招聘职位:经理招聘人数:1人工资待遇:近1万元工作地点:辽宁-锦州任职要求:备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

沈阳沈河文安路招聘，大姐1名，工作时间，早九晚九，落场，负责摆鱼捞鱼，称鱼，有三个大锅菜，不用做，工资4200，每个月10号开资，月休4天，节假日加休，工龄奖，生日礼物电话182****7836

【•】 万达四楼餐饮店招聘 1⃣后厨操作工 ◎主要工作有炸食、煎蛋、煮酱、沙拉等制作，有一定后厨工作经验 ◎年龄55周岁以下，身体健康，干活干净麻利，男女不限。 ◎薪资待遇：4000~4500，（有上升空间，可择优提拔后厨主管，待遇面谈） 2⃣前厅主管 ◎要求：点单、门迎、传菜等工作，配合店长做好店内管理工作，有后厨工作经验，可通岗。 ◎年龄40周岁以下，身体健康，形象较好，性格外向，。 ◎薪资待遇：5000+ ◎时间：早9：00-晚21：00。一月三休（周一至周五），年节有福利 地点：锦州万达广场四楼 ☎联系电话： 同步

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某高中招聘 食堂项目经理一人 要求年龄55岁以下 会简单电脑办公室软件，身体健康，有食堂管理经验者优先， 工资7000元，五险，周休一天。具体条件面议。 联系电话：马经理

寻优秀餐饮经理，携手经营人气海鲜烧烤店 本店主打特色海鲜烧烤，客源稳定，口碑良好，现寻一位靠谱店长/经理，共同打理门店！ 工作氛围舒心，只要你有餐饮管理经验，用心做事，认真负责 我们给到优厚的薪资、充分放权，让你放手施展才华 包吃包住，薪资准时发放 期待踏实肯干、有经验、有担当的你加入，一起用心经营，稳步赚钱！ 应聘请致电： 工作地点：怡园小区外门市，保利五月花外门市。（工资面议）

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30-45岁，工作经验五年以上

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

奉天街酒店招餐饮经理：月休3天，底薪7000元联系人

━━━━━━━━━ 南关岭 位：演唱会搭建小工8人 日期：5.10左右开始 夜班：21:00-6:00 （有可能加班，需要服从加班） ，23-55岁，自备手套，身体健康，手脚麻利，有疾病勿报名 薪资：140-150元/天，加班20/小时， 地点：大连体育中心（南关岭） ：

营城子招焊工1人，焊舾装件，活简单，工资，电话

皇姑区鸭绿江街用制作门窗大工、熟练工工资日结

大连垦利个人 10日 芳烃

招聘：物业项目经理一名，男女不限年龄60岁以下有经验者优先，工资面谈，有意者请打电话

专业技能：1：能独立进行员工排班、培训和考核 2：餐厅库存盘点、成本控制与利润优化 3：有能力妥善处理客户投诉 个人特质：须具备出色的领导力与沟通协调能力、强烈的抗压能力与服务意识，并诚实正直。

岗位职责： 1.全面负责楼层部门日常运营管理，包括人员排班、节约控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅部门运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

客家菜餐厅前厅主管/领班 招聘人数：2名 薪资待遇：6-8k 岗位职责 1. 统筹客家菜餐厅前厅日常运营，确保服务流程高效有序，把控门店整体服务质量； 2. 带领并培训前厅团队成员，提升服务质量和团队协作能力，做好员工日常管理； 3. 监督顾客用餐体验，及时处理客诉，持续优化客户满意度； 4. 协调前厅与后厨的沟通对接，保障客家菜出品的出餐效率与服务质量； 5. 协助制定并执行门店的运营计划与目标，做好卫生管理与日常巡检工作。 任职要求 1. 具备餐饮行业前厅领班/主管工作经验，有客家菜/连锁餐饮运营经验者优先； 2. 熟悉餐厅前厅运营流程，能独立统筹高峰期服务工作； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能独立带教新人； 4. 责任心强，能适应餐饮快节奏的工作环境； 5. 具备较强的服务意识与问题处理能力，可妥善处理各类客诉； 6. 目标意识强，能够推动团队达成门店业绩目标； 7. 持有有效健康证，无不良从业记录。 员工福利 • 包吃包住，免费员工宿舍（配备空调，环境舒适） • 免费提供员工工服 • 全勤奖 • 医疗保险 • 节假日福利（法节假日发放礼盒/礼品，聚餐聚会，如春节、中秋等） • 完善的员工培训体系与清晰的晋升通道

餐饮经理（7000-8000） 餐饮主管（5500-6400） 【工作内容】 - 协助负责门店日常运营管理，确保服务质量和运营效率； - 管理员工团队，组织培训与考核，提升团队整体服务水平，保障出品质量与顾客满意度； - 处理客户投诉及突发事件，维护门店良好形象。 【任职要求】 - 身体健康，具备餐饮行业管理经验； - 熟悉餐饮运营流程，具备良好的沟通协调与问题解决能力； - 有较强的责任心和团队管理能力，能承受一定工作压力。

【品牌亮点】首店示范，模式、菜品、流程、培训等打磨成熟，江浙沪拓展。首店位于江苏泰州海陵区。自营自创品牌，自营农场直供食材，主打新中轻奢淮粤川融合菜，坚决摒弃预制菜，200+平门店（4 包厢 +卡座，80 餐位），周边小区 + 高校，客流稳定。首店示范，模式、菜品、流程、培训等打磨成熟，江浙沪拓展。 【招聘岗位 & 薪资】8000-12000 元 / 月 【核心要求】具备餐饮门店运营 / 后厨管理实操能力，有成熟的运营 / 出品策略，执行力强，有新开店筹备经验优先。 【核心福利】① 利润 50% 专项用于员工激励；② 管理及核心骨干可跟投。 【工作地点】江苏省泰州市海陵区

招聘 云南蒸汽石锅鱼 位置兴隆台地矿柴火老院子隔壁 服务员5名3000到5000， 保洁1人2800到3000 杀鱼1人的3500到5000 经理1名6000到8000 都是满勤加提成，满勤200。电话同步

东港昌正春天酒店招聘 餐厅领班/主管：2名 客房服务员：3名 餐厅兼职中班：2名 餐厅全职服务员：3名 联系电话：

前厅经理有工作经验薪资福利:月薪5000+待遇优厚具体面议工作地址:大街2段

有万达，万青山厨师长在吗。

笨鹏鹏潮汕火锅 诚聘：服务员月薪 4000-4500 主管一名月薪5000+ 后厨：青菜岗位2名3500+200 洗碗工一名3300+200 以上人员月休两天 早九晚九. 电话

火锅店招聘经理一名，有经验者优先，工资面谈，。

福李子海鲜烧烤招聘 领班一名 工资5000，满勤200 酒水提成，好评提成 两天休息 服务员，若干名 工资4300 ，满勤200 酒水提成加好评提成 两天休息 传菜，若干名 工资3500 ，满勤200 酒水提成加好评提成 两天休息 刷碗工一名 工资3000 满勤200 两天休息 电话

三、酒店前台（1名） 岗位职责： 1.负责客人入住、退宿手续办理。 2. 保持前台区域及公共区域环境整洁。 3. 具备良好的服务意识和沟通能力。 要求：爱干净，勤快，有相关经验者优先。 四、厨师长（1名） 岗位职责： 1. 负责厨房整体管理及菜品质量把控。 2. 擅长农家菜、大锅菜制作，能根据季节调整菜单。 3. 具备成本控制和后厨卫生管理意识。 要求：有责任心，有团队管理经验者优先。 五、厨房大姐（2名） 岗位职责： 1. 协助厨师完成备菜、出餐等厨房日常工作。 2. 能独立完成简单的农家菜制作。 3. 负责厨房及操作区域的清洁卫生。 要求：干净勤快，踏实肯干，有后厨经验者优先。 六、服务员（1名，男女不限） 岗位职责： 1. 负责点餐、上菜、桌面清洁等服务工作。 2. 热情接待顾客，配合店内日常运营。 要求：干净利落，态度亲切，有服务意识。 ☎ 联系电话：

烤肉店招聘：主管1名，底薪5200+满勤200+提成+绩效奖金任职要求，需要有一年以上烤肉店工作经验，一经录用待遇优厚，月休2天，优质的升职空间管理体系。联系电话：地址：和平区南市场附近

招聘：州大厨 1⃣服务员底薪4300➕200满勤， 2⃣主管一名 9点9点轮班休息一个月2天休息 地址：经纬嘉园东门，州大厨联系电话☎