂流程，熟练掌握报告编制，掌握相关品质工具； 3. 有良好的沟通能力，思维细腻，且有清晰的条理性。

岗位职责： 1: 根据GB、ASTM、ISO、JIS标准对金属材料及紧固件进行常规的金属力学性能试验（拉伸试验、冲击试验、弯曲试验、硬度测试等）以及物理性能检测，并准确地完成试验.确保原始记录准确性。 2：根据测试项目要求，独立完成样品制样或指导加工中心根据标准或客户要求准备制样。 3：负责使用仪器设备的保管、日常维护、保养、设备期间核查及记录。 4：负责参与公司ISO17025体系的建设、维护、执行等工作。 5：开发新的测试项目，开发检测业务。 任职要求： 1:大专以上学历，金属材料、机械制造、材料工程与化学等相关专业或10年以上工作经验。 2:熟练使用主要检测设备包括；拉伸机﹑ 硬度计﹑ 低温冲击 ﹑投影仪等。 并能独立完成检测，同时具有处理检测过程异常情况的能力。 3：熟悉DIN,ISO，IFI，ASME，GB紧固件及焊接件相关标准 4：能阅读并理解 中˴英文机械产品图纸及相关标准技术规范 5：获得金属材料中级或高级职称优先考虑 6：良好沟通能力，积极工作态度，工作责任心高，性格沉稳，工作谨慎，原则性高，善于学习各类相关的产品标准。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

岗位职责： 1. 调研、汇总并系统整理国内外机械设计领域的标准、规范及相关技术资料，结合企业实际需求，制定和优化公司内部的机械设计标准、规范、流程及模板； 2. 推进标准化设计理念在企业内的落地实施，组织相关培训工作，参与新产品研发过程，开展标准化审核，保障设计成果符合既定标准与规范； 3. 构建并持续完善技术文档管理体系，促进零部件、组件及模块的标准化、系列化与通用化设计，搭建并维护企业级标准件库； 4. 参与供应商的技术评估与日常管理，协助提升其标准化设计与制造能力； 5. 完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械制造及其自动化等相关专业； 2. 具备3年以上机械设计工作经验，熟悉机械设计相关的标准、规范及流程，具有丰富标准化设计实践者优先考虑； 3. 熟练掌握CAD/SM等设计工具，具备PDM/PLM等信息化管理系统使用经验； 4. 具有良好的团队协作精神，较强的学习能力以及问题分析与解决能力。

生物、化学等相关专业，大专及以上学历，熟悉微生物检测技术及常用仪器操作，有实验室工作经历者优先；具备较强的责任心，作风严谨，勤奋踏实，学习能力强。 职位招聘1人

岗位职责： 1、负责管理体系的日常运作，承担体系文件的收发、分类归档、更新维护及记录管理工作，落实管理类文件的归口管控职责； 2、组织实施内部审核、外部审核、管理评审及专项体系审核等工作，识别体系运行中的不符合项与潜在风险，跟踪整改项的闭环实施与验证； 3、牵头编制公司年度工作计划目标，完成目标的汇总、报审、修订、定稿与发布，并监督各项任务的执行进展； 4、负责组织推进经济责任制年终考核工作，依据既定考核机制结合企业经营实际及各部门履职表现，制定年度考核实施方案； 5、协助集团开展审计及综合管理检查，统筹迎检准备、资料提供与现场协调；每月组织开展公司级综合管理自查，编制管理报告并推动问题整改； 6、跟进审计与检查发现问题的整改进度，持续更新和优化整改台账信息； 7、负责公司工程项目相关报批手续、验收组织及证照办理等事务； 8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，质量管理、材料类等相关专业优先考虑； 2、具备1-3年体系管理或质量管理工作经验，有冶金行业背景者优先； 3、掌握ISO9001管理体系标准要求，持有内审员资格证书； 4、熟练操作办公软件，具备独立编写、修订体系文件及进行数据分析的能力； 5、具有良好的跨部门沟通协调能力，能够有效推动跨职能协作事项落地；工作认真细致、责任感强，具备较强的异常识别、分析与解决能力。